Основная информация

Дата опубликования: 18 марта 2020г.
Номер документа: RU23014317202000032
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Краснодарский край
Принявший орган: Глава муниципального образования Кореновский район
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты муниципальных образований
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ КОРЕНОВСКИЙ РАЙОН

Должность: "УЛ КРАСНАЯЗаместитель главы муниципального образования Кореновский район

Дата подписи: 31.03.2020 18:17:17

КРАСНОДАРСКИЙ КРАЙ

КОРЕНОВСКИЙ РАЙОН

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

КОРЕНОВСКИЙ РАЙОН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

18 марта 2020 года                                           № 265                                                        г. Кореновск

О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Кореновский район от

11 сентября 2019 года № 1248 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район» (с изменениями, внесенными постановлением администрации муниципального образования Кореновский район от

17 декабря 2019 года № 1865)

              Руководствуясь пунктом 2 статьи 53 Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» и в целях упорядочения оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район администрация муниципального образования Кореновский район постановляет:

              1. Внести в постановление администрации муниципального образования Кореновский район от 11 сентября 2019 года № 1248 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район» (с изменениями, внесенными постановлением администрации муниципального образования Кореновский район от 17 декабря 2019 года № 1865) следующие изменения:

приложение № 1, 3 изложить в новой редакции (прилагается).

              2. Отделу по делам СМИ и информационному сопровождению администрации муниципального образования Кореновский район опубликовать официально настоящее постановление и разместить в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте администрации муниципального образования Кореновский район.

3. Постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Глава

муниципального образования

Кореновский район

С.А. Голобородько

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

УТВЕРЖДЕНО

постановлением администрации

муниципального образования

Кореновский район

от 18.03.2020 № 265

Положение

об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район

Общие положения

Настоящее положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных, казенных, автономных учреждений муниципального образования Кореновский район (далее - Положение) разработано в целях сохранения единых подходов и особенностей, связанных с условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район.

Оплата труда

Оплата труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее дополнительные выплаты).

Должностные оклады увеличиваются (индексируются) в сроки и в пределах размера повышения (индексации) должностных окладов муниципальных служащих муниципального образования Кореновский район.

К дополнительным выплатам относятся:

ежемесячная надбавка за сложность и напряженность труда – в размере до 150 процентов должностного оклада, порядок выплаты и конкретный размер, которой определяется работодателем;

премии по результатам работы (размер премий не ограничивается в пределах фонда оплаты труда), порядок выплаты которых определяется работодателем;

              Руководителю муниципального учреждения муниципального образования Кореновский район премии по результатам работы устанавливаются правовым актом администрации муниципального образования Кореновский район, осуществляющего функции и полномочия учредителя соответствующего муниципального учреждения муниципального образования

Кореновский район, с учетом показателей деятельности учреждения, выполнения муниципального задания или бюджетной сметы.

Руководитель учреждения обязан не позднее 20 числа текущего месяца представить в комиссию по оценке выполнения показателей эффективности деятельности учреждений, утверждаемую правовым актом администрации муниципального образования Кореновский район, отчет о выполнении показателей эффективности деятельности учреждения и критериев оценки эффективности и результативности работы руководителя.

              При начислении комиссией более низкой суммы баллов премия руководителя учреждения снижается.             

ежемесячное денежное поощрение в размере 1,5 должностного оклада;

единовременная выплата при предоставлении ежегодно оплачиваемого отпуска и материальная помощь – в размере 4 должностных окладов, выплачиваемых в соответствии с положением, утвержденным работодателем;

работникам муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район производятся иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными актами.

4. При формировании фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):

1) ежемесячной надбавки за сложность и напряженность труда в размере 12 должностных окладов;

2) премии по результатам работы:

а) в размере 4 должностных окладов для работников муниципального бюджетного учреждения «Кореновский районный сельскохозяйственный информационно-консультационный центр»;

б) в размере 18 должностных окладов для работников муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район», муниципального казенного учреждения «Централизованная бухгалтерия учреждений образования и культуры муниципального образования Кореновский район», муниципального казенного учреждения «Центр по материально-техническому обеспечению органов местного самоуправления муниципального образования Кореновский район» (за исключением водителей), муниципального казенного учреждения «Муниципальный заказ муниципального образования Кореновский район»; муниципального казенного учреждения муниципального образования Кореновский район «Управление капитального строительства» (за исключением руководителя);

              в) в размере 7 должностных окладов для руководителя муниципального казенного учреждения комплексного социального обслуживания подростков и

молодежи «Молодежный центр» муниципального образования Кореновский район;

г) в размере 8 должностных окладов для работников муниципального казенного учреждения муниципального образования Кореновский район «Безопасный район», муниципального казенного учреждения муниципального образования Кореновский район «Организационное управление по обеспечению деятельности органов местного самоуправления Кореновского района», руководителя муниципального казенного учреждения муниципального образования Кореновский район «Управление капитального строительства»;

д) в размере 5 должностных окладов для работников муниципального казенного учреждения комплексного социального обслуживания подростков и молодежи «Молодежный центр» муниципального образования Кореновский район (за исключением руководителя);

е) в размере 39 должностных окладов – для водителей муниципального казенного учреждения «Центр по материально-техническому обеспечению органов местного самоуправления муниципального образования Кореновский район»;

3) ежемесячного денежного поощрения - в размере 18 должностных окладов;

4) единовременной выплаты при предоставлении ежегодно оплачиваемого отпуска и материальной помощи – в размере 4 должностных окладов.

5. Работодатель имеет право перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными пунктом 4 настоящего раздела.

6. Допускается двойное наименование должности, например, главный специалист, программист. При этом должностной оклад устанавливается по первой должности.

Начальник

финансового управления администрации

муниципального образования

Кореновский район

С.В. Колупайко

ПРИЛОЖЕНИЕ № 3

УТВЕРЖДЕН

постановлением администрации

муниципального образования

Кореновский район

от 18.03.2020 № 265

Перечень

муниципальных учреждений муниципального образования

Кореновский район

1. Муниципальное казенное учреждение муниципального образования Кореновский район «Организационное управление по обеспечению деятельности органов местного самоуправления Кореновского района.

2. Муниципальное бюджетное учреждение «Кореновский районный сельскохозяйственный информационно-консультационный центр».

3. Муниципальное казенное учреждение «Централизованная бухгалтерия учреждений образования и культуры муниципального образования Кореновский район».

4. Муниципальное казенное учреждение «Централизованная бухгалтерия муниципальных учреждений муниципального образования Кореновский район».

5. Муниципальное казенное учреждение «Муниципальный заказ муниципального образования Кореновский район».

6. Муниципальное казенное учреждение комплексного социального обслуживания подростков и молодежи «Молодежный центр» муниципального образования Кореновский район.

7. Муниципальное казенное учреждение «Центр по материально- техническому обеспечению органов местного самоуправления муниципального образования Кореновский район».

8. Муниципальное казенное учреждение муниципального образования Кореновский район «Безопасный район»;

9. Муниципальное казенное учреждение муниципального образования Кореновский район «Управление капитального строительства».

Начальник

финансового управления администрации

муниципального образования

Кореновский район

С.В. Колупайко

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Вестник органов местного самоуправления муниципального образования Кореновский район № 6 (238) от 18.03.2020
Рубрики правового классификатора: 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.020 Система оплаты труда (в том числе тарифные системы оплаты труда) работников муниципальных учреждений

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать