Основная информация
Дата опубликования: | 18 марта 2020г. |
Номер документа: | RU42024105202000017 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Администрация Анжеро-Судженского городского округа |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ-КУЗБАСС
Анжеро-Судженский городской округ
Администрация Анжеро-Судженского городского округа
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от «18» марта 2020 № 229
О внесении изменений в постановление администрации Анжеро-Судженского городского округа от 13.04.2017 № 732 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа»
В соответствии с постановлением Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 27.02.2020 г. № 90 «О внесении изменений в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 № 125 «Об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства, кино и государственных образовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданных в форме учреждений»,
1.Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа, утвержденное постановлением администрации Анжеро-Судженского городского округа от 13.04.2017 № 732 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа» » (в редакции постановлений от 29.12.2017 № 2331, от 22.03.2018 № 330, от 19.06.2018 № 743, от 16.11.2018 № 1536, от 24.01.2019 № 61, от 15.04.2019 № 430, от 04.12.2019 № 1564) следующие изменения:
1.1.В пункте 3.1 раздела 3 цифры «2755» заменить цифрами «2860», цифры «2845» заменить цифрами «2953», цифры «3360» заменить цифрами «3488».
1.2.В пункте 4.1 раздела 4 цифры «3410» заменить цифрами «3717».
1.3.В пункте 5.1 раздела 5 цифры «2585» заменить цифрами «2683», цифры «2845» заменить цифрами «2953».
1.4.Подпункт 8.2.1 пункта 8.2 раздела 8 изложить в следующей редакции:
«8.2.1.Исчисление стажа работы, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, включает:
время работы в государственных (включая федеральные) и муниципальных учреждениях культуры, искусства и кино, государственных (включая федеральные) и муниципальных образовательных организациях культуры и искусств;
время работы в органах государственной власти, в том числе время работы на выборных должностях на постоянной основе;
время работы в муниципальных органах управления культурой;
время военной службы граждан, если в течение года после увольнения с этой службы они поступили на работу в учреждения культуры;
время обучения работников учреждений культуры, искусства и кино, образовательных организаций культуры и искусств в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, если они работали в этих учреждениях (организациях) до поступления на учебу;
время работы в качестве освобожденных работников профсоюзных организаций в государственных (включая федеральные) и муниципальных учреждениях культуры, искусства и кино, государственных (включая федеральные) и муниципальных образовательных организациях культуры и искусств;
время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет женщинам, состоявшим в трудовых отношениях с учреждениями культуры, искусства и кино, образовательными организациями культуры и искусств.
К государственным и муниципальным учреждениям культуры, искусства и кино для целей исчисления стажа приравниваются учреждения, не осуществляющие культурную деятельность, но обеспечивающие деятельность учреждений культуры, искусства и кино».
1.5.Подпункт 8.2.3 пункта 8.2 раздела 8 изложить в следующей редакции:
«8.2.3.Порядок установления стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет
Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет определяется комиссией по установлению трудового стажа, состав которой утверждается руководителем учреждения культуры, искусства и кино, образовательной организации культуры и искусств.
Основанием для определения общего стажа работы, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, являются сведения, содержащиеся в трудовой книжке, и (или) сведения о трудовой деятельности работника в электронном виде в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации».
1.6.Пункт 10.3 раздела 10 исключить.
1.7.В разделе 10 пункты 10.4 - 10.8 считать пунктами 10.3 - 10.7.
1.8.Приложения 1-5 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа изложить в новой редакции согласно приложению №1 к настоящему постановлению.
1.9. Установить, что увеличение установленных приложениями №1-5 к Положению окладов (должностных окладов), ставок (в редакции настоящего постановления) осуществляется в пределах утвержденных фондов оплаты труда.
2.Опубликовать настоящее постановление в массовой газете Анжеро-Судженского городского округа «Наш город» и разместить на официальном сайте Анжеро-Судженского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3.Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 г.
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Анжеро-Судженского городского округа О.Н. Овчинникову.
Глава городского округа
А.Н. Рыбалко
Приложение№1
к постановлению администрации
Анжеро-Судженского городского округа
от 18 марта 2020 № 229
Приложение № 1
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Размеры окладов (должностных окладов), ставок.
Профессиональные квалификационные группы должностей руководителей, специалистов и служащих в сфере культуры
№ п/п
Наименование должностей
Оклад по профес-сиональной квалификационной группе, рублей
Повышающий коэффициент
Оклад
(должностной оклад),ставка, рублей
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2860
2 квалификационный уровень
1
аккомпаниатор
- (аккомпаниатор II категории) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- (аккомпаниатор I категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет
1,542
1,869
4410
5345
2
ассистенты режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера
-высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности ассистента не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности ассистента, помощника режиссера не менее 5 лет
1,696
2,053
4851
5872
3
заведующий костюмерной
- среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет
1,869
5345
4
культорганизатор
- (культорганизатор II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
- (культорганизатор I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет
1,542
1,869
4410
5345
5
руководитель кружка
- руководитель кружка – среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- руководитель кружка II категории – высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
- руководитель кружка I категории – высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет.
1,542
1,696
1,869
4410
4851
5345
6
фото – видеоинженер
-(фото - видеоинженер) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
- (фото -видеоинженер) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет
1,696
1,869
4851
5345
7
контролер билетный
1,390
3975
8
смотритель
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и стаж работы в музеях не менее 2 лет
1,390
3975
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
2 квалификационный уровень
1
библиотекарь
- (библиотекарь) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и курсовая подготовка;
- (библиотекарь II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря не менее 3 лет;
- (библиотекарь I категории - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря II категории не менее 3 лет
1,643
1,810
2,186
4852
5345
6455
2
библиограф
- (библиограф) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и курсовая подготовка;
- (библиограф II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря, библиографа не менее 3 лет;
- (библиограф I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиографа II категории не менее 3 лет
1,643
1,810
2,186
4852
5345
6455
3
методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно - методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга), кино и других аналогичных учреждений и организаций
- (методист) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
- (методист II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 5 лет;
- (методист I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста II категории не менее 3 лет
1,643
1,810
2,186
4852
5345
6455
3 квалификационный уровень
1
ведущий библиотекарь
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря I категории не менее 3 лет
2,390
7058
2
ведущий библиограф
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиографа I категории не менее 3 лет
2,390
7058
4 квалификационный уровень
1
ведущий методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно - методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций
- (ведущий методист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста I категории не менее 3 лет;
- (ведущий методист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего методиста не менее 5 лет
2,399
2,818
7084
8322
2
главный библиотекарь
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря I категории не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря не менее 5 лет
2,390
2,701
3,030
7058
7976
8948
3
главный библиограф
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиографа I категории не менее 3 лет.
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиографа не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиографа не менее 5 лет;
2,390
2,701
3,030
7058
7976
8948
4
звукооператор
- среднее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) без предъявления требований к стажу работы;
- высшее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) и стаж работы по профилю не менее 3 лет
1,643
1,988
4852
5871
5
хранитель фондов
-(хранитель фондов) - среднее (полное) общее образование и подготовка по специальной программе;
- (хранитель фондов) - среднее (полное) общее образование и стаж работы не менее 1 года;
- (хранитель фондов) - среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет;
- (старший хранитель фондов) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,493
1,643
1,810
1,988
4409
4852
5345
5871
Профессиональная квалификационная группа третьего уровня
3488
1 квалификационный уровень
1
заведующий отделом (сектором) библиотеки, кроме отнесенных ко второму квалификационному уровню
- в отделе (секторе) библиотек, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в отделе (секторе) библиотек, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей
2,030
2,199
7081
7670
2
режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер)
1,849
6449
3
звукорежиссер,режиссер по свету
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
- профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
1,682
2,030
5867
7081
4
художественный руководитель
- в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей, в остальных центрах;
- в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в культурно-просветительных учреждениях (центрах), отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
2,030
2,199
2,383
2,570
7081
7670
8312
8964
2 квалификационный уровень
1
главный хранитель фондов, кроме отнесенных к третьему квалификационному уровню
- в музеях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
- в музеях, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей
2,199
2,383
2,570
7670
8312
8964
2
заведующий отделом (сектором) дома (дворца) культуры, парка культуры и отдыха, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
- в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, выполняющих функции научно-методических центров для культурно-просветительских учреждений субъекта Российской Федерации; в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
- в отделе культурно-просветительских учреждений, выполняющих функции научно-методических центров для культурно-просветительских учреждений субъекта Российской Федерации
1,849
2,030
2,114
2,199
2,292
2,383
2,570
6449
7081
7374
7670
7994
8312
8964
3
заведующий филиалом библиотеки
- в библиотеках, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
- в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
- в библиотеках, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в других библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
1,849
2,030
2,199
2,292
2,383
6449
7081
7670
7994
8312
4
младший научный сотрудник
– высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или высшее профессиональное и дополнительное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 1 года или законченное после вузовское профессиональное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 2 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или ученая степень без предъявления требований к стажу
1,607
1,682
1,849
2,030
5605
5867
6449
7081
5
научный сотрудник
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 1 года или законченное послевузовское профессиональное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 2 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 3 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 5 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень без предъявления требований к стажу;
1,849
2,030
2,199
2,383
6449
7081
7670
8312
6
старший научный сотрудник
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 3 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или наличие ученого звания (ученая степень) без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 5 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или наличие ученого звания (ученая степень) без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 7 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или наличие ученого звания (ученая степень кандидата наук) и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 10 лет или законченное после вузовское профессиональное образование или наличие ученого звания и стаж работы не менее 7 лет или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу
2,199
2,383
2,570
2,783
7670
8312
8964
9707
7
ведущий научный сотрудник
– ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 1 года или ученая степень доктора наук или наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу;
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года или ученая степень доктора наук или наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу;
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 5 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года или ученая степень доктора наук и ученого звания без предъявления требований к стажу
2,570
2,783
3,000
8964
9707
10464
Приложение № 2
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Размеры должностных окладов с учетом повышающих коэффициентов.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
№ п/п
Наименование должностей
Оклад по профес-сиональной квалификационной группе, рублей
Повышающий коэффициент
Оклад
(должностной оклад),ставка, рублей
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2860
1 квалификационный уровень
1
делопроизводитель
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы
1,200
3432
2
кассир
- при выполнении должностных обязанностей кассира;
1,200
3432
3
секретарь; секретарь-машинистка
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы
1,200
3432
2 квалификационный уровень
1
кассир
- при выполнении должностных обязанностей старшего кассира
1,255
3589
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
1 квалификационный уровень
1
художник
- (художник) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (художественное) образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
1,493
4409
2
механик
- (механик) - высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее техническое образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
1,493
4409
2 квалификационный уровень
1
заведующий складом
1,493
4409
2
заведующий хозяйством
- среднее профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию организации или ее подразделений не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию организации или ее подразделений не менее 3 лет
1,215
3588
3
художник
- (художник II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника не менее 3 лет
1,810
5345
4
механик
- (механик) - высшее техническое образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее техническое образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
1,810
5345
3 квалификационный уровень
1
художник
- (художник I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника II категории не менее 3 лет
1,988
5871
2
заведующий аттракционами
- аттракционы I группы сложности;
- аттракционы II группы сложности;
1,810
2,186
5345
6455
3
механик
- (механик-I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
2,186
6455
4 квалификационный уровень
1
художник
- (ведущий художник) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника I категории не менее 3 лет
2,399
7084
5 квалификационный уровень
Профессиональная квалификационная группа третьего уровня
3488
1 квалификационный уровень
11
бухгалтер
-среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет
1,263
4405
2
инженер
- (инженер) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
3
специалист по охране труда
- (специалист по охране труда и технике безопасности) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
4
инженер – программист (программист) – высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,390
4848
5
специалист
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы илисреднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет
1,263
1,390
1,531
4405
4848
5340
6
экономист
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
7
юрисконсульт
- (юрисконсульт) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
2 квалификационный уровень
1
бухгалтер
- (бухгалтер II категории) – высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет
1,531
5340
2
инженер
- (инженер II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера не менее 3 лет
1,531
5340
3
специалист по охране труда
- (специалист по охране труда и технике безопасности II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по охране труда и технике безопасности не менее 3 лет
1,531
5340
4
инженер – программист (программист) – (программист IIкатегории) -высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста не менее 3-х лет
1,682
5867
5
экономист
- (экономист II категории) – высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста не менее 3 лет
1,531
5340
6
юрисконсульт
- (юрисконсульт II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта не менее 3 лет
1,531
5340
3 квалификационный уровень
1
бухгалтер
- (бухгалтер I категории) – высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет
1,682
5867
2
инженер
- (инженер I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет
1,682
5867
3
специалист по охране труда
- (специалист по охране труда I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по охране труда II категории не менее 3 лет
1,682
5867
4
инженер – программист (программист) – (программист Iкатегории) -высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста IIкатегории не менее 3-х лет
2,030
7081
5
экономист
- (экономист I категории) – высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3 лет
1,682
5867
6
юрисконсульт
- (юрисконсульт I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет
1,682
5867
4 квалификационный уровень
1
бухгалтер
- (ведущий бухгалтер) – высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет
2,030
7081
2
инженер
- (ведущий инженер) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера I категории не менее 3 лет
2,030
7081
3
специалист по охране труда
- (ведущий специалист по охране труда) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по охране труда I категории не менее 3 лет
2,030
7081
4
инженер – программист (программист) – (ведущий программист) -высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста Iкатегории не менее 3-х лет
2,383
8312
5
экономист
- (ведущий экономист) – высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста I категории не менее 3 лет
2,030
7081
6
юрисконсульт
- (ведущий юрисконсульт) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта I категории не менее 3 лет
2,030
7081
5 квалификационный уровень
2
главные специалисты, консультанты в отделах
3,000
10464
3
заместитель главного бухгалтера
2,570
8964
Профессиональная квалификационная группа четвертого уровня
4022
1 квалификационный уровень
1
начальник отдела
- при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к IV группе по оплате труда руководителей;
- при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей;
- при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к II группе по оплате труда руководителей;
при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей;
1,759
1,906
2,066
2,227
7045
7666
8310
8957
2 квалификационный уровень
2
специалист по закупкам (контрактный управляющий)
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
2,601
2,805
10461
11283
Приложение № 3
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников образовательных учреждений культуры
№ п/п
Наименование должностей
Оклад по профес-сиональной квалификационной группе, рублей
Повышающий коэффициент
Оклад
(должностной оклад),ставка, рублей
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников образовательных учреждений культуры
2 квалификационный уровень
3935
1.
концертмейстер – (среднее музыкальное образование, профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте без предъявления требований к стажу работы)
1,334
5249
2.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (музыкальное) образование, профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте и стаж работы от 2 до 5 лет)
1,465
5765
3.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное (музыкальное образование), профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте и стаж работы от 5 до 10 лет)
1,606
6320
4.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное (музыкальное образование), профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте и стаж работы свыше 10 лет)
1,761
6930
5.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы от 10 до20 лет)
1,928
7587
6.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы свыше 20 лет)
2,086
8208
7.
концертмейстер –
( I квалификационная категория)
2,259
8889
8.
концертмейстер – (высшая квалификационная категория)
2,431
9566
4 квалификационный уровень
3935
1.
преподаватель– (среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности без предъявления требований к стажу работы)
.
1,334
5249
2
преподаватель– ( высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет);
1,465
5765
3
преподаватель– ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет);
1,606
6320
4
преподаватель– ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет);
1,761
6930
5
преподаватель– ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 5 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин);
1,928
7587
6
преподаватель – ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин).
2,086
8208
7
преподаватель; – (I квалификационная категория)
2,259
8889
8
преподаватель; -(высшая квалификационная категория)
2,431
9566
Приложение № 4
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Профессиональные квалификационные группы профессий рабочих в сфере культуры
Минимальный размер оклада, рубли
Повышающий коэффициент
Должностной оклад, рубли
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2683
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,200
3220
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 2 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,210
3246
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 3 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,274
3418
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,215
3588
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 5 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,346
3975
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,493
4409
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 7 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,643
4852
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,810
5345
Приложение № 5
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Профессиональные квалификационные группы профессий рабочих
Минимальный размер оклада, рубли
Повышающий коэффициент
Должностной оклад, рубли
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2683
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,200
3220
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 2 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,210
3246
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 3 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,274
3418
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,215
3588
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 5 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,346
3975
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,493
4409
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 7 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,643
4852
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,810
5345
КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ-КУЗБАСС
Анжеро-Судженский городской округ
Администрация Анжеро-Судженского городского округа
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от «18» марта 2020 № 229
О внесении изменений в постановление администрации Анжеро-Судженского городского округа от 13.04.2017 № 732 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа»
В соответствии с постановлением Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 27.02.2020 г. № 90 «О внесении изменений в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 № 125 «Об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства, кино и государственных образовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданных в форме учреждений»,
1.Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа, утвержденное постановлением администрации Анжеро-Судженского городского округа от 13.04.2017 № 732 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа» » (в редакции постановлений от 29.12.2017 № 2331, от 22.03.2018 № 330, от 19.06.2018 № 743, от 16.11.2018 № 1536, от 24.01.2019 № 61, от 15.04.2019 № 430, от 04.12.2019 № 1564) следующие изменения:
1.1.В пункте 3.1 раздела 3 цифры «2755» заменить цифрами «2860», цифры «2845» заменить цифрами «2953», цифры «3360» заменить цифрами «3488».
1.2.В пункте 4.1 раздела 4 цифры «3410» заменить цифрами «3717».
1.3.В пункте 5.1 раздела 5 цифры «2585» заменить цифрами «2683», цифры «2845» заменить цифрами «2953».
1.4.Подпункт 8.2.1 пункта 8.2 раздела 8 изложить в следующей редакции:
«8.2.1.Исчисление стажа работы, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, включает:
время работы в государственных (включая федеральные) и муниципальных учреждениях культуры, искусства и кино, государственных (включая федеральные) и муниципальных образовательных организациях культуры и искусств;
время работы в органах государственной власти, в том числе время работы на выборных должностях на постоянной основе;
время работы в муниципальных органах управления культурой;
время военной службы граждан, если в течение года после увольнения с этой службы они поступили на работу в учреждения культуры;
время обучения работников учреждений культуры, искусства и кино, образовательных организаций культуры и искусств в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, если они работали в этих учреждениях (организациях) до поступления на учебу;
время работы в качестве освобожденных работников профсоюзных организаций в государственных (включая федеральные) и муниципальных учреждениях культуры, искусства и кино, государственных (включая федеральные) и муниципальных образовательных организациях культуры и искусств;
время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет женщинам, состоявшим в трудовых отношениях с учреждениями культуры, искусства и кино, образовательными организациями культуры и искусств.
К государственным и муниципальным учреждениям культуры, искусства и кино для целей исчисления стажа приравниваются учреждения, не осуществляющие культурную деятельность, но обеспечивающие деятельность учреждений культуры, искусства и кино».
1.5.Подпункт 8.2.3 пункта 8.2 раздела 8 изложить в следующей редакции:
«8.2.3.Порядок установления стажа работы, дающего право на получение надбавки за выслугу лет
Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет определяется комиссией по установлению трудового стажа, состав которой утверждается руководителем учреждения культуры, искусства и кино, образовательной организации культуры и искусств.
Основанием для определения общего стажа работы, дающего право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, являются сведения, содержащиеся в трудовой книжке, и (или) сведения о трудовой деятельности работника в электронном виде в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации».
1.6.Пункт 10.3 раздела 10 исключить.
1.7.В разделе 10 пункты 10.4 - 10.8 считать пунктами 10.3 - 10.7.
1.8.Приложения 1-5 к Положению об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и образовательных учреждений культуры Анжеро-Судженского городского округа изложить в новой редакции согласно приложению №1 к настоящему постановлению.
1.9. Установить, что увеличение установленных приложениями №1-5 к Положению окладов (должностных окладов), ставок (в редакции настоящего постановления) осуществляется в пределах утвержденных фондов оплаты труда.
2.Опубликовать настоящее постановление в массовой газете Анжеро-Судженского городского округа «Наш город» и разместить на официальном сайте Анжеро-Судженского городского округа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
3.Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 г.
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Анжеро-Судженского городского округа О.Н. Овчинникову.
Глава городского округа
А.Н. Рыбалко
Приложение№1
к постановлению администрации
Анжеро-Судженского городского округа
от 18 марта 2020 № 229
Приложение № 1
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Размеры окладов (должностных окладов), ставок.
Профессиональные квалификационные группы должностей руководителей, специалистов и служащих в сфере культуры
№ п/п
Наименование должностей
Оклад по профес-сиональной квалификационной группе, рублей
Повышающий коэффициент
Оклад
(должностной оклад),ставка, рублей
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2860
2 квалификационный уровень
1
аккомпаниатор
- (аккомпаниатор II категории) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- (аккомпаниатор I категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет
1,542
1,869
4410
5345
2
ассистенты режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера
-высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности ассистента не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности ассистента, помощника режиссера не менее 5 лет
1,696
2,053
4851
5872
3
заведующий костюмерной
- среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет или начальное профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет
1,869
5345
4
культорганизатор
- (культорганизатор II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет;
- (культорганизатор I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 1 года или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 5 лет
1,542
1,869
4410
5345
5
руководитель кружка
- руководитель кружка – среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- руководитель кружка II категории – высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
- руководитель кружка I категории – высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет.
1,542
1,696
1,869
4410
4851
5345
6
фото – видеоинженер
-(фото - видеоинженер) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
- (фото -видеоинженер) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю деятельности не менее 3 лет
1,696
1,869
4851
5345
7
контролер билетный
1,390
3975
8
смотритель
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и стаж работы в музеях не менее 2 лет
1,390
3975
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
2 квалификационный уровень
1
библиотекарь
- (библиотекарь) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и курсовая подготовка;
- (библиотекарь II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря не менее 3 лет;
- (библиотекарь I категории - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря II категории не менее 3 лет
1,643
1,810
2,186
4852
5345
6455
2
библиограф
- (библиограф) - среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и курсовая подготовка;
- (библиограф II категории) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря, библиографа не менее 3 лет;
- (библиограф I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиографа II категории не менее 3 лет
1,643
1,810
2,186
4852
5345
6455
3
методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно - методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга), кино и других аналогичных учреждений и организаций
- (методист) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет;
- (методист II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 3 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы в культурно-просветительных учреждениях и организациях не менее 5 лет;
- (методист I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста II категории не менее 3 лет
1,643
1,810
2,186
4852
5345
6455
3 квалификационный уровень
1
ведущий библиотекарь
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря I категории не менее 3 лет
2,390
7058
2
ведущий библиограф
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиографа I категории не менее 3 лет
2,390
7058
4 квалификационный уровень
1
ведущий методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно - методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций
- (ведущий методист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности методиста I категории не менее 3 лет;
- (ведущий методист) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего методиста не менее 5 лет
2,399
2,818
7084
8322
2
главный библиотекарь
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиотекаря I категории не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиотекаря не менее 5 лет
2,390
2,701
3,030
7058
7976
8948
3
главный библиограф
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности библиографа I категории не менее 3 лет.
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиографа не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности ведущего библиографа не менее 5 лет;
2,390
2,701
3,030
7058
7976
8948
4
звукооператор
- среднее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) без предъявления требований к стажу работы;
- высшее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) и стаж работы по профилю не менее 3 лет
1,643
1,988
4852
5871
5
хранитель фондов
-(хранитель фондов) - среднее (полное) общее образование и подготовка по специальной программе;
- (хранитель фондов) - среднее (полное) общее образование и стаж работы не менее 1 года;
- (хранитель фондов) - среднее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет;
- (старший хранитель фондов) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,493
1,643
1,810
1,988
4409
4852
5345
5871
Профессиональная квалификационная группа третьего уровня
3488
1 квалификационный уровень
1
заведующий отделом (сектором) библиотеки, кроме отнесенных ко второму квалификационному уровню
- в отделе (секторе) библиотек, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в отделе (секторе) библиотек, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей
2,030
2,199
7081
7670
2
режиссер (дирижер, балетмейстер, хормейстер)
1,849
6449
3
звукорежиссер,режиссер по свету
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет;
- профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
1,682
2,030
5867
7081
4
художественный руководитель
- в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей, в остальных центрах;
- в культурно-просветительных учреждениях, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в культурно-просветительных учреждениях (центрах), отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
2,030
2,199
2,383
2,570
7081
7670
8312
8964
2 квалификационный уровень
1
главный хранитель фондов, кроме отнесенных к третьему квалификационному уровню
- в музеях, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в музеях, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
- в музеях, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей
2,199
2,383
2,570
7670
8312
8964
2
заведующий отделом (сектором) дома (дворца) культуры, парка культуры и отдыха, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей; в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей; в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
- в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в секторе культурно-просветительских учреждений, выполняющих функции научно-методических центров для культурно-просветительских учреждений субъекта Российской Федерации; в отделе культурно-просветительских учреждений, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
- в отделе культурно-просветительских учреждений, выполняющих функции научно-методических центров для культурно-просветительских учреждений субъекта Российской Федерации
1,849
2,030
2,114
2,199
2,292
2,383
2,570
6449
7081
7374
7670
7994
8312
8964
3
заведующий филиалом библиотеки
- в библиотеках, не отнесенных к группам по оплате труда руководителей;
- в библиотеках, отнесенных к IV группе по оплате труда руководителей;
- в библиотеках, отнесенных к III группе по оплате труда руководителей;
- в библиотеках, отнесенных к II группе по оплате труда руководителей;
- в других библиотеках, отнесенных к I группе по оплате труда руководителей;
1,849
2,030
2,199
2,292
2,383
6449
7081
7670
7994
8312
4
младший научный сотрудник
– высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или высшее профессиональное и дополнительное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 1 года или законченное после вузовское профессиональное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 2 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или ученая степень без предъявления требований к стажу
1,607
1,682
1,849
2,030
5605
5867
6449
7081
5
научный сотрудник
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 1 года или законченное послевузовское профессиональное образование без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 2 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 1 года или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 3 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 5 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень без предъявления требований к стажу;
1,849
2,030
2,199
2,383
6449
7081
7670
8312
6
старший научный сотрудник
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 3 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 2 лет или наличие ученого звания (ученая степень) без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 7 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 5 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 3 лет или наличие ученого звания (ученая степень) без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 10 лет или высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 7 лет или законченное после вузовское профессиональное образование и стаж работы не менее 5 лет или наличие ученого звания (ученая степень кандидата наук) и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу;
– высшее профессиональное и дополнительное образование и стаж работы не менее 10 лет или законченное после вузовское профессиональное образование или наличие ученого звания и стаж работы не менее 7 лет или ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания без предъявления требований к стажу или ученая степень доктора наук без предъявления требований к стажу
2,199
2,383
2,570
2,783
7670
8312
8964
9707
7
ведущий научный сотрудник
– ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 1 года или ученая степень доктора наук или наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу;
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 5 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 3 лет или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года или ученая степень доктора наук или наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу;
- ученая степень кандидата наук и стаж работы не менее 7 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания и стаж работы не менее 5 лет или ученая степень кандидата наук и наличие ученого звания профессора без предъявления требований к стажу или ученая степень доктора наук и стаж работы не менее 1 года или ученая степень доктора наук и ученого звания без предъявления требований к стажу
2,570
2,783
3,000
8964
9707
10464
Приложение № 2
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Размеры должностных окладов с учетом повышающих коэффициентов.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
№ п/п
Наименование должностей
Оклад по профес-сиональной квалификационной группе, рублей
Повышающий коэффициент
Оклад
(должностной оклад),ставка, рублей
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2860
1 квалификационный уровень
1
делопроизводитель
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы
1,200
3432
2
кассир
- при выполнении должностных обязанностей кассира;
1,200
3432
3
секретарь; секретарь-машинистка
- начальное профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и специальная подготовка по установленной программе без предъявления требований к стажу работы
1,200
3432
2 квалификационный уровень
1
кассир
- при выполнении должностных обязанностей старшего кассира
1,255
3589
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
1 квалификационный уровень
1
художник
- (художник) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (художественное) образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
1,493
4409
2
механик
- (механик) - высшее техническое образование без предъявления требований к стажу работы или среднее техническое образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет
1,493
4409
2 квалификационный уровень
1
заведующий складом
1,493
4409
2
заведующий хозяйством
- среднее профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию организации или ее подразделений не менее 1 года или начальное профессиональное образование и стаж работы по хозяйственному обслуживанию организации или ее подразделений не менее 3 лет
1,215
3588
3
художник
- (художник II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника не менее 3 лет
1,810
5345
4
механик
- (механик) - высшее техническое образование и стаж работы по профилю не менее 3 лет или среднее техническое образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
1,810
5345
3 квалификационный уровень
1
художник
- (художник I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника II категории не менее 3 лет
1,988
5871
2
заведующий аттракционами
- аттракционы I группы сложности;
- аттракционы II группы сложности;
1,810
2,186
5345
6455
3
механик
- (механик-I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
2,186
6455
4 квалификационный уровень
1
художник
- (ведущий художник) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности художника I категории не менее 3 лет
2,399
7084
5 квалификационный уровень
Профессиональная квалификационная группа третьего уровня
3488
1 квалификационный уровень
11
бухгалтер
-среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или начальное профессиональное образование, специальная подготовка по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет
1,263
4405
2
инженер
- (инженер) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
3
специалист по охране труда
- (специалист по охране труда и технике безопасности) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
4
инженер – программист (программист) – высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,390
4848
5
специалист
- среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы илисреднее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 3 лет;
- высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по кадрам не менее 5 лет
1,263
1,390
1,531
4405
4848
5340
6
экономист
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
7
юрисконсульт
- (юрисконсульт) - высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы
1,263
4405
2 квалификационный уровень
1
бухгалтер
- (бухгалтер II категории) – высшее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера не менее 3 лет
1,531
5340
2
инженер
- (инженер II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера не менее 3 лет
1,531
5340
3
специалист по охране труда
- (специалист по охране труда и технике безопасности II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по охране труда и технике безопасности не менее 3 лет
1,531
5340
4
инженер – программист (программист) – (программист IIкатегории) -высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста не менее 3-х лет
1,682
5867
5
экономист
- (экономист II категории) – высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста не менее 3 лет
1,531
5340
6
юрисконсульт
- (юрисконсульт II категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта не менее 3 лет
1,531
5340
3 квалификационный уровень
1
бухгалтер
- (бухгалтер I категории) – высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера II категории не менее 3 лет
1,682
5867
2
инженер
- (инженер I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера II категории не менее 3 лет
1,682
5867
3
специалист по охране труда
- (специалист по охране труда I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по охране труда II категории не менее 3 лет
1,682
5867
4
инженер – программист (программист) – (программист Iкатегории) -высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста IIкатегории не менее 3-х лет
2,030
7081
5
экономист
- (экономист I категории) – высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее 3 лет
1,682
5867
6
юрисконсульт
- (юрисконсульт I категории) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта II категории не менее 3 лет
1,682
5867
4 квалификационный уровень
1
бухгалтер
- (ведущий бухгалтер) – высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности бухгалтера I категории не менее 3 лет
2,030
7081
2
инженер
- (ведущий инженер) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности инженера I категории не менее 3 лет
2,030
7081
3
специалист по охране труда
- (ведущий специалист по охране труда) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности специалиста по охране труда I категории не менее 3 лет
2,030
7081
4
инженер – программист (программист) – (ведущий программист) -высшее профессиональное образование и стаж работы в должности программиста Iкатегории не менее 3-х лет
2,383
8312
5
экономист
- (ведущий экономист) – высшее профессиональное образование и стаж работы в должности экономиста I категории не менее 3 лет
2,030
7081
6
юрисконсульт
- (ведущий юрисконсульт) - высшее профессиональное образование и стаж работы в должности юрисконсульта I категории не менее 3 лет
2,030
7081
5 квалификационный уровень
2
главные специалисты, консультанты в отделах
3,000
10464
3
заместитель главного бухгалтера
2,570
8964
Профессиональная квалификационная группа четвертого уровня
4022
1 квалификационный уровень
1
начальник отдела
- при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к IV группе по оплате труда руководителей;
- при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к III группе по оплате труда руководителей;
- при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к II группе по оплате труда руководителей;
при выполнении должностных обязанностей начальника отдела организации, отнесенной к I группе по оплате труда руководителей;
1,759
1,906
2,066
2,227
7045
7666
8310
8957
2 квалификационный уровень
2
специалист по закупкам (контрактный управляющий)
- высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы;
- высшее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5 лет
2,601
2,805
10461
11283
Приложение № 3
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников образовательных учреждений культуры
№ п/п
Наименование должностей
Оклад по профес-сиональной квалификационной группе, рублей
Повышающий коэффициент
Оклад
(должностной оклад),ставка, рублей
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников образовательных учреждений культуры
2 квалификационный уровень
3935
1.
концертмейстер – (среднее музыкальное образование, профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте без предъявления требований к стажу работы)
1,334
5249
2.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (музыкальное) образование, профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте и стаж работы от 2 до 5 лет)
1,465
5765
3.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное (музыкальное образование), профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте и стаж работы от 5 до 10 лет)
1,606
6320
4.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное (музыкальное образование), профессиональное владение техникой исполнения на музыкальном инструменте и стаж работы свыше 10 лет)
1,761
6930
5.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы от 10 до20 лет)
1,928
7587
6.
концертмейстер – ( высшее музыкальное образование и стаж работы свыше 20 лет)
2,086
8208
7.
концертмейстер –
( I квалификационная категория)
2,259
8889
8.
концертмейстер – (высшая квалификационная категория)
2,431
9566
4 квалификационный уровень
3935
1.
преподаватель– (среднее профессиональное образование по направлению подготовки «Образование и педагогика» или в области, соответствующей преподаваемому предмету, либо среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению деятельности без предъявления требований к стажу работы)
.
1,334
5249
2
преподаватель– ( высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет);
1,465
5765
3
преподаватель– ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 2 до 5 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет);
1,606
6320
4
преподаватель– ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 5 до 10 лет или среднее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет);
1,761
6930
5
преподаватель– ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы от 10 до 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 5 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин);
1,928
7587
6
преподаватель – ( высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы свыше 20 лет или высшее музыкальное образование и стаж педагогической работы свыше 10 лет (для преподавателей музыкальных дисциплин).
2,086
8208
7
преподаватель; – (I квалификационная категория)
2,259
8889
8
преподаватель; -(высшая квалификационная категория)
2,431
9566
Приложение № 4
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Профессиональные квалификационные группы профессий рабочих в сфере культуры
Минимальный размер оклада, рубли
Повышающий коэффициент
Должностной оклад, рубли
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2683
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,200
3220
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 2 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,210
3246
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 3 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,274
3418
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,215
3588
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 5 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,346
3975
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,493
4409
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 7 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,643
4852
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,810
5345
Приложение № 5
к Положению об оплате труда работников
муниципальных учреждений культуры и
образовательных учреждений культуры
Анжеро-Судженского городского округа
Профессиональные квалификационные группы профессий рабочих
Минимальный размер оклада, рубли
Повышающий коэффициент
Должностной оклад, рубли
Профессиональная квалификационная группа первого уровня
2683
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,200
3220
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 2 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,210
3246
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 3 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,274
3418
Профессиональная квалификационная группа второго уровня
2953
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,215
3588
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 5 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,346
3975
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,493
4409
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 7 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,643
4852
Наименование должностей рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 разряда работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих
1,810
5345
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | газета "Наш город" № 45 от 17.04.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений, 190.000.000 КУЛЬТУРА. ОБРАЗОВАНИЕ, 190.010.000 Управление в области культуры. Общие вопросы, 190.040.000 Управление в области образования. Программы развития образования |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: