Основная информация
| Дата опубликования: | 18 мая 2020г. |
| Номер документа: | RU51004305202000104 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Москва |
| Принявший орган: | Администрация города Апатиты с подведомственной территорией |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты муниципальных образований |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Документ подписан электронно-цифровой подписью:
Владелец: Гиляров Алексей Геннадьевич
Емейл: es@apatity-city.ru
Дата подписи: 27.05.2020 16:00:28
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА АПАТИТЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18.05.2020 № 381
О внесении изменений в Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Апатиты, утвержденное постановлением Администрации города Апатиты от 29.12.2015 № 1712
В соответствии с Федеральным законом от 07.03.2018 № 41-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», в целях упорядочения системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Апатиты, постановляю:
1. Внести в Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Апатиты, утвержденное постановлением Администрации города Апатиты от 29.12.2015 № 1712 следующие изменения:
1.1. В разделе 2 число «49975,00» заменить числом «53973,00».
1.2. Пункт 3.3 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.3. Ходатайство руководителя предприятия о выплате вознаграждения и документы, предусмотренные пунктом 3.2 настоящего Положения, направляются для рассмотрения в Комитет по управлению имуществом Администрации города Апатиты Мурманской области в течение 30 дней по окончании 1, 2, 3 кварталов, в течение 90 дней по окончании 4 квартала.».
1.3. Пункт 3.5 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.5. Размер ежеквартального вознаграждения руководителя предприятия (с учетом полярной надбавки, районного коэффициента и обязательных отчислений в государственные внебюджетные фонды, выплаченных в течение года) не может превышать суммы нераспределенной прибыли предприятия, полученной в предыдущем отчетном периоде.».
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования. Действие пункта 1.1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2020 года. Действие пунктов 1.2, 1.3 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Главы администрации города Островскую Н.В.
Глава администрации города
Н.А. Бова
Документ подписан электронно-цифровой подписью:
Владелец: Гиляров Алексей Геннадьевич
Емейл: es@apatity-city.ru
Дата подписи: 27.05.2020 16:00:28
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА АПАТИТЫ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18.05.2020 № 381
О внесении изменений в Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Апатиты, утвержденное постановлением Администрации города Апатиты от 29.12.2015 № 1712
В соответствии с Федеральным законом от 07.03.2018 № 41-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», в целях упорядочения системы оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Апатиты, постановляю:
1. Внести в Положение об условиях оплаты труда руководителей муниципальных унитарных предприятий города Апатиты, утвержденное постановлением Администрации города Апатиты от 29.12.2015 № 1712 следующие изменения:
1.1. В разделе 2 число «49975,00» заменить числом «53973,00».
1.2. Пункт 3.3 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.3. Ходатайство руководителя предприятия о выплате вознаграждения и документы, предусмотренные пунктом 3.2 настоящего Положения, направляются для рассмотрения в Комитет по управлению имуществом Администрации города Апатиты Мурманской области в течение 30 дней по окончании 1, 2, 3 кварталов, в течение 90 дней по окончании 4 квартала.».
1.3. Пункт 3.5 раздела 3 изложить в следующей редакции:
«3.5. Размер ежеквартального вознаграждения руководителя предприятия (с учетом полярной надбавки, районного коэффициента и обязательных отчислений в государственные внебюджетные фонды, выплаченных в течение года) не может превышать суммы нераспределенной прибыли предприятия, полученной в предыдущем отчетном периоде.».
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования. Действие пункта 1.1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 мая 2020 года. Действие пунктов 1.2, 1.3 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Главы администрации города Островскую Н.В.
Глава администрации города
Н.А. Бова
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Приложение газеты "Кировский рабочий" № 21, стр. 15 от 21.05.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 140.000.000 ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ, 140.040.000 Социальные гарантии отдельным категориям работников (см. также 010.220.060) (Дополнительная социальная защита для должностных лиц органов, осуществляющих оперативно-розыскную деятельность см. 110.050.000), 140.040.030 Оплата труда руководителей организаций, их заместителей и главных бухгалтеров в организациях, финансируемых из местного бюджета |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
