Основная информация

Дата опубликования: 17 декабря 2015г.
Номер документа: RU03000201501109
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Республика Башкортостан
Принявший орган: Правительство Республики Башкортостан
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

Правительство Республики Башкортостан

Постановление

17 декабря 2015 года № 530

О внесении изменений в постановление Правительства Республики Башкортостан от 12 августа 2015 года № 302 «Об утверждении отдельных нормативных правовых актов Республики Башкортостан в рамках реализации программы «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Республики Башкортостан в 2015 году»

Правительство Республики Башкортостан ПОСТАНОВЛЯЕТ:

Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в постановление Правительства Республики Башкортостан от 12 августа 2015 года № 302 «Об утверждении отдельных нормативных правовых актов Республики Башкортостан в рамках реализации программы «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Республики Башкортостан в 2015 году».

Премьер-министр

Правительства

Республики Башкортостан

Р.Х. Марданов

Утверждены

постановлением Правительства

Республики Башкортостан

от 17 декабря 2015 года

№ 530

Изменения, вносимые в постановление Правительства Республики Башкортостан от 12 августа 2015 года № 302 «Об утверждении отдельных нормативных правовых актов Республики Башкортостан в рамках реализации программы «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Республики Башкортостан в 2015 году»

1) в Положении об организации опережающего профессионального обучения и стажировки работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу, утвержденном указанным постановлением:

а) пункт 13 дополнить абзацем пятым следующего содержания:

«Работодатель несет ответственность за полноту и достоверность представляемых документов согласно законодательству.»;

б) подпункты «е» и «ж» пункта 14 изложить в следующей редакции:

«е) ежемесячно составляет с центром занятости акты о выполнении

условий договора, а по окончании опережающего обучения работников акт о выполнении обязательств по ранее заключенному с ним договору о предоставлении субсидии на организацию указанного опережающего обучения.

Представляет в центр занятости заверенные документы, подтверждающие перечисление стипендии работникам в период опережающего профессионального обучения в течение 10 дней с момента поступления средств субсидии на счет работодателя;

ж) по окончании опережающего обучения работников представляет в центр занятости копии документов, подтверждающих завершение обучения работников и их занятость (перевод на другое рабочее место или сохранение за работником рабочего места в организации, трудоустройство работника);»;

в) подпункт «г» пункта 15 изложить в следующей редакции:

«г) перечисляет в пределах выделенных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств субсидию работодателю на организацию опережающего обучения работников не позднее 10 дней после представления работодателем:

документов, подтверждающих затраты на опережающее обучение работников, акта о выполнении условий договора между работодателем и центром занятости, между работодателем и образовательной организацией, а по окончании опережающего обучения работников акта о выполнении обязательств по договору;

документов на выплату стипендии работникам в период опережающего обучения (заверенные копии расчетных ведомостей о начисленной стипендии ежемесячно в течение срока, предусмотренного договором).»;

г) пункт 16 изложить в следующей редакции:

«16. Не подлежат возмещению затраты на опережающее обучение работников, прекративших без уважительных причин обучение до его завершения, а также лиц, не трудоустроенных или не обеспеченных занятостью работодателем по окончании опережающего обучения работников в сроки, предусмотренные договором о предоставлении субсидии на организацию указанного обучения.»;

2) пункт 30 Положения о предоставлении грантов на реализацию мероприятия по стимулированию занятости молодежи при реализации социальных проектов, утвержденного указанным постановлением, дополнить абзацем следующего содержания:

«Сроки использования гранта определяются договором о предоставлении гранта с учетом сроков реализации социального проекта соискателя гранта, признанного победителем конкурса.»;

3) в пункте 10 Положения о порядке перечисления субсидий (грантов) на реализацию программы «Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда Республики Башкортостан в 2015 году», утвержденного указанным постановлением:

а) дополнить абзацем вторым следующего содержания:

«В случае образования у получателя гранта по истечении срока договора неиспользованного остатка гранта его получатель обязан в течение 7 календарных дней в письменной форме уведомить об этом центр занятости.»;

б) абзацы второй и третий считать соответственно абзацами третьим и четвертым и изложить в следующей редакции:

«Неиспользованный остаток субсидии (гранта) подлежит перечислению на лицевой счет центра занятости в течение 14 календарных дней со дня получения письменного уведомления центра занятости о необходимости возврата неиспользованного остатка субсидии (гранта).

При отказе получателя субсидии (гранта) от добровольного возврата указанных средств в установленные сроки эти средства взыскиваются в судебном порядке.».

{ВНЕСЕНО: Чиглинцева О.В. 22.12.2015 г.}

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.010 Общие положения

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать