Основная информация
Дата опубликования: | 30 июня 2015г. |
Номер документа: | RU83000201500406 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Ненецкий автономный округ |
Принявший орган: | Администрация Ненецкого автономного округа |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ОПУБЛИКОВАНО: Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 03.07.2015
АДМИНИСТРАЦИЯ НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 июня 2015 г. № 200-п
г. Нарьян-Мар
О внесении изменений в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 22.05.2006 № 99-п
В соответствии со статьей 326 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 6 и 8 закона Ненецкого автономного округа от 06.01.2005 №551-оз «О гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях, финансируемых за счет средств окружного бюджета, а также лицам, получающим стипендии за счет средств окружного бюджета» Администрация Ненецкого автономного округа ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1.Утвердить изменения в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 22.05.2006 № 99-п «Об утверждении Положения о порядке компенсации расходов, связанных с переездом граждан, работающих в организациях, финансируемых из окружного бюджета» (с изменениями, внесенными постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 21.01.2008 № 8-п) согласно Приложению.
2.Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июня 2012 года, в отношении лиц, которым до принятия настоящего постановления компенсация расходов, связанных с переездом, не производилась.
Губернатор
Ненецкого автономного округа
И.В. Кошин
Приложение
к постановлению Администрации
Ненецкого автономного округа
от 30.06.2015 №200-п
«О внесении изменений
в постановление Администрации
Ненецкого автономного округа
от 22.05.2006 № 99-п»
Изменения
в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 22.05.2006 № 99-п
1.В пункте 1 постановления слово «постановление» заменить словом «Положение».
2.Дополнить постановление пунктом 1.2 следующего содержания:
«1.2.Финансовое обеспечение расходных обязательств Ненецкого автономного округа, связанных с реализацией утвержденного настоящим постановлением Положения, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в окружном бюджете на соответствующий год на обеспечение выполнения функций органами государственной власти Ненецкого автономного округа (государственными органами) и обеспечение деятельности окружных государственных казенных учреждений, а также за счет средств окружных государственных бюджетных (автономных) учреждений.».
3.В Положении о порядке компенсации расходов, связанных с переездом граждан, работающих в организациях, финансируемых из окружного бюджета, утвержденном указанным постановлением:
1)пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1.Компенсации, предусмотренные настоящим Положением, предоставляются работнику организации, финансируемой из окружного бюджета, только по основному месту работы и не распространяются на лиц, заключивших срочные трудовые договоры на срок, не превышающий трех лет.
Повторное предоставление работнику компенсационных выплат, предусмотренных настоящим Положением, за счет средств окружного бюджета не допускается.»;
2)дополнить Положение пунктом 1.1 следующего содержания:
«1.1.Работнику организации, финансируемой из окружного бюджета, и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в связи с прекращением трудового договора (служебного контракта) (далее - трудовой договор) по любым основаниям (в том числе в случае смерти работника), за исключением увольнения за виновные действия, за счет средств указанной организации оплачиваются:
1)стоимость проезда работника и членов его семьи к новому месту жительства по фактическим расходам, но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси), а также электропоездом «Аэроэкспресс» (экономического класса) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
2)стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не более пятидесяти тысяч рублей.
В стоимость проезда работника и членов его семьи включаются все документально подтвержденные расходы работника (в случае смерти работника - расходы членов его семьи), включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей.
В стоимость провоза багажа включаются все документально подтвержденные расходы работника (в случае смерти работника - расходы членов его семьи), связанные с перевозкой багажа семьи от места нахождения дома по прежнему месту жительства до места расположения дома по новому постоянному месту жительства, включая транспортно-экспедиционные расходы и расходы на погрузочно-разгрузочные работы.»;
3)в пункте 2 слово «расторжением» заменить словом «прекращением», слова «при увольнении и окончательном расчете» исключить;
4)пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3.Возмещение расходов, связанных с переездом, производится при условии, что переезд к новому месту жительства осуществлен не позднее одного года со дня прекращения трудового договора с организацией, финансируемой из окружного бюджета.»;
5)пункт 4 признать утратившим силу;
6)пункт 5 изложить в следующей редакции:
«5.К членам семьи работника относятся проживающие совместно супруг (супруга), и несовершеннолетние дети, дети, находящиеся под опекой (попечительством), в том числе дети, находящиеся в приемной семье, а также дети старше 18 лет, получающие среднее профессиональное образование или высшее образование по очной форме обучения в образовательных организациях до достижения ими возраста 23 лет.»;
7) пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. Работнику, выезжающему к новому месту жительства в другую местность, компенсация расходов, связанных с оплатой стоимости проезда, а также стоимости провоза багажа производится на основании соответствующего приказа (распоряжения) по организации согласно письменному заявлению о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к новому месту жительства в другую местность.
Указанное заявление может быть подано как в период работы работника в организации, так и в течение одного года после увольнения, при условии, что переезд к новому месту жительства и провоз багажа осуществлен не позднее одного года со дня прекращения трудового договора.
Компенсация производится в течение трех месяцев со дня поступления в организацию:
1)подлинников проездных и перевозочных документов (билетов, распечаток электронных билетов, посадочных талонов, грузовых накладных, коносаментов, квитанций о провозе багажа, контейнеров, почтовых посылок, других транспортных документов с указанием реквизитов, позволяющих идентифицировать провоз багажа и проезд работника и членов его семьи, (в частности, фамилии пассажиров, маршрут, стоимость билетов и провоза багажа, даты поездки и провоза багажа), чеков автозаправочных станций, расчета расхода бензина, произведенного на основе норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства, и исходя из кратчайшего маршрута следования), подтверждающих расходы работника и членов его семьи;
2)заверенных копий паспорта транспортного средства, свидетельства о постановке на учет транспортного средства, других документов, подтверждающих право собственности на автомобиль и право на управление им (доверенность) в случае компенсации расходов по переезду на личном транспорте;
3)документов, подтверждающих изменение места жительства работника и указывающих адрес его нового места жительства;
4)документов, подтверждающих состав семьи работника на момент подачи заявления, включая справки образовательных учреждений об обучении детей старше 18 лет, копии документов об опеке (попечительстве), копии договоров о передаче ребенка на воспитание в семью;
5)справки с места работы супруга или супруги о том, что данной семье не производилась компенсация расходов на выезд.
Организация проверяет полноту сведений, содержащихся в предоставленных документах и составляет расчет компенсации затрат, связанных с выездом граждан на постоянное место жительства из Ненецкого автономного округа, по форме согласно Приложению к настоящему Положению.
Расчет с работником производится путем перечисления денежных средств через организации федеральной почтовой связи или кредитные организации, указанные в его заявлении. Финансирование расходов, связанных с доставкой и перечислением денежных средств осуществляется за счет средств окружного бюджета.»;
8)пункт 8 признать утратившим силу;
9)пункт 9 изложить в следующей редакции:
«9.Гражданам, использующим для переезда личный транспорт, компенсируются затраты на приобретение автомобильного топлива в размере фактически произведенных расходов на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных чеками автозаправочных станций, но не выше стоимости проезда, рассчитанной на основе норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства, в соответствии с Методическими рекомендациями «Нормы расхода топлив и смазочных материалов на автомобильном транспорте», введенными в действие распоряжением Министерства транспорта России от 14.03.2008 № АМ-23-Р, либо в соответствии с техническим паспортом транспортного средства, исходя из кратчайшего маршрута следования.
При компенсации расходов по переезду на личном транспорте возмещается стоимость проезда на водном транспорте работника и членов его семьи и стоимость провоза личного автомобиля на водном транспортном средстве до ближайшей сухопутно-транспортной сети.»;
10)пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, финансируемых из окружного бюджета, расположенных в Ненецком автономном округе, и прибывшим в соответствии с этими договорами из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:
1)единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника;
2)оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси), а также электропоездом «Аэроэкспресс» (экономического класса) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
3)оплата стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше пятидесяти тысяч рублей;
4)оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.»;
11)в пункте 12 слово «расторжением» заменить словом «прекращением»;
12)в абзаце пятом пункта 17 слово «расторжением» заменить словом «прекращением»;
13)в Приложении:
наименование графы 3 изложить в следующей редакции:
«Стаж работы в организации, финансируемой из окружного бюджета»;
графы 10 и 11 исключить;
слова «Руководитель предприятия» заменить словами «Руководитель организации».
ОПУБЛИКОВАНО: Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 03.07.2015
АДМИНИСТРАЦИЯ НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 июня 2015 г. № 200-п
г. Нарьян-Мар
О внесении изменений в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 22.05.2006 № 99-п
В соответствии со статьей 326 Трудового кодекса Российской Федерации, статьями 6 и 8 закона Ненецкого автономного округа от 06.01.2005 №551-оз «О гарантиях и компенсациях лицам, работающим в организациях, финансируемых за счет средств окружного бюджета, а также лицам, получающим стипендии за счет средств окружного бюджета» Администрация Ненецкого автономного округа ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1.Утвердить изменения в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 22.05.2006 № 99-п «Об утверждении Положения о порядке компенсации расходов, связанных с переездом граждан, работающих в организациях, финансируемых из окружного бюджета» (с изменениями, внесенными постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 21.01.2008 № 8-п) согласно Приложению.
2.Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 июня 2012 года, в отношении лиц, которым до принятия настоящего постановления компенсация расходов, связанных с переездом, не производилась.
Губернатор
Ненецкого автономного округа
И.В. Кошин
Приложение
к постановлению Администрации
Ненецкого автономного округа
от 30.06.2015 №200-п
«О внесении изменений
в постановление Администрации
Ненецкого автономного округа
от 22.05.2006 № 99-п»
Изменения
в постановление Администрации Ненецкого автономного округа от 22.05.2006 № 99-п
1.В пункте 1 постановления слово «постановление» заменить словом «Положение».
2.Дополнить постановление пунктом 1.2 следующего содержания:
«1.2.Финансовое обеспечение расходных обязательств Ненецкого автономного округа, связанных с реализацией утвержденного настоящим постановлением Положения, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в окружном бюджете на соответствующий год на обеспечение выполнения функций органами государственной власти Ненецкого автономного округа (государственными органами) и обеспечение деятельности окружных государственных казенных учреждений, а также за счет средств окружных государственных бюджетных (автономных) учреждений.».
3.В Положении о порядке компенсации расходов, связанных с переездом граждан, работающих в организациях, финансируемых из окружного бюджета, утвержденном указанным постановлением:
1)пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1.Компенсации, предусмотренные настоящим Положением, предоставляются работнику организации, финансируемой из окружного бюджета, только по основному месту работы и не распространяются на лиц, заключивших срочные трудовые договоры на срок, не превышающий трех лет.
Повторное предоставление работнику компенсационных выплат, предусмотренных настоящим Положением, за счет средств окружного бюджета не допускается.»;
2)дополнить Положение пунктом 1.1 следующего содержания:
«1.1.Работнику организации, финансируемой из окружного бюджета, и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в связи с прекращением трудового договора (служебного контракта) (далее - трудовой договор) по любым основаниям (в том числе в случае смерти работника), за исключением увольнения за виновные действия, за счет средств указанной организации оплачиваются:
1)стоимость проезда работника и членов его семьи к новому месту жительства по фактическим расходам, но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси), а также электропоездом «Аэроэкспресс» (экономического класса) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
2)стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не более пятидесяти тысяч рублей.
В стоимость проезда работника и членов его семьи включаются все документально подтвержденные расходы работника (в случае смерти работника - расходы членов его семьи), включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей.
В стоимость провоза багажа включаются все документально подтвержденные расходы работника (в случае смерти работника - расходы членов его семьи), связанные с перевозкой багажа семьи от места нахождения дома по прежнему месту жительства до места расположения дома по новому постоянному месту жительства, включая транспортно-экспедиционные расходы и расходы на погрузочно-разгрузочные работы.»;
3)в пункте 2 слово «расторжением» заменить словом «прекращением», слова «при увольнении и окончательном расчете» исключить;
4)пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3.Возмещение расходов, связанных с переездом, производится при условии, что переезд к новому месту жительства осуществлен не позднее одного года со дня прекращения трудового договора с организацией, финансируемой из окружного бюджета.»;
5)пункт 4 признать утратившим силу;
6)пункт 5 изложить в следующей редакции:
«5.К членам семьи работника относятся проживающие совместно супруг (супруга), и несовершеннолетние дети, дети, находящиеся под опекой (попечительством), в том числе дети, находящиеся в приемной семье, а также дети старше 18 лет, получающие среднее профессиональное образование или высшее образование по очной форме обучения в образовательных организациях до достижения ими возраста 23 лет.»;
7) пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. Работнику, выезжающему к новому месту жительства в другую местность, компенсация расходов, связанных с оплатой стоимости проезда, а также стоимости провоза багажа производится на основании соответствующего приказа (распоряжения) по организации согласно письменному заявлению о компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к новому месту жительства в другую местность.
Указанное заявление может быть подано как в период работы работника в организации, так и в течение одного года после увольнения, при условии, что переезд к новому месту жительства и провоз багажа осуществлен не позднее одного года со дня прекращения трудового договора.
Компенсация производится в течение трех месяцев со дня поступления в организацию:
1)подлинников проездных и перевозочных документов (билетов, распечаток электронных билетов, посадочных талонов, грузовых накладных, коносаментов, квитанций о провозе багажа, контейнеров, почтовых посылок, других транспортных документов с указанием реквизитов, позволяющих идентифицировать провоз багажа и проезд работника и членов его семьи, (в частности, фамилии пассажиров, маршрут, стоимость билетов и провоза багажа, даты поездки и провоза багажа), чеков автозаправочных станций, расчета расхода бензина, произведенного на основе норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства, и исходя из кратчайшего маршрута следования), подтверждающих расходы работника и членов его семьи;
2)заверенных копий паспорта транспортного средства, свидетельства о постановке на учет транспортного средства, других документов, подтверждающих право собственности на автомобиль и право на управление им (доверенность) в случае компенсации расходов по переезду на личном транспорте;
3)документов, подтверждающих изменение места жительства работника и указывающих адрес его нового места жительства;
4)документов, подтверждающих состав семьи работника на момент подачи заявления, включая справки образовательных учреждений об обучении детей старше 18 лет, копии документов об опеке (попечительстве), копии договоров о передаче ребенка на воспитание в семью;
5)справки с места работы супруга или супруги о том, что данной семье не производилась компенсация расходов на выезд.
Организация проверяет полноту сведений, содержащихся в предоставленных документах и составляет расчет компенсации затрат, связанных с выездом граждан на постоянное место жительства из Ненецкого автономного округа, по форме согласно Приложению к настоящему Положению.
Расчет с работником производится путем перечисления денежных средств через организации федеральной почтовой связи или кредитные организации, указанные в его заявлении. Финансирование расходов, связанных с доставкой и перечислением денежных средств осуществляется за счет средств окружного бюджета.»;
8)пункт 8 признать утратившим силу;
9)пункт 9 изложить в следующей редакции:
«9.Гражданам, использующим для переезда личный транспорт, компенсируются затраты на приобретение автомобильного топлива в размере фактически произведенных расходов на оплату стоимости израсходованного топлива, подтвержденных чеками автозаправочных станций, но не выше стоимости проезда, рассчитанной на основе норм расхода топлива, установленных для соответствующего транспортного средства, в соответствии с Методическими рекомендациями «Нормы расхода топлив и смазочных материалов на автомобильном транспорте», введенными в действие распоряжением Министерства транспорта России от 14.03.2008 № АМ-23-Р, либо в соответствии с техническим паспортом транспортного средства, исходя из кратчайшего маршрута следования.
При компенсации расходов по переезду на личном транспорте возмещается стоимость проезда на водном транспорте работника и членов его семьи и стоимость провоза личного автомобиля на водном транспортном средстве до ближайшей сухопутно-транспортной сети.»;
10)пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, финансируемых из окружного бюджета, расположенных в Ненецком автономном округе, и прибывшим в соответствии с этими договорами из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:
1)единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника;
2)оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы;
воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси), а также электропоездом «Аэроэкспресс» (экономического класса) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
3)оплата стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше пятидесяти тысяч рублей;
4)оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.»;
11)в пункте 12 слово «расторжением» заменить словом «прекращением»;
12)в абзаце пятом пункта 17 слово «расторжением» заменить словом «прекращением»;
13)в Приложении:
наименование графы 3 изложить в следующей редакции:
«Стаж работы в организации, финансируемой из окружного бюджета»;
графы 10 и 11 исключить;
слова «Руководитель предприятия» заменить словами «Руководитель организации».
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 27.09.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 010.050.070 Иные вопросы, 060.020.020 Управление в сфере труда (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: