О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 10.12.2014 № 478А



Утратило силу в соответствии с постановлением Администрации Томской области от 27.09.2019 № 348а

АДМИНИСТРАЦИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30.04.2019 № 169а

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 10.12.2014 № 478А

В целях приведения нормативного правового акта в соответствие с действующим законодательством, а также с целью совершенствования нормативного правового акта

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление Администрации Томской области от 10.12.2014 № 478а «Об утверждении государственной программы «Развитие рынка труда в Томской области» («Собрание законодательства Томской области», № 12/2 (113), часть 1 от 30.12.2014) следующие изменения:

в государственной программе «Развитие рынка труда в Томской области», утвержденной указанным постановлением (далее – Программа):

1) в разделе «Объем и источники финансирования государственной программы (с детализацией по годам реализации, тыс. рублей)» паспорта Программы:

в строке «федеральный бюджет (по согласованию) (прогноз):» цифры «612 540,1» заменить цифрами «675 648,4»;

в строке «всего по источникам*» цифры «7 276 573,0» заменить цифрами «7 288 195,6»;

2) в разделе «Показатели задач подпрограммы и их значения (с детализацией по годам реализации)» паспорта подпрограммы 1 Программы показатели задачи 5 «Сохранение занятости граждан предпенсионного возраста» изложить  в следующей редакции:

«1. Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, чел. (нарастающим итогом)

–

–

–

–

–

358

716

1 074

1 432

2. Доля занятых на конец отчетного периода  в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение  или получивших дополнительное профессиональное образование, %

–

–

–

–

–

85,0

85,0

85,0

85,0

3. Доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение, %

–

–

–

–

–

85,0

85,0

85,0

85,0»;

3) в главе «Характеристика текущего состояния сферы реализации подпрограммы 1»:

в абзаце сорок пятом слова «к 2024 году» исключить;

абзац шестидесятый изложить в следующей редакции:

«Для решения поставленной задачи 7 подпрограммы 1 «Поддержка занятости населения за счет обучения 2,0 тысяч работников организаций – участников регионального проекта «Поддержка занятости» и модернизации инфраструктуры занятости населения в Томской области»:»;

4) главу «Перечень показателей задач подпрограммы 1 и сведения о порядке сбора информации по показателям и методике их расчета» изложить в новой редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;

5) строку 5 «Основное мероприятие «Региональный проект «Старшее поколение» таблицы главы «Перечень ведомственных целевых программ, основных мероприятий и ресурсное обеспечение реализации подпрограммы 1» изложить в следующей редакции:

«5.

Основное мероприятие

«Региональный проект «Старшее поколение»

всего

114 492,8

108 768,0

5 724,8

x

x

ДТЗН ТО

х

x

2015 г.

−

−

−

−

−

х

–

2016 г.

−

−

−

−

−

х

−

2017 г.

−

−

−

−

−

х

−

2018 г.

−

−

−

−

−

х

−

2019 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1. Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, чел. (нарастающим итогом). 2. Доля занятых на конец отчетного периода  в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, %.

3. Доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста  на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение, %

1. 358

2. 85,0 3. 85,0

2020 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1. 716

2. 85,0 3. 85,0

2021 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1. 1 074

2. 85,0 3. 85,0

2022 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1. 1 432

2. 85,0

3. 85,0»;

6) строку 1 «Численность пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом» таблицы главы «Перечень показателей задач подпрограммы 2 и сведения о порядке сбора информации по показателям и методике их расчета» изложить в следующей редакции:

«1.

Численность пострадавших  в результате несчастных случаев  на произ-водстве  со смертель-ным исходом

чел.

–

полу-годие

за отчетный период

, где:

А – общее количество несчастных случаев  на производстве  со смертельным исходом;

В – несчастный случай на производстве со смертельным исходом

Государственная инспекция труда Томской области

Департамент труда  и занятости населения Томской области

до 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом»;

7) обеспечивающую подпрограмму изложить в новой редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению;

8) строку 5 «Численность пострадавших в результате несчастных случаев  на производстве со смертельным исходом» таблицы приложения № 1 «Перечень показателей цели и задач государственной программы и сведения  о порядке сбора информации по показателям и методике их расчета» к Программе изложить в следующей редакции:

«5.

Численность пострадавших  в результате несчастных случаев  на произ-водстве  со смертель-ным исходом

чел.

–

полу-годие

за отчетный период

, где:

А – общее количество несчастных случаев  на производстве  со смертельным исходом;

В – несчастный случай на произ-водстве  со смертельным исходом

Государственная инспекция труда Томской области

Департамент труда  и занятости населения Томской области

до 25-го числа месяца, следующего за отчетным периодом»;

9) раздел «Итого по государственной программе» таблицы приложения № 2 «Ресурсное обеспечение государственной программы» к Программе изложить  в следующей редакции:

«Итого  по государственной программе

всего

7 274 237,3

4 370 556,9

2 903 680,4

0,0

0,0

2015 год

795 515,7

447 800,7

347 715,0

0,0

0,0

2016 год

820 670,7

451 981,1

368 689,6

0,0

0,0

2017 год

781 180,3

420 742,4

360 437,9

0,0

0,0

2018 год

729 426,7

349 328,0

380 098,7

0,0

0,0

2019 год

1 005 466,4

643 350,2

362 116,2

0,0

0,0

2020 год

1 071 908,7

710 367,7

361 541,0

0,0

0,0

2021 год

1 032 879,4

671 338,4

361 541,0

0,0

0,0

2022 год

1 037 189,4

675 648,4

361 541,0

0,0

0,0»;

10) строку 17 «Итого по государственной программе» таблицы  приложения № 3 «Ресурсное обеспечение реализации государственной программы за счет средств областного бюджета и целевых межбюджетных трансфертов  из федерального бюджета по главным распорядителям средств областного бюджета» к Программе изложить в следующей редакции:

«17.

Итого

по государственной программе

всего

7 274 237,3

7 274 237,3

2015 год

795 515,7

795 515,7

2016 год

820 670,7

820 670,7

2017 год

781 180,3

781 180,3

2018 год

729 426,7

729 426,7

2019 год

1 005 466,4

1 005 466,4

2020 год

1 071 908,7

1 071 908,7

2021 год

1 032 879,4

1 032 879,4

2022 год

1 037 189,4

1 037 189,4»;

11) строку 5 «Основное мероприятие «Региональный проект «Старшее поколение» таблицы приложения № 4 «Общая потребность в ресурсном обеспечении реализации основных мероприятий государственной программы»  к Программе изложить в следующей редакции:

«5.

Основное мероприятие

«Региональный проект «Старшее поколение»

всего

114 492,8

108 768,0

5 724,8

x

x

ДТЗН ТО

х

x

2015 г.

−

−

−

−

−

х

–

2016 г.

−

−

−

−

−

х

−

2017 г.

−

−

−

−

−

х

−

2018 г.

−

−

−

−

−

х

−

2019 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1. Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, чел. (нарастающим итогом).

2. Доля занятых на конец отчетного периода  в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, %.

3. Доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста  на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное

образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение, %

358

85,0  85,0

2020 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

716

85,0  85,0

2021 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1 074

85,0  85,0

2022 г.

28 623,2

27 192,0

1 431,2

−

−

1 432

85,0

85,0».

2. Департаменту информационной политики Администрации Томской области обеспечить опубликование настоящего постановления.

3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 года.

И.о. Губернатора Томской области

А.М. Рожков

Приложение № 1

к постановлению Администрации Томской области

от 30.04.2019 № 169а

Перечень показателей задач подпрограммы 1

и сведения о порядке сбора информации по показателям и методике их расчета

№

п/п

Наименование показателя

Едини-ца  изме-рения

Пункт федераль-ного плана статистичес-ких работ

Перио-дич-ность сбора данных

Временные характе-ристики показателя

Алгоритм формирования (формула)  расчета показателя

Метод сбора информации

Ответствен-ный за сбор данных  по показателю

Дата получения фактического  значения показателя

Показатели задачи 1 подпрограммы 1

1.

Доля трудоустроенных граждан  в общей численности граждан, обратившихся  в органы службы занятости населения  за содействием  в поиске подходящей работы

%

–

Год

За отчетный период

Утр = (Чтр / Чобр) x 100%, где:

Утр – доля трудоустроенных граждан  в общей численности граждан, обратившихся  в органы службы занятости населения  за содействием в поиске подходящей работы;

Чтр – численность граждан, нашедших работу (доходное занятие);

Чобр – численность граждан, обратившихся  в органы службы занятости населения  за содействием в поиске подходящей работы

Периодическая отчетность,  форма № 2-Т (трудоустройство)

ДТЗН ТО

20 января года, следующего  за отчетным

2.

Удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование

%

–

Год

За отчетный период

УБповт = (Бповт / Бобуч) x 100%, где:

УБповт – удельный вес граждан, признанных безработными, в численности безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование;

Бповт – численность граждан, признанных безработными из числа завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование;

Бобуч – численность безработных граждан, завершивших профессиональное обучение, получивших дополнительное профессиональное образование

Периодическая отчетность,  форма № 2-Т (трудоустройство)

ДТЗН ТО

20 января года, следующего за отчетным

Показатели задачи 2 подпрограммы 1

3.

Количество получателей социальных выплат, всего

чел.

–

Год

За отчетный период

Численность безработных граждан, которые получали пособие (с переходящим остатком) + Численность безработных граждан, которым была назначена стипендия  (с переходящим остатком) + Численность безработных граждан, которым назначена материальная помощь (с переходящим остатком) + Численность безработных граждан, которым назначена пенсия досрочно по предложению органов службы занятости (с переходящим остатком)

Периодическая отчетность,  формы № 1-Т, 2-Т (трудоустройство)

ДТЗН ТО

20 января года, следующего  за отчетным

Показатели задачи 3 подпрограммы 1

4.

Доля трудоустроенных граждан  с недостаточной конкурентоспособ-ностью от общего числа граждан данной категории, обратившихся  в органы службы занятости

%

–

Год

За отчетный период

Дн/к – доля трудоустроенных граждан  с недостаточной конкурентоспособностью;

ТРн/к – численность трудоустроенных граждан с недостаточной конкурентоспособностью;

Обрат. – численность обратившихся в органы службы занятости населения граждан данной категории

Ведомственная статистика

ДТЗН ТО

20 января года, следующего  за отчетным

5.

Удельный вес работающих инвалидов трудоспособного возраста в общей численности инвалидов трудоспособного возраста

%

–

Квар-тал

За отчетный период

УДВр.инв = (Ринв / Чинв) x 100%, где:

УДВр.инв – удельный вес работающих инвалидов;

Ринв – численность работающих инвалидов трудоспособного возраста по состоянию  на конец отчетного периода;

Чинв – численность инвалидов трудоспособного возраста в Томской области по данным ГУ – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Томской области по состоянию на конец отчетного периода

Ведомственная статистика

ДТЗН ТО

до 25-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом

Показатели задачи 4 подпрограммы 1

6.

Отношение численности трудоустроенных инвалидов  на оборудованные (оснащенные)  для них рабочие места к общей численности инвалидов  в трудоспособном возрасте

%

–

Год

За отчетный период

Утр/инв = (ИНВ / Чинв) x 100%, где:

Утр/инв – уровень трудоустройства инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места в общей численности инвалидов в трудоспособном возрасте;

ИНВ – численность незанятых инвалидов, трудоустроенных на оборудованные (оснащенные) для них в текущем году рабочие места в рамках реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Томской области;

Чинв – численность инвалидов  в трудоспособном возрасте по состоянию  на начало отчетного периода

Ведомственная статистика

ДТЗН ТО

20 января года, следующего  за отчетным

Показатели задачи 5 подпрограммы 1

7.

Численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение  или получивших дополнительное профессиональное образование

чел.

–

Год

За отчетный период

Фактическое значение результата регионального проекта «Старшее поколение» по данным отчета о достижении результатов предоставления иного межбюджетного трансферта

Ведомственная отчетность

ДТЗН ТО

25 января очередного финансового года

8.

Доля занятых  на конец отчетного периода  в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение  или получивших дополнительное профессиональное образование

%

–

Год

За отчетный период

Д зан = (Ч зан / Ч обуч) x 100%, где:

Д зан – доля занятых на конец отчетного периода в численности граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование;

Ч зан – численность занятых граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование на конец отчетного периода;

Ч обуч – численность граждан предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование в отчетном периоде

Ведомственная отчетность

ДТЗН ТО

25 января очередного финансового года

9.

Доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста  на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение  или получивших дополнительное профессиональное образование,  в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение

%

–

Год

За отчетный период

Д сохр зан = (Ч зан / Ч обуч раб) x 100%, где:

Д сохр зан – доля сохранивших занятость работников предпенсионного возраста  на конец отчетного периода, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, в численности работников предпенсионного возраста, прошедших обучение;

Ч зан – численность занятых предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование на конец отчетного периода;

Ч обуч раб – численность работников предпенсионного возраста, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование в отчетном периоде

Ведомственная отчетность

ДТЗН ТО

25 января очередного финансового года

Показатели задачи 6 подпрограммы 1

10.

Уровень занятости женщин  в Томской области, имеющих детей дошкольного возраста

%

–

Год

За отчетный период

Уровень зан.ж. = (Ч зан.ж. / Ч жен.) x 100%,

где:

Уровень зан.ж. – доля занятых женщин  в Томской области (Ч зан.ж.) в численности женщин (Ч жен.), имеющих детей дошкольного возраста (0 – 6 лет включительно)

Данные Томскстата

ДТЗН ТО

Дата получения фактического значения Томскстатом

Показатели задачи 7 подпрограммы 1

11.

Доля трудоустроенных работников  (в том числе сохранивших занятость) в численности работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию  в рамках мероприятий  в области  поддержки занятости

%

–

Год

За отчетный период

ДОЛЯ труд = (Чтруд / Чобуч) x 100%, где:

ДОЛЯ труд – доля трудоустроенных работников (в том числе сохранивших занятость) в численности работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в рамках мероприятий  в области поддержки занятости;

Чтруд – численность трудоустроенных работников, а также работников, сохранивших занятость, из числа лиц, прошедших переобучение, повысивших квалификацию в рамках реализации регионального проекта «Поддержка занятости» на конец отчетного периода;

Чобуч – численность работников, прошедших переобучение, повысивших квалификацию  в рамках мероприятий в области поддержки занятости в отчетном периоде, всего

Ведомственная отчетность

ДТЗН ТО

25 января очередного финансового года

12.

Уровень удовлетворенности соискателей – получателей услуг по подбору вакансий услугами служб занятости, которые осуществляют внедрение единых требований

%

–

Год

За отчетный период

В соответствии с методикой расчета показателя федерального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»

Данные опроса, обследований

ДТЗН ТО

25 января очередного финансового года

13.

Уровень удовлетворенности работодателей – получателей услуг по подбору работников услугами служб занятости, которые осуществляют внедрение единых требований

%

–

Год

За отчетный период

В соответствии с методикой расчета показателя федерального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»

Данные опроса, обследований

ДТЗН ТО

25 января очередного финансового года

Приложение № 2

к постановлению Администрации Томской области

от 30.04.2019 № 169а

ОБЕСПЕЧИВАЮЩАЯ ПОДПРОГРАММА

Информация о мерах государственного регулирования

№

п/п

Наименование меры (бюджетные, налоговые, тарифные, иные)

Содержание меры

Срок реализации

Социально-экономический эффект, ожидаемый от применения меры

Ответственный

1.

Бюджетная

Совершенствование систем оплаты труда работников областных государственных учреждений,  а также работников государственных органов Томской области,  не являющихся государственными гражданскими служащими  Томской области

1 раз в год

Обеспечение единых подходов  к регулированию заработной платы работников организаций бюджетной сферы

ДТЗН ТО

2.

Бюджетная

Расчет дополнительной потребности средств областного бюджета  на доведение заработной платы работников бюджетной сферы  Томской области до минимального размера оплаты труда

1 раз в год

Соблюдение законодательства в сфере оплаты труда

ДТЗН ТО

3.

Иная

Содействие росту заработной платы  в бюджетном и внебюджетном секторах экономики Томской области в рамках социального партнерства.

Организация и проведение заседаний областной трехсторонней комиссии  по регулированию социально-трудовых отношений

Постоянно

Стимулирующий эффект от заключения Соглашения о социальном партнерстве  между Администрацией Томской области, объединениями работодателей Томской области, Союзом организаций профсоюзов «Федерация профсоюзных организаций Томской области», Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Томской области

ДТЗН ТО

Информация о мерах правового регулирования

№

п/п

Наименование планируемого  к разработке правового акта

Краткое содержание планируемого  к разработке правового акта

Срок  разработки

Ответственный  за разработку правового акта

Связь с показателями государственной программы (подпрограммы)

1.

Прогноз баланса трудовых ресурсов Томской области

Разработка прогноза баланса трудовых ресурсов Томской области на 2019 – 2021 годы с учетом сложившейся ситуации  в экономике, прогноза социально-экономического развития Томской области на 2019 год и на плановый период 2020 – 2021 годов, показателей государственной программы, прогноза баланса трудовых ресурсов Российской Федерации

В течение  года

ДТЗН ТО

Достижение показателя цели государственной программы

2.

Постановление Администрации Томской области «Об утверждении порядка предоставления субсидии  в области занятости населения Томской области на возмещение части затрат работодателям»

Правовой акт регулирует правила предоставления из областного бюджета субсидии в области занятости населения Томской области на возмещение части затрат работодателям

Апрель  2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

3.

Постановление Администрации Томской области «Об утверждении порядка определения объема  и предоставления субсидии некоммерческим организациям  (за исключением государственных (муниципальных) учреждений)  в области занятости населения Томской области»

Правовой акт устанавливает правила определения объема и предоставления  из областного бюджета субсидии некоммерческим организациям  (за исключением государственных (муниципальных) учреждений)  в области занятости населения Томской области

Апрель  2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

4.

Постановление Администрации Томской области «Об утверждении порядка предоставления субсидии  в области занятости населения Томской области на возмещение затрат работодателям  на профессиональное обучение  и дополнительное профессиональное образование работников из числа лиц предпенсионного возраста»

Правовой акт определяет правила предоставления работодателям  из областного бюджета субсидии  на возмещение затрат работодателям  на профессиональное обучение  и дополнительное профессиональное образование работников из числа лиц предпенсионного возраста

Апрель  2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

5.

Постановление Администрации Томской области «Об утверждении Порядка предоставления субсидии  в области занятости населения Томской области на возмещение затрат на переобучение, повышение квалификации работников в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда  работодателям – участникам регионального проекта  «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда  для обеспечения роста производительности труда»

Утверждение порядка предоставления субсидии на возмещение затрат работодателям на организацию переобучения, повышения квалификации работников организаций – участников  регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда

Апрель  2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

6.

Постановление Администрации Томской области «Об организации проведения оплачиваемых общественных работ на территории Томской области в 2019 году»

Правовой акт определяет объем и виды оплачиваемых общественных работ, организуемых на территории Томской области в 2019 году

Январь  2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

7.

Приказ ДТЗН ТО  «Об утверждении порядка организации профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования гражданами предпенсионного возраста»

Правовой акт определяет правила организации мероприятия  по профессиональному обучению  и дополнительному профессиональному образованию граждан предпенсионного возраста

Апрель 2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

8.

Приказ ДТЗН ТО «Об установлении порядка и условий направления женщин в период отпуска по уходу  за ребенком до достижения  им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии  с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения  или получения дополнительного профессионального образования»

Устанавливается порядок и условия направления женщин в период отпуска  по уходу за ребенком до достижения  им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствии  с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия  по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,  для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования

Апрель 2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

9.

Приказ ДТЗН ТО «Об утверждении Порядка организации переобучения, повышения квалификации работников организаций – участников регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда  для обеспечения роста производительности труда» в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда  на территории Томской области»

Утверждение Порядка организации переобучения, повышения квалификации работников организаций – участников регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда» в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда на территории Томской области

Апрель 2019 года

ДТЗН ТО

Достижение показателей подпрограммы 1

Информация об иных мероприятиях и мерах, обеспечивающих реализацию государственной программы и ее подпрограмм

№

п/п

Наименование мероприятия / меры

Ответственный исполнитель

Срок

реализации

Ожидаемый результат

Связь с показателями государственной программы (подпрограммы)

1.

Консультирование граждан Российской Федерации, иностранных граждан, работодателей, привлекающих иностранных работников, о порядке формирования квот на привлечение иностранных работников в целях осуществления трудовой деятельности

ДТЗН ТО

Постоянно

Повышение эффективности привлечения и использования иностранных работников

Достижение цели государственной программы

2.

Определение потребности  в привлечении иностранных работников, прибывающих  в Российскую Федерацию  на основании визы

ДТЗН ТО

Ежегодно, в течение года

Формирование квоты Томской области на привлечение иностранных работников, прибывающих в Российскую Федерацию на основании визы

Достижение цели государственной программы

3.

Подготовка заключений  о привлечении и об использовании иностранных работников

ДТЗН ТО

Ежегодно,

в течение года

Формирование решения  ДТЗН ТО о целесообразности либо о нецелесообразности привлечения и использования иностранных работников

Достижение цели государственной программы

4.

Оценка эффективности использования иностранной рабочей силы на территории Томской области

ДТЗН ТО

Ежегодно

Определение эффективности использования иностранной рабочей силы на территории Томской области

Достижение цели государственной программы

5.

Проведение работы по согласованию заявлений граждан, желающих стать участниками Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению  в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих  за рубежом

ДТЗН ТО

Ежегодно,

в течение года

Формирование решения Департамента труда и занятости населения Томской области  об участии либо об отказе  в участии в Государственной программе по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом

Достижение показателей подпрограммы 3

6.

Установление величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения Томской области

ДТЗН ТО

4 раза в год

Соблюдение законодательства  в сфере оплаты труда.  Социально-экономическое развитие. Снижение бедности.

Повышение благосостояния

Достижение цели государственной программы

7.

Взаимодействие с органами местного самоуправления муниципальных образований Томской области

ДТЗН ТО

Постоянно

Повышение эффективности работы с органами местного самоуправления в области содействия занятости населения

Достижение цели государственной программы

8.

Подготовка и участие в работе координационного комитета содействия занятости, комиссий, межведомственных совещаний

ДТЗН ТО

По мере необходимости

Выработка согласованных решений по определению и осуществлению политики занятости населения  на территориальном уровне

Достижение цели государственной программы

9.

Проведение мониторингов реализации мероприятий  по содействию занятости граждан

ДТЗН ТО

Постоянно

Осуществление контроля  за реализацией мероприятий по содействию занятости граждан

Достижение показателей подпрограммы 1

10.

Формирование потребности  в средствах федерального бюджета, бюджета Томской области  на реализацию мероприятий  по содействию занятости населения, социальной поддержки безработных граждан

ДТЗН ТО

Ежегодно

Эффективное планирование/расходование средств областного бюджета

Достижение цели государственной программы

11.

Осуществление финансирования расходов деятельности ДТЗН ТО  и подведомственных учреждений

ДТЗН ТО

Постоянно

Эффективное расходование средств областного бюджета

Достижение цели государственной программы

12.

Осуществление контроля за расходованием средств областного бюджета на реализацию мероприятий по содействию занятости населения  в Томской области

ДТЗН ТО

Постоянно

Целевое, правомерное расходование средств областного бюджета

Достижение показателей подпрограммы 1

13.

Осуществление внутреннего финансового контроля

ДТЗН ТО

Постоянно

Соблюдение норм, установленных бюджетным законодательством Российской Федерации, законодательством в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных  и муниципальных нужд,  а также эффективного  и целевого использования бюджетных средств,  в том числе предоставляемых  в виде субвенций, субсидий, иного межбюджетного трансферта из федерального бюджета бюджету Томской области.  Повышение результативности использования бюджетных средств

Достижение цели государственной программы

14.

Надзор и контроль за приемом  на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов

ДТЗН ТО

Постоянно

Соблюдение работодателями  законодательства о приеме  на работу инвалидов в пределах установленной квоты

Достижение показателей подпрограммы 1

15.

Надзор и контроль за обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения

ДТЗН ТО

Постоянно

Соблюдение областными государственными казенными учреждениями центрами занятости населения Томской области (далее – ОГКУ ЦЗН ТО) законодательства о занятости населения

Достижение показателей подпрограммы 1

16.

Надзор и контроль за регистрацией инвалидов в качестве безработных

ДТЗН ТО

Постоянно

Соблюдение ОГКУ ЦЗН ТО законодательства о занятости населения

Достижение показателей подпрограммы 1

17.

Разработка, планирование  и проведение мероприятий  по мобилизационной подготовке  и по вопросам ГО и ЧС системы, контроль и координация деятельности  подведомственных ОГКУ ЦЗН ТО  по указанным вопросам

ДТЗН ТО

Постоянно

Повышение качества разработки нормативных правовых документов и иных планирующих документов  по мобилизационной подготовке и вопросам ГО и ЧС системы

Достижение цели государственной программы

18.

Обеспечение защиты сведений, составляющих государственную тайну, и иной информации  в соответствии с действующим законодательством

ДТЗН ТО

Постоянно

Соблюдение действующего законодательства в указанной сфере

Достижение цели государственной программы

19.

Осуществление организации  и сопровождения информационно-телекоммуникационных средств, исполнение требований по защите информации, создание системы защиты персональных данных

ДТЗН ТО

Постоянно

Соблюдение действующего законодательства в указанной сфере

Достижение цели государственной программы

20.

Разработка, внедрение и контроль автоматизированных информационных систем  (далее – АИС)

ДТЗН ТО

Постоянно

Разработка, внедрение АИС  в сфере деятельности ДТЗН ТО, ведение обслуживания  и ремонта

Достижение цели государственной программы

Финансовое обеспечение деятельности ответственного исполнителя (соисполнителя, участника) государственной программы

№

п/п

Наименование ответственного исполнителя, соисполнителя, участника

Распределение объема финансирования обеспечивающей подпрограммы

Всего

2015 г.

2016 г.

2017 г.

2018 г.

2019 г.

2020 г.

2021 г.

2022 г.

1.

ДТЗН ТО

477 364,4

59 195,3

58 735,5

59 032,4

61 288,0

60 209,7

59 634,5

59 634,5

59 634,5

Итого объем финансирования  по обеспечивающей подпрограмме, тыс. рублей

477 364,4

59 195,3

58 735,5

59 032,4

61 288,0

60 209,7

59 634,5

59 634,5

59 634,5