О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КНЯЖПОГОСТСКИЙ" ОТ 27 ИЮНЯ 2018 Г. N 254 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬ...



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КНЯЖПОГОСТСКИЙ"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21 апреля 2020 года N 358

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КНЯЖПОГОСТСКИЙ" ОТ 27 ИЮНЯ 2018 Г. N 254 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КНЯЖПОГОСТСКИЙ"

В соответствии с приказом Министерства культуры, туризма и архивного дела Республики Коми от 25 декабря 2020 г. N 607-од "О внесении изменений в приказ Министерства культуры, туризма и архивного дела Республики Коми от 27.06.2018 N 323-од "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства, государственных архивных учреждений Республики Коми", в целях усиления заинтересованности руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры муниципального района "Княжпогостский" в повышении эффективности труда, улучшении качества оказываемых ими услуг и роста квалификации специалистов постановляю:

1. Внести в постановление администрации муниципального района "Княжпогостский" от 27 июня 2018 г. N 254 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры муниципального района "Княжпогостский" изменения согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации муниципального района "Княжпогостский" М.В.Ховрина.

3. Настоящее постановление вступает в силу с момента его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.

4. Признать утратившим силу постановление администрации муниципального района "Княжпогостский" от 12 февраля 2020 г. N 107 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального района "Княжпогостский" от 27 июня 2018 г. N 254 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры муниципального района "Княжпогостский".

Глава муниципального района

"Княжпогостский" -

руководитель администрации

А.НЕМЧИНОВ

Приложение

к Постановлению

администрации муниципального района

"Княжпогостский

от 21 апреля 2020 г. N 358

В разделе 2 "Должностные оклады специалистов и рабочих":

Таблицу пункта 2.1.1 изложить в следующей редакции

"

Профессиональные квалификационные группы

Должностной оклад, рублей

ПКГ "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава"

Смотритель музейный; контролер билетов

8720

Артист вспомогательного состава театров и концертных организаций

9265

ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"

Заведующий билетными кассами; суфлер; артист оркестра (ансамбля), обслуживающего кинотеатры, рестораны, кафе и танцевальные площадки; организатор экскурсий; руководитель кружка, любительского объединения, клуба по интересам; распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки; аккомпаниатор; культорганизатор; контролер-посадчик аттракциона; мастер участка ремонта и реставрации фильмофонда

9265

Заведующий костюмерной; репетитор по технике речи; ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера; помощник режиссера

9810

ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"

Администратор; звукооператор

9810

Художник-фотограф; заведующий аттракционом; библиотекарь; библиограф; редактор библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций; лектор (экскурсовод);

специалист по фольклору; специалист по жанрам творчества; специалист по методике клубной работы; редактор по репертуару

9920

Репетитор по вокалу; репетитор по балету; старший администратор;

специалист по учетно-хранительской документации; специалист экспозиционного и выставочного отдела

10355

Методист библиотеки, клубного учреждения, музея, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций; методист по составлению кинопрограмм

10685

Артист эстрадного оркестра (ансамбля); редактор (музыкальный редактор)

10900

Концертмейстер по классу вокала (балета); помощник главного режиссера (главного дирижера, главного балетмейстера, художественного руководителя); заведующий труппой; артист хора;

артист оркестра ансамблей песни и танца; артист балета ансамбля песни и танца, танцевального коллектива; артист хора ансамбля песни и танца, хорового коллектива

11445

Главный библиотекарь; главный библиограф

11990

Художник-бутафор; художник-гример; художник-декоратор; художник-конструктор; художник-скульптор; художник по свету; художник-модельер театрального костюма; художник-реставратор; мастер-художник по созданию и реставрации музыкальных инструментов; аккомпаниатор-концертмейстер

12160

Лектор-искусствовед (музыковед); чтец - мастер художественного слова;

художник-постановщик; артист-вокалист (солист); артист балета; артист оркестра; артист драмы; артист (кукловод) театра кукол; артист симфонического, камерного, эстрадно-симфонического, духового оркестров, оркестра народных инструментов; артисты - концертные исполнители (всех жанров), кроме артистов - концертных исполнителей вспомогательного состава

12920

ПКГ "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии"

Заведующий отделением (пунктом) по прокату кино- и видеофильмов;

заведующий отделом по эксплуатации аттракционной техники;

руководитель клубного формирования - любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам

9920

Режиссер; звукорежиссер; заведующий художественно-оформительской мастерской

10355

Заведующий передвижной выставкой музея; балетмейстер; хормейстер

10685

Режиссер массовых представлений

11445

Руководитель литературно-драматургической части; заведующий музыкальной частью; главный хранитель фондов

12160

Режиссер-постановщик; балетмейстер-постановщик; заведующий художественно-постановочной частью; дирижер; заведующий отделом (сектором) библиотеки; заведующий отделом (сектором) музея;

заведующий реставрационной мастерской; заведующий отделом (сектором) дома (дворца) культуры, парка культуры и отдыха, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций

12920

Главный балетмейстер; главный хормейстер; главный художник; главный дирижер

13735

";

Таблицу пункта 2.1.2 изложить в следующей редакции:

"

Профессиональные квалификационные группы

Должностной оклад, рублей

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

1-й квалификационный уровень

8345

2-й квалификационный уровень

8425

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

1-й квалификационный уровень

8585

2-й квалификационный уровень

8755

3-й квалификационный уровень

8995

4-й квалификационный уровень

9325

5-й квалификационный уровень

9650

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

1-й квалификационный уровень

9735

2-й квалификационный уровень

9980

3-й квалификационный уровень

10220

4-й квалификационный уровень

10550

5-й квалификационный уровень

10875

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

1-й квалификационный уровень

11285

2-й квалификационный уровень

11615

3-й квалификационный уровень

11775

";

2.1.3. Размеры должностных окладов, предусмотренные разделами "1 квалификационный уровень" - "4 квалификационный уровень" профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня", распространяются на должности: специалист по охране труда, специалист гражданской обороны с учетом предусмотренного квалификационными характеристиками внутридолжностного категорирования.

2.1.4. Размер должностного оклада, предусмотренный разделом "1 квалификационный уровень" профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня", распространяется на должность руководителя структурного подразделения любого функционала.

2.2. Должностные оклады работников культуры, искусства и кинематографии, не включенные в профессиональные квалификационные группы и устанавливаемые в зависимости от сложности труда.

Наименование должности

Должностной оклад, рублей

2.2.1. В учреждениях исполнительского искусства:

Инспектор творческого коллектива; музыкальный служитель

8720

Помощник директора; старший инспектор творческого коллектива

9265

Артист мимического ансамбля

9920

Артист сценического оркестра; аранжировщик

10355

Главный инженер; главный администратор; заведующий театрально-производственной мастерской

12160

Заведующий (начальник) основным структурным подразделением, определяющим техническую, экономическую политику и политику по профилю деятельности учреждения (в учреждениях исполнительского искусства)

12920

Артист горлового пения (хоомейжи); художник-технолог сцены

12920

Главные: художник-модельер театрального костюма, художник-конструктор, художник по свету; управляющий творческим коллективом

13735

Художественный руководитель, главный режиссер

14610

Заместитель художественного руководителя

13735

2.2.2. В учреждениях музейного типа и фильмофондов, в библиотеках:

Помощник директора (генерального директора, заведующего) библиотеки, централизованной библиотечной системы, музея; сотрудник службы безопасности

9595

Библиотекарь-каталогизатор; специалист по превентивной консервации библиотечных фондов; специалист по массовой консервации библиотечных фондов; специалист по библиотечно-выставочной работе

9920

Специалист по учету музейных предметов, по обеспечению сохранности музейных предметов, по обеспечению сохранности объектов культурного наследия, по организации безопасности музейных предметов (библиотечных фондов), по экспозиционной и выставочной деятельности; инженер по безопасности музейных предметов (библиотечных фондов); эксперт по технико-технологической экспертизе музейных предметов, по изучению и популяризации объектов культурного наследия; хранитель музейных предметов;

редактор электронных баз данных музея

9920

Эксперт по комплектованию библиотечного фонда

10685

Ученый секретарь музея, ученый секретарь библиотеки

12920

Начальник отдела по работе с арендаторами, отдела реставрации;

главный хранитель музейных предметов

12160

Научные сотрудники библиотеки (музея):

младший научный сотрудник

9595

научный сотрудник

10900

старший научный сотрудник

11775

главный научный сотрудник

13735

2.2.3. В культурно-досуговых организациях, центрах (домах народного творчества), дворцах и домах культуры, парках культуры и отдыха, центрах досуга, кинотеатрах и других учреждениях культурно-досугового типа:

Заведующий фильмобазой (фильмохранилищем)

9265

Светооператор

9595

Менеджер по культурно-массовому досугу; режиссер любительского театра (студии)

10685

Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, городских садов, других аналогичных культурно-досуговых организаций

11445

Художественный руководитель клубного учреждения, парка культуры и отдыха, городского сада, научно-методического центра народного творчества, дома (центра) народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций

12920

2.3. Размеры окладов работников учреждений, осуществляющих трудовую деятельность по профессиям рабочих, не перечисленных в пунктах 2.1 и 2.2 настоящего раздела, устанавливаются в зависимости от разряда выполняемых работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих:

Разряды оплаты труда

Оклад, рублей

1

8175

2

8345

3

8505

4

8670

5

8830

6

8995

7

9205

8

9405

9

9735

10

10060

".

Раздел 6. Порядок формирования планового фонда оплаты труда учреждений культуры муниципального района "Княжпогостский" изложить в следующей редакции:

Раздел 6. ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ПЛАНОВОГО ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА

УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КНЯЖПОГОСТСКИЙ"

6.1. Плановый фонд оплаты труда учреждения включает:

фонд должностных окладов, окладов, сформированный, в том числе, в соответствии с разделом 2 Положения;

фонд выплат компенсационного характера, сформированный в соответствии с разделом 3 Положения;

фонд выплат стимулирующего характера, сформированный в соответствии с разделом 4 Положения;

фонд выплат доплаты до минимального размера оплаты труда.

Плановый фонд оплаты труда рассчитывается с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

6.2. Фонд выплат стимулирующего характера формируется из объема средств на выплату надбавок за выслугу лет, объема средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы.

При формировании фонда выплат стимулирующего характера объем средств на выплату надбавок за выслугу лет определяется исходя из фактической потребности.

Объем средств на выплату надбавок за интенсивность и высокие результаты работы, качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы устанавливается в размере не менее 10 процентов от планового фонда оплаты труда по должностным окладам, окладам с учетом их повышений и выплат компенсационного характера.

6.3. Размер фонда выплат стимулирующего характера может быть увеличен за счет образовавшейся экономии фонда оплаты труда, в том числе за счет экономии фондов компенсационных выплат и должностных окладов, окладов, а также оптимизации штатной численности в пределах средств, выделенных на оплату труда учреждениям.

6.4. Фонд оплаты труда учреждений, сформированный за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направляется на выплату заработной платы работникам, непосредственно оказывающим платные услуги, а также на осуществление выплат стимулирующего характера работникам учреждений.

Выплаты стимулирующего характера работникам учреждений, выплачиваемые за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с перечнем выплат стимулирующего характера, определенным разделом 4 Положения.

За счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, работникам учреждений может выплачиваться материальная помощь. Размеры и условия ее осуществления определяются в локальном нормативном акте учреждения. Размер стимулирующих выплат и материальной помощи руководителям муниципальных учреждений культуры муниципального района "Княжпогостский" определяется отделом культуры и спорта администрации муниципального района "Княжпогостский".".