Основная информация

Дата опубликования: 28 октября 2015г.
Номер документа: RU67000201500521
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Смоленская область
Принявший орган: Администрация Смоленской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



АДМИНИСТРАЦИЯ СМОЛЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

от 28.10.2015  №   655

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОРЯДОК ОПЛАТЫ  ТРУДА РАБОТНИКОВ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

Администрация Смоленской области п о с т а н о в л я е т:

Внести в Порядок оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений службы занятости населения, утвержденный  постановлением Администрации Смоленской области от 30.04.2013 № 345, следующие изменения:

1) абзац первый пункта 1.3 раздела 1 дополнить словами «, определяемой по данным Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Смоленской области о численности постоянного населения муниципальных районов, городских округов, городских и сельских поселений Смоленской области по состоянию на 1 января текущего финансового года»;

2) в разделе 3:

- наименование после слова «стимулирующих» дополнить словами «и компенсационных»;

- в пункте 3.1:

- абзац первый после слова  «стимулирующие» дополнить словами «и компенсационные»;

- подпункт 3.1.2 дополнить абзацами следующего содержания:

«Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия работы определяется:

- для работников учреждений – соответствующим положением, утверждаемым локальным актом учреждения;

- для руководителей учреждений – приказом начальника Департамента государственной службы занятости населения Смоленской области (далее – Департамент)  в соответствии с положением, утверждаемым приказом начальника Департамента.»;

- в абзаце четвертом подпункта 3.1.3 слова «Департамента государственной службы занятости населения Смоленской области (далее – Департамент)» заменить словом «Департамента»; 

- подпункт 3.1.4 дополнить абзацами следующего содержания:

«Порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения определяется:

- для работников учреждений – соответствующим положением, утверждаемым локальным актом учреждения;

- для руководителей учреждений – приказом начальника Департамента в соответствии с положением, утверждаемым приказом начальника Департамента.»;

-  дополнить подпунктом 3.1.51 следующего содержания:

«3.1.51. Материальная помощь работникам учреждений предоставляется в размере одного должностного оклада в течение календарного года.

Порядок выплаты материальной помощи определяется:

- для работников учреждений – соответствующим положением, утверждаемым локальным актом учреждения;

- для руководителей учреждений – приказом начальника Департамента в соответствии с положением, утверждаемым приказом начальника Департамента.»;

- в пункте 3.2:

- абзацы первый и второй после слова «стимулирующих» дополнить словами «и компенсационных»;

- абзац третий после слова «Стимулирующие» дополнить словами «и компенсационные»;

3) приложение № 1 изложить в новой редакции (прилагается). 

Губернатор

Смоленской области

А.В. Островский

Приложение № 1

к Порядку оплаты труда работников

областных государственных казенных

учреждений службы занятости населения

(в редакции постановления Администрации

Смоленской  области от 28.10.2015  №  655 )

ПОКАЗАТЕЛИ

ОТНЕСЕНИЯ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ, ИХ ОБОСОБЛЕННЫХ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ К ГРУППАМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

Численность населения муниципального района (городского округа) Смоленской области

(человек)

Группа по оплате труда

Свыше 100 000

1

Свыше 40 000 до 100 000 включительно

2

Свыше 20 000 до 40 000 включительно

3

Свыше 10 000 до 20 000 включительно

4

До 10 000 включительно

5

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 07.10.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.090 Оплата труда

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать