Основная информация
Дата опубликования: | 18 февраля 2020г. |
Номер документа: | RU18000202000061 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Удмуртская Республика |
Принявший орган: | Правительство Удмуртской Республики |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 февраля 2020 года № 36
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 29 ИЮНЯ 2018 ГОДА № 258 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ АВТОНОМНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «РЕСУРСНЫЙ ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЦЕНТР УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ»
Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников автономного учреждения Удмуртской Республики «Ресурсный информационный центр Удмуртской Республики», утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 29 июня 2018 года № 258 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников автономного учреждения Удмуртской Республики «Ресурсный информационный центр Удмуртской Республики», следующие изменения:
1) пункт 20 изложить в следующей редакции:
«20. При установлении ежемесячной надбавки за интенсивность и высокие результаты работы учитываются:
интенсивность и напряженность работы;
компетентность при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ;
инициатива, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда;
обеспечение безаварийной, безотказной и бесперебойной работы Учреждения.»;
2) дополнить пунктами 39.1, 39.2 следующего содержания:
«39.1. В случае если Учреждение оказывает услуги (выполняет работы) для физических и юридических лиц за плату, а также осуществляет иную приносящую доход деятельность, планирование фонда оплаты труда работников Учреждения в части расходов на выполнение государственного задания осуществляется с учетом условий, предусмотренных Порядком формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Удмуртской Республики, утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 30 ноября 2015 года № 532 «О Порядке формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Удмуртской Республики».
39.2. При планировании фонда оплаты труда работников Учреждения средства на оплату труда работников, в отношении которых в соответствии с настоящим Положением не обеспечивается минимальный размер оплаты труда, предусматриваются исходя из величины минимального размера оплаты труда и выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (за работу в ночное время и нерабочие праздничные дни).».
2. Установить, что реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на указанные цели, и средств, полученных автономным учреждением Удмуртской Республики «Ресурсный информационный центр Удмуртской Республики» от приносящей доход деятельности.
3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Председатель Правительства
Удмуртской Республики
Я.В. Семенов
ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 февраля 2020 года № 36
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 29 ИЮНЯ 2018 ГОДА № 258 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ АВТОНОМНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «РЕСУРСНЫЙ ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЦЕНТР УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ»
Правительство Удмуртской Республики постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников автономного учреждения Удмуртской Республики «Ресурсный информационный центр Удмуртской Республики», утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 29 июня 2018 года № 258 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников автономного учреждения Удмуртской Республики «Ресурсный информационный центр Удмуртской Республики», следующие изменения:
1) пункт 20 изложить в следующей редакции:
«20. При установлении ежемесячной надбавки за интенсивность и высокие результаты работы учитываются:
интенсивность и напряженность работы;
компетентность при выполнении наиболее важных, сложных и ответственных работ;
инициатива, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда;
обеспечение безаварийной, безотказной и бесперебойной работы Учреждения.»;
2) дополнить пунктами 39.1, 39.2 следующего содержания:
«39.1. В случае если Учреждение оказывает услуги (выполняет работы) для физических и юридических лиц за плату, а также осуществляет иную приносящую доход деятельность, планирование фонда оплаты труда работников Учреждения в части расходов на выполнение государственного задания осуществляется с учетом условий, предусмотренных Порядком формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Удмуртской Республики, утвержденным постановлением Правительства Удмуртской Республики от 30 ноября 2015 года № 532 «О Порядке формирования и финансового обеспечения выполнения государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Удмуртской Республики».
39.2. При планировании фонда оплаты труда работников Учреждения средства на оплату труда работников, в отношении которых в соответствии с настоящим Положением не обеспечивается минимальный размер оплаты труда, предусматриваются исходя из величины минимального размера оплаты труда и выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (за работу в ночное время и нерабочие праздничные дни).».
2. Установить, что реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на указанные цели, и средств, полученных автономным учреждением Удмуртской Республики «Ресурсный информационный центр Удмуртской Республики» от приносящей доход деятельности.
3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Председатель Правительства
Удмуртской Республики
Я.В. Семенов
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 21.02.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: