Основная информация
Дата опубликования: | 21 мая 2012г. |
Номер документа: | RU31000201200277 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Белгородская область |
Принявший орган: | Правительство Белгородской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 мая 2012 года № 219-пп
О внесении изменений в постановление правительства области от 20 июня 2011 года №221-пп
На основании статьи 40 Устава Белгородской области, в целях повышения эффективности деятельности департамента кадровой политики Белгородской области правительство Белгородской области постановляет:
1. Внести в постановление правительства области от 20 июня 2011 года № 221-пп «Об утверждении Положения, структуры и штатных расписаний департамента кадровой политики Белгородской области» с 25 мая 2012 года следующие изменения:
- в Положение о департаменте кадровой политики Белгородской области, утвержденное в пункте 1 названного постановления:
- в пункте 1.1 раздела 1 после слов «государственной кадровой» дополнить словами «и информационной»;
- пункт 2.1 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«2.1. Целью деятельности департамента является организация системы воспроизводства управленческого кадрового состава, способного развивать материальный и интеллектуальный потенциал региона; оптимизация его функционирования в соответствии со Стратегией социально-экономического развития области; формирование и развитие единого информационного пространства области; организация устойчивой работы системы управления государственной гражданской службой области и обеспечение взаимосвязи государственной гражданской службы области и муниципальной службы в области.»;
- пункт 2.2 раздела 2 дополнить абзацем 9 следующего содержания:
«- информационно-аналитическое обеспечение деятельности Губернатора и правительства области; мониторинг информационного пространства области; изучение, анализ и прогнозирование развития общественно-политической и социально-экономической ситуации в области;
укрепление связей с политическими партиями, общественными и религиозными организациями, средствами массовой информации;»;
- абзац 9 пункта 2.2 раздела 2 считать абзацем 10 соответственно;
- раздел 3 дополнить пунктами 3.12-3.13 следующего содержания: «3.12. Формирует методико-информационный банк специальных
информационных проектов.
3.13. Организует мониторинг эффективности деятельности органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления.»;
- пункт 3.12 раздела 3 считать пунктом 3.14 соответственно;
- второе предложение пункта 5.2 раздела 5 изложить в следующей редакции:
«Начальник департамента является первым заместителем Губернатора Белгородской области.»;
- в пункте 5.5 раздела 5 слова «имеет первого заместителя и заместителя» заменить словами «имеет первого заместителя и заместителей»;
- признать утратившей силу структуру департамента кадровой политики Белгородской области, утвержденную в пункте 1 названного постановления;
- утвердить структуру департамента кадровой политики Белгородской области в пункте 1 названного постановления (прилагается);
- признать утратившими силу штатное расписание государственных должностей Белгородской области и должностей государственной гражданской службы Белгородской области департамента кадровой политики Белгородской области и штатное расписание должностей обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Белгородской области, департамента кадровой политики Белгородской области, утвержденные в пункте 1 названного постановления;
утвердить штатное расписание государственных должностей Белгородской области и должностей государственной гражданской службы Белгородской области департамента кадровой политики Белгородской области и штатное расписание должностей обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Белгородской области, департамента кадровой политики Белгородской области в пункте 1 названного постановления (прилагаются).
2. Департаменту финансов и бюджетной политики Белгородской области (Боровик В.Ф.) подготовить для внесения в установленном порядке проект закона области о внесении изменений в закон Белгородской области от 26 декабря 2011 года № 92 «Об областном бюджете на 2012 год» на основании согласованных департаментом кадровой политики Белгородской области с Администрацией Губернатора Белгородской области объемов расходов.
3. Управлению по труду и занятости населения Белгородской области (Полевой И.Н.) внести в установленном порядке изменения в структуру и штатные расписания управления по труду и занятости населения Белгородской области.
4. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Губернатора области - начальника департамента кадровой политики Белгородской области В.А. Сергачёва.
Губернатор Белгородской области Е. Савченко
Утверждено
постановлением правительства
Белгородской области
от 21 мая 2012 г.
№ 219-пп
Штатное расписание государственных должностей Белгородской области и должностей государственной гражданской службы Белгородской области департамента кадровой политики Белгородской области
Категория должности
Группа должности
Наименование структурных подразделений и государственных должностей
Кол-во ед.
Должн. оклад руб.
Месячный фонд з/п, руб.
1
2
3
4
5
6
Государственная должность
Первый заместитель Губернатора области - начальник департамента
1
36016
36016
Руководители
Высшая
Первый заместитель начальника департамента
1
9 751
9 751
Помощники (советники)
Главная
Помощник первого заместителя Губернатора области – начальника департамента
2
6 358
12716
Обеспечивающие специалисты
Старшая
Ведущий специалист
1
4 241
4 241
Итого:
5
62 724
Управление стратегического развития
Руководители
Высшая
Начальник управления
1
8 478
8 478
Итого:
1
8 478
Отдел кадровых инноваций
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Итого по отделу:
4
25 007
Отдел подготовки и переподготовки кадров
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
1
5 934
5 934
Специалисты
Ведущая
Консультант-юрист
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
3
18 649
Отдел организации проектного управления
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
3
5 934
17 802
Итого по отделу:
4
24 583
Итого по управлению:
12
76 717
Управление государственной службы и кадров
Руководители
Высшая
Заместитель начальника департамента -начальник управления
1
8 903
8 903
Итого:
1
8 903
Отдел по профилактике коррупционных и иных нарушений законодательства о государственной службе
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Специалисты
Ведущая
Консультант-юрист
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
4
24 583
Отдел организации государственной и муниципальной службы
Руководители
Главная
Заместитель начальника управления – начальник отдела
1
7 207
7 207
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
3
5 934
17 802
Итого по отделу:
5
31 367
Отдел кадровой работы
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Итого по отделу:
4
25 007
Отдел подбора и мониторинга кадров
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Итого по отделу:
4
25 007
Итого по управлению:
18
114 867
Управление информации и массовых коммуникаций
Руководители
Высшая
Начальник управления
1
8 478
8 478
Итого:
1
8 478
Отдел по связям с общественными и религиозными организациями
Руководители
Главная
Заместитель начальника управления – начальник отдела
1
7 207
7 207
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
3
5 934
17 802
Итого по отделу:
5
31367
Отдел аналитики и мониторинга
Руководители
Главная
Заместитель начальника управления – начальник отдела
1
7 207
7 207
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
6
5 934
35 604
Итого по отделу:
8
49 169
Отдел специальных информационных проектов
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
4
5 934
23 736
Итого по отделу:
5
30 517
Итого по управлению:
19
119 531
ВСЕГО по департаменту:
54
398 422
Утверждено
постановлением правительства
Белгородской области
от 21 мая 2012 г.
№ 219-пп
Штатное расписание должностей обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Белгородской области, департамента кадровой политики Белгородской области
Наименование структурных подразделений и должностей
Кол-во ед., чел.
Должностной оклад, руб.
Месячный фонд з/п, руб.
1
2
3
4
Референт первого заместителя Губернатора области – начальника департамента
1
6 358
6 358
Главный бухгалтер
1
6 781
6 781
Менеджер-стажёр
1
4 240
4 240
Итого:
3
17 379
Управление стратегического развития
Старший инспектор
1
4 662
4 662
Итого:
1
4 662
Отдел подготовки и переподготовки кадров
Референт
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
1
5 934
Итого по управлению:
2
10 596
Управление государственной службы и кадров
Старший инспектор
1
4 662
4 662
Итого:
1
4 662
Отдел подбора и мониторинга кадров
Референт
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
1
5 934
Итого по управлению:
2
10 596
Управление информации и массовых коммуникаций
Старший инспектор
1
4662
4662
Итого по управлению:
1
4662
ВСЕГО по департаменту:
8
43 233
ПРАВИТЕЛЬСТВО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 мая 2012 года № 219-пп
О внесении изменений в постановление правительства области от 20 июня 2011 года №221-пп
На основании статьи 40 Устава Белгородской области, в целях повышения эффективности деятельности департамента кадровой политики Белгородской области правительство Белгородской области постановляет:
1. Внести в постановление правительства области от 20 июня 2011 года № 221-пп «Об утверждении Положения, структуры и штатных расписаний департамента кадровой политики Белгородской области» с 25 мая 2012 года следующие изменения:
- в Положение о департаменте кадровой политики Белгородской области, утвержденное в пункте 1 названного постановления:
- в пункте 1.1 раздела 1 после слов «государственной кадровой» дополнить словами «и информационной»;
- пункт 2.1 раздела 2 изложить в следующей редакции:
«2.1. Целью деятельности департамента является организация системы воспроизводства управленческого кадрового состава, способного развивать материальный и интеллектуальный потенциал региона; оптимизация его функционирования в соответствии со Стратегией социально-экономического развития области; формирование и развитие единого информационного пространства области; организация устойчивой работы системы управления государственной гражданской службой области и обеспечение взаимосвязи государственной гражданской службы области и муниципальной службы в области.»;
- пункт 2.2 раздела 2 дополнить абзацем 9 следующего содержания:
«- информационно-аналитическое обеспечение деятельности Губернатора и правительства области; мониторинг информационного пространства области; изучение, анализ и прогнозирование развития общественно-политической и социально-экономической ситуации в области;
укрепление связей с политическими партиями, общественными и религиозными организациями, средствами массовой информации;»;
- абзац 9 пункта 2.2 раздела 2 считать абзацем 10 соответственно;
- раздел 3 дополнить пунктами 3.12-3.13 следующего содержания: «3.12. Формирует методико-информационный банк специальных
информационных проектов.
3.13. Организует мониторинг эффективности деятельности органов исполнительной власти области и органов местного самоуправления.»;
- пункт 3.12 раздела 3 считать пунктом 3.14 соответственно;
- второе предложение пункта 5.2 раздела 5 изложить в следующей редакции:
«Начальник департамента является первым заместителем Губернатора Белгородской области.»;
- в пункте 5.5 раздела 5 слова «имеет первого заместителя и заместителя» заменить словами «имеет первого заместителя и заместителей»;
- признать утратившей силу структуру департамента кадровой политики Белгородской области, утвержденную в пункте 1 названного постановления;
- утвердить структуру департамента кадровой политики Белгородской области в пункте 1 названного постановления (прилагается);
- признать утратившими силу штатное расписание государственных должностей Белгородской области и должностей государственной гражданской службы Белгородской области департамента кадровой политики Белгородской области и штатное расписание должностей обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Белгородской области, департамента кадровой политики Белгородской области, утвержденные в пункте 1 названного постановления;
утвердить штатное расписание государственных должностей Белгородской области и должностей государственной гражданской службы Белгородской области департамента кадровой политики Белгородской области и штатное расписание должностей обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Белгородской области, департамента кадровой политики Белгородской области в пункте 1 названного постановления (прилагаются).
2. Департаменту финансов и бюджетной политики Белгородской области (Боровик В.Ф.) подготовить для внесения в установленном порядке проект закона области о внесении изменений в закон Белгородской области от 26 декабря 2011 года № 92 «Об областном бюджете на 2012 год» на основании согласованных департаментом кадровой политики Белгородской области с Администрацией Губернатора Белгородской области объемов расходов.
3. Управлению по труду и занятости населения Белгородской области (Полевой И.Н.) внести в установленном порядке изменения в структуру и штатные расписания управления по труду и занятости населения Белгородской области.
4. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя Губернатора области - начальника департамента кадровой политики Белгородской области В.А. Сергачёва.
Губернатор Белгородской области Е. Савченко
Утверждено
постановлением правительства
Белгородской области
от 21 мая 2012 г.
№ 219-пп
Штатное расписание государственных должностей Белгородской области и должностей государственной гражданской службы Белгородской области департамента кадровой политики Белгородской области
Категория должности
Группа должности
Наименование структурных подразделений и государственных должностей
Кол-во ед.
Должн. оклад руб.
Месячный фонд з/п, руб.
1
2
3
4
5
6
Государственная должность
Первый заместитель Губернатора области - начальник департамента
1
36016
36016
Руководители
Высшая
Первый заместитель начальника департамента
1
9 751
9 751
Помощники (советники)
Главная
Помощник первого заместителя Губернатора области – начальника департамента
2
6 358
12716
Обеспечивающие специалисты
Старшая
Ведущий специалист
1
4 241
4 241
Итого:
5
62 724
Управление стратегического развития
Руководители
Высшая
Начальник управления
1
8 478
8 478
Итого:
1
8 478
Отдел кадровых инноваций
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Итого по отделу:
4
25 007
Отдел подготовки и переподготовки кадров
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
1
5 934
5 934
Специалисты
Ведущая
Консультант-юрист
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
3
18 649
Отдел организации проектного управления
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
3
5 934
17 802
Итого по отделу:
4
24 583
Итого по управлению:
12
76 717
Управление государственной службы и кадров
Руководители
Высшая
Заместитель начальника департамента -начальник управления
1
8 903
8 903
Итого:
1
8 903
Отдел по профилактике коррупционных и иных нарушений законодательства о государственной службе
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Специалисты
Ведущая
Консультант-юрист
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
4
24 583
Отдел организации государственной и муниципальной службы
Руководители
Главная
Заместитель начальника управления – начальник отдела
1
7 207
7 207
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
3
5 934
17 802
Итого по отделу:
5
31 367
Отдел кадровой работы
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Итого по отделу:
4
25 007
Отдел подбора и мониторинга кадров
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
2
5 934
11 868
Итого по отделу:
4
25 007
Итого по управлению:
18
114 867
Управление информации и массовых коммуникаций
Руководители
Высшая
Начальник управления
1
8 478
8 478
Итого:
1
8 478
Отдел по связям с общественными и религиозными организациями
Руководители
Главная
Заместитель начальника управления – начальник отдела
1
7 207
7 207
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
3
5 934
17 802
Итого по отделу:
5
31367
Отдел аналитики и мониторинга
Руководители
Главная
Заместитель начальника управления – начальник отдела
1
7 207
7 207
Специалисты
Ведущая
Заместитель начальника отдела
1
6 358
6 358
Специалисты
Ведущая
Консультант
6
5 934
35 604
Итого по отделу:
8
49 169
Отдел специальных информационных проектов
Руководители
Главная
Начальник отдела
1
6 781
6 781
Специалисты
Ведущая
Консультант
4
5 934
23 736
Итого по отделу:
5
30 517
Итого по управлению:
19
119 531
ВСЕГО по департаменту:
54
398 422
Утверждено
постановлением правительства
Белгородской области
от 21 мая 2012 г.
№ 219-пп
Штатное расписание должностей обслуживающего и вспомогательного персонала, замещающего должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы Белгородской области, департамента кадровой политики Белгородской области
Наименование структурных подразделений и должностей
Кол-во ед., чел.
Должностной оклад, руб.
Месячный фонд з/п, руб.
1
2
3
4
Референт первого заместителя Губернатора области – начальника департамента
1
6 358
6 358
Главный бухгалтер
1
6 781
6 781
Менеджер-стажёр
1
4 240
4 240
Итого:
3
17 379
Управление стратегического развития
Старший инспектор
1
4 662
4 662
Итого:
1
4 662
Отдел подготовки и переподготовки кадров
Референт
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
1
5 934
Итого по управлению:
2
10 596
Управление государственной службы и кадров
Старший инспектор
1
4 662
4 662
Итого:
1
4 662
Отдел подбора и мониторинга кадров
Референт
1
5 934
5 934
Итого по отделу:
1
5 934
Итого по управлению:
2
10 596
Управление информации и массовых коммуникаций
Старший инспектор
1
4662
4662
Итого по управлению:
1
4662
ВСЕГО по департаменту:
8
43 233
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | НПА не опубликован от 15.06.2012 |
Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: