О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОБЛАСТНЫХ АВТОНОМНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗ...



ДЕПАРТАМЕНТ КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

27.01.2015 № 4

Великий Новгород

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В

ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОБЛАСТНЫХ АВТОНОМНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ДЕПАРТАМЕНТУ КУЛЬТУРЫ И ТУРИЗМА НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ, ПО СФЕРЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ «КУЛЬТУРА»

             

департамент культуры и туризма Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести изменения в примерное положение об оплате труда работников государственных областных бюджетных учреждений, областных автономных учреждений, подведомственных департаменту культуры и туризма Новгородской области, по сфере деятельности «культура», утвержденное постановлением департамента культуры и туризма Новгородской области от 28.08.2014 № 8 (далее примерное положение):

1.1. Изложить предпоследний абзац подпункта 3.7.2 примерного положения в редакции:

«за знание и использование в повседневной работе двух и более иностранных языков – 20% оклада;»;

1.2. Изложить приложение ф1 к примерному положению в редакции:

«Приложение № 1

к примерному положению об оплате труда работников государственных

областных бюджетных учреждений, областных автономных учреждений, подведомственных департаменту культуры и туризма Новгородской области, по сфере деятельности «культура»

Перечень должностей  работников, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу государственных областных бюджетных учреждений, областных автономных учреждений, подведомственных департаменту культуры и туризма Новгородской области, по сфере деятельности «культура»

I. Перечень должностей  работников, относимых к административно-управленческому персоналу государственных областных бюджетных учреждений, областных автономных  учреждений, подведомственных департаменту культуры и туризма Новгородской области, по сфере деятельности «культура»

1. Директор

2. Заместитель директора

3. Главный бухгалтер*

4. Главный экономист*

5. Главный инженер*

4. Заместитель главного бухгалтера**

5. Начальник: отдела, службы*

6. Заведующие: филиалом, отделом, сектором, службой*

7. Заведующие: производственной мастерской, костюмерной, билетной кассой, реставрационной мастерской, художественно-оформительской (художественно-творческой) мастерской, труппой,  фильмобазой*

II. Перечень должностей работников, относимых к вспомогательному персоналу государственных областных бюджетных учреждений, областных автономных учреждений, подведомственных департаменту культуры и туризма Новгородской области, по сфере деятельности «культура»

1.  Архивист

2. Администратор *

3. Бухгалтер

4. Водитель

5. Гардеробщик

6. Дворник

7. Дежурный

8. Документовед

9. Инженеры всех специальностей*

10. Кассир*

11. Контролер*

12. Конструктор

13. Корректор

14. Машинистка

15. Машинист сцены*

16. Моторист

17. Программист*

18. Рабочий

19. Ревизор

20. Редактор*

21.Садовник

22. Слесарь

23. Специалист по охране труда

24. Специалист по закупкам

25. Специалист (инспектор) по кадрам

26. Столяр*

27. Сторож

28. Техник*

29. Уборщик

30. Художник*

31. Экономист

32.  Электромонтер

33. Электронщик*

34. Юрисконсульт*

______________________________________________________________

Примечание:  должности, помеченные «*», с учётом специфики деятельности учреждений на основании требований отраслевых нормативных актов могут относиться к основному персоналу учреждений

Должности, помеченные «**», с учетом специфики деятельности учреждений на основании требований отраслевых нормативных актов могут относиться к вспомогательному персоналу»;

1.3. Дополнить пункт 17 приложения 3 к примерному положению словами «гардеробщик, электромонтер, столяр, слесарь».

2. Опубликовать постановление в газете «Новгородские ведомости».

Руководитель департамента                                                                     М.Н. Пантелейчук