О проведении областного смотра-конкурса на лучшую организацию по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики



ГУБЕРНАТОР КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ГУБЕРНАТОР КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

28 марта 2011 года № 98

О проведении областного смотра-конкурса на лучшую организацию по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики

{Изменения:

Постановление Губернатора Калужской области от 3 октября 2011г. № 363;

НГР:ru40000201100569}

В целях создания безопасных условий труда и усиления пропаганды охраны труда в организациях, осуществляющих деятельность на территории Калужской области по отраслям экономики, ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Провести в 2011 году областной смотр-конкурс на лучшую организацию по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики.

2. Утвердить Положение об областном смотре-конкурсе на лучшую организацию по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики (далее конкурс) (прилагается).

3. Органам исполнительной власти Калужской области оказывать содействие организационному комитету конкурса в подготовке конкурса и привлечении к участию в нем организаций, осуществляющих деятельность на территории Калужской области по отраслям экономики.

4. Рекомендовать органам местного самоуправления Калужской области оказывать содействие организационному комитету конкурса.

5. Министерству труда, занятости и кадровой политики Калужской области произвести финансирование расходов на проведение конкурса за счет средств областного бюджета, предусмотренных по строке «Долгосрочная целевая программа «Улучшение демографической ситуации в Калужской области» (2011-2015 годы).

6. Признать утратившим силу постановление Губернатора Калужской области от 06.10.2008 № 307 «О проведении областного смотра-конкурса на лучшую организацию Калужской области по созданию безопасных условий труда в отрасли экономики «Промышленность».

Губернатор Калужской области А.Д.Артамонов

Утверждено

Постановлением

Губернатора Калужской области

от 28 марта 2011 г. № 98

ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ОБЛАСТНОМ СМОТРЕ-КОНКУРСЕ НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ

ПО СОЗДАНИЮ БЕЗОПАСНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА ПО ОТРАСЛЯМ ЭКОНОМИКИ

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения областного смотра-конкурса на лучшую организацию по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики (далее - конкурс).

1.2. Конкурс проводится в целях:

- активизации работы по улучшению условий и охраны труда в организациях, осуществляющих деятельность на территории Калужской области;

- профилактики производственного травматизма и профессиональных заболеваний;

- информированности работников об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;

- повышения заинтересованности работодателей в создании для работников безопасных условий труда;

- обобщения и распространения положительного опыта работы в области охраны труда.

1.3. Организационное обеспечение конкурса осуществляется министерством труда, занятости и кадровой политики Калужской области.

2. Организация конкурса

2.1. Организацию и проведение конкурса осуществляет организационный комитет конкурса (далее - оргкомитет).

Персональный состав оргкомитета утверждается приказом министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области.

2.2. Сообщение о проведении конкурса публикуется в средствах массовой информации и должно содержать: реквизиты постановления Губернатора Калужской области о проведении конкурса, цели и сроки проведения конкурса, требования к участникам и условия проведения конкурса, срок и порядок представления конкурсных документов, критерии и порядок оценки результатов конкурса, указание форм и размеров поощрений победителей конкурса, порядок и сроки объявления результатов конкурса, адрес и телефоны оргкомитета.

2.3. Организация, изъявившая желание принять участие в конкурсе, направляет до 15 июня 2011 года в оргкомитет:

- заявку на участие в конкурсе (приложение № 1 к настоящему Положению);

- показатели состояния условий и охраны труда в организации (приложение № 2 к настоящему Положению);

- сведения о наличии предписаний органов (должностных лиц), осуществляющих государственный надзор (контроль) об устранении нарушений законодательства Российской Федерации, а также об их исполнении;

- копии документов, подтверждающих государственную регистрацию юридического лица;

- информацию о задолженности по налогам, сборам и другим обязательным платежам на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе.

Документы представляются в оргкомитет по адресу: 248016, г. Калуга, ул. Пролетарская, 111. Контактные телефоны: (4842)71-94-48, 71-94-49.

2.4. Участники конкурса, представившие в оргкомитет недостоверные данные, не допускаются к участию в конкурсе или исключаются из участия в конкурсе в процессе его проведения.

2.5. Оргкомитет:

- осуществляет прием и регистрацию заявок от организаций на участие в конкурсе и показателей о состоянии условий и охраны труда в организациях, подавших заявки;

- проводит проверку с последующей оценкой представленных на конкурс показателей о состоянии условий и охраны труда в организациях;

- подводит итоги и определяет победителей конкурса.

3. Критерии оценки участников конкурса

3.1. Организация допускается к участию в конкурсе при соответствии следующим критериям:

- организация осуществляет деятельность на территории Калужской области не менее трех лет;

- организация не находится в состоянии реорганизации или ликвидации, не признана банкротом, и ее деятельность не приостановлена в соответствии с законодательством;

- организация не имеет задолженности по налогам, сборам и другим обязательным платежам на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе;

- организация не имела тяжелых несчастных случаев или несчастных случаев со смертельным исходом в 2010 году.

3.2. Основными критериями, служащими для определения победителей конкурса, являются:

а) наличие:

- службы охраны труда, штатного специалиста по охране труда либо другого уполномоченного работодателем работника, либо организации или специалиста, оказывающих услуги в сфере охраны труда, привлекаемых работодателем по гражданско-правовому договору; комитета (комиссии) по охране труда; уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза;

- кабинета (уголка) охраны труда, оснащенного общедоступной библиотечки нормативных правовых актов, содержащих требования по охране труда в соответствии со спецификой деятельности организации;

- коллективного договора или соглашения, содержащего раздел по охране труда;

б) соотношение:

- численности работников, которые должны пройти обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда согласно утвержденному графику, и фактически прошедших обучение;

- количества рабочих мест, на которых проведена аттестация по условиям труда, и общего числа рабочих мест в организации;

- численности работников, занятых на тяжелых работах, и общей численности работников организации;

- численности работников, получающих компенсации за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда, и общей численности работников организации;

- количества работников с впервые установленным диагнозом профессионального заболевания и общей численности работников организации;

в) обеспеченность работников:

- сертифицированными средствами коллективной и индивидуальной защиты;

- санитарно-бытовыми помещениями в соответствии с отраслевыми нормами;

г) объем финансовых средств, затраченных на мероприятия по улучшению условий и охраны труда, в том числе в расчете на одного работника организации;

д) организация и проведение медицинских осмотров (обследований) работников;

е) выполнение плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации (при наличии);

ж) число человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших в результате несчастных случаев, отнесенных к категории легких, с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более, временная нетрудоспособность которых закончилась до конца 2010 года, в том числе в расчете на одного пострадавшего.

4. Подведение итогов конкурса

4.1. Итоги конкурса подводятся до 15 июля 2011 года на заседании оргкомитета.

4.2. При подведении итогов конкурса победители определяются по лучшим показателям состояния условий и охраны труда в организации. Лучшими являются организации, набравшие наибольшее количество баллов, присвоенных по показателям состояния условий и охраны труда в организации (приложение № 2 к настоящему Положению). Порядок подсчета баллов определяется министерством труда, занятости и кадровой политики Калужской области.

4.3. Заседания оргкомитета считаются правомочными, если на них присутствует более половины его состава.

4.4. Решения оргкомитета принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов оргкомитета открытым голосованием и оформляются протоколом. В случае равенства голосов решающим является голос председателя оргкомитета.

4.5. Победители конкурса определяются в двух номинациях:

первая номинация - лучшая организация по созданию безопасных условий труда среди организаций по отраслям экономики с численностью работников 100 и более человек;

вторая номинация - лучшая организация по созданию безопасных условий труда среди организаций по отраслям экономики с численностью работников менее 100 человек.

4.6. В первой номинации победителям конкурса присуждаются три призовых места:

за первое место - диплом 1 степени и денежный приз в размере 25 тыс. рублей;

за второе место - диплом 2 степени и денежный приз в размере 20 тыс. рублей;

за третье место - диплом 3 степени и денежный приз в размере 10 тыс. рублей

{Пункт 4.6 в новой редакции:

Постановление Губернатора Калужской области от 3 октября 2011г. № 363;

НГР:ru40000201100569}

4.7. Во второй номинации победителям конкурса присуждаются три призовых места:

за первое место - диплом 1 степени и денежный приз в размере 20 тыс. рублей;

за второе место - диплом 2 степени и денежный приз в размере 15 тыс. рублей;

за третье место - диплом 3 степени и денежный приз в размере 8 тыс. рублей

{Пункт 4.7 в новой редакции:

Постановление Губернатора Калужской области от 3 октября 2011г. № 363;

НГР:ru40000201100569}

4.8. Награждение победителей проводится в торжественной обстановке на расширенном заседании оргкомитета.

4.9. Организации, принявшие активное участие в конкурсе, но не занявшие призовых мест, награждаются благодарственными письмами министерства труда, занятости и кадровой политики Калужской области.

4.10. Результаты публикуются в средствах массовой информации не позднее 10 дней со дня окончания проведения конкурса.

Приложение № 1

к Положению

об областном смотре-конкурсе на лучшую организацию

по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики

ЗАЯВКА

на участие в областном смотре-конкурсе на лучшую

организацию по созданию безопасных условий труда

по отраслям экономики

___________________________________________________________________________

                 полное наименование организации-заявителя

___________________________________________________________________________

    ведомственная и отраслевая принадлежность, основной вид деятельности

___________________________________________________________________________

    юридический адрес (место нахождения организации), E-mail, телефон/факс

___________________________________________________________________________

            должность руководителя, Ф.И.О. (полностью), телефон

___________________________________________________________________________

     должность руководителя службы охраны труда (специалиста по охране

                    труда), Ф.И.О. (полностью), телефон

___________________________________________________________________________

   должность руководителя, уполномоченного работниками представительного

   органа (председателя профкома, где не имеется - председателя комитета

         (комиссии) по охране труда), Ф.И.О. (полностью), телефон

заявляет  о своем намерении  принять  участие  в  областном  смотре-конкурсе

на  лучшую  организацию  по  созданию  безопасных условий труда по отраслям

экономики в номинации

__________________________________________________________________________.

    С  Положением  об  областном  смотре-конкурсе  на лучшую организацию по

созданию безопасных условий труда по отраслям экономики ознакомлены.

    Достоверность  сведений,  указанных  в настоящей заявке и прилагаемых к

ней документах, подтверждаем.

    Уведомлены  о  том,  что участники конкурса, представившие в оргкомитет

конкурса  недостоверные  данные,  не  допускаются  к участию в конкурсе или

исключаются из участия в конкурсе в процессе его проведения.

    Приложение:

    1. Показатели состояния условий и охраны труда в организации.

    2.   Сведения   о   наличии   предписаний  органов  (должностных  лиц),

осуществляющих  государственный  надзор  (контроль) об устранении нарушений

законодательства Российской Федерации, а также об их исполнении.

    3.   Копии   документов,   подтверждающих  государственную  регистрацию

юридического лица.

    4.  Информация о задолженности по налогам, сборам и другим обязательным

платежам на дату, предшествующую дате подачи заявки на участие в конкурсе.

Руководитель организации            Председатель выборного органа первичной

                                    профсоюзной организации или иного

Главный бухгалтер организации       представительного органа

                                    работников организации

"___" _______________ 2011 г.       "____" _______________ 2011 г.

М.П.                                М.П.

Приложение № 2

к Положению

об областном смотре-конкурсе на лучшую организацию

по созданию безопасных условий труда по отраслям экономики

ПОКАЗАТЕЛИ

состояния условий и охраны труда в

               _____________________________________________

(наименование организации)

№
п/п

Наименование показателя         

2008 год

2009 год

2010 год

1

Организация охраны труда                                            

1.1

Наличие:                                                            

- службы охраны труда <*> (чел.)         

- комитета (комиссии) по охране труда (да,
нет)                                     

- уполномоченных (доверенных) лиц по     
охране труда профсоюза (да, нет)         

- кабинета (уголка) охраны труда (да, нет)

Оснащенность кабинета (уголка) охраны    
труда (оснащен полностью, недостаточно)  

Наличие в кабинете (уголке) охраны труда 
общедоступной библиотечки нормативных    
правовых актов, содержащих требования    
охраны труда, в соответствии со спецификой
деятельности организации (да, нет)       

1.2

Наличие коллективного договора или       
соглашения (да, нет)                     

Наличие в коллективном договоре или      
соглашении разделов по условиям и охране 
труда (да, нет)                          

1.3

Объем фактического финансирования        
мероприятий по улучшению условий и охраны
труда (тыс. рублей)                      

В расчете на 1 работника организации     
(рублей)                                 

Затраты на производство продукции (работ,
услуг) (тыс. рублей)                     

Отношение объема фактического            
финансирования мероприятий по улучшению  
условий и охраны труда                   
к затратам на производство продукции     
(работ, услуг) (%)                       

1.4

Численность работников, которые должны   
пройти обучение по охране труда и проверку
знаний требований охраны труда согласно  
утвержденному графику, всего (чел.)      

Численность работников, фактически       
прошедших обучение охране труда и проверку
знаний требований охраны труда, всего    
(чел.)                                   

Из них:                                                             

- руководитель организации (прошел, не   
прошел)                                  

Процент численности работников, фактически
прошедших обучение,                      
от численности работников,               
которые должны пройти обучение (%)       

1.5

Число рабочих мест в организации, всего  

Из них:                                                             

- количество рабочих мест, на которых    
проведена аттестация по условиям труда,  
всего                                    

- в % от общего числа рабочих мест в     
организации                              

- количество рабочих мест аттестовано с  
классами условий труда 1 и 2 в           
соответствии с приказом Министерства     
здравоохранения и социального развития   
Российской Федерации от 31.08.2007 № 569 
"Об утверждении Порядка проведения       
аттестации рабочих мест по условиям труда"

- количество рабочих мест аттестовано с  
классами условий труда 3, 3.1, 3.2, 3.3, 
3.4 в соответствии с приказом Министерства
здравоохранения и социального развития   
Российской Федерации от 31.08.2007 № 569 
"Об утверждении Порядка проведения       
аттестации рабочих мест по условиям труда"

1.6

Выполнение плана мероприятий по улучшению
и оздоровлению условий труда в организации
(да, нет) (при наличии)                  

1.7

Обеспеченность работников                
сертифицированными средствами коллективной
и индивидуальной защиты (в % к нормам)   

1.8

Обеспеченность санитарно-бытовыми        
помещениями в соответствии с отраслевыми 
нормами:                                 

- гардеробными (да, нет)                 

- душевыми (да, нет)                     

- умывальными комнатами (да, нет)        

- комнатами гигиены женщин (да, нет)     

- помещениями для приема пищи (да, нет)  

- помещениями для оказания медицинской   
помощи (да, нет)                         

- комнатами отдыха в рабочее время и     
психологической разгрузки (да, нет)      

- санитарными постами с аптечками,       
укомплектованными наборами лекарственных 
средств и препаратов для оказания первой 
медицинской помощи (да, нет)             

- аппаратами для обеспечения работников  
горячих цехов и участков газированной    
соленой водой (да, нет)                  

1.9

Организация и проведение медицинских     
осмотров (обследований) работников:      

- проведение предварительных (при        
поступлении на работу) и периодических (во
время трудовой деятельности) медицинских 
осмотров (обследований) (проводятся, не  
проводятся)                              

- наличие поименного списка лиц,         
подлежащих периодическим медицинским     
осмотрам, согласованного с Управлением   
Федеральной службы по надзору в сфере    
защиты прав потребителей и благополучия  
человека по Калужской области (да, нет)  

- процент охвата работников,             
занятых на тяжелых работах и на работах с
вредными и (или) опасными условиями труда,
а также на работах, связанных с движением
транспорта, подлежащих периодическим     
медицинским осмотрам (в %)               

- проведение обязательного               
психиатрического освидетельствования     
работников, осуществляющих отдельные виды
деятельности, в том числе деятельность,  
связанную с источниками повышенной       
опасности (с влиянием вредных веществ и  
неблагоприятных производственных         
факторов), а также работающих в условиях 
повышенной опасности (да, нет)           

2

Состояние условий и охраны труда                                    

2.1

Среднесписочная численность работников   
организации, всего (чел.)                

в том числе:                                                        

- женщин                                 

- работников моложе 18 лет               

2.2

Численность работников, занятых на тяжелых
работах и работах с вредными и (или)     
опасными условиями труда, от общей       
численности работников организации, всего
(чел.)                                   

в том числе:                                                        

- женщин                                 

- работников моложе 18 лет               

Процент численности работников, занятых на
тяжелых работах и работах с вредными и   
(или) опасными условиями труда, от общей 
численности работников организации (%)   

2.3

Численность работников, получающих       
компенсации за тяжелую работу и работу с 
вредными и (или) опасными условиями труда,
всего (чел.)                             

в том числе женщин                       

Процент численности работников, получающих
компенсации за тяжелую работу и работу с 
вредными и (или) опасными условиями труда,
от общей численности работников          
организации (%)                          

2.4

Количество пострадавших от несчастных    
случаев на производстве, отнесенных к    
категории легких, всего (чел.)           

в том числе:                                                        

- женщин                                 

- работников моложе 18 лет               

Процент количества пострадавших от       
несчастных случаев на производстве,      
отнесенных к категории легких, от общей  
численности работников организации (%)   

2.5

Число человеко-дней нетрудоспособности у 
пострадавших в результате несчастных     
случаев, отнесенных к категории легких, с
утратой трудоспособности на 1 рабочий день
и более, временная нетрудоспособность    
которых закончилась до конца 2010 года,  
всего (человеко-дней)                    

В расчете на 1 пострадавшего             
(человеко-дней)                          

2.6

Количество работников с впервые          
установленным диагнозом профессионального
заболевания, всего (чел.)                

в том числе женщин                       

Процент количества работников с впервые  
установленным диагнозом профессионального
заболевания от общей численности         
работников организации (%)               

    <*>  или  штатный специалист по охране труда либо другой уполномоченный

работодателем работник, либо организация или специалист, оказывающие услуги

в  сфере  охраны  труда, привлекаемые работодателем по гражданско-правовому

договору.

Руководитель организации               Председатель выборного органа первичной

                                                           профсоюзной организации или иного

Главный бухгалтер организации       представительного органа работников

                                                           организации

"___" ________________ 2011 г.      "____" ________________ 2011 г.

М.П.                                                           М.П.