Об утверждении Порядка выдачи разрешения представителем нанимателя (работодателем) муниципальному служащему администрации муниципального образования Темрюкский район на участие в управлении некомме...



О внесении изменений в постановление администрации муниципального образования Темрюкский район от 21 декабря 2009 года № 2797

Документ подписан электронно-цифровой подписью:

Владелец: Бабенков Федор Викторович

Должность:

Дата подписи: 06.05.2020 10:52:12

КРАСНОДАРСКИЙ КРАЙ

ТЕМРЮКСКИЙ РАЙОН

АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ТЕМРЮКСКИЙ РАЙОН

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

22 апреля 2020 года                                     № 563                                             г. Темрюк

Об утверждении Порядка выдачи разрешения представителем нанимателя (работодателем) муниципальному служащему администрации муниципального образования Темрюкский район на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления

(Утратил силу:

постановление администрации муниципального образования Темрюкский район

от 22.07.2020 № 1085, RU:23037717202000090)

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», пунктом 3 части 1 статьи 12 Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае» постановляю:

1. Утвердить Порядок выдачи разрешения представителем нанимателя (работодателем) муниципальному служащему администрации муниципального образования Темрюкский район на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления, согласно приложению.

2. Отделу информатизации и взаимодействия со СМИ официально опубликовать настоящее постановление в периодическом печатном издании газете Темрюкского района «Тамань» и официально опубликовать (разместить) на официальном сайте муниципального образования Темрюкский район в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования Темрюкский район А.Н. Бурмаку.

4. Постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования.

Глава

муниципального образования

Темрюкский район

Ф.В. Бабенков

ПРИЛОЖЕНИЕ

УТВЕРЖДЕН

постановлением администрации

муниципального образования

Темрюкский район

от 22.04.2020 № 563

ПОРЯДОК
выдачи разрешения представителем нанимателя (работодателем) муниципальному служащему администрации муниципального образования Темрюкский район на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления

1. Порядок выдачи разрешения представителем нанимателя (работодателем) муниципальному служащему администрации муниципального образования Темрюкский район на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - Порядок) разработан в целях реализации положений Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закона Краснодарского края от 8 июня 2007 года № 1244-КЗ «О муниципальной службе в Краснодарском крае» и определяет процедуру выдачи представителем нанимателя (работодателем) разрешения муниципальному служащему администрации муниципального образования Темрюкский район на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - разрешение).

2. Для участия на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии и органа профессионального союза, в том числе выборного органа первичной профсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппарате избирательной комиссии муниципального образования Темрюкский район, участия в съезде (конференции), жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости) (далее - некоммерческая организация) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления, кроме случаев, предусмотренных федеральными законами, и случаев, если участие в управлении организацией осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации от имени администрации муниципального образования Темрюкский район, муниципальный служащий обязан получить разрешение представителя нанимателя (работодателя) в соответствии с Порядком.

3. Участие муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав ее коллегиальных органов управления (далее - участие в управлении некоммерческой организацией) не должны приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей.

4. Муниципальный служащий обязан обратиться к представителю нанимателя (работодателю) с заявлением о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - заявление). Заявление представляется муниципальным служащим по форме согласно приложению № 1 к Порядку.

5. Заявление оформляется на бумажном носителе отдельно на каждую некоммерческую организацию, участие в управлении которой планирует осуществлять муниципальный служащий.

6. Заявление представляется муниципальным служащим не позднее, чем за 20 рабочих дней до даты начала планируемого участия в управлении некоммерческой организацией.

7. К заявлению муниципального служащего прилагаются:

1) документы, свидетельствующие о безвозмездном характере участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией, подписанные уполномоченным лицом (уполномоченными лицами) некоммерческой организации;

2) копии учредительных документов некоммерческой организации;

3) иные документы, определяющие характер предстоящей деятельности в некоммерческой организации (при наличии).

8. Заявление подлежит регистрации в журнале учета заявлений о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления, который ведется отделом муниципальной службы и кадровой работы администрации муниципального образования Темрюкский район  (далее - отдел муниципальной службы и кадровой работы) по форме, согласно приложению № 2 к Порядку, в день представления заявления.

Копия заявления с отметкой о регистрации выдается муниципальному служащему под подпись в журнале регистрации.

9. Заявление в течение пяти рабочих дней со дня его поступления рассматривается отделом муниципальной службы и кадровой работы, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения заявления (далее - мотивированное заключение).

В случае направления в целях подготовки мотивированного заключения запросов в установленном порядке в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Краснодарского края и иных субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации срок, предусмотренный абзацем первым настоящего пункта, может быть продлен, но не более чем на 20 рабочих дней. Муниципальный служащий уведомляется о продлении срока рассмотрения заявления не позднее трех рабочих дней со дня принятия такого решения.

10. Мотивированное заключение должно содержать:

1) информацию, изложенную в заявлении и приложенных документах;

2) информацию, полученную при собеседовании с муниципальным служащим, представившим заявление (при ее наличии);

3) информацию, представленную муниципальным служащим в письменном пояснении к заявлению (при ее наличии);

4) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения заявления, в том числе о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей, в случае участия муниципального служащего в управлении некоммерческой организацией.

11. Заявление и мотивированное заключение направляются отделом муниципальной службы и кадровой работы в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования Темрюкский район и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) для рассмотрения на предмет наличия конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при замещении должности муниципальной службы.

12. Протокол заседания Комиссии и заявление муниципального служащего направляются главе муниципального образования Темрюкский район не позднее следующего дня после принятия решения.

13. Глава муниципального образования Темрюкский район в течение пяти рабочих дней со дня получения решения комиссии принимают одно из следующих решений:

1) разрешить муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, указанной в заявлении;

2) отказать муниципальному служащему в даче разрешения участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, указанной в заявлении.

14. Решение об отказе муниципальному служащему в участии в управлении некоммерческой организацией принимается в следующих случаях:

1) некоммерческая организация, в управлении которой муниципальный служащий предполагает участвовать, не соответствует требованиям пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

2) участие в управлении некоммерческой организацией будет осуществляться на возмездной основе;

3) участие в управлении некоммерческой организацией приводит или может привести к возникновению конфликта интересов.

15. В течение пяти рабочих дней с даты принятия главой муниципального образования Темрюкский решения, предусмотренного пунктом 13 настоящего Порядка, муниципальному служащему направляется копия такого решения.

16. Заявление, представленные документы, копии мотивированного заключения, выписки из протокола заседания Комиссии, копии решения главы муниципального образования Темрюкский район, предусмотренного пунктом 13 Порядка, приобщаются к личному делу муниципального служащего.

Заместитель главы

муниципального образования

Темрюкский район

А.Н. Бурмака

Приложение № 1

к Порядку выдачи разрешения

представителем нанимателя (работодателем)

муниципальному служащему администрации

муниципального образования Темрюкский район

на участие в управлении некоммерческими

организациями на безвозмездной основе в

качестве единоличного исполнительного

органа или вхождение в состав их

коллегиальных органов управления

Главе муниципального образования

Темрюкский район_______________

_______________________________

(инициалы, фамилия)

_______________________________

(должность муниципального служащего)

_______________________________

_______________________________

_______________________________

_______________________________

(ФИО муниципального служащего)

ЗАЯВЛЕНИЕ
о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления

В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» прошу разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией ___________________________________________________________

(организационно-правовая форма и

_______________________________________________________________________

наименование некоммерческой организации)

в качестве единоличного исполнительного органа (члена коллегиального органа управления) некоммерческой организации (нужное подчеркнуть).

Адрес места нахождения некоммерческой организации:____________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Основные виды деятельности некоммерческой организации:

________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Участие в управлении указанной некоммерческой организацией не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении мной своих должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией по замещаемой должности.

______________                         _______________                 ______________________

        (дата)                                          (подпись)                         (расшифровка подписи)

Регистрационный номер в журнале регистрации заявлений _______________

Дата регистрации заявления «____» ______________ 20 ___ г.

(подпись лица,

зарегистрировавшего заявление)

(расшифровка подписи)

Заместитель главы

муниципального образования

Темрюкский район

А.Н. Бурмака

Приложение № 2

к Порядку выдачи разрешения

представителем нанимателя (работодателем)

муниципальному служащему администрации

муниципального образования Темрюкский район

на участие в управлении некоммерческими

организациями на безвозмездной основе в

качестве единоличного исполнительного

органа или вхождение в состав их

коллегиальных органов управления

ЖУРНАЛ
учета заявлений о разрешении на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления

№ п/п

Ф.И.О. муниципального служащего

Должность, замещаемая муниципальным служащим

Дата поступления заявления

Ф.И.О. лица, принявшего заявление

Решение представителя нанимателя (работодателя)

Отметка о выдаче муниципальному служащему уведомления о решении представителя нанимателя (работодателя)

Начат «___» __________ 20__ г.

Окончен «___» __________ 20__ г.

На «____» листах.

Заместитель главы

муниципального образования

Темрюкский район

А.Н. Бурмака