Основная информация
Дата опубликования: | 23 декабря 2019г. |
Номер документа: | RU35000201901831 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Вологодская область |
Принявший орган: | Правительство Вологодской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23.12.2019 № 1254
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 11 ОКТЯБРЯ 2010 ГОДА № 1159
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области в сфере информационных технологий, утвержденное постановлением Правительства области от 11 октября 2010 года
№ 1159, следующие изменения:
1.1. В разделе II:
в пункте 2.1:
абзац первый после слов «по профессиональным квалификационным группам» дополнить словами «и профессиональным стандартам», после слов «коэффициентов квалификационного уровня» дополнить словами «(уровня квалификации)»;
абзац второй после слов «коэффициента квалификационного уровня» дополнить словами «(уровня квалификации)»;
дополнить абзацем следующего содержания:
«Должностные оклады определяются в соответствии с уровнями квалификации, установленными профессиональными стандартами. В случае если профессиональный стандарт не предусмотрен настоящим Положением, должностные оклады определяются в соответствии с профессиональными квалификационными группами.»;
пункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания:
«Отнесение должностей работников Учреждения к уровням квалификации осуществляется в соответствии с приказами Минтруда России от 10 сентября 2015 года № 625н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в сфере закупок», от 4 августа 2014 года № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда».»;
пункт 2.4 изложить в следующей редакции:
«2.4. Размер коэффициентов квалификационного уровня (уровня квалификации) устанавливается в соответствии с приложением к настоящему Положению.».
1.2. Раздел VI дополнить пунктом 6.6 следующего содержания:
«6.6. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников Учреждения не должен превышать расчетного среднемесячного уровня оплаты труда лиц, замещающих должности государственной гражданской службы области, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы области, Учредителя.
При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения и определении объема бюджетных ассигнований, направляемых на оплату труда работников, не допускается нарушение Учреждением условия, установленного абзацем первым настоящего пункта.
Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников Учреждения сопоставляется с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда лиц, замещающих должности государственной гражданской службы области, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы области, Учредителя, который ежегодно в срок до 20 декабря определяется и доводится Учредителем до сведения руководителя Учреждения.».
1.3. Приложение к Положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
По поручению Губернатора области первый заместитель
Губернатора области, председатель Правительства области
А.В.Кольцов
Приложение
к постановлению
Правительства области
от __________ № _____
«Приложение
к Положению
Размер коэффициентов квалификационного уровня (уровня квалификации)
Профессиональная квалификационная группа/профессиональный стандарт
Размер коэффициента квалификационного уровня / уровня квалификации
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
третий квалификационный уровень
1,9
четвертый квалификационный уровень
2,2
пятый квалификационный уровень
2,6
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
третий квалификационный уровень
1,9
четвертый квалификационный уровень
2,2
пятый квалификационный уровень
2,6
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
первый квалификационный уровень
2,2
второй квалификационный уровень
2,6
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
третий квалификационный уровень
2,0
Должности, профессии и специальности, по которым в соответствии с профессиональными стандартами установлен 5 уровень квалификации
2,7
Должности, профессии и специальности, по которым в соответствии с профессиональными стандартами установлен 6 уровень квалификации
2,6
Должности, профессии и специальности, по которым в соответствии с профессиональными стандартами установлен 7 уровень квалификации
2,2
»
ПРАВИТЕЛЬСТВО ВОЛОГОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 23.12.2019 № 1254
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ОБЛАСТИ ОТ 11 ОКТЯБРЯ 2010 ГОДА № 1159
Правительство области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений Вологодской области в сфере информационных технологий, утвержденное постановлением Правительства области от 11 октября 2010 года
№ 1159, следующие изменения:
1.1. В разделе II:
в пункте 2.1:
абзац первый после слов «по профессиональным квалификационным группам» дополнить словами «и профессиональным стандартам», после слов «коэффициентов квалификационного уровня» дополнить словами «(уровня квалификации)»;
абзац второй после слов «коэффициента квалификационного уровня» дополнить словами «(уровня квалификации)»;
дополнить абзацем следующего содержания:
«Должностные оклады определяются в соответствии с уровнями квалификации, установленными профессиональными стандартами. В случае если профессиональный стандарт не предусмотрен настоящим Положением, должностные оклады определяются в соответствии с профессиональными квалификационными группами.»;
пункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания:
«Отнесение должностей работников Учреждения к уровням квалификации осуществляется в соответствии с приказами Минтруда России от 10 сентября 2015 года № 625н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в сфере закупок», от 4 августа 2014 года № 524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда».»;
пункт 2.4 изложить в следующей редакции:
«2.4. Размер коэффициентов квалификационного уровня (уровня квалификации) устанавливается в соответствии с приложением к настоящему Положению.».
1.2. Раздел VI дополнить пунктом 6.6 следующего содержания:
«6.6. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников Учреждения не должен превышать расчетного среднемесячного уровня оплаты труда лиц, замещающих должности государственной гражданской службы области, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы области, Учредителя.
При формировании фонда оплаты труда работников Учреждения и определении объема бюджетных ассигнований, направляемых на оплату труда работников, не допускается нарушение Учреждением условия, установленного абзацем первым настоящего пункта.
Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников Учреждения сопоставляется с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда лиц, замещающих должности государственной гражданской службы области, и лиц, замещающих должности, не отнесенные к государственным должностям и должностям государственной гражданской службы области, Учредителя, который ежегодно в срок до 20 декабря определяется и доводится Учредителем до сведения руководителя Учреждения.».
1.3. Приложение к Положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
По поручению Губернатора области первый заместитель
Губернатора области, председатель Правительства области
А.В.Кольцов
Приложение
к постановлению
Правительства области
от __________ № _____
«Приложение
к Положению
Размер коэффициентов квалификационного уровня (уровня квалификации)
Профессиональная квалификационная группа/профессиональный стандарт
Размер коэффициента квалификационного уровня / уровня квалификации
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих второго уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
третий квалификационный уровень
1,9
четвертый квалификационный уровень
2,2
пятый квалификационный уровень
2,6
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
третий квалификационный уровень
1,9
четвертый квалификационный уровень
2,2
пятый квалификационный уровень
2,6
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня»
первый квалификационный уровень
2,2
второй квалификационный уровень
2,6
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»
первый квалификационный уровень
1,5
второй квалификационный уровень
1,7
третий квалификационный уровень
2,0
Должности, профессии и специальности, по которым в соответствии с профессиональными стандартами установлен 5 уровень квалификации
2,7
Должности, профессии и специальности, по которым в соответствии с профессиональными стандартами установлен 6 уровень квалификации
2,6
Должности, профессии и специальности, по которым в соответствии с профессиональными стандартами установлен 7 уровень квалификации
2,2
»
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 25.02.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: