О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 28.01.2010 № 34а



АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

1

АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

Постановление № 370а от 23.11.2011 г

О внесении изменений в постановление

Администрации Томской области от 28.01.2010 № 34а

В целях совершенствования нормативного правового акта

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в Положение о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений, утвержденное постановлением Администрации Томской области от 28.01.2010 № 34а «Об утверждении Положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных казенных и бюджетных учреждений» («Собрание законодательства Томской области», № 1/2 (54) от 03.02.2010), следующие изменения: 

1) пункт 17 изложить в следующей редакции:

«17. Неиспользованные средства премиального фонда руководителя учреждения по решению комиссии по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности учреждения, созданной во исполнение пункта 2 настоящего постановления, перераспределяются и направляются на выплаты стимулирующего характера работникам данного учреждения, а также на премирование руководителей и (или) стимулирующие выплаты работникам других подведомственных учреждений.»;

2) дополнить пунктом 17-1 следующего содержания:

«17-1. Руководителям учреждений выплачивается единовременная премия в связи с особо значимыми событиями на основании распоряжения исполнительного органа государственной власти Томской области, выполняющего в отношении учреждения функции главного распорядителя средств областного бюджета, а если учреждение само является главным распорядителем средств областного бюджета, то на основании распоряжения исполнительного органа государственной власти Томской области, выполняющего в отношении учреждения функции учредителя, в следующих случаях:

1) при объявлении благодарности или награждении почетной грамотой;

2) в связи с государственными или профессиональными праздниками, знаменательными датами;

3) в связи с юбилейными датами их рождения (50, 55, 60 лет).

Единовременная премия в связи с особо значимыми событиями выплачивается при наличии экономии по фонду оплаты труда и не может превышать размера двух должностных окладов руководителя в каждом случае, указанном в подпунктах 1), 2), 3) настоящего пункта.»;

3) пункт 18 дополнить абзацем следующего содержания:

«единовременная премия в связи с особо значимыми событиями.»;

4) дополнить пунктом 21-1 следующего содержания:

«21-1. Заместителю руководителя и главному бухгалтеру учреждения выплачивается единовременная премия в связи с особо значимыми событиями на основании приказа руководителя учреждения в следующих случаях:

1) при объявлении благодарности или награждении почетной грамотой;

2) в связи с государственными или профессиональными праздниками, знаменательными датами;

3) в связи с юбилейными датами их рождения (50, 55, 60 лет).

Единовременная премия в связи с особо значимыми событиями выплачивается при наличии экономии по фонду оплаты труда и не может превышать размера двух должностных окладов заместителя руководителя, главного бухгалтера в каждом случае, указанном в подпунктах 1), 2), 3) настоящего пункта.».

2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Губернатора Томской области Козловскую О.В.

Губернатор Томской области

В.М.Кресс