О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 07.10.2010 № 103 (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)



ГУБЕРНАТОР ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19 августа 2020 г. № 162

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 07.10.2010 № 103 (С ПОСЛЕДУЮЩИМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ)

Руководствуясь Уставом Пензенской области и Законом Пензенской области от 10.04.2006 № 1005-ЗПО "О Губернаторе Пензенской области" (с последующими изменениями), ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление Губернатора Пензенской области от 07.10.2010 № 103 "О ежегодном конкурсе "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области" (далее - постановление) следующие изменения:

1.1. Наименование постановления изложить в новой редакции: "О конкурсе "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области".

1.2. В пункте 1 постановления слово "ежегодный" исключить.

1.3. В пунктах 2.1, 2.2, 3 постановления слово "ежегодного" исключить.

1.4. В пункте 6 постановления слово "аппарата" исключить.

1.5. Пункт 8 постановления изложить в следующей редакции:

"8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Вице-губернатора - руководителя аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области.".

1.6. Внести в Положение о проведении ежегодного конкурса "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области", утвержденный постановлением (далее - Положение), следующие изменения:

1.6.1. Наименование Положения изложить в новой редакции: "Положение о проведении конкурса "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области".

1.6.2. В разделе 1 "Общие положения" Положения:

1.6.2.1. в пункте 1.1 слово "ежегодного" исключить;

1.6.2.2. пункт 1.4 изложить в новой редакции:

"1.4. Конкурс проводится Правительством Пензенской области по решению Губернатора Пензенской области один раз в три года.".

1.6.3. В разделе 4 "Условия и порядок проведения Конкурса" Положения:

1.6.3.1. пункт 4.3 изложить в новой редакции:

"4.3. Конкурсные документы не принимаются в случаях:

- если гражданский служащий не соответствует требованиям, определенным в пункте 3.1 настоящего Положения;

- документы не соответствуют требованиям настоящего Положения;

- документы представлены не в полном объеме по перечню, определенному подпунктами 1 - 4, 6 пункта 4.1 настоящего Положения;

- документы представлены с нарушением установленного срока.";

1.6.3.2. Пункт 4.12 изложить в следующей редакции:

"4.12. Три участника Конкурса с наибольшими итоговыми оценками признаются победителями Конкурса, занявшими 1, 2, 3 место, соответственно набранным баллам.

В случае если два и более участника Конкурса набрали одинаковые итоговые оценки, то победители Конкурса и их места определяются открытым голосованием членов оргкомитета. При равенстве голосов решающим является голос председателя оргкомитета.".

1.6.4. В пункте 5.4 слова "с участием средств массовой информации" исключить.

1.6.5. В приложении № 1 по тексту слово "ежегодном" исключить.

1.6.6. В приложении № 3 слово "ежегодного" исключить.

1.6.7. Приложения № 2, № 4, № 6, № 7 изложить в новой редакции согласно приложениям № 1 - № 4 к настоящему постановлению.

1.6.8. В приложении № 8 слова "Подписи членов комиссии" заменить словами "Подписи членов оргкомитета".

1.7. Внести в Состав организационного комитета по проведению ежегодного конкурса "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области" (далее - оргкомитет), утвержденный постановлением, следующие изменения:

1.7.1. Наименование оргкомитета изложить в новой редакции: "Состав организационного комитета по проведению конкурса "Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области":

1.7.2. Включить в состав оргкомитета Миронова Валерия Валерьевича - первого заместителя Министра экономики Пензенской области.

1.7.3. Указать новые должности следующих членов оргкомитета:

Рябихина

Лариса Юрьевна

-

Вице-губернатор - руководитель аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области (председатель оргкомитета);

Абрашкин

Александр Витальевич

-

начальник Управления проектной деятель-ности Правительства Пензенской области;

Торгашин

Михаил Николаевич

-

Министр промышленности и инновационной политики Пензенской области.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.

3. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости" и разместить (опубликовать) на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) и на официальном сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить
на Вице-губернатора - руководителя аппарата Губернатора и Правительства Пензенской области.

Губернатор

Пензенской области

И.А. Белозерцев

Приложение № 1

к постановлению Губернатора

Пензенской области

19.08.2020  № 162

Приложение № 2

к Положению

о проведении конкурса

"Лучший государственный

гражданский служащий

Пензенской области"

Анкета

участника конкурса

"Лучший государственный гражданский служащий Пензенской области"

Фамилия

Имя

Отчество

Дата рождения

"___" ____________ _____ г.

Место службы 

Должность

Общий стаж

Стаж государственной службы

Телефон

E-mail 

Адрес для информирования

Высшее образование (наименование образовательной организации, год окончания, направление подготовки, специальность)_______________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Ученая степень, ученое звание_____________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Имеете ли Вы награды, дипломы, поощрения (если да, укажите какие)

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Профессиональное развитие по теме проекта (повышение квалификации (учебное заведение, год окончания, наименование программы), профессиональная переподготовка (учебное заведение, год окончания, направление подготовки, специальность), прохождение стажировок (место, сроки и программа стажировки), участие в семинарах, форумах, конференциях (год обучения, тема))_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Занимаетесь ли Вы консультационной деятельностью? Основные вопросы консультирования _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Состоите ли Вы в кадровом резерве (государственного органа Пензенской области, в резерве управленческих кадров Пензенской области, в федеральном резерве управленческих кадров):_____________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Основные (наиболее значимые) научные публикации, книги, брошюры, статьи на тему проекта, государственного управления, профессиональной деятельности; публичные выступления на конференциях, семинарах ________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Участие в реализации региональных проектов Пензенской области в государственных органах Пензенской области (перечислите)  ________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Какую еще информацию о своей практической и  научной  деятельности Вы хотели бы сообщить дополнительно _________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Какую практическую ценность имеет Ваш проект ____________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

(дата заполнения, подпись, расшифровка подписи участника конкурса)

_______________________________________________________________________

(должность, подпись, расшифровка подписи работника кадровой службы, дата заверения)

Приложение № 2
к постановлению Губернатора

Пензенской области

19.08.2020 № 162

Приложение № 4

к Положению

о проведении конкурса

"Лучший государственный

гражданский служащий

Пензенской области"

КРИТЕРИИ

оценки участников конкурса по информации из анкеты,

рекомендаций, документов, подтверждающих собственные

достижения конкурсанта

№

п/п

Наименование критерия

Оценка

(баллы)

1

2

3

1

Наличие стажа государственной гражданской службы:

от 3 до 10 лет

1

свыше 10 лет

2

2

Наличие двух и более высших образований,

наличие ученой степени, ученого звания

1

3

Наличие наград:

1

наличие наград Пензенской области, поощрения Губернатора Пензенской области, поощрения государственного органа Пензенской области

наличие государственных наград Российской Федерации, поощрения Президента Российской Федерации, поощрения Правительства Российской Федерации, поощрения и награды федеральных органов государственной власти

2

4

Повышение уровня профессиональных знаний в области государственного управления, профессиональной деятельности и (или) по направлению, связанному с темой проекта:

участие в семинарах, форумах, конференциях; прохождение стажировок, повышение квалификации (за последние три года)

1

прохождение профессиональной переподготовки

2

5

Нахождение в кадровом резерве:

нахождение в кадровом резерве государственного органа Пензенской области

1

нахождение в резерве управленческих кадров Пензенской области, в федеральном резерве управленческих кадров

2

6

Участие в реализации региональных проектов Пензенской области в государственных органах Пензенской области

1

7

Наличие научных публикаций, изданных книг, брошюр, опубликованных статей на тему проекта, государственного управления, профессиональной деятельности, публичные выступления на конференциях, семинарах

1

8

Наличие положительных отзывов о профессиональной деятельности государственного гражданского служащего

1

___________

Приложение № 3
к постановлению Губернатора

Пензенской области

19.08.2020  № 162

Приложение № 6

к Положению

о проведении конкурса

"Лучший государственный

гражданский служащий

Пензенской области"

КРИТЕРИИ

оценки проектов участников конкурса

№

п/п

Описание критерия

Оценка (баллы)

1

2

3

1.

Актуальность проблемы, предложения по решению проблемы, обозначенной в проекте

1.1.

Проблема определена и дана ее содержательная характеристика, представлены ее основные аспекты, актуальность проекта обоснована, содержание проекта полностью соответствует теме, имеются реализуемые предложения в условиях существующей практики, имеется новизна и творческий подход к решению проблемы, обозначенной в проекте, изучен и переработан опыт других организаций с учетом целей настоящего проекта

3

1.2.

В целом проблема определена, содержание работы отчасти соответствует теме, актуальность проекта обоснована, имеются предложения, имеющие малую вероятность реализации в условиях существующей практики, изучен опыт других организаций

2

1.3.

Отсутствует постановка проблемы, содержание работы полностью не соответствует теме, актуальность проекта не обоснована, предложения отсутствуют

1

2.

Оформление проекта, способность письменного изложения информации, грамотность

2.1.

Проект полностью соответствует требованию к оформлению, правильно использованы понятия и термины, показано знание правил русского языка

3

2.2.

Проект частично соответствует требованию к оформлению, правильно использованы понятия и термины, но допущены неточности и незначительные ошибки, показано удовлет-ворительное знание правил русского языка

2

2.3.

Проект полностью не соответствует требованию к оформлению, неправильно использованы основные понятия и термины, допущены значительные неточности и ошибки, показано незнание правил русского языка

1

__________

Приложение № 4

к постановлению Губернатора

Пензенской области

19.08.2020  № 162

Приложение № 7

к Положению

о проведении конкурса

"Лучший государственный

гражданский служащий

Пензенской области"

КРИТЕРИИ

оценки участников конкурса по итогам

индивидуального собеседования

№

п/п

Описание критерия

Оценка

(баллы)

1

2

3

1.

Ораторское мастерство и культура поведения участника Конкурса

1.1.

Участник Конкурса прекрасно владеет ораторским искусством: вступление привлекает внимание слушателей, хочется узнать, что будет дальше, умеет говорить убедительно, выступление яркое и выразительное, высказывания достоверные, убеди-тельные, выступление состоит из кратких предложений, зани-мает немного времени, запоминающееся заключение

3

1.2.

Участник Конкурса владеет ораторским искусством на среднем уровне:

вступление привлекает внимание слушателей, высказывания оратора достоверные, но не всегда убедительные, выступление состоит из кратких предложений, занимает немного времени, четкий вывод 

2

1.3.

Участник Конкурса владеет ораторским искусством на низком уровне:

Вступление не интересное, внимание слушателей не удалось привлечь, выступление монотонное, неинтересное, инфор-мация, которую доносит выступающий не убедительная, высказывания подвергаются сомнению, речь слишком затя-нута, слабый вывод

1

2.

Логичность, аргументированность выступления, четкость отве-тов на вопросы

2.1.

Речь правильно поставлена, понятна всем окружающим, текст изложен логически правильно, подкреплен аргументами и фактами, выступающий отлично разбирается в теме, знает текст наизусть, убежден в том, что его речь полезна и правдива, правильно реагирует на вопросы членов оргкомитета, дает развернутые ответы

3

2.2.

Речь правильно поставлена, текст без ошибок, выступающий разбирается в теме, правильно реагирует на вопросы членов оргкомитета, по возможности дает развернутые ответы

2

2.3.

Речь не понятна, текст не логичен, речь с ошибками и словами-паразитами, выступающий не разбирается в теме своего доклада, не уверен в правдивости собственной речи, не реагирует на вопросы окружающих

1

3.

Личный вклад участника Конкурса в реализацию проекта

3.1.

Работа отличается творческим подходом, собственным оригинальным отношением автора к идее проекта.

Личный вклад и его значение в полученных результатах чётко обозначены

3

3.2.

Работа самостоятельная, демонстрирующая серьезную заинтересованность автора, предпринята попытка представить личный взгляд на тему проекта, применены элементы творчества

2

3.3.

Работа шаблонная, показывающая формальное отношение, нет понимания сути проекта, личного вклада не выявлено

1

____________