О НОРМАТИВАХ ЧИСЛЕННОСТИ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ И КРИТЕРИЯХ ДЛЯ ОБРАЗОВАНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КРАЯ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТ...



ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29.07.2008 № 7-п

О НОРМАТИВАХ ЧИСЛЕННОСТИ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ И КРИТЕРИЯХ ДЛЯ ОБРАЗОВАНИЯ ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КРАЯ В ОРГАНАХ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

(в редакции постановлений Правительства Красноярского края от 25.06.2013 № 322-п, от 29.07.2014 № 317-п, от 14.02.2017 №72-п, от 23.10.2019 № 586-п)

В соответствии со статьей 2 Закона Красноярского края от 09.06.2005 № 14-3514 «О Реестре должностей государственной гражданской службы Красноярского края» ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Утвердить нормативы численности структурных подразделений органов исполнительной власти Красноярского края и критерии для образования должностей государственной гражданской службы края в органах исполнительной власти Красноярского края согласно приложению.

1.1. Установить, что штатные расписания органов исполнительной власти Красноярского края утверждаются руководителями соответствующих органов исполнительной власти Красноярского края в соответствии с предельной численностью государственных гражданских служащих и иных работников соответствующего органа исполнительной власти Красноярского края, фондом оплаты труда соответствующего органа исполнительной власти Красноярского края и нормативами численности структурных подразделений органов исполнительной власти Красноярского края и критериями для образования должностей государственной гражданской службы Красноярского края в органах исполнительной власти Красноярского края после согласования с членом Правительства Красноярского края, в должностные обязанности которого в соответствии с распределением должностных обязанностей между членами Правительства Красноярского края входит осуществление кадровой политики, политики в области правового регулирования и организации государственной гражданской службы Красноярского края (далее – член Правительства Красноярского края), а также с министром финансов Красноярского края, за исключением случая, предусмотренного абзацем вторым настоящего пункта.

Не требуется согласования с членом Правительства Красноярского края изменений в штатные расписания органов исполнительной власти Красноярского края, касающихся исключительно индексации (увеличения) фонда оплаты труда, определенной законом Красноярского края о краевом бюджете.

(пункт 1.1 введен постановлением Правительства Красноярского края от 25.06.2013 № 322-п; в редакции постановлений Правительства Красноярского края от 29.07.2014 № 317-п, от 23.10.2019 № 586-п)

2. Опубликовать постановление в «Ведомостях высших органов государственной власти Красноярского края».

3. Постановление вступает в силу в день, следующий за днём его официального опубликования.

Первый заместитель

Губернатора края -

председатель

Правительства края

А.В. Новак

Утверждены

постановлением Правительства

Красноярского края

от 29.07.2008 № 7-п

Нормативы

численности структурных подразделений органов исполнительной власти Красноярского края и критерии для образования должностей государственной гражданской службы края в органах исполнительной власти Красноярского края

(пункт 1 утратил силу постановлением Правительства Красноярского края от 29.07.2014 № 317-п)

2. Устанавливаются следующие нормативы численности структурных подразделений (далее – отдел) органов исполнительной власти Красноярского края (далее – орган) и критерии для образования должностей государственной гражданской службы Красноярского края в органе:

(абзац 1 в редакции постановления Правительства Красноярского края от 29.07.2014 № 317-п)

1) доля должностей начальника отдела, заместителя начальника отдела, заведующего отделом в предельной численности государственных гражданских служащих края и иных работников органа не должна превышать 20 процентов. При определении доли перечисленных должностей не учитывается численность государственных гражданских служащих края и иных работников территориальных подразделениях органа. Указанное правило не применяется для образования должностей государственной гражданской службы края в министерстве экономики и регионального развития Красноярского края и министерстве финансов Красноярского края;

(подпункт 1 в редакции постановления Правительства Красноярского края от 29.07.2014 № 317-п)

2) должность заместителя руководителя органа может устанавливаться при условии, что в должностные обязанности по данной должности будет входить координирование деятельности не менее двух отделов. Указанное правило не распространяется на должности государственной гражданской службы края с двойным наименованием, совмещающим наименования должностей «заместитель руководителя органа» и «начальник отдела»;

3) в министерствах края с предельной численностью государственных гражданских служащих края и иных работников менее 50 единиц может быть установлена одна должность заместителя министра края, в министерствах края с предельной численностью государственных гражданских служащих края и иных работников не менее 50 единиц - две должности заместителя министра края, в министерствах края с предельной численностью государственных гражданских служащих края и иных работников не менее 100 единиц - три должности заместителя министра края, в том числе одна должность первого заместителя министра Красноярского края. По решению председателя Правительства Красноярского края может быть установлено иное количество должностей заместителя министра края, а при установлении двух и более должностей заместителя министра края – в том числе одна должность первого заместителя министра края.

(подпункт 3 в редакции постановления Правительства Красноярского края от 14.02.2017 № 72-п)

4) в иных органах с предельной численностью государственных гражданских служащих края и иных работников менее 50 единиц может быть установлена одна должность заместителя руководителя органа, в органах с предельной численностью государственных гражданских служащих края и иных работников не менее 50 единиц - две должности заместителя руководителя органа, в органах с предельной численностью государственных гражданских служащих края и иных работников не менее 100 единиц - три должности заместителя руководителя органа. По решению председателя Правительства Красноярского края может быть установлено иное количество должностей заместителя руководителя органа.

3. Действие подпунктов 2 и 4 пункта 2 нормативов численности структурных подразделений органов исполнительной власти Красноярского края и критериев для образования должностей государственной гражданской службы края в органах исполнительной власти Красноярского края не распространяется для образования должностей государственной гражданской службы в Постоянном представительстве Красноярского края при Правительстве Российской Федерации.

(пункт 3 введен постановление Правительства Красноярского края от 23.10.2019 № 586-п)