Основная информация
Дата опубликования: | 17 июля 2015г. |
Номер документа: | RU62000201500538 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Рязанская область |
Принявший орган: | Министерство лесного хозяйства Рязанской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА
МИНИСТЕРСТВО ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА
РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 17.07.2015 г. № 8-п
О внесении изменений в постановление министерства лесного хозяйства Рязанской области от 29.12.2011 № 26-п «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, осуществляющих деятельность в сфере обеспечения пожарной безопасности, подведомственных министерству лесного хозяйства Рязанской области» (в редакции постановлений министерства лесного хозяйства Рязанской области от 20.01.2012 № 2-п, от 23.04.2012 №7-п, от 25.01.2013 № 1-п, от 27.05.2013 № 5-п, от 17.09.2013 № 8-п, от 22.04.2014 № 3-п, от 08.08.2014 № 9-п,от 27.01.2015 № 4-п)
В целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, подведомственных министерству лесного хозяйства Рязанской области, министерство лесного хозяйства Рязанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в пункт 2.6 «Порядок и условия установления выплат стимулирующего характера» раздела 2 «Порядок и условия оплаты труда»: Приложения № 1 к постановлению министерства лесного хозяйства Рязанской области от 29 декабря 2011 г. № 26-п «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, осуществляющих деятельность в сфере обеспечения пожарной безопасности, подведомственных министерству лесного хозяйства Рязанской области» следующие изменения:
1) абзацы 4 и 5 подпункта 2.6.1 изложить в следующей редакции:
« - выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
- выплаты за качество выполняемых работ;»;
2) подпункт 2.6.4. изложить в следующей редакции:
«2.6.4. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы.
Выплата работникам за интенсивность работы. Максимальный размер выплаты к окладу не может превышать 100%.
При определении размера выплаты учитывается особый режим работы (пожароопасный период, проведение мероприятий по охране леса от пожара, лесокультурный период, проведение лесохозяйственных работ).
Выплата за высокие результаты работы может быть установлена водителям автомобилей при наличии:
- стажа работы по профессиям водителя автомобиля от трех до пяти лет, безаварийной работы и содержания автомобилей в надлежащем техническом состоянии - 10 процентов к минимальному окладу (без учета повышающих коэффициентов);
- стажа работы по профессиям водителя автомобиля свыше пяти лет, безаварийной работы и содержании автомобилей в надлежащем техническом состоянии - 25 процентов к минимальному окладу (без учета повышающих коэффициентов).
Выплаты устанавливаются в пределах фонда оплаты труда работников.»;
3) подпункт 2.6.5. изложить в следующей редакции:
«2.6.5. Выплаты за качество выполняемых работ.
За наличие классности выплаты могут быть установлены работникам учреждения (при наличия средств учреждения) в следующем размере:
- для водителей за 1-й класс - 25 процентов от оклада (должностного оклада);
- для водителей за 2-й класс - 10 процентов от оклада (должностного оклада).
Присвоение водителям классности производится в соответствии с положением, утвержденным руководителем учреждения.
За наличие почетного звания:
- за наличие званий «Лесничий II класса», «Помощник лесничего II класса» - 15 процентов оклада;
- за наличие званий «Лесничий I класса», «Помощник лесничего I класса» - 25 процентов оклада;
Работникам, которым присвоено звание «Заслуженный лесовод Российской Федерации», «Заслуженный экономист Российской Федерации» и другие почетные звания Российской Федерации, устанавливаются ежемесячные выплаты в размере 30 процентов оклада.
При наличии у работника других почетных званий выплата устанавливается при условии соответствия почетного звания направлению профессиональной деятельности непосредственно по занимаемой должности.
При наличии у работника двух или более почетных званий выплата устанавливается за одно почетное звание по его выбору.».
2. Начальнику государственного бюджетного учреждения Рязанской области «Пожлес» в месячный срок со дня вступления в силу настоящего постановления внести соответствующие изменения в положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Рязанской области «Пожлес».
Министр Я.Н.Кудинкин
МИНИСТЕРСТВО ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА
МИНИСТЕРСТВО ЛЕСНОГО ХОЗЯЙСТВА
РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 17.07.2015 г. № 8-п
О внесении изменений в постановление министерства лесного хозяйства Рязанской области от 29.12.2011 № 26-п «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, осуществляющих деятельность в сфере обеспечения пожарной безопасности, подведомственных министерству лесного хозяйства Рязанской области» (в редакции постановлений министерства лесного хозяйства Рязанской области от 20.01.2012 № 2-п, от 23.04.2012 №7-п, от 25.01.2013 № 1-п, от 27.05.2013 № 5-п, от 17.09.2013 № 8-п, от 22.04.2014 № 3-п, от 08.08.2014 № 9-п,от 27.01.2015 № 4-п)
В целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, подведомственных министерству лесного хозяйства Рязанской области, министерство лесного хозяйства Рязанской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в пункт 2.6 «Порядок и условия установления выплат стимулирующего характера» раздела 2 «Порядок и условия оплаты труда»: Приложения № 1 к постановлению министерства лесного хозяйства Рязанской области от 29 декабря 2011 г. № 26-п «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, осуществляющих деятельность в сфере обеспечения пожарной безопасности, подведомственных министерству лесного хозяйства Рязанской области» следующие изменения:
1) абзацы 4 и 5 подпункта 2.6.1 изложить в следующей редакции:
« - выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
- выплаты за качество выполняемых работ;»;
2) подпункт 2.6.4. изложить в следующей редакции:
«2.6.4. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы.
Выплата работникам за интенсивность работы. Максимальный размер выплаты к окладу не может превышать 100%.
При определении размера выплаты учитывается особый режим работы (пожароопасный период, проведение мероприятий по охране леса от пожара, лесокультурный период, проведение лесохозяйственных работ).
Выплата за высокие результаты работы может быть установлена водителям автомобилей при наличии:
- стажа работы по профессиям водителя автомобиля от трех до пяти лет, безаварийной работы и содержания автомобилей в надлежащем техническом состоянии - 10 процентов к минимальному окладу (без учета повышающих коэффициентов);
- стажа работы по профессиям водителя автомобиля свыше пяти лет, безаварийной работы и содержании автомобилей в надлежащем техническом состоянии - 25 процентов к минимальному окладу (без учета повышающих коэффициентов).
Выплаты устанавливаются в пределах фонда оплаты труда работников.»;
3) подпункт 2.6.5. изложить в следующей редакции:
«2.6.5. Выплаты за качество выполняемых работ.
За наличие классности выплаты могут быть установлены работникам учреждения (при наличия средств учреждения) в следующем размере:
- для водителей за 1-й класс - 25 процентов от оклада (должностного оклада);
- для водителей за 2-й класс - 10 процентов от оклада (должностного оклада).
Присвоение водителям классности производится в соответствии с положением, утвержденным руководителем учреждения.
За наличие почетного звания:
- за наличие званий «Лесничий II класса», «Помощник лесничего II класса» - 15 процентов оклада;
- за наличие званий «Лесничий I класса», «Помощник лесничего I класса» - 25 процентов оклада;
Работникам, которым присвоено звание «Заслуженный лесовод Российской Федерации», «Заслуженный экономист Российской Федерации» и другие почетные звания Российской Федерации, устанавливаются ежемесячные выплаты в размере 30 процентов оклада.
При наличии у работника других почетных званий выплата устанавливается при условии соответствия почетного звания направлению профессиональной деятельности непосредственно по занимаемой должности.
При наличии у работника двух или более почетных званий выплата устанавливается за одно почетное звание по его выбору.».
2. Начальнику государственного бюджетного учреждения Рязанской области «Пожлес» в месячный срок со дня вступления в силу настоящего постановления внести соответствующие изменения в положение об оплате труда работников государственного бюджетного учреждения Рязанской области «Пожлес».
Министр Я.Н.Кудинкин
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.010 Общие положения, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: