О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 11 ОКТЯБРЯ 2010 ГОДА № 299 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЁННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМС...



Are You suprised ?

1

ПРАВИТЕЛЬСТВО УДМУРТСКОЙ  РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21 декабря 2012 года № 602

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ОТ 11 ОКТЯБРЯ 2010 ГОДА № 299 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНЫХ, КАЗЁННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ»

УТРАТИЛ СИЛУ: постановление Правительства УР от  15.07.2013 № 315

Правительство Удмуртской Республики ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Удмуртской Республики, утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 11 октября 2010 года № 299 «Об утверждении Положения об оплате труда работников бюджетных, казенных учреждений, подведомственных Министерству образования и науки Удмуртской Республики» (далее – Положение), следующие изменения:

1) пункт 22.1 изложить в следующей редакции:

«22.1. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем учреждения в размере 1,691 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за специфику работы в учреждении должностным окладам педагогических работников, должности которых указаны в пункте 1 приложения 12 к настоящему Положению, образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, указанных в приложении 13 к настоящему Положению.

Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем учреждения в размере 1,851 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за специфику работы в учреждении должностным окладам педагогических работников, должности которых указаны в пункте 1 приложения 12 к настоящему Положению, дошкольных образовательных учреждений и структурных подразделений общеобразовательных учреждений, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования.

Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем учреждения в размере 1,474 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за специфику работы в учреждении должностным окладам работников, должности которых указаны в пунктах 1 и 3 приложения 12 к настоящему Положению, образовательных учреждений, за исключением педагогических работников, указанных в первом и втором абзацах настоящего пункта.

Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается руководителем учреждения в размере 1,391 к сформированному с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных и внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание, за специфику работы в учреждении должностному окладу работников, должности которых указаны в пунктах 2 и 4 приложения 12 к настоящему Положению.

Должностной оклад, сформированный с учетом применения повышающего коэффициента по занимаемой должности, определяется путем умножения размера должностного оклада, сформированного с учетом применения повышающих коэффициентов междолжностных различий сложности труда, внутридолжностных различий сложности труда, за почетное звание и за специфику работы в учреждении, на повышающий коэффициент по занимаемой должности и округляется до рубля в сторону увеличения.

Применение повышающего коэффициента по занимаемой должности образует новый должностной оклад.»;

2)  пункт 90 дополнить абзацем четвертым следующего содержания:

«повышающий коэффициент по занимаемой должности.»;

3) абзац третий подпункта 1 пункта 92 изложить в следующей редакции:

«руководителю образовательного учреждения, имеющего специальные (коррекционные) отделения, классы, группы для обучающихся (воспитанников) с ограниченными возможностями здоровья (в том числе с задержкой психического развития) или классы (группы) для обучающихся (воспитанников), нуждающихся в длительном лечении, а также руководителю образовательного учреждения, реализующего основную общеобразовательную программу дошкольного образования, имеющего группы компенсирующей и (или) комбинированной направленности. Если такие классы (группы) созданы в общеобразовательных школах-интернатах, то к должностному окладу руководителя учреждения применяется коэффициент 1,20;»;

4) дополнить пунктом 94.1 следующего содержания:

«94.1. Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается в размере 1,2 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов за почетное звание, за специфику работы в учреждении должностным окладам руководителей образовательных учреждений, реализующих образовательные программы начального общего, основного общего и среднего (полного) общего образования, указанных в приложении 13 к настоящему Положению.

Повышающий коэффициент по занимаемой должности устанавливается в размере 1,2 к сформированным с учетом применения повышающих коэффициентов за почетное звание, за специфику работы в учреждении должностным окладам руководителей дошкольных образовательных учреждений.

Должностной оклад, сформированный с учетом применения повышающего коэффициента по занимаемой должности, определяется путем умножения размера должностного оклада, сформированного с учетом применения повышающих коэффициентов за почетное звание и за специфику работы в учреждении, на повышающий коэффициент по занимаемой должности и округляется до рубля в сторону увеличения.

Применение повышающего коэффициента по занимаемой должности образует новый должностной оклад.»;

5) в пунктах  95 и 101 слова «и за специфику работы в учреждении» заменить словами «, за специфику работы в учреждении и по занимаемой должности»;

6)  дополнить Положение приложением 13 следующего содержания:

«Приложение 13к Положению об оплате трудаработников бюджетных, казенных учреждений, подведомственныхМинистерству образованияи науки Удмуртской Республики

ПЕРЕЧЕНЬОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, РЕАЛИЗУЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ НАЧАЛЬНОГО ОБЩЕГО, ОСНОВНОГО ОБЩЕГО И СРЕДНЕГО (ПОЛНОГО) ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ

1. Общеобразовательные учреждения.

2. Вечерние (сменные) общеобразовательные учреждения.

3. Кадетские школы и кадетские школы-интернаты.

4. Общеобразовательные школы-интернаты.

5. Образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста.

6. Специальные (коррекционные) образовательные учреждения для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (кроме специальных (коррекционных) профессиональных училищ).

7. Образовательные учреждения для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи.

8. Образовательные учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.».

2. Реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики.

3. Рекомендовать органам местного самоуправления в Удмуртской Республике внести изменения в нормативные правовые акты, устанавливающие системы оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений в Удмуртской Республике, в соответствии с настоящим постановлением.

4. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2012 года.

Председатель ПравительстваУдмуртской Республики – Ю.С.Питкевич