О Порядке предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам, прибывшим или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики в 2013-2014 г...



ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВА КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

29 августа 2014 № 189-ПП

О Порядке предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам, прибывшим или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики в 2013-2014 годах

Изменения и дополнения:

постановление Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 23.12.2014 года № 302-ПП, НГР: RU07000201400404)

В целях реализации частей 12.1-12.4 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. № 326-03 «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» Правительство Кабардино-Балкарской Республики

постановляет:

1.Утвердить прилагаемый Порядок заключения с медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013-2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта, договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - медицинский работник).

2.Определить Министерство здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики уполномоченным исполнительным органом государственной власти Кабардино-Балкарской Республики по заключению договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты с меди­цинским работником.

3.Установить, что в 2013-2014 годах финансовое обеспечение единовременной компенсационной выплаты составляет 500,0 тыс. рублей на одного медицинского работника и осуществляется за счет средств республиканского бюджета Кабардино- Балкарской Республики.

(в редакции постановления Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 23.12.2014 года № 302-ПП, НГР: RU07000201400404)

4.Установить, что Министерство здравоохранения Кабардино- Балкарской Республики и Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Кабардино-Балкарской Республики до 15 числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в соответствии с частью 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2011 г. № 326-ФЭ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», представляют в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования заявки на получение иных межбюджетных трансфертов из расчета 500,0 тыс. рублей на одного медицинского работника по форме, установленной Федеральным фондом медицинского страхования.

5.Министерству здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики в месячный срок утвердить форму договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты между Министерством здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики, государственным учреждением здравоохранения и медицинским работником.

6.Министерству финансов Кабардино-Балкарской Республики обеспечить дополнительное выделение средств из республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики на 2014 год, предусмотренных Министерству здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики по разделу «Здравоохранение», подразделу «другие вопросы в области здравоохранения», на реализацию пункта 3 настоящего постановления.

7.Признать утратившим силу постановление Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 13 февраля 2012 г. № 22-ПП «О Порядке предоставления единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам, переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики» («Официальная Кабардино- Балкария», № 9, 02.03.2012).

8.Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.

9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя              Правительства Кабардино-Балкарской Республики - министра здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики Шетову И.М 9.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Кабардино-Балкарской Республики Марьяш И.Е.

(в редакции постановления Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 23.12.2014 года № 302-ПП, НГР: RU07000201400404)

И.о. Председателя Правительства

Кабардино-Балкарской Республики

К.Уянаев

УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства

Кабардино-Балкарской Республики

от « 29 » августа 2014 г. № 139-ПП

порядок

заключения с медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим

в 2013-2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта, договора о предоставлении

единовременной компенсационной выплаты

1. В соответствии со статьей 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 г. № 326-ФЭ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» настоящий Порядок определяет правила заключения Министерством здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики (далее - Минздрав КБР) с медицинским работником в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013-2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики или переехавшим на работу в сельский населенный пункт Кабардино-Балкарской Республики из другого населенного пункта, договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты (далее - медицинский работник, договор).

2. Настоящий Порядок не распространяется на медицинских работников, заключивших трудовой договор с работодателем до 1 января 2013 г. и расторгнувших его с целью заключения нового трудового договора с тем же работодателем в 2013-2014 годах.

3. Для заключения договора медицинский работник представляет в Минздрав КБР, следующие документы:

а) заявление о предоставлении единовременной компенсационной

выплаты;

б) копия документа, удостоверяющего личность;

в) копия трудового договора, заверенная работодателем;

г) копия трудовой книжки, заверенная работодателем;

д) копии документов, подтверждающих наличие высшего медицинского образования, заверенные работодателем;

е) реквизиты лицевого счета, открытого в кредитной организации.

При подаче заявления о предоставлении единовременной компенсационной выплаты для сверки копии документа, удостоверяющего личность, медицинским работником представляется его оригинал.

4. В целях принятия решения о заключении (об отказе в заключении) договора Минздравом КБР создается комиссия по рассмотрению документов медицинских работников (далее - комиссия), состав и положение, о которой утверждаются Минздравом КБР.

Состав комиссии формируется из представителей Минздрава КБР,

фонда обязательного медицинского страхования

Кабардино-Балкарской Республики и Общественного совета при Министерстве здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики.

Комиссия в течение 10 рабочих дней со дня регистрации документов рассматривает их и принимает решение о заключении (об отказе в

заключении) договора.

Решение об отказе в заключении договора может быть обжаловано в судебном порядке в соответствии с действующем законодательством.

5. Решение об отказе в заключении договора принимается комиссией в

следующих случаях:

а) представление документов, не соответствующих требованиям пункта 2 настоящего Порядка;

б) представление документов, содержащих недостоверные сведения;

в) представление документов не в полном объеме;

г) несоответствие медицинского работника, подавшего заявление, требованиям пункта 1 настоящего Порядка.

6. Минздрав КБР уведомляет медицинского работника о принятом решении о заключении с ним договора или об отказе в заключение договора в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения.

7. Минздрав КБР и медицинский работник заключают договор в течение 10 рабочих дней со дня получения уведомления медицинским работником о принятом Минздравом КБР решении о заключении договора.

Форма договора утверждается Минздравом КБР и должна предусматривать:

1) обязанность медицинского работника работать в течении пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики;

2) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 рабочих дней со дня заключения договора с Минздравом КБР, в том числе 500,0 тыс. рублей за счет средств республиканского бюджета Кабардино- Балкарской Республики и 500,0 тыс. рублей за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда обязательного медицинского страхования Кабардино-Балкарской Республики из бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования;

3) возврат медицинским работником в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с учреждением, указанным в подпункте 1 настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 пунктами 1 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду;

4) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с Минздравом КБР, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте 3 настоящего пункта.