Основная информация

Дата опубликования: 24 марта 2009г.
Номер документа: RU48000200900093
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Липецкая область
Принявший орган: Администрация Липецкой области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

АДМИНИСТРАЦИЯ ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

24.03.2009 № 66

О РЕАЛИЗАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 31 ДЕКАБРЯ 2008 ГОДА №1088

{Утратило силу: постановление администрации Липецкой области от 16.01.2014г. №5}

На основании Бюджетного кодекса Российской Федерации, ст.45 Устава Липецкой области, в целях реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 года №1088 «О порядке предоставления субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на осуществление денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения, а при их отсутствии на территории муниципального образования - учреждений и подразделений скорой медицинской помощи субъектов Российской Федерации» администрация области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе медицинским сестрам патронажным), врачам, фельдшерам (акушеркам) и медицинским сестрам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи муниципальной системы здравоохранения (далее -медицинские работники муниципальной системы здравоохранения) в следующих размерах:

-врачам - 5 тыс. рублей в месяц;

-фельдшерам (акушеркам) - 3,5 тыс. рублей в месяц;

-медицинским сестрам - 2,5 тыс. рублей в месяц.

2. Утвердить порядок и условия осуществления денежных выплат медицинским   работникам   муниципальной   системы   здравоохранения (Приложение).

3. Управлению здравоохранения Липецкой области (Мурузов В.Х.):

3.1.Обеспечить предоставление в Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации отчета об исполнении условий предоставления субсидий и о расходах областного бюджета, источником финансового обеспечения которых являются субсидии из федерального бюджета.

3.2.Осуществлять контроль за целевым использованием субвенций, перечисленных в местные бюджеты на финансовое обеспечение денежных выплат медицинским работникам.

3.3.Обеспечить ведение регистра медицинских работников.

4. Управлению  финансов Липецкой  области  (Щеглеватых В.М.) представлять до 20 числа месяца, следующего за отчётным, в управление здравоохранения Липецкой области информацию об объёмах субсидии, поступившей на счёт областного бюджета и перечисленных субвенциях в местные бюджеты области.

5.  Действие    настоящего    Постановления    распространяется    на отношения, возникшие с 01.01.2009г.

Глава

администрации  области

О.П.Королев

Приложение

к постановлению администрации

области

от 24.03.2009г. № 66

ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ

осуществления денежных выплат медицинским работникам муниципальной системы здравоохранения.

1. Денежные выплаты (далее - денежные выплаты) осуществляются медицинскому   персоналу   фельдшерско-акушерских   пунктов   (заведующим фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам,    в    том    числе    медицинским    сестрам    патронажным),    врачам, фельдшерам     (акушеркам)     и     медицинским     сестрам     учреждений     и подразделений    скорой    медицинской    помощи    муниципальной    системы здравоохранения области (далее - медицинские работники) по месту основной работы, занимающим штатную должность в полном объеме.

2. Денежные    выплаты    производятся    ежемесячно,    за   фактически отработанное время в сроки, установленные коллективным договором для выплаты заработной платы.

3. В случае если медицинский работник работает по основной должности на неполную ставку, в связи с тем, что действующими штатными нормативами предусмотрено   менее   1   должности   для   данной   категории   медицинского работника, то выплата осуществляется пропорционально объему занимаемой должности.

4. Денежные выплаты осуществляются при отсутствии дисциплинарных взысканий в период, за который производятся выплаты.

5. Условием   осуществления   денежных   выплат   является   соблюдение следующих критериев качества деятельности медицинских работников:

а) для медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов (заведующих фельдшерско-акушерскими пунктами, фельдшеров, акушерок, медицинских сестер, в том числе медицинских сестер патронажных):

- показатели    здоровья    населения,    в    том    числе    детей    (уровень заболеваемости, показатель младенческой смертности, показатель смертности на   дому   при   сердечно-сосудистых   заболеваниях,   при   туберкулезе,   при сахарном диабете);

-охват диспансерным наблюдением, показатель охвата флюорографией;

-вакцинопрофилактика;

-профилактическая помощь;

-диспансерное наблюдение беременных, в том числе женщин "групп риска",    в    целях    предупреждения    и    раннего    выявления    осложнений беременности, родов и послеродового периода;

-физическая и психопрофилактическая подготовка беременных к родам, в том числе подготовка семьи к рождению ребенка;

-патронаж беременных и родильниц;

-консультирование     и     оказание     услуг     по     вопросам     охраны репродуктивного  здоровья, применение  современных методов профилактики абортов, согласно установленным стандартам, и подготовки к беременности и родам;

б) для врачей, фельдшеров (акушерок) и медицинских сестер учреждений и подразделений скорой медицинской помощи:

- круглосуточное оказание своевременной и качественной медицинской помощи в соответствии со стандартами медицинской помощи заболевшим и пострадавшим, находящимся вне лечебно-профилактических учреждений, при катастрофах и стихийных бедствиях;

-своевременное   начало   обслуживания   вызова   скорой   медицинской помощи     после     его     поступления     в     пределах     норматива     времени, установленного для данной территории;

-показатели  догоспитальной летальности:   при  инсультах,  инфарктах, травмах, отравлениях, детей до года.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Ведомости администрации Липецкой области № 8 от 15.04.2009 страница 7
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда, 140.010.020 Управление в сфере здравоохранения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать