О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ДЕПАРТАМЕНТА ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29.08.2014 № 4



МИНИСТЕРСТВО СПОРТА И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

30.04.2020 № 4

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ДЕПАРТАМЕНТА ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ОТ 29.08.2014 № 4

Министерство спорта и молодежной политики Новгородской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.              Внести изменения в постановление департамента по физической культуре и спорту Новгородской области от 29.08.2014 № 4 «Об утверждении примерных положений об оплате труда работников областных автономных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Новгородской области»:

1.1.              Исключить в пункте 1 слова «и деятельности в области бухгалтерского учета»;

1.2.              В Примерном положении об оплате труда работников областных автономных учреждений сферы деятельности центров спортивной подготовки и деятельности в области бухгалтерского учета, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Новгородской области, утвержденном названным постановлением:

1.2.1.              Исключить в названии, пункте 1.1 слова «и деятельности в области бухгалтерского учета»;

1.2.2.              Исключить в отметках о наличии приложений №№ 1–3 к Примерному положению слова «и деятельности в области бухгалтерского учета»;

1.3.              В Примерном положении об оплате труда работников областных автономных учреждений сферы деятельности спортивных школ и спортивных школ олимпийского резерва, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Новгородской области, утвержденном названным постановлением:

1.3.1.              Дополнить пункт 3.11 абзацами следующего содержания:

«выплата тренерам, осуществляющим спортивную подготовку на начальном и тренировочном этапе за сохранность контингента;

выплата тренерам при трудоустройстве в учреждение, где он проходил спортивную подготовку в качестве спортсмена на этапах спортивной подготовки;

выплата тренерам, осуществляющим наставничество над тренерами, при первичном трудоустройстве по профильной специальности в учреждение.»;

1.3.2.              Дополнить пунктами 3.19 - 3.22 следующего содержания:

«3.19.              Тренерам, осуществляющим спортивную подготовку на начальном и тренировочном этапе за сохранность контингента, устанавливается ежемесячная выплата в размере 5 процентов от оклада (должностного оклада).

3.20.              Тренеру при трудоустройстве в учреждение, где он проходил спортивную подготовку в качестве спортсмена на этапах спортивной подготовки, устанавливается ежемесячная выплата в размере 5 процентов от оклада (должностного оклада).

3.21.              Тренерам, осуществляющим наставничество над тренерами, при первичном трудоустройстве по профильной специальности в учреждение, устанавливается ежемесячная выплата в размере 5 процентов от оклада (должностного оклада).

3.22.              Решение об установлении стимулирующих выплат тренерам, осуществляющим спортивную подготовку на начальном и тренировочном этапе за сохранность контингента, выплат при трудоустройстве в учреждение, где он проходил спортивную подготовку в качестве спортсмена на этапах спортивной подготовки, выплат, осуществляющим наставничество над тренерами, при первичном трудоустройстве по профильной специальности в учреждение, к окладу (должностному окладу) работников, указанных в пунктах 3.19 - 3.21 настоящего Положения, принимается руководителем учреждения и оформляется приказом учреждения в пределах фонда оплаты труда.»;

1.3.3.              Дополнить раздел 3 «Деятельность учреждения и его руководителя, направленная на работу с кадрами» приложения № 6 к Примерному положению строкой 3.5 следующего содержания:

№№
п/п

Наименование показателя эффективности деятельности учреждения, руководителя учреждения

Критерий оценки эффективности деятельности

Макси-мальное коли-чество баллов

«3.5.

Выполнение квоты по приему на работу инвалидов

Выполнение установленной квоты по приему на работу инвалидов в соответствии с нормами, установленными Федеральным законом от 24 ноября 1995 года

№ 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»

0

Невыполнение установленной квоты по приему на работу инвалидов в соответствии с нормами, установленными Федеральным законом от 24 ноября 1995 года

№ 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»

-3»;

1.4.              Дополнить раздел 3 «Деятельность учреждения и его руководителя, направленная на работу с кадрами» приложения № 4 к Примерному положению об оплате труда работников областных автономных учреждений сферы деятельности молодежной политики, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Новгородской области, утвержденному названным постановлением, строкой 3.5 следующего содержания:

№№
п/п

Наименование показателя эффективности деятельности учреждения, руководителя учреждения

Критерий оценки эффективности деятельности

Макси-мальное коли-чество баллов

«3.5.

Выполнение квоты по приему на работу инвалидов

Выполнение установленной квоты по приему на работу инвалидов в соответствии с нормами, установленными Федеральным законом от 24 ноября 1995 года

№ 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»

0

Невыполнение установленной квоты по приему на работу инвалидов в соответствии с нормами, установленными Федеральным законом от 24 ноября 1995 года

№ 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»

-3»;

2.              Разместить постановление на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

Министр

К.Ю.Михайлова