Основная информация

Дата опубликования: 28 декабря 2011г.
Номер документа: RU74000201100667
Текущая редакция: 2
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Челябинская область
Принявший орган: Правительство Челябинской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 декабря 2011 г. N 498-П

О порядке и условиях направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования

(наименование в редакции постановления Правительства Челябинской области от 16.04.2014 №167-П; НГР: ru74000201400214)

Изменение:

постановление Правительства Челябинской области от 16.04.2014 №167-П; НГР: ru74000201400214

В соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" и Законом Челябинской области "О регулировании отношений в области содействия занятости населения в Челябинской области" Правительство Челябинской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и условиях направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования. (в редакции постановления Правительства Челябинской области от 16.04.2014 №167-П; НГР: ru74000201400214)

2. Главному управлению по делам печати и массовых коммуникаций Челябинской области (Федечкин Д.Н.) опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.

3. Организацию выполнения настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Челябинской области Клепова Ю.В.

4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2012 года.

Председатель

Правительства

Челябинской области

М.В.ЮРЕВИЧ

Утверждено

постановлением

Правительства

Челябинской области

от 28 декабря 2011 г. N 498-П

(в редакции

постановления

Правительства

Челябинской области

от 16 апреля 2014 г. N 167-П)

Положение

о порядке и условиях направления органами службы занятости

женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения

им возраста трех лет, незанятых граждан, которым

в соответствии с законодательством Российской Федерации

назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся

возобновить трудовую деятельность, для прохождения

профессионального обучения или получения дополнительного

профессионального образования

1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия направления органами службы занятости для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет (далее именуются - женщины в период отпуска по уходу за ребенком), незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность (далее именуются - пенсионеры).

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионеров осуществляются с целью приобретения ими знаний, умений, навыков и формирования компетенций, необходимых для выполнения определенных трудовых, служебных функций (определенных видов трудовой, служебной деятельности, профессий (или квалификаций), профессионального совершенствования, и не сопровождаются повышением уровня образования.

Получение в соответствии с настоящим Положением женщинами в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионерами второго или последующего высшего образования или среднего профессионального образования не допускается.

2. Профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионеров осуществляется при условии обращения граждан указанных категорий в областные казенные учреждения центры занятости населения (далее именуются - ЦЗН) по месту жительства (месту пребывания).

Документами, необходимыми для получения женщинами в период отпуска по уходу за ребенком направления ЦЗН на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, являются:

заявление (приложение 1 к настоящему Положению);

паспорт или документ, его заменяющий;

копия документа (приказ, распоряжение), связанного с работой и подтверждающего нахождение в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

копия свидетельства о рождении ребенка.

Документами, необходимыми для получения пенсионерами направления ЦЗН на профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование, являются:

заявление (приложение 2 к настоящему Положению);

паспорт или документ, его заменяющий;

трудовая книжка или документ, ее заменяющий;

документ, подтверждающий назначение трудовой пенсии по старости.

3. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионеров проводятся в образовательных организациях, осуществляющих образовательную деятельность и реализующих основные программы профессионального обучения и дополнительные профессиональные программы в соответствии с лицензией на право ведения соответствующей образовательной деятельности (далее именуются - образовательные организации).

4. Отбор образовательных организаций для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионеров осуществляется ЦЗН в соответствии с действующим законодательством о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

5. Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионеров организуются в соответствии с заключенными договорами между ЦЗН и образовательными организациями.

6. Направление на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком и пенсионеров осуществляется по их заявлению в ЦЗН в соответствии с пунктом 2 настоящего Положения и в соответствии с заключенными договорами между ЦЗН и женщиной в период отпуска по уходу за ребенком, между ЦЗН и пенсионером по формам, утверждаемым Главным управлением по труду и занятости населения Челябинской области.

Договорами предусматриваются порядок и срок направления на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, обязательства сторон при организации профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, ответственность в случае невыполнения условий договора.

Приложение 1

к Положению

о порядке и условиях направления

органами службы занятости женщин

в период отпуска по уходу за ребенком

до достижения им возраста трех лет,

незанятых граждан, которым в соответствии

с законодательством Российской Федерации

назначена трудовая пенсия по старости

и которые стремятся возобновить

трудовую деятельность, для прохождения

профессионального обучения или получения

дополнительного профессионального образования

Заявление

Я, _______________________________________________________________________,

                    (фамилия, имя, отчество полностью)

__________________________________________________________________________,

                        (место работы и должность)

находясь в  отпуске  по уходу за ребенком до трех лет, прошу направить меня

на   профессиональное   обучение   или   дополнительное    профессиональное

образование (нужное подчеркнуть) по профессии (специальности) _____________

__________________________________________________________________________.

Планирую возвращение к трудовой деятельности в ________________ 20___ года.

    О себе сообщаю следующие сведения:

Дата рождения "___" ______________ 19___ г. Гражданство __________________.

Паспорт: серия _________ номер ___________________, выдан _________________

                                                              (когда)

__________________________________________________________________________.

                                   (кем)

Адрес места жительства (места пребывания): ________________________________

__________________________________________________________________________.

Номер контактного телефона: ______________________________________________.

    Обязуюсь:

    в  течение  5  рабочих  дней после окончания обучения представить в ЦЗН

документ,    подтверждающий    прохождение   обучения   в   образовательной

организации;

    при  трудоустройстве (выходе на работу) представить в течение 5 рабочих

дней   в   ЦЗН   документы,   подтверждающие   трудоустройство  (заверенную

работодателем  копию  приказа  (распоряжения) о приеме на работу, трудового

договора).

"___" ________________ 20___ г.                            ________________

                                                                подпись

Приложение 2

к Положению

о порядке и условиях направления

органами службы занятости женщин

в период отпуска по уходу за ребенком

до достижения им возраста трех лет,

незанятых граждан, которым в соответствии

с законодательством Российской Федерации

назначена трудовая пенсия по старости

и которые стремятся возобновить

трудовую деятельность, для прохождения

профессионального обучения или получения

дополнительного профессионального образования

Заявление

Я, _______________________________________________________________________,

                    (фамилия, имя, отчество полностью)

являюсь   пенсионером   (мне   назначена   трудовая  пенсия  по старости) и

стремлюсь  возобновить  трудовую  деятельность,  прошу  направить  меня  на

профессиональное  обучение  или дополнительное профессиональное образование

(нужное    подчеркнуть)       по         профессии          (специальности)

__________________________________________________________________________.

Планирую возобновление трудовой деятельности в ________________ 20___ года.

    О себе сообщаю следующие сведения:

Дата рождения "___" ______________ 19___ г. Гражданство __________________.

Паспорт: серия _________ номер ___________________, выдан _________________

                                                              (когда)

__________________________________________________________________________.

                                   (кем)

Адрес места жительства (места пребывания):

__________________________________________________________________________.

Номер контактного телефона: ______________________________________________.

    Обязуюсь:

    в  течение  5  рабочих  дней после окончания обучения представить в ЦЗН

документ,    подтверждающий    прохождение   обучения   в   образовательной

организации;

    при  трудоустройстве  представить  в  течение  5  рабочих  дней  в  ЦЗН

документы,  подтверждающие  трудоустройство (заверенную работодателем копию

приказа (распоряжения) о приеме на работу, трудового договора).

"___" ________________ 20___ г.                            ________________

                                                                подпись

(в редакции постановления Правительства Челябинской области от 16.04.2014 №167-П; НГР: ru74000201400214)

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 29.03.2019
Рубрики правового классификатора: 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать