О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОБЛАСТНУЮ ЦЕЛЕВУЮ ПРОГРАММУ "РЕФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ (2008-2010 ГОДЫ)"



1

Фактически утратило силу в связи с истечением срока действия

Администрация Новгородской области

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

26.04.2010 № 185

Великий Новгород

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОБЛАСТНУЮ ЦЕЛЕВУЮ ПРОГРАММУ "РЕФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ (2008-2010 ГОДЫ)"

Администрация Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в областную целевую программу "Реформирование и развитие государственной гражданской и муниципальной службы в Новгородской области (2008-2010 годы)", утвержденную постановлением Администрации области от 29.12.2007 № 312 (далее Программа):

1.1. В паспорте Программы:

1.1.1. Заменить в разделе "Исполнители Программы:" слова "…комитет строительства и связи Новгородской области…" на "…комитет строительства и дорожного хозяйства Новгородской области…" и "…комитет транспорта и дорожного хозяйства Новгородской области…" на "…комитет транспорта и связи Новгородской области…";

1.1.2. Изложить раздел "Ожидаемые конечные результаты реализации Программы:" в редакции:

"развитие областного законодательства о кадровой политике;

создание правовых, финансовых и иных условий для развития позитивных тенденций в организации государственной гражданской и муниципальной службы в области на основе обязательности соблюдения принципов, правил, требований всеми субъектами, составляющими систему государственной гражданской и муниципальной службы в области;

создание условий для гарантированного повышения профессионального уровня государственных гражданских и муниципальных служащих области.

Целевые показатели для оценки эффективности реализации Программы:

Количество государственных гражданских и муниципальных служащих области, в том числе находящихся в кадровом резерве Новгородской области для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Новгородской области, прошедших профессиональную переподготовку:

2008 год – 30 человек;

2009 год – 36 человек;

2010 год – 25 человек.

Количество государственных гражданских и муниципальных служащих области, в том числе находящихся в кадровом резерве Новгородской области для замещения должностей государственной гражданской службы Новгородской области, прошедших курсы повышения квалификации:

2008 год – 372 человека;

2009 год – 408 человек;

2010 год – 390 человек.

Поэтапное внедрение индивидуальных планов профессионального развития государственных гражданских служащих (в процентном выражении от общего числа государственных гражданских служащих области):

2008 год – 15 %;

2009 год – 60 %;

2010 год – 100 %.";

1.2. В мероприятиях Программы:

1.2.1. Заменить в строке 3.4.1 слова "…комитет строительства и связи Новгородской области…" на "…комитет строительства и дорожного хозяйства Новгородской области…" и "…комитет транспорта и дорожного хозяйства Новгородской области…" на "…комитет транспорта и связи Новгородской области…";

1.2.2. Исключить в строке 3.6 слова "…кадровых служб…".

2. Опубликовать постановление в газете "Новгородские ведомости".

Заместитель Главы администрации области –

руководитель аппарата

Администрации области В.А.Тилинин