Основная информация
Дата опубликования: | 18 декабря 2012г. |
Номер документа: | RU53000201201054 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Москва |
Принявший орган: | Администрация Новгородской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Администрация Новгородской области
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
18.12.2012 № 853
Великий Новгород
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Администрация Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменение в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Новгородской области, утвержденное постановлением Администрации области от 13.02.2009 № 44, изложив пункт 8.1 в редакции:
«8.1. Должностные оклады руководителей учреждений определяются трудовыми договорами, устанавливаются индивидуально в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу, указанному в пунктах 2, 3, 4, 5 Положения, и составляют до 2-х размеров указанной средней заработной платы. Размер должностного оклада устанавливается с применением коэффициентов кратности по типам учреждений.
Коэффициенты кратности по типам учреждений
№ п/п
Тип учреждения
Мощность учреждения (количество стационарных мест)
Количество штатных единиц в учреждении согласно штатному расписанию
Размер
коэффициента
кратности
1
2
3
4
5
1.
Дом-интернат, в том числе
психоневрологический и
детский дом для умственно
отсталых детей
до 24
-
1,3
25-60
-
1,45
61-199
-
1,6
200-499
-
1,75
свыше 500
-
2,0
2.
Социальный приют, социально- реабилитационный центр для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации
до 15
-
1,15
16-25
-
1,2
26-35
-
1,25
свыше 35
-
1,5
3.
Центр социальной адаптации
до 15
-
1,2
16-25
-
1,35
26-50
-
1,5
свыше 51
-
1,7
4.
Реабилитационный центр
для детей и подростков
с ограниченными возможностями (стационар)
до 15
-
1,2
16-25
-
1,35
26-50
-
1,5
свыше 51
-
1,7
5.
Центр социального обслу-живания граждан пожилого возраста и инвалидов
-
до 30
1,15
-
31-60
1,25
-
61-120
1,35
-
121-249
1,45
-
свыше 250
1,55
6.
Центр социальной помощи семье и детям
-
до 30
1,15
-
31-60
1,25
-
61-120
1,35
-
свыше 121
1,45
7.
Кризисный центр
-
до 15
1,15
-
16-25
1,2
-
26-50
1,25
-
свыше 51
1,3
8.
Реабилитационный центр
для детей и подростков с ограниченными возможностями (дневное пребывание)
-
до 30
1,15
-
31-55
1,25
-
56-75
1,4
-
свыше 76
1,55
2. Постановление вступает в силу с 01 января 2013 года.
3. Опубликовать постановление в газете «Новгородские ведомости».
Заместитель
Главы администрации области А.В. Афанасьев
Администрация Новгородской области
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
18.12.2012 № 853
Великий Новгород
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Администрация Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести изменение в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания Новгородской области, утвержденное постановлением Администрации области от 13.02.2009 № 44, изложив пункт 8.1 в редакции:
«8.1. Должностные оклады руководителей учреждений определяются трудовыми договорами, устанавливаются индивидуально в кратном отношении к средней заработной плате работников, которые относятся к основному персоналу, указанному в пунктах 2, 3, 4, 5 Положения, и составляют до 2-х размеров указанной средней заработной платы. Размер должностного оклада устанавливается с применением коэффициентов кратности по типам учреждений.
Коэффициенты кратности по типам учреждений
№ п/п
Тип учреждения
Мощность учреждения (количество стационарных мест)
Количество штатных единиц в учреждении согласно штатному расписанию
Размер
коэффициента
кратности
1
2
3
4
5
1.
Дом-интернат, в том числе
психоневрологический и
детский дом для умственно
отсталых детей
до 24
-
1,3
25-60
-
1,45
61-199
-
1,6
200-499
-
1,75
свыше 500
-
2,0
2.
Социальный приют, социально- реабилитационный центр для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации
до 15
-
1,15
16-25
-
1,2
26-35
-
1,25
свыше 35
-
1,5
3.
Центр социальной адаптации
до 15
-
1,2
16-25
-
1,35
26-50
-
1,5
свыше 51
-
1,7
4.
Реабилитационный центр
для детей и подростков
с ограниченными возможностями (стационар)
до 15
-
1,2
16-25
-
1,35
26-50
-
1,5
свыше 51
-
1,7
5.
Центр социального обслу-живания граждан пожилого возраста и инвалидов
-
до 30
1,15
-
31-60
1,25
-
61-120
1,35
-
121-249
1,45
-
свыше 250
1,55
6.
Центр социальной помощи семье и детям
-
до 30
1,15
-
31-60
1,25
-
61-120
1,35
-
свыше 121
1,45
7.
Кризисный центр
-
до 15
1,15
-
16-25
1,2
-
26-50
1,25
-
свыше 51
1,3
8.
Реабилитационный центр
для детей и подростков с ограниченными возможностями (дневное пребывание)
-
до 30
1,15
-
31-55
1,25
-
56-75
1,4
-
свыше 76
1,55
2. Постановление вступает в силу с 01 января 2013 года.
3. Опубликовать постановление в газете «Новгородские ведомости».
Заместитель
Главы администрации области А.В. Афанасьев
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Новгородские Ведомости "Официальный выпуск" от 28.12.2012 |
Рубрики правового классификатора: | 010.220.050 Оплата труда муниципального служащего |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: