Основная информация
| Дата опубликования: | 18 марта 2020г. |
| Номер документа: | RU89054898202000054 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | Администрация муниципального образования город Новый Уренгой |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
1
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования город Новый Уренгой
О внесении изменений в постановление Администрации города Новый Уренгой от 06.04.2018 № 13 (в редакции постановления Администрации города Новый Уренгой от 24.05.2019 № 221)
(признано утратившим силу постановлением Администрации
муниципального образования город Новый Уренгой от 07.10.2020 № 441)
от 18 марта 2020 года № 103
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 23.12.2019 № 133-ЗАО «О внесении изменений в некоторые законы Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере социальной поддержки работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 21.11.2019 № 81-ЗАО «Об окружном бюджете на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов», постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 06.02.2020 № 100-П «О внесении изменений в приложения №№ 1, 3, утвержденные постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 19 января 2016 года № 34-П», руководствуясь Уставом муниципального образования город Новый Уренгой, Администрация города Новый Уренгой
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе», утвержденный постановлением Администрации города Новый Уренгой от 06.04.2018 № 138 (в редакции постановления Администрации города Новый Уренгой от 24.05.2019 № 221), согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Организационно-распорядительному управлению Администрации города Новый Уренгой (Ермолаева Е.И.) опубликовать настоящее постановление в газете «Правда Севера».
3. Информационно-аналитическому управлению Администрации города Новый Уренгой (Невесёлая Л.Н.) разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Новый Уренгой в сети Интернет.
4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава города Новый Уренгой И.И. Костогриз
Приложение
к постановлению Администрации
города Новый Уренгой
от 18.03.2020 № 103
Изменения, вносимые в Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе»
Пункт 1.2.1 подраздела 1.2 изложить в новой редакции:
«1.2.1. Заявителями на предоставление государственной услуги являются работники муниципальных учреждений культуры и искусства, расположенных на территории муниципального образования город Новый Уренгой (далее – заявители):
- лица в возрасте до тридцати лет включительно, имеющие документ об образовании и о квалификации, принятые на основное (постоянное) место работы по трудовому договору на неопределенный срок в муниципальные учреждения культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе (далее – автономный округ) на должности, связанные с предоставлением услуг в сфере культуры и искусства, не имеющие стажа работы в государственных учреждениях культуры и искусства автономного округа или муниципальных учреждениях культуры и искусства в автономном округе по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок, на данных должностях на день приема на работу (в части получения единовременного пособия молодым специалистам и ежемесячного пособия молодым специалистам);
- работники муниципальных учреждений культуры и искусства при одновременном соблюдении на день обращения следующих условий:
- муниципальное учреждение культуры и искусства автономного округа является основным (постоянным) местом работы;
- достигнут возраст 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин при наличии стажа работы на территории автономного округа 15 календарных лет либо назначена страховая пенсия по старости;
- наличие стажа работы в автономном округе в государственных учреждениях культуры и искусства автономного округа и (или) муниципальных учреждениях культуры и искусства в автономном округе не менее 10 лет (в части получения единовременного пособия при назначении страховой пенсии по старости, либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин)».
Абзац 6 подраздела 2.1 исключить.
Абзац 5 подраздела 2.3 исключить.
Абзац 6 пункта 2.4.3 подраздела 2.4 исключить.
Абзац 5 пункта 2.6.5 подраздела 2.6 исключить.
Абзацы 7-8 пункта 2.7.1 подраздела 2.7 исключить.
Абзац 7 пункта 2.8.2 подраздела 2.8 исключить.
В пункте 2.8.3 подраздела 2.8:
8.1. Абзац 6 изложить в новой редакции:
«- возвратить выплаченное единовременное пособие в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьями 71, 78, 80, пунктами 5-8, 11 статьи 81, пунктом 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения трехлетнего периода со дня приема на работу в муниципальное учреждение культуры и искусства на должности, связанные с предоставлением услуг в сфере культуры и искусства, в полном размере в срок не позднее дня прекращения трудового договора».
8.2. Абзацы 15-17 исключить.
Абзац 5 пункта 3.1.2 подраздела 3.1 исключить.
В разделе 4 Административного регламента:
10.1. Пункт 4.1.2 подраздела 4.1 исключить.
10.2. Дополнить подразделом 4.4 следующего содержания:
«4.4. Положения, характеризующие требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций
Контроль за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций, осуществляется посредством открытости деятельности Уполномоченного органа при предоставлении государственной услуги, получения полной, актуальной и достоверной информации о порядке предоставления государственной услуги и возможности рассмотрения обращений (жалоб) в процессе получения государственной услуги».
Приложение к Административному регламенту изложить в следующей редакции:
«Приложение
к Административному регламенту предоставления государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе»
ФОРМА ЗАЯВЛЕНИЯ
___________________________________
(наименование учреждения)
___________________________________
(Ф.И.О. руководителя)
от _________________________________
(должность)
___________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу предоставить мне меры социальной поддержки по выплате
____________________________________________________________________________________________________________________________________
(единовременное пособие молодым специалистам, ежемесячное пособие молодым специалистам, единовременное пособие при назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин)
Прошу осуществлять выплату социальной поддержки через:
кредитную организацию _____________________________________________
(наименование кредитной организации)
Расчетный счет: _______________________________________________
(номер расчетного счета)
К заявлению прилагаются следующие документы: __________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Даю согласие на обработку персональных данных __________________
(подпись)
____________ __________________ _________________________
(дата) (подпись) (расшифровка подписи)».
1
Ямало-Ненецкий автономный округ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Администрации муниципального образования город Новый Уренгой
О внесении изменений в постановление Администрации города Новый Уренгой от 06.04.2018 № 13 (в редакции постановления Администрации города Новый Уренгой от 24.05.2019 № 221)
(признано утратившим силу постановлением Администрации
муниципального образования город Новый Уренгой от 07.10.2020 № 441)
от 18 марта 2020 года № 103
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 23.12.2019 № 133-ЗАО «О внесении изменений в некоторые законы Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере социальной поддержки работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 21.11.2019 № 81-ЗАО «Об окружном бюджете на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов», постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 06.02.2020 № 100-П «О внесении изменений в приложения №№ 1, 3, утвержденные постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 19 января 2016 года № 34-П», руководствуясь Уставом муниципального образования город Новый Уренгой, Администрация города Новый Уренгой
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменения в Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе», утвержденный постановлением Администрации города Новый Уренгой от 06.04.2018 № 138 (в редакции постановления Администрации города Новый Уренгой от 24.05.2019 № 221), согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Организационно-распорядительному управлению Администрации города Новый Уренгой (Ермолаева Е.И.) опубликовать настоящее постановление в газете «Правда Севера».
3. Информационно-аналитическому управлению Администрации города Новый Уренгой (Невесёлая Л.Н.) разместить настоящее постановление на официальном сайте муниципального образования город Новый Уренгой в сети Интернет.
4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава города Новый Уренгой И.И. Костогриз
Приложение
к постановлению Администрации
города Новый Уренгой
от 18.03.2020 № 103
Изменения, вносимые в Административный регламент предоставления государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе»
Пункт 1.2.1 подраздела 1.2 изложить в новой редакции:
«1.2.1. Заявителями на предоставление государственной услуги являются работники муниципальных учреждений культуры и искусства, расположенных на территории муниципального образования город Новый Уренгой (далее – заявители):
- лица в возрасте до тридцати лет включительно, имеющие документ об образовании и о квалификации, принятые на основное (постоянное) место работы по трудовому договору на неопределенный срок в муниципальные учреждения культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе (далее – автономный округ) на должности, связанные с предоставлением услуг в сфере культуры и искусства, не имеющие стажа работы в государственных учреждениях культуры и искусства автономного округа или муниципальных учреждениях культуры и искусства в автономном округе по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок, на данных должностях на день приема на работу (в части получения единовременного пособия молодым специалистам и ежемесячного пособия молодым специалистам);
- работники муниципальных учреждений культуры и искусства при одновременном соблюдении на день обращения следующих условий:
- муниципальное учреждение культуры и искусства автономного округа является основным (постоянным) местом работы;
- достигнут возраст 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин при наличии стажа работы на территории автономного округа 15 календарных лет либо назначена страховая пенсия по старости;
- наличие стажа работы в автономном округе в государственных учреждениях культуры и искусства автономного округа и (или) муниципальных учреждениях культуры и искусства в автономном округе не менее 10 лет (в части получения единовременного пособия при назначении страховой пенсии по старости, либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин)».
Абзац 6 подраздела 2.1 исключить.
Абзац 5 подраздела 2.3 исключить.
Абзац 6 пункта 2.4.3 подраздела 2.4 исключить.
Абзац 5 пункта 2.6.5 подраздела 2.6 исключить.
Абзацы 7-8 пункта 2.7.1 подраздела 2.7 исключить.
Абзац 7 пункта 2.8.2 подраздела 2.8 исключить.
В пункте 2.8.3 подраздела 2.8:
8.1. Абзац 6 изложить в новой редакции:
«- возвратить выплаченное единовременное пособие в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьями 71, 78, 80, пунктами 5-8, 11 статьи 81, пунктом 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации, до истечения трехлетнего периода со дня приема на работу в муниципальное учреждение культуры и искусства на должности, связанные с предоставлением услуг в сфере культуры и искусства, в полном размере в срок не позднее дня прекращения трудового договора».
8.2. Абзацы 15-17 исключить.
Абзац 5 пункта 3.1.2 подраздела 3.1 исключить.
В разделе 4 Административного регламента:
10.1. Пункт 4.1.2 подраздела 4.1 исключить.
10.2. Дополнить подразделом 4.4 следующего содержания:
«4.4. Положения, характеризующие требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций
Контроль за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций, осуществляется посредством открытости деятельности Уполномоченного органа при предоставлении государственной услуги, получения полной, актуальной и достоверной информации о порядке предоставления государственной услуги и возможности рассмотрения обращений (жалоб) в процессе получения государственной услуги».
Приложение к Административному регламенту изложить в следующей редакции:
«Приложение
к Административному регламенту предоставления государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры и искусства в Ямало-Ненецком автономном округе»
ФОРМА ЗАЯВЛЕНИЯ
___________________________________
(наименование учреждения)
___________________________________
(Ф.И.О. руководителя)
от _________________________________
(должность)
___________________________________
(фамилия, имя, отчество (при наличии)
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу предоставить мне меры социальной поддержки по выплате
____________________________________________________________________________________________________________________________________
(единовременное пособие молодым специалистам, ежемесячное пособие молодым специалистам, единовременное пособие при назначении страховой пенсии по старости либо достижении возраста 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин)
Прошу осуществлять выплату социальной поддержки через:
кредитную организацию _____________________________________________
(наименование кредитной организации)
Расчетный счет: _______________________________________________
(номер расчетного счета)
К заявлению прилагаются следующие документы: __________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Даю согласие на обработку персональных данных __________________
(подпись)
____________ __________________ _________________________
(дата) (подпись) (расшифровка подписи)».
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Правда Севера № 18 (1385) от 19.03.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 010.000.000 ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ УСТРОЙСТВА МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
