О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ И В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ О...



ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 22 декабря 2015 г. N 1279/48

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ МОСКОВСКОЙ

ОБЛАСТИ И В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ

ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Правительство Московской области постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных образовательных организаций Московской области, утвержденное постановлением Правительства Московской области от 27.12.2013 N 1186/58 "Об оплате труда работников государственных образовательных организаций Московской области" (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Московской области от 16.05.2014 N 343/17) (далее - постановление), следующие изменения:

1) дополнить подпунктом 14.1 следующего содержания:

"14.1. Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителей руководителей, главных бухгалтеров организаций и средней заработной платы работников организаций устанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 4,5.";

2) пункт 23 изложить в следующей редакции:

"При оплате труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются доплаты до 12 процентов должностного оклада (тарифной ставки).

Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом результатов специальной оценки условий труда и мнения представительного органа работников.";

3) абзац четвертый пункта 25 изложить в следующей редакции:

"Виды, размеры, порядок установления доплат определяются руководителем организации в соответствии с перечнем доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника государственной образовательной организации Московской области или государственной организации Московской области, осуществляющей обучение, утверждаемым центральным исполнительным органом государственной власти Московской области, в ведомственном подчинении которого находятся такие организации, с учетом мнения Московской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, в размере до 100 процентов от ставки заработной платы (должностного оклада).".

2. Внести в Положение об оплате труда работников государственных образовательных организаций высшего образования Московской области, утвержденное постановлением, следующие изменения:

1) дополнить пунктом 16.1 следующего содержания:

"16.1. Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителей руководителей, главных бухгалтеров организаций и средней заработной платы работников организаций устанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 5.";

2) пункт 17 изложить в следующей редакции:

"При оплате труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются доплаты до 12 процентов должностного оклада (тарифной ставки).

Конкретные размеры повышения оплаты труда устанавливаются работодателем с учетом результатов специальной оценки условий труда и мнения представительного органа работников.";

3) абзац второй пункта 19 изложить в следующей редакции:

"Виды, размеры, порядок установления доплат определяются руководителем организации в соответствии с перечнем доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника государственной образовательной организации Московской области или государственной организации Московской области, осуществляющей обучение, утверждаемым центральным исполнительным органом государственной власти Московской области, в ведомственном подчинении которого находятся такие организации, с учетом мнения Московской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации в размере до 100 процентов от ставки заработной платы (должностного оклада).".

3. Центральным исполнительным органам государственной власти Московской области, в ведомственном подчинении которых находятся государственные образовательные организации Московской области и государственные организации Московской области, осуществляющие обучение, в которых педагогические работники осуществляют выполнение работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника, в срок до 1 февраля 2016 года разработать и утвердить перечень доплат за выполнение дополнительных работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогических работников государственных образовательных организаций Московской области или государственных организаций Московской области, осуществляющих обучение.

4. Руководителям государственных образовательных организаций Московской области и государственных организаций Московской области, осуществляющих обучение, в которых педагогические работники осуществляют выполнение работ, связанных с образовательным процессом и не входящих в круг основных обязанностей педагогического работника, находящихся в ведомственном подчинении центральных исполнительных органов государственной власти Московской области, в срок до 1 марта 2016 года принять меры по внесению соответствующих изменений в локальные нормативные правовые акты с учетом мнения представительного органа работников или коллективным договором.

5. Главному управлению по информационной политике Московской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Ежедневные новости. Подмосковье" и размещение (опубликование) на Интернет-портале Правительства Московской области.

6. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2016 года.

7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Московской области О.С. Забралову.

Губернатор Московской области

А.Ю. Воробьев