Основная информация
| Дата опубликования: | 18 октября 2017г. |
| Номер документа: | RU66000201701289 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Свердловская область |
| Принявший орган: | Правительство Свердловской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратило силу постановлением Правительства Свердловской области от 16.01.2020 № 23-ПП
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Правительство Свердловской области
от 18.10.2017 № 774-ПП
О внесении изменений в постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55-ПП «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере обеспечения предоставления государственных (муниципальных) услуг в многофункциональных центрах предоставления государственных (муниципальных) услуг, подведомственных Министерству экономики Свердловской области»
Вносит изменения в следующий документ:
постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП (ru66000201700138)
В соответствии со статьей 29 Закона Свердловской области от 19 декабря 2016 года № 131‑ОЗ «Об областном бюджете на 2017 год и плановый период 2018 и 2019 годов», постановлениями Правительства Свердловской области от 06.02.2009 № 145-ПП «О системах оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области» и от 05.07.2017 № 486-ПП «О Министерстве экономики и территориального развития Свердловской области» Правительство Свердловской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере обеспечения предоставления государственных (муниципальных) услуг в многофункциональных центрах предоставления государственных (муниципальных) услуг, подведомственных Министерству экономики Свердловской области» («Областная газета», 2017, 17 февраля, № 30) (далее – постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП) следующие изменения:
в наименовании, преамбуле и пункте 1 слова «Министерству экономики Свердловской области» заменить словами «Министерству экономики и территориального развития Свердловской области».
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере обеспечения предоставления государственных (муниципальных) услуг в многофункциональных центрах предоставления государственных (муниципальных) услуг, подведомственных Министерству экономики Свердловской области, утвержденное постановлением Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП, следующие изменения:
1) в наименовании и подпункте 1 пункта 1 слова «Министерству экономики Свердловской области» заменить словами «Министерству экономики и территориального развития Свердловской области»;
2) в пункте 5 таблицу изложить в следующей редакции:
«
Номер строки
Профессиональная квалификационная группа
Минимальные размеры
окладов (должностных окладов) (рублей)
1.
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня
12 376
2.
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня
10 920
3.
Общеотраслевые должности служащих второго уровня
10 504
4.
Общеотраслевые должности служащих первого уровня
10 088
5.
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня
9 880
6.
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня
6 552
3) в пункте 7 слова «Министерство экономики Свердловской области» заменить словами «Министерство экономики и территориального развития Свердловской области»;
4) главу 5 изложить в следующей редакции:
«Глава 5. Условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров
21. Заработная плата руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
22. Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения, в соответствии с системой критериев для дифференцированного установления оклада руководителям учреждений.
23. Система критериев для дифференцированного установления оклада руководителям учреждений утверждается Министерством.
24. Выплаты компенсационного характера руководителям учреждений, их заместителям и главным бухгалтерам устанавливаются в соответствии с главой 3 настоящего примерного положения.
25. Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений устанавливаются в соответствии с главой 4 настоящего примерного положения на основании проводимой Министерством оценки эффективности деятельности учреждений и руководителей учреждений.
26. Заместителям руководителей, главным бухгалтерам учреждений выплаты стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с главой 4 настоящего примерного положения.
27. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений определяется путем деления среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
28. При установлении условий оплаты труда руководителю учреждения Министерство должно исходить из необходимости обеспечения непревышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с частью второй настоящего пункта, в случае выполнения всех показателей эффективности деятельности учреждения и работы его руководителя и получения выплат стимулирующего характера в максимальном размере.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений) определяется Министерством в кратности от 1 до 6.
29. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливаются на 10–30 процентов ниже должностных окладов руководителей учреждений. Другие условия оплаты труда указанных работников устанавливаются коллективными договорами, локальными актами учреждений, трудовыми договорами.
30. Порядок размещения информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений и представления указанными лицами данной информации устанавливается Правительством Свердловской области.».
3. Настоящее постановление распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 октября 2017 года.
4. Настоящее постановление опубликовать в «Областной газете».
Губернатор
Свердловской области
Е.В. Куйвашев
Утратило силу постановлением Правительства Свердловской области от 16.01.2020 № 23-ПП
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Правительство Свердловской области
от 18.10.2017 № 774-ПП
О внесении изменений в постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55-ПП «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере обеспечения предоставления государственных (муниципальных) услуг в многофункциональных центрах предоставления государственных (муниципальных) услуг, подведомственных Министерству экономики Свердловской области»
Вносит изменения в следующий документ:
постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП (ru66000201700138)
В соответствии со статьей 29 Закона Свердловской области от 19 декабря 2016 года № 131‑ОЗ «Об областном бюджете на 2017 год и плановый период 2018 и 2019 годов», постановлениями Правительства Свердловской области от 06.02.2009 № 145-ПП «О системах оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Свердловской области» и от 05.07.2017 № 486-ПП «О Министерстве экономики и территориального развития Свердловской области» Правительство Свердловской области
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере обеспечения предоставления государственных (муниципальных) услуг в многофункциональных центрах предоставления государственных (муниципальных) услуг, подведомственных Министерству экономики Свердловской области» («Областная газета», 2017, 17 февраля, № 30) (далее – постановление Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП) следующие изменения:
в наименовании, преамбуле и пункте 1 слова «Министерству экономики Свердловской области» заменить словами «Министерству экономики и территориального развития Свердловской области».
2. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Свердловской области в сфере обеспечения предоставления государственных (муниципальных) услуг в многофункциональных центрах предоставления государственных (муниципальных) услуг, подведомственных Министерству экономики Свердловской области, утвержденное постановлением Правительства Свердловской области от 07.02.2017 № 55‑ПП, следующие изменения:
1) в наименовании и подпункте 1 пункта 1 слова «Министерству экономики Свердловской области» заменить словами «Министерству экономики и территориального развития Свердловской области»;
2) в пункте 5 таблицу изложить в следующей редакции:
«
Номер строки
Профессиональная квалификационная группа
Минимальные размеры
окладов (должностных окладов) (рублей)
1.
Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня
12 376
2.
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня
10 920
3.
Общеотраслевые должности служащих второго уровня
10 504
4.
Общеотраслевые должности служащих первого уровня
10 088
5.
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня
9 880
6.
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня
6 552
3) в пункте 7 слова «Министерство экономики Свердловской области» заменить словами «Министерство экономики и территориального развития Свердловской области»;
4) главу 5 изложить в следующей редакции:
«Глава 5. Условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров
21. Заработная плата руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
22. Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения, в соответствии с системой критериев для дифференцированного установления оклада руководителям учреждений.
23. Система критериев для дифференцированного установления оклада руководителям учреждений утверждается Министерством.
24. Выплаты компенсационного характера руководителям учреждений, их заместителям и главным бухгалтерам устанавливаются в соответствии с главой 3 настоящего примерного положения.
25. Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений устанавливаются в соответствии с главой 4 настоящего примерного положения на основании проводимой Министерством оценки эффективности деятельности учреждений и руководителей учреждений.
26. Заместителям руководителей, главным бухгалтерам учреждений выплаты стимулирующего характера устанавливаются в соответствии с главой 4 настоящего примерного положения.
27. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Соотношение среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений определяется путем деления среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 № 922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».
28. При установлении условий оплаты труда руководителю учреждения Министерство должно исходить из необходимости обеспечения непревышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с частью второй настоящего пункта, в случае выполнения всех показателей эффективности деятельности учреждения и работы его руководителя и получения выплат стимулирующего характера в максимальном размере.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров учреждений) определяется Министерством в кратности от 1 до 6.
29. Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливаются на 10–30 процентов ниже должностных окладов руководителей учреждений. Другие условия оплаты труда указанных работников устанавливаются коллективными договорами, локальными актами учреждений, трудовыми договорами.
30. Порядок размещения информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров учреждений и представления указанными лицами данной информации устанавливается Правительством Свердловской области.».
3. Настоящее постановление распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 октября 2017 года.
4. Настоящее постановление опубликовать в «Областной газете».
Губернатор
Свердловской области
Е.В. Куйвашев
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 06.03.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
