Основная информация
Дата опубликования: | 17 мая 2018г. |
Номер документа: | RU87000201800392 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Чукотский автономный округ |
Принявший орган: | Правительство Чукотского автономного округа |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 17 мая 2018 года №172
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЕ К ПОСТАНОВЛЕНИЮ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ОТ 25 ДЕКАБРЯ 2013 ГОДА № 534
В целях уточнения отдельных положений нормативного правового акта Чукотского автономного округа, Правительство Чукотского автономного округа
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Приложение к Постановлению Правительства Чукотского автономного округа от 25 декабря 2013 года № 534 «Об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и кинематографии Чукотского автономного округа» следующие изменения:
1) в разделе 1 «Общие положения»:
абзац седьмой пункта 1.3 изложить в следующей редакции:
«доплату до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу;»;
2) пункт 3.1 раздела 3 «Выплаты компенсационного характера работникам учреждений культуры, искусства и кинематографии» изложить в следующей редакции:
«3.1. Работникам учреждений культуры, искусства и кинематографии устанавливается доплата до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу.
Порядок определения размера доплаты до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу, а также величина прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу, применяемая в целях определения размера данной доплаты, устанавливаются Правительством Чукотского автономного округа.»;
3) в разделе 5 «Порядок формирования фонда оплаты труда работников учреждений культуры, искусства и кинематографии»:
подпункт 2 пункта 5.2 изложить в следующей редакции:
«2) доплаты до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу - в соответствии с пунктом 3.1 раздела 3 настоящего Положения»;
в подпункте 2 пункта 5.3 цифры «10» заменить цифрами «30»;
4) подраздел 1.3 «Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих» раздела 1 «Размеры окладов, должностных окладов работников учреждений культуры, искусства и кинематографии по профессиональным квалификационным группам» приложения 1 изложить в следующей редакции:
«1.3. Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых
должностей руководителей, специалистов и служащих
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Критерии дифференциации
Оклад, рублей
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный уровень
Техник-программист
-
6 930
2 квалификационный уровень
Техник-программист
2 категории
7 277
3 квалификационный уровень
Техник-программист
1 категории
7 623
Начальник хозяйственного отдела
-
8 178
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; инженер-программист (программист); экономист
-
7 752
Специалист по кадрам
-
8 295
2 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; инженер-программист (программист); экономист
2 категории
8 372
3 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; инженер-программист (программист); экономист
1 категории
8 992
4 квалификационный уровень
Бухгалтер; инженер-программист (программист)
ведущий
9 612
5 квалификационный уровень
Заместитель главного бухгалтера; главный инженер
-
10 233
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1 квалификационный уровень
Начальник отдела кадров; начальник производственного отдела
-
10 280
».
2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Департамент образования, культуры и спорта Чукотского автономного округа (Боленков А.Г.).
Председатель Правительства
Р.В. Копин
ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 17 мая 2018 года №172
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЕ К ПОСТАНОВЛЕНИЮ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА ОТ 25 ДЕКАБРЯ 2013 ГОДА № 534
В целях уточнения отдельных положений нормативного правового акта Чукотского автономного округа, Правительство Чукотского автономного округа
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Приложение к Постановлению Правительства Чукотского автономного округа от 25 декабря 2013 года № 534 «Об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства и кинематографии Чукотского автономного округа» следующие изменения:
1) в разделе 1 «Общие положения»:
абзац седьмой пункта 1.3 изложить в следующей редакции:
«доплату до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу;»;
2) пункт 3.1 раздела 3 «Выплаты компенсационного характера работникам учреждений культуры, искусства и кинематографии» изложить в следующей редакции:
«3.1. Работникам учреждений культуры, искусства и кинематографии устанавливается доплата до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу.
Порядок определения размера доплаты до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу, а также величина прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу, применяемая в целях определения размера данной доплаты, устанавливаются Правительством Чукотского автономного округа.»;
3) в разделе 5 «Порядок формирования фонда оплаты труда работников учреждений культуры, искусства и кинематографии»:
подпункт 2 пункта 5.2 изложить в следующей редакции:
«2) доплаты до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу - в соответствии с пунктом 3.1 раздела 3 настоящего Положения»;
в подпункте 2 пункта 5.3 цифры «10» заменить цифрами «30»;
4) подраздел 1.3 «Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих» раздела 1 «Размеры окладов, должностных окладов работников учреждений культуры, искусства и кинематографии по профессиональным квалификационным группам» приложения 1 изложить в следующей редакции:
«1.3. Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых
должностей руководителей, специалистов и служащих
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Критерии дифференциации
Оклад, рублей
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
1 квалификационный уровень
Техник-программист
-
6 930
2 квалификационный уровень
Техник-программист
2 категории
7 277
3 квалификационный уровень
Техник-программист
1 категории
7 623
Начальник хозяйственного отдела
-
8 178
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
1 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; инженер-программист (программист); экономист
-
7 752
Специалист по кадрам
-
8 295
2 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; инженер-программист (программист); экономист
2 категории
8 372
3 квалификационный уровень
Бухгалтер; документовед; инженер-программист (программист); экономист
1 категории
8 992
4 квалификационный уровень
Бухгалтер; инженер-программист (программист)
ведущий
9 612
5 квалификационный уровень
Заместитель главного бухгалтера; главный инженер
-
10 233
Профессиональная квалификационная группа
«Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
1 квалификационный уровень
Начальник отдела кадров; начальник производственного отдела
-
10 280
».
2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2018 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Департамент образования, культуры и спорта Чукотского автономного округа (Боленков А.Г.).
Председатель Правительства
Р.В. Копин
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 20.11.2018 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: