Об утверждении Положения о Комиссии по поддержке лучших педагогических работников Чукотского автономного округа



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 25 декабря 2013 года №540

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О КОМИССИИ ПО ПОДДЕРЖКЕ ЛУЧШИХ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ЧУКОТСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

(в редакции: постановлений Правительства Чукотского автономного округа от 27.04.2015 №260, от 14.04.2016 №177, от 16.05.2017 №182, от 13.06.2019 №311)

В целях реализации Постановления Правительства Чукотского автономного округа от 24 декабря 2013 года № 525 «О порядке назначения и выплаты стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство педагогическим и руководящим работникам образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ, работникам иных государственных образовательных учреждений дополнительного образования, Чукотского автономного округа», Правительство Чукотского автономного округа,

(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 27.04.2015 №260)

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.              Утвердить Положение о Комиссии по поддержке лучших педагогических работников Чукотского автономного округа согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Признать утратившими силу постановления Правительства Чукотского автономного округа:

1) от 29 августа 2008 года № 146 «Об утверждении Положения о Комиссии Чукотского автономного округа по поддержке лучших педагогических работников Чукотского автономного округа»;

2) от 16 марта 2009 года № 58 «О внесении изменения в постановление Правительства Чукотского автономного округа от 29 августа 2008 года № 146».

3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2014 года.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Департамент образования и науки Чукотского автономного округа (Боленков А.Г.).

(пункт 4 в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 13.06.2019 №311)

Председатель Правительства

Р.В. Копин

Приложение

к Постановлению Правительства

Чукотского автономного округа

от 25 декабря 2013 года № 540

ПОЛОЖЕНИЕ

о Комиссии по поддержке лучших педагогических работников

Чукотского автономного округа

1. Общие положения

1.1. Положение о Комиссии по поддержке лучших педагогических работников Чукотского автономного округа (далее – Положение) определяет полномочия Комиссии по поддержке лучших педагогических работников Чукотского автономного округа (далее - Комиссия), организацию её деятельности.

1.2. Комиссия создана в целях реализации Постановления Правительства Чукотского автономного округа от 24.12.2013 №525 «О порядке назначения и выплаты стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство педагогическим и руководящим работникам образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ, работникам иных государственных образовательных учреждений дополнительного образования Чукотского автономного округа» (далее - Порядок назначения и выплаты стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство) для поддержки лучших педагогических работников и руководящих работников, деятельность которых связана с образовательным процессом образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ, работников иных государственных образовательных учреждений дополнительного образования Чукотского автономного округа.

(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 16.05.2017 №182)

1.3. В своей деятельности Комиссия руководствуется законодательством Российской Федерации, Чукотского автономного округа и настоящим Положением.

2. Полномочия Комиссии

2.1. Комиссия осуществляет следующие полномочия:

1) участвует в подготовке проектов нормативных правовых актов по назначению стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство педагогическим и руководящим работникам образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ, работникам иных государственных образовательных учреждений дополнительного образования Чукотского автономного округа (далее - стимулирующая надбавка за высокое педагогическое мастерство);

(в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 27.04.2015 №260)

2) принимает документы, необходимые для установления стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство, проверяет их на предмет достоверности представленных сведений об исполнении условий для назначения стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство;

3) принимает решение об установлении (отказе в установлении) стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство на очередной финансовый год;

4) при необходимости запрашивает дополнительную информацию относительно профессиональной деятельности педагогических работников, претендующих на установление стимулирующей надбавки за педагогическое мастерство.

5) принимает решение о количественном составе педагогических (руководящих) работников, претендующих на выплату стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство, исходя из объемов бюджетных средств, направленных на выплату стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство.

(подпункт 5 пункта 2.1 введен постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 13.06.2019 №311)

2.2. Основания для отказа Комиссии в установлении стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство:

1) наличие в документах, представленных в Комиссию для установления стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство недостоверных сведений;

2) невыполнение педагогическим (руководящим) работником условий пунктов 2.2-2.4 раздела 2 Порядка назначения и выплаты стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство;

(подпункт 2 пункта 2.2 в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 13.06.2019 №311)

3) нарушение сроков подачи документов, необходимых для установления стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство, установленных пунктом 3.4 раздела 3 Порядка назначения и выплаты стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство.

(подпункт 3 введен постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 16.05.2017 №182)

4) представление достижений педагогического (руководящего) работника, подтверждающих выполнение одного из качественных показателей, установленных приложениями 1-7 к Порядку назначения и выплаты стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство, которые были рассмотрены и учтены Комиссией в прошедшем году.

(подпункт 4 пункта 2.2 введен постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 13.06.2019 №311)

2.3. В случае отказа в установлении стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство Департамент уведомляет заявителя о принятом решении с указанием причин отказа в течение пяти дней со дня принятия решения об отказе, а также разъяснением порядка обжалования вынесенного решения в соответствии с законодательством Российской Федерации.

(введен постановлением Правительства Чукотского автономного округа от 14.04.2016 №177)

3. Порядок формирования и состав Комиссии

3.1. Комиссия формируется в составе председателя Комиссии, заместителя председателя Комиссии, секретаря и членов Комиссии.

3.2. Персональный состав Комиссии утверждается Распоряжением Правительства Чукотского автономного округа.

3.3. Председателем Комиссии является начальник Департамента образования и науки Чукотского автономного округа.

(пункт 3.3 в редакции постановления Правительства Чукотского автономного округа от 13.06.2019 №311)

3.4. Председатель Комиссии организует работу Комиссии, назначает заседания Комиссии, определяет повестку дня, ведёт заседания Комиссии.

4. Организация деятельности Комиссии

4.1. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в год.

4.2. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нём присутствует не менее двух третей от общего числа её членов. Решение принимается простым большинством голосов. Секретарь Комиссии принимает участие в голосовании на общих основаниях. При равенстве голосов «за» и «против» голос председателя Комиссии считается решающим.

4.3. Работу Комиссии и делопроизводство организует секретарь Комиссии.

4.4. Секретарь Комиссии формирует пакеты документов, необходимые для принятия решения.

4.5. Секретарь Комиссии за неделю до очередного заседания докладывает председателю Комиссии о количестве поступивших пакетов документов, выносимых на рассмотрение Комиссии.

4.6. Секретарь Комиссии не позднее, чем за три дня до очередного заседания оповещает членов Комиссии и лиц, присутствие которых необходимо, о времени и месте проведения заседания.

4.7. Комиссией принимаются решения об установлении (отказе в установлении) стимулирующей надбавки за высокое педагогическое мастерство на очередной финансовый год.

4.8. Решение Комиссии оформляется протоколом, который подписывают все члены Комиссии.