Основная информация

Дата опубликования: 20 марта 2012г.
Номер документа: RU79000201200163
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Еврейская автономная область
Принявший орган: Правительство Еврейской автономной области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 20 марта 2012 года №107-пп

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ НАЗНАЧЕНИЯ НА ДОЛЖНОСТЬ, ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ И АТТЕСТАЦИИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЕВРЕЙСКОЙ АВТОНОМНОЙ ОБЛАСТИ ОТ 09.07.2002 №93-ПП

Правительство Еврейской автономной области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение о порядке назначения на должность, заключения трудовых договоров и аттестации руководителей областных государственных унитарных предприятий, утвержденное постановлением правительства Еврейской автономной области от 09.07.2002 №93-пп «Об утверждении Положения о порядке назначения на должность, заключения трудовых договоров и аттестации руководителей областных государственных унитарных предприятий», следующее изменение:

- раздел 3 «ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ С РУКОВОДИТЕЛЯМИ ПРЕДПРИЯТИЙ» изложить в следующей редакции:

«3. ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ С РУКОВОДИТЕЛЯМИ ПРЕДПРИЯТИЙ

3.1. Трудовой договор с лицом, претендующим на назначение на должность руководителя предприятия (далее – договор), дополнительное соглашение к договору (далее – соглашение) подписываются от имени работодателя руководителем органа исполнительной власти, формируемого правительством Еврейской автономной области, которому предприятие подведомственно (далее – орган исполнительной власти), по предварительному согласованию с комитетом по управлению государственным имуществом Еврейской автономной области (далее – Комитет) и управлением по труду правительства Еврейской автономной области (далее – управление по труду правительства ЕАО).

3.2. Орган исполнительной власти на основании заявления о приеме на работу лица, претендующего на назначение на должность, заявления  руководителя предприятия о внесении изменений в договор в течение 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления готовит проекты договора, соглашения в двух экземплярах и направляет их в управление по труду правительства ЕАО для согласования с приложением следующих документов:

- информации о списочной численности работников на 1-е число месяца, в котором заключаются договор, соглашение;

- копии заявления руководителя предприятия;

- расчета заработной платы руководителя предприятия, в том числе расчета должностного оклада, подписанного главным бухгалтером предприятия и согласованного с органом исполнительной власти;

- копии штатного расписания предприятия;

- копии распорядительного акта, определяющего величину тарифной ставки 1-го разряда рабочего основной профессии на предприятии;

- копий коллективного договора предприятия, положения об оплате труда работников предприятия, положения о премировании и вознаграждении работников предприятия (в случае если в соответствии с договором, соглашением действие указанных документов распространяется на руководителя предприятия).

Копии вышеуказанных документов должны быть заверены органом исполнительной власти.

В случае изменения условий договора по инициативе органа исполнительной власти подготавливается проект соглашения без заявления должностного лица.

3.3. Управление по труду правительства ЕАО рассматривает представленные документы и проекты договора, соглашения в части соответствия условий оплаты труда и режима труда действующему трудовому законодательству в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня их поступления.

3.4. По результатам рассмотрения представленных документов управление по труду правительства ЕАО согласовывает проекты договора, соглашения либо направляет в орган исполнительной власти мотивированный отказ в их согласовании в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения.

После устранения замечаний орган исполнительной власти повторно направляет проекты договора, соглашения в управление по труду правительства ЕАО.

3.5. Управление по труду правительства ЕАО в течение 2 рабочих дней повторно рассматривает и согласовывает представленные проекты договора, соглашения.

3.6. Орган исполнительной власти направляет согласованные управлением по труду правительства ЕАО проекты договора, соглашения в Комитет для согласования.

3.7. Комитет осуществляет проверку проектов договора, соглашения в части управления и распоряжения имуществом, находящимся в государственной собственности Еврейской автономной области и закрепленным на праве хозяйственного ведения за предприятием, на соответствие требованиям законодательства Российской Федерации и Еврейской автономной области в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня их поступления.

3.8. По результатам рассмотрения проектов договора, соглашения Комитет в течение 2 рабочих дней направляет в орган исполнительной власти решение о согласовании проектов договора, соглашения либо мотивированный отказ в их согласовании.

После устранения замечаний орган исполнительной власти повторно направляет проекты договора, соглашения в Комитет в установленном порядке для согласования.

3.9. Комитет в течение 2 рабочих дней рассматривает повторно представленные проекты договора, соглашения и направляет в орган исполнительной власти решение об их согласовании для дальнейшего подписания и передачи проектов договора, соглашения руководителю предприятия для подписания.

3.10. Один экземпляр договора, соглашения в течение 3 рабочих дней после их подписания руководителем предприятия подлежит возврату в орган исполнительной власти для осуществления учета.

3.11. Орган исполнительной власти в течение 3 рабочих дней направляет заверенные копии договора, соглашения в Комитет и управление по труду правительства ЕАО для осуществления учета.

3.12. Комитет и управление по труду правительства ЕАО отказывают в согласовании проектов договора, соглашения в случае, если:

- не представлены или представлены не все документы, предусмотренные настоящим Положением;

- представленные документы не соответствуют требованиям действующего законодательства;

- представленные документы содержат неполную или недостоверную информацию.

3.13. В случае если решения органа исполнительной власти и Комитета не совпадают, орган исполнительной власти создает комиссию для принятия единого решения.

В состав комиссии обязательно должны входить представители органа исполнительной власти, Комитета и управления по труду правительства ЕАО.».

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.

Вице-губернатор области

Г.А. Антонов

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Собрание законодательства Еврейской автономной области № 5 от 28.04.2012
Рубрики правового классификатора: 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать