О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОРА) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ОТ 17 НОЯБРЯ 2008 ГОДА N 1152 "О ВВЕДЕНИИ ОТРАСЛЕВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖД...



ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОР) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 февраля 2017 г. N 120

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОРА) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ ОТ 17 НОЯБРЯ 2008 ГОДА N 1152 "О ВВЕДЕНИИ ОТРАСЛЕВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ"

             

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и постановлениями главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 28 августа 2014 года N 895 и от 15 января 2015 года N 9 "О повышении базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы работников государственных учреждений Краснодарского края, перешедших на отраслевые системы оплаты труда" и в целях совершенствования систем оплаты труда работников государственных учреждений Краснодарского края постановляю:

1. Утвердить изменения в постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 17 ноября 2008 года N 1152 "О введении отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Краснодарского края" согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Департаменту информационной политики Краснодарского края (Пригода) обеспечить размещение (опубликование) настоящего постановления на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

3. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования.

4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных учреждений и среднемесячной заработной платы работников таких учреждений, установленный настоящим постановлением, применяется с 1 января 2017 года.

Глава администрации (губернатор)

Краснодарского края

В.И.КОНДРАТЬЕВ

Приложение

Утверждены

постановлением

главы администрации (губернатора)

Краснодарского края

от 22 февраля 2017 г. N 120

ИЗМЕНЕНИЯ,

ВНОСИМЫЕ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ (ГУБЕРНАТОРА) КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

ОТ 17 НОЯБРЯ 2008 ГОДА N 1152 "О ВВЕДЕНИИ ОТРАСЛЕВЫХ СИСТЕМ

ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ"

1. В пункте 8:

1) абзац первый изложить в следующей редакции:

"8. Министерству образования, науки и молодежной политики Краснодарского края (Синюгина), министерству здравоохранения Краснодарского края (Филиппов), министерству труда и социального развития Краснодарского края, министерству культуры Краснодарского края (Лапина), министерству физической культуры и спорта Краснодарского края (Чернова), министерству природных ресурсов Краснодарского края (Еремин), государственному управлению ветеринарии Краснодарского края (Джаилиди):";

2) абзац четвертый подпункта 1 изложить в следующей редакции:

"перечень учреждений, руководителям, их заместителям, главным бухгалтерам которых может быть увеличен предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера и средней заработной платы работников учреждения";

3) в подпункте 4 слова "департамент труда и занятости населения" заменить словами "министерство труда и социального развития";

4) в подпункте 5 слова "департаментом труда и занятости населения" заменить словами "министерством труда и социального развития".

2. В пункте 11 слова "департаменту труда и занятости населения Краснодарского края (Мелких)" заменить словами "министерству труда и социального развития Краснодарского края".

3. Пункт 14 изложить в следующей редакции:

"14. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации (губернатора) Краснодарского края И.П. Галася.".

4. В разделе 2 "Оплата труда" приложения N 1:

таблицу пункта 2.5 изложить в следующей редакции:

"

Перечень должностей

Базовый должностной оклад, руб.

Наименование должностей, отнесенных к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

4168

Наименование должностей, отнесенных к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

4238

Наименование должностей, отнесенных к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

4663

Наименование должностей, отнесенных к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

6357

";

2) таблицу пункта 2.8 изложить в следующей редакции:

"

Квалификационный разряд работ

Базовый оклад, рублей

1 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4097

2 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4168

3 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4238

4 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4309

5 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4381

6 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4520

7 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4663

8 разряд работ в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4803

";

3) пункт 2.15:

абзац третий после слова "руководителей" дополнить словами ", их заместителей, главных бухгалтеров";

абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения и средней заработной платы работников этого учреждения может быть увеличен по решению органа исполнительной власти Краснодарского края, в ведении которого находится учреждение, в отношении руководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, включенных в соответствующий перечень, утверждаемый этим органом.";

после абзаца "Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения и средней заработной платы работников этого учреждения может быть увеличен по решению органа исполнительной власти Краснодарского края, в ведении которого находится учреждение, в отношении руководителя, его заместителей, главного бухгалтера учреждения, включенных в соответствующий перечень, утверждаемый этим органом." дополнить абзацем следующего содержания:

"Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Расчет размера среднемесячной заработной платы осуществляется в соответствии с пунктом 4 Порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя, его заместителей, главного бухгалтера государственного учреждения Краснодарского края.";

4) дополнить новым пунктом 2.15.1 следующего содержания:

"2.15.1. Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров государственных учреждений размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте органа исполнительной власти Краснодарского края, в ведении которого находится учреждение, не позднее первого апреля года, следующего за отчетным периодом.

В целях своевременного размещения информации руководитель учреждения обеспечивает ее представление с письменными согласиями на обработку персональных данных в орган исполнительной власти Краснодарского края, в ведении которого находится учреждение, не позднее 5 марта года, следующего за отчетным периодом. В информации указываются наименование государственного учреждения, фамилия, имя, отчество руководителя, его заместителей, главного бухгалтера и их среднемесячная заработная плата (с учетом всех видов выплат из всех источников финансирования).

Указанная информация может по решению органа исполнительной власти Краснодарского края, в ведении которого находится учреждение, размещаться в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальных сайтах государственных учреждений.

При этом в составе размещаемой на официальных сайтах информации запрещается указывать данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации лиц, указанных выше, а также сведения, отнесенные к государственной тайне или сведениям конфиденциального характера.

Обработка персональных данных руководителя, его заместителей и главного бухгалтера государственного учреждения осуществляется на основании их письменных согласий.";

5) пункт 2.17 после слова "административно-управленческого" дополнить словами "и вспомогательного".

5. Приложение N 2 изложить в следующей редакции:

"Приложение N 2

Утверждены

постановлением

главы администрации (губернатора)

Краснодарского края

от 17 ноября 2008 г. N 1152

(в редакции

постановления

главы администрации (губернатора)

Краснодарского края

от ____________ N ____)

БАЗОВЫЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

И МИНИМАЛЬНЫЕ ПОВЫШАЮЩИЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ

ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ГРУППАМ ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ

ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

Квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационным группам

Минимальный повышающий коэффициент

1

2

3

1. Общеотраслевые должности служащих первого уровня

Базовый должностной оклад - 4168 рублей

1 квалификационный уровень

агент, агент по снабжению, архивариус, дежурный (по общежитию и другое), дежурный бюро пропусков, делопроизводитель, инкассатор, калькулятор, кассир, комендант, копировщик, маркировщик, машинистка, нарядчик, оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов, паспортист, секретарь, секретарь-машинистка, секретарь-стенографистка, статистик, стенографистка, табельщик, таксировщик, учетчик, чертежник, эвакуатор, экспедитор, экспедитор по перевозке грузов

0,00

2 квалификационный уровень

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший"

0,02

2. Общеотраслевые должности служащих второго уровня

Базовый должностной оклад - 4238 рублей

1 квалификационный уровень

администратор, диспетчер, инспектор, инспектор по кадрам, инспектор по контролю за исполнением поручений, инструктор производственного обучения рабочих массовых профессий, лаборант, секретарь незрячего специалиста, секретарь руководителя, техник (всех наименований), товаровед

0,00

2 квалификационный уровень

заведующая машинописным бюро, заведующий архивом, заведующий бюро (справочным), заведующий бюро пропусков, заведующий камерой хранения, заведующий канцелярией, заведующий комнатой отдыха, заведующий копировально-множительным бюро, заведующий складом, заведующий фотолабораторией, заведующий хозяйством, заведующий экспедицией

0,04

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "старший"

0,04

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория

0,07

3 квалификационный уровень

заведующий общежитием, заведующий прачечной, заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, начальник хозяйственного отдела, производитель работ (прораб), включая старшего

0,15

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория

0,13

4 квалификационный уровень

заведующий виварием, мастер участка (включая старшего), механик (гаража)

0,17

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"

0,15

5 квалификационный уровень

начальник гаража, начальник (заведующий) мастерской, начальник смены (участка), начальник цеха (участка)

0,2

3. Общеотраслевые должности служащих третьего уровня

Базовый должностной оклад - 4663 рубля

1 квалификационный уровень

архитектор, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех наименований), конструктор, корректор, математик, менеджер (всех наименований), переводчик, переводчик-дактилолог, переводчик синхронный, программист, психолог, социолог, специалист, специалист гражданской обороны, специалист по кадрам, специалист по маркетингу, специалист по охране труда, специалист по связям с общественностью, сурдопереводчик, технолог, физиолог, электроник, экономист (всех наименований), художник, юрисконсульт

0,00

2 квалификационный уровень

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория

0,07

3 квалификационный уровень

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория

0,1

4 квалификационный уровень

должности служащих 1 квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"

0,2

5 квалификационный уровень

главные специалисты в отделах, отделениях, лабораториях, мастерских

0,3

4. Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня

Базовый должностной оклад - 6357 рублей

1 квалификационный уровень

начальник отдела, начальник штаба гражданской обороны, руководитель службы охраны труда

0,00

2 квалификационный уровень

главный <*> (диспетчер, инженер, механик, экономист, энергетик, технолог)

0,1

3 квалификационный уровень

директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения

0,2

--------------------------------

<*> За исключением случаев, когда должность с наименованием "главный" является составной частью должности руководителя или заместителя руководителя учреждения либо исполнение функций по должности специалиста с наименованием "главный" возлагается на руководителя или заместителя руководителя учреждения.".

6. В приложении N 6:

1) в наименовании и пункте 1 слово "руководителя" заменить словами "руководителя, его заместителей, главного бухгалтера";

2) дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:

"2.1. Должностной оклад заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения определяется трудовым договором или дополнительным соглашением к нему в кратном отношении к средней заработной плате работников учреждения и составляет до 5 размеров указанной средней заработной платы.";

3) в пунктах 4, 5 слово "руководитель" в соответствующих падежах заменить словами "руководитель, его заместители, главный бухгалтер" в соответствующих падежах.

Заместитель министра труда

и социального развития

Краснодарского края

С.П.ГАРКУША