Основная информация

Дата опубликования: 27 мая 2008г.
Номер документа: ru74000200800184
Текущая редакция: 7
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Челябинская область
Принявший орган: Губернатор Челябинской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ГУБЕРНАТОР ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 мая 2008 N 165

О ПРЕМИЯХ ГУБЕРНАТОРА ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ РАБОТНИКАМ СИСТЕМЫ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ

Изменения:

Постановление Губернатора Челябинской области от 14.08.2009 № 206, НГР: ru74000200900299

Постановление Губернатора Челябинской области от 30.11.2010 №383; НГР: ru74000201000555

Постановление Губернатора Челябинской области от 07.03.2013 №59; НГР: ru74000201300089

Постановление Губернатора Челябинской области от 29.04.2013 №126; НГР: ru74000201300200

постановление Губернатора Челябинской области от 14.10.2016 №276; НГР: ru74000201600599

(в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 04.12.2019 №531)

В целях поощрения наиболее отличившихся работников системы социальной защиты населения, внесших значительный вклад в развитие на территории Челябинской области единой государственной политики в сфере предоставления мер социальной поддержки, оказания государственной помощи и социального обслуживания населения Челябинской области, постановляю:

1. Учредить 50 ежегодных премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения в размере 34483 рублей рубля каждая. (в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 14.10.2016 №276; НГР: ru74000201600599)

2. Утвердить прилагаемое Положение о премиях Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения.

3. утратил силу (в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 07.03.2013 №59; НГР: ru74000201300089 в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 07.03.2013 №59; НГР: ru74000201300089 в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 07.03.2013 №59; НГР: ru74000201300089)

4. Главному управлению по делам печати и массовых коммуникаций Челябинской области (Кимайкин С.И.) опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.

5. Организацию выполнения настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Челябинской области Панова Р.Ю.

Губернатор Челябинской области

П.И. Сумин

УТВЕРЖДЕНО

постановлением Губернатора

Челябинской области

от 27.05.2008 г. № 165

(в редакции постановления Губернатора Челябинской области

от 07.03.2013 г. № 59 )

(в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 07.03.2013 №59; НГР: ru74000201300089)

Положение
о премиях Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения

1. Премией Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения (далее именуется - премия) награждаются работники Министерства социальных отношений Челябинской области (далее именуется – Министерство), органов социальной защиты населения городских округов (муниципальных районов) Челябинской области (далее именуются – органы социальной защиты населения муниципальных образований), государственных и муниципальных учреждений системы социальной защиты населения Челябинской области (далее именуются - работники системы социальной защиты населения), внесшие значительный вклад в развитие социальной поддержки и социального обслуживания населения.

Размер премии при ее фактической выплате лауреату премии после исчисления и удержания из нее налогов и сборов в соответствии с законодательством Российской Федерации должен составлять 30 000 рублей.

2. Премия присуждается:

1) за добросовестный (безупречный) труд и высокие результаты в профессиональной деятельности при условии наличия стажа работы в системе социальной защиты населения Челябинской области не менее 10 лет;

2) за особые заслуги в развитии системы социальной защиты населения Челябинской области и при условии наличия стажа работы в системе социальной защиты населения Челябинской области не менее 5 лет.

3. Выдвижение кандидатов на соискание премии производится:

Министерством - в отношении работников Министерства и государственных учреждений системы социальной защиты населения Челябинской области, руководителей органов социальной защиты населения городских округов (муниципальных районов) Челябинской области;

органами социальной защиты населения муниципальных образований - в отношении работников органов и учреждений системы социальной защиты населения муниципальных районов (городских округов) Челябинской области.

3.1. Рассмотрение документов кандидатов на соискание премии осуществляется Советом по присуждению премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения, образованным Губернатором Челябинской области.

Заседание Совета по присуждению премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения считается правомочным при наличии не менее двух третей от общего числа его членов.

Решение Совета по присуждению премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения по предложениям о присуждении премий принимается открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета.

Решение Совета по присуждению премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения оформляется протоколом.

Персональный состав Совета по присуждению премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения утверждается Губернатором Челябинской области.

(в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 29.04.2013 №126; НГР: ru74000201300200)

4. По каждому кандидату на соискание премии на рассмотрение Совета по присуждению премий Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения (далее именуется - Совет) представляются следующие документы:

1) ходатайство о выдвижении кандидата на соискание премии от:

Министерства - в отношении работников Министерства и государственных учреждений системы социальной защиты населения Челябинской области, руководителей органов социальной защиты населения муниципальных образований;

органов социальной защиты населения муниципальных образований - в отношении работников органов и учреждений системы социальной защиты населения муниципальных районов (городских округов) Челябинской области;

2) представление кандидата на премию по форме согласно приложению;

3) характеристика кандидата с указанием его заслуг, высоких результатов в профессиональной деятельности, вклада в развитие системы социальной защиты населения.

5. Документы кандидатов на соискание премии представляются в Совет соответственно Министерством и органами социальной защиты населения муниципальных образований ежегодно, не позднее 15 марта текущего года.

6. Рассмотрение поступивших документов, подготовка предложений по присуждению премий и представление их Губернатору Челябинской области осуществляются Советом до 30 апреля текущего года.

7. Решение о присуждении премий принимается Губернатором Челябинской области и оформляется распоряжением Губернатора Челябинской области до 31 мая текущего года.

8. Лицам, удостоенным премии в соответствии с распоряжением Губернатора Челябинской области, Министерство вручает диплом лауреата премии и премию в торжественной обстановке.

ПРИЛОЖЕНИЕ

к Положению о премиях Губернатора Челябинской области работникам системы социальной защиты населения

(в редакции постановления
Губернатора Челябинской области
от 04.12.2019 г. №531)

Представление кандидата на премию Губернатора

Челябинской области

1.

Фамилия, имя, отчество

2.

Должность, место работы

3.

Число, месяц, год рождения

4.

Место рождения

5.

Серия и номер паспорта, кем и когда выдан

6.

Домашний адрес с индексом

7.

Контактный телефон

8.

Общий стаж работы

9.

Стаж работы в системе социальной защиты населения

10.

Стаж работы в данном органе (учреждении)

11.

Государственные, ведомственные, региональные, отраслевые награды и поощрения (даты награждений)

12.

Страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС)

13.

Идентификационный номер налогоплательщика (ИНН)

Руководитель органа (учреждения) ______________________________________

                                                                                                        (подпись)                        (фамилия, имя, отчество)

                                           М.П.

«_____»__________ 20____ г.

(приложение в редакции постановления Губернатора Челябинской области от 04.12.2019 №531)

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019
Рубрики правового классификатора: 010.190.000 Государственные и иные премии

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать