Основная информация

Дата опубликования: 29 июля 2014г.
Номер документа: RU70000201400761
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Томская область
Принявший орган: Администрация Томской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Постановления

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



Бланк Главы администрации

1

АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

Постановление № 281а от 219.07.2014 г.

О внесении изменений в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а

В целях приведения оплаты труда руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров областных государственных учреждений, находящихся в ведении Управления охотничьего хозяйства Томской области, в соответствие с действующим законодательством

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление Администрации Томской области от 08.08.2012 № 303а «О системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений» («Собрание законодательства Томской области», № 08/1 (85), часть 2 от 15.08.2012) следующие изменения:

1) пункт 5 дополнить абзацем следующего содержания:

«Настоящее постановление применительно к регулированию системы оплаты труда руководителя, его заместителей и главного бухгалтера областного государственного бюджетного учреждения «Областное управление по охране и рациональному использованию животного мира Томской области», распространяется на правоотношения, возникшие с 31 января 2014 года.»;

2) в Положении о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений, утвержденном указанным постановлением (приложение № 1):

в пункте 4:

цифры «1 – 21» заменить цифрами «1 – 22»;

цифры «7, 9, 12, 16, 20, 21» заменить цифрами «7, 9, 12, 16, 20, 21, 22»;

в пунктах 11-1, 13, 18-1, 22 цифры «1 – 21» заменить цифрами «1 – 22»;

дополнить приложением № 22 в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 31 января 2014 года.

И.о. Губернатора Томской области

А.М.Рожков

1

Приложение

к постановлению Администрации Томской области

от 29.07.2014 № 281а

Приложение № 22

к Положению о системе оплаты

труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров областных

государственных автономных, казенных и бюджетных учреждений

Оплата труда руководителя, его заместителей и главного бухгалтера

областного государственного бюджетного учреждения, подведомственного Управлению охотничьего хозяйства Томской области

Таблица 1. Размер должностного оклада руководителя областного

государственного бюджетного учреждения



п/п

Наименование учреждения

Размер должностного оклада /рублей/

1.

ОГБУ «Областное управление по охране
и рациональному использованию животного мира Томской области»

17308

Таблица 2. Годовой премиальный фонд руководителя областного

государственного бюджетного учреждения (без учета начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и с учетом районного коэффициента к заработной плате, процентной надбавки к заработной плате

за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях)



п/п

Наименование учреждения

Размер годового

премиального фонда

/тыс. руб./

1.

ОГБУ «Областное управление по охране
и рациональному использованию животного мира Томской области»

173,3

Таблица 3. Распределение годового премиального фонда

руководителя областного государственного бюджетного учреждения

по периодам для начисления премии по итогам работы



п/п

Периоды для начисления премии по итогам работы

Максимальный размер премии по итогам работы в процентах от годового премиального фонда (%)

после окончания

2014 года

в 2014 году, начиная

с 31.01.2014

1.

Январь

5,5

2.

Февраль

5,5

5,82

3.

Март

13

13,76

4.

Апрель

5,5

5,82

5.

Май

5,5

5,82

6.

Июнь

15

15,87

7.

Июль

5,5

5,82

8.

Август

5,5

5,82

9.

Сентябрь

13

13,76

10.

Октябрь

5,5

5,82

11.

Ноябрь

5,5

5,82

12.

Декабрь

15

15,87

Таблица 4. Максимальные размеры годовых премиальных

фондов заместителей руководителя, главного бухгалтера

областного государственного бюджетного учреждения



п/п

Наименование учреждения

Максимальный размер годового премиального фонда заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения в процентах от годового премиального фонда руководителя учреждения (с учетом начислений страховых взносов в государственные внебюджетные фонды)

1.

ОГБУ «Областное управление

по охране и рациональному использованию животного мира Томской области»

80

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 21.03.2019
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Все новые законы федерального уровня вступают в силу только после публикации в СМИ. Составляем список первоисточников.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать