О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПРОГРАММУ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ»



ПРАВИТЕЛЬСТВО КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 30 сентября 2019 №175-ПП

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ГОСУДАРСТВЕННУЮ ПРОГРАММУ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ «СОДЕЙСТВИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ»

Правительство Кабардино-Балкарской Республики постановляет:

Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в государственную программу Кабардино-Балкарской Республики «Содействие занятости населения Кабардино-Балкарской Республики», утвержденную постановлением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 2 июля 2013 г. № 191-ПП.

Председатель Правительства

Кабардино-Балкарской Республики

А.Мусуков

УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением Правительства

Кабардино-Балкарской Республики

от 30 сентября 2019 г. № 175-ПП

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в государственную программу

Кабардино-Балкарской Республики «Содействие занятости населения Кабардино-Балкарской Республики», утвержденную постановлением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 2 июля 2013 г. № 191-ПП

1.  В паспорте государственной программы:

1) абзац третий позиции «Подпрограммы государственной программы»  изложить в следующей редакции:

«Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве»;

2) позиции «Этапы и сроки реализации государственной программы» и  «Объемы бюджетных ассигнований государственной программы» паспорта государственной программы изложить в следующей редакции:

Этапы и сроки реализации государственной программы

2013 - 2020 годы

Объемы бюджетных ассигнований государственной программы

объем бюджетных ассигнований на реализацию государственной программы составляет 3117113,8 тыс. рублей, в том числе:

за счет средств федерального бюджета:   2103723,9 тыс. рублей;

за счет средств республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики: 1013389,9 тыс. рублей.

Объем бюджетных ассигнований на реализацию государственной программы по годам составляет:

за счет средств федерального бюджета:

в 2013 году - 258991,4 тыс. рублей;

в 2014 году - 232258,5 тыс. рублей;

в 2015 году - 241179,8 тыс. рублей;

в 2016 году - 214793,8 тыс. рублей;

в 2017 году - 222511,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 254379,9 тыс. рублей;

в 2019 году - 336963,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 342645,5 тыс. рублей;

за счет средств республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики:

в 2013 году - 117677,6 тыс. рублей;

в 2014 году - 113327,8 тыс. рублей;

в 2015 году - 135632,9 тыс. рублей;

в 2016 году - 143305,3 тыс. рублей;

в 2017 году - 135360,1 тыс. рублей;

в 2018 году - 129320,1 тыс. рублей;

в 2019 году – 130217,9 тыс. рублей;

в 2020 году - 108548,2 тыс. рублей».

2. В разделе 1 государственной программы:

1) наименование раздела изложить в следующей редакции:

«1. Общая характеристика сферы реализации государственной программы, основные проблемы в указанной сфере и прогноз ее развития в 2013 - 2020 годах»;

2) абзац сорок четвертый изложить в следующей редакции:

«Основные параметры развития рынка труда в республике в 2013 - 2020 годах будут складываться в зависимости от основных социально-экономических и демографических факторов, а также кредитных механизмов, реализации мер инвестиционной политики, проводимой Правительством Кабардино-Балкарской Республики, решения стратегических задач повышения качества и эффективности экономического развития, сохранения социальной стабильности»;

3) таблицу «Динамика регистрируемой безработицы» изложить в следующей редакции:

«Динамика регистрируемой безработицы

человек

Численность регистрируемой безработицы на конец отчетного периода

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

Всего

8499

8409

8854

9200

9200

9150

9100

9100

в том числе

по полу:

женщин

5329

5197

5371

6016

6015

5982

5950

5949

мужчин

3170

3212

2873

3184

3185

3168

3150

3151

в том числе по месту проживания:

в городской местности

3714

3413

3795

3952

3953

3932

3911

3909

в сельской местности

4785

4996

5059

5248

5247

5218

5189

5191

в том числе по возрасту:

в возрасте от 16 до 29 лет

2322

2058

2171

2531

2530

2517

2503

2505

в предпенсионном возрасте

689

683

1234

698

697

694

690

690

в других возрастах

5488

5668

5449

5971

5973

5939

5907

5905

в том числе по образованию: имеющих высшее и среднее профессиональное образование

2338

3352

3571

2501

2500

2486

2472

2473

среднее общее образование

5497

4255

4424

5942

5942

5910

5878

5877

основное общее образование

639

758

815

718

717

713

711

710

не имеющих основного общего образования

25

44

44

39

41

41

39

40

в том числе по причине незанятости:

уволившихся из организаций по сокращению штатов, ликвидации

843

1189

1122

636

637

634

631

629

уволившихся по собственному желанию

2419

3887

4077

2313

2313

2300

2287

2287

выпускников образовательных организаций,   не имеющих опыта работы

116

176

236

126

125

124

123

124

по другим причинам

5121

3157

3419

6125

6125

6092

6059

6060

в том числе

по продолжительности поиска работы:

ищущих работу   до 1 месяца

1233

1298

1930

1117

1118

1112

1106

1104

от 1 месяца

до года

6632

6359

6336

7455

7455

7414

7373

7374

более года (хроническая безработица)

634

752

588

628

627

624

621

  622».

3. В разделе 2 государственной программы:

1) абзац тридцать первый изложить в следующей редакции:

«подпрограмма «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве»;

2) абзац сорок первый изложить в следующей редакции:

«Сроки реализации государственной программы 2013 - 2020 годы».

4. В разделе 3 государственной программы:

1)  абзац пятнадцатый  изложить в следующей редакции:

«В рамках подпрограммы «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве» реализуются следующие основные мероприятия:»;

2) абзац семнадцатый изложить в следующей редакции:

«основное мероприятие 2 «Содействие инвалидам молодого возраста в трудоустройстве».

5. Раздел 9 государственной программы изложить в следующей редакции:

«9. Ресурсное обеспечение Программы

Объем бюджетных ассигнований на реализацию государственной программы составляет 3117113,8  тыс. рублей, в том числе за счет средств федерального бюджета - 2103723,9  тыс. рублей, за счет средств республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики – 1013389,9  тыс. рублей.

Объем бюджетных ассигнований на реализацию государственной программы по годам составляет:

за счет средств федерального бюджета:

в 2013 году - 258991,4 тыс. рублей;

в 2014 году - 232258,5 тыс. рублей;

в 2015 году - 241179,8 тыс. рублей;

в 2016 году - 214793,8 тыс. рублей;

в 2017 году - 222511,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 254379,9 тыс. рублей;

в 2019 году - 336963,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 342645,5 тыс. рублей;

за счет средств республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики:

в 2013 году - 117677,6 тыс. рублей;

в 2014 году - 113327,8 тыс. рублей;

в 2015 году - 135632,9 тыс. рублей;

в 2016 году - 143305,3 тыс. рублей;

в 2017 году - 135360,1 тыс. рублей;

в 2018 году - 129320,1 тыс. рублей;

в 2019 году – 130217,9 тыс. рублей;

в 2020 году - 108548,2 тыс. рублей.

Сведения о ресурсном обеспечении государственной программы приведены в форме 5 приложения № 1 к государственной программе.

Министерством труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики в зависимости от складывающейся экономической ситуации в республике будут уточняться объемы бюджетных ассигнований   на реализацию государственной программы и при необходимости вноситься предложения по их корректировке.».

6. Абзац пятый раздела 10 государственной программы  изложить   в следующей редакции:

«Уровень общей и регистрируемой безработицы в 2013 - 2020 годах не должен превысить прогнозируемые на этот период показатели.».

7. В подпрограмме «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан»:

1) в паспорте подпрограммы:

а) позиции «Целевые индикаторы и показатели подпрограммы» дополнить абзацем следующего содержания:

«доля занятых в численности безработных граждан, прошедших профессиональное обучение или получивших дополнительное профессиональное образование, - 85%»;

б) позицию «Этапы и сроки реализации подпрограммы» и «Объемы бюджетных ассигнований подпрограммы»  изложить в следующей редакции:

Этапы и сроки   реализации подпрограммы

2013 - 2020 годы

Объемы бюджетных ассигнований подпрограммы

Объем финансового обеспечения подпрограммы составляет 2752946,3 тыс. рублей, в том числе:

средства федерального бюджета: 2045689,8 тыс. рублей,

средства республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики:   707256,5 тыс. рублей.

Объем бюджетных ассигнований на реализацию подпрограммы по годам составляет:

за счет средств федерального бюджета:

в 2013 году - 221864,3 тыс. рублей;

в 2014 году - 221721,0 тыс. рублей;

в 2015 году - 230810,3 тыс. рублей;

в 2016 году - 214793,8 тыс. рублей;

в 2017 году - 222511,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 254379,9 тыс. рублей;

в 2019 году - 336963,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 342645,5 тыс. рублей;

за счет средств республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики:

в 2013 году - 21186,1 тыс. рублей;

в 2014 году - 18808,1 тыс. рублей;

в 2015 году - 20510,7 тыс. рублей;

в 2016 году - 143305,3 тыс. рублей;

в 2017 году - 135360,1 тыс. рублей;

в 2018 году - 129320,1 тыс. рублей;

в 2019 году – 130217,9 тыс. рублей;

в 2020 году - 108548,2 тыс. рублей»;

2) абзац сорок первый пункта 5 раздела 2 подпрограммы изложить в следующей редакции:

«Сроки реализации подпрограммы: 2013 - 2020 годы.»;

3) раздел 6 подпрограммы изложить в следующей редакции:

6. Ресурсное обеспечение подпрограммы

Объем финансового обеспечения подпрограммы составляет 2752946,3   тыс. рублей, в том числе: средства федерального бюджета - 2045689,8  тыс. рублей, средства республиканского бюджета  Кабардино-Балкарской Республики – 707256,5  тыс. рублей.

Объем бюджетных ассигнований на реализацию подпрограммы по годам составляет:

за счет средств федерального бюджета:

в 2013 году - 221864,3 тыс. рублей;

в 2014 году - 221721,0 тыс. рублей;

в 2015 году - 230810,3 тыс. рублей;

в 2016 году - 214793,8 тыс. рублей;

в 2017 году - 222511,3 тыс. рублей;

в 2018 году - 254379,9 тыс. рублей;

в 2019 году - 336963,7 тыс. рублей;

в 2020 году - 342645,5 тыс. рублей;

за счет средств республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики:

в 2013 году - 21186,1 тыс. рублей;

в 2014 году - 18808,1 тыс. рублей;

в 2015 году - 20510,7 тыс. рублей;

в 2016 году - 143305,3 тыс. рублей;

в 2017 году - 135360,1 тыс. рублей;

в 2018 году - 129320,1 тыс. рублей;

в 2019 году – 130217,9 тыс. рублей;

в 2020 году - 108548,2 тыс. рублей»;

4) абзац шестой  раздела 8 подпрограммы изложить в следующей редакции:

«В 2013 - 2020 годах предполагается:».

8.  Подпрограмму «Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве» изложить в следующей редакции:

«ПОДПРОГРАММА

«Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве»

Паспорт подпрограммы

Координатор подпрограммы

Министерство труда и социальной защиты   Кабардино-Балкарской Республики

Исполнители подпрограммы

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики, Министерство здравоохранения   Кабардино-Балкарской Республики

Цели подпрограммы

сопровождение инвалидов молодого возраста  при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве

Задачи подпрограммы

повышение конкурентоспособности на рынке труда инвалидов молодого возраста в процессе получения ими профессионального образования;

содействие в трудоустройстве инвалидов молодого возраста после получения профессионального образования

Целевые индикаторы и показатели подпрограммы

доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение  по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности инвалидов;

доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего  профессионального образования, в общей численности инвалидов;

доля обучающихся инвалидов молодо­го возраста по образовательным программам среднего профессионального образования,  в общей численности инвалидов;

доля обучающихся инвалидов молодо­го возраста   по образовательным программам высшего профессионального образования,  в общей численности инвалидов;

доля инвалидов молодо­го возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, от числа принятых на обучение в соответствующем году;

доля инвалидов молодо­го возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам высшего профессионального образования, от числа принятых на обучение в соответствующем году;  

доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения высшего образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения среднего профессионального образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения высшего образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения среднего профессионального образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения высшего образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения среднего профессионального образования;

доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования;

доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования;

количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования;

количество выпускников, прошедших обучение   по образовательным программам среднего профессионального образования

Этапы и сроки реализации подпрограммы

2017 - 2020 годы

Объемы бюджетных ассигнований подпрограммы

объем финансового обеспечения подпрограммы на 2020 год уточняется

Ожидаемые результаты реализации подпрограммы

реализация мероприятий подпрограммы призвана повысить конкурентоспособность молодых инвалидов на рынке труда,

оказать содействие их трудоустройству по полученной специальности

1. Общая характеристика сферы реализации подпрограммы

Правовые, экономические и организационные основы государственной политики содействия занятости населения, в том числе гарантии государства по реализации конституционных прав граждан Российской Федерации на труд и социальную защиту от безработицы определены в Законе Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», согласно статье 5 которого государство проводит политику содействия реализации прав граждан на полную, продуктивную и свободно избранную занятость. Законодательством Российской Федерации права инвалидов дополнительно защищены отдельными   нормативно-правовыми актами, так как их возможности в той или иной степени являются ограниченными и они нуждаются в большей защите, чем иные категории граждан. Федеральным законом от 1 декабря 2014 г.  № 419-ФЗ  «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов» определены дополнительные требования по организации взаимодействия и совместной работы органов службы занятости, федеральных государственных учреждений медико-социальной экспертизы и работодателей по улучшению системы стабильного трудоустройства инвалидов.

Обеспечение эффективной занятости инвалидов – одно из главных условий их успешной профессиональной реабилитации и интеграции в общество. В связи с этим государственной службой занятости населения Кабардино-Балкарской Республики стоят следующие задачи: адаптация инвалидов на рынке труда;

привлечение работодателей к реализации мероприятий по содействию их трудоустройству, в том числе в счет выполнения установленной квоты по приему на работу инвалидов;

повышение конкурентоспособности инвалидов на рынке труда.

Кабардино-Балкарская Республика относится к территориям   с большой плотностью населения (на 1 кв./км приходится 69,3 чел.) и считается  традиционно трудоизбыточной.

Численность постоянного населения Кабардино-Балкарской Республики по данным Управления Федеральной службы государственной  статистики по Северо-Кавказскому федеральному округу на 1 января 2019 г. составила 866,2 тыс. чел. (увеличение по сравнению с 1 января 2018 г. на 0,4 тыс. человек).

Численность населения в трудоспособном возрасте на 1 января 2019 г. по данным Минэкономразвития КБР, составила   501,1 тыс. человек (оценка).

Численность рабочей силы в 2018 году по данным Управления Федеральной службы государственной  статистики по Северо-Кавказскому федеральному округу в среднем составила 448,2 тыс. человек, в том числе 401,3 тыс. человек (89,5 процента рабочей силы) были заняты экономической деятельностью  и 47,0 тыс. человек (10,5 процента) не имели доходного занятия, но активно его искали (в соответствии с методологией Международной организации труда они классифицируются как безработные).

Уровень занятости населения в целом по Кабардино-Балкарской Республике составил в 2018 году 63,2 процента.

Общая численность безработных граждан повысилась по сравнению с предыдущим годом на 1,7 тыс. человек. Уровень общей безработицы не изменился и составил в 2018 году 10,5 процента.

В I квартале 2019 г. общая численность безработных граждан по Международной организации труда составила 51,9 тыс. чел., а уровень общей безработицы – 11,8 процента.

Ситуация  на  рынке  труда  Кабардино-Балкарской  Республики  в 2018 году развивалась в соответствии с процессами, происходящими в экономике и социально-экономической сфере республики.

В органы службы занятости республики за различными видами государственных услуг обратились 25,4 тыс. граждан, государственные услуги в поиске подходящей работы получили 17,3 тыс. человек, проинформированы о положении на рынке труда 22,5 тыс. человек   (в аналогичном периоде предыдущего года соответственно   35,7 тыс. чел., 20,3 тыс. чел. и 20,6 тыс. чел.).

Численность безработных граждан, состоящих на регистрационном учете в органах службы занятости, на 1 января 2019 г. составила 6803 человека, что на 2320 человек меньше, чем на 1 января 2018 года. 

Среднемесячная численность безработных граждан за январь - декабрь 2018 г. сложилась в размере 8197 человек, что ниже показателя прошлого года почти  на 2 процента (среднегодовая численность безработных в 2017 году составила 8356 человек).

Уровень регистрируемой безработицы в среднегодовом исчислении  по Кабардино-Балкарской Республике составил 1,9 процента, что соответствует  показателю прошлого года и ниже контрольного показателя, который составляет 2,3 процента. 

По муниципальным районам и городским округам республики уровень безработицы к экономически активному населению колеблется от 0,7 процента до 2,9 процента.

За 2018 год социальную поддержку в виде пособий по безработице, материальной помощи, стипендий, досрочных пенсий получили более   12,4 тыс. безработных граждан, что на 3,6 тыс. человек меньше, чем в аналогичном периоде предыдущего года.

Доля безработных граждан, получающих пособие в максимальном размере (из расчета средней заработной платы по последнему месту работы) в общей численности получателей пособия, составила на 1 января 2019 г. 22,1 процента.

Для трудоустройства граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения, используются сведения республиканского банка вакансий, формирование которого осуществляется по мере поступления заявок от работодателей. Данные о вакансиях также размещаются на информационном портале «Работа в России».

Коэффициент напряженности в целом по республике на 1 января 2019 г.  составил 2,0  незанятых граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, в расчете на одну вакансию, что на 0,3 единицы ниже, чем в  аналогичный периода прошлого года (контрольный показатель - 3,3 единицы).

Работодатели заявили в 2018 году в органы службы занятости населения 10,5 тыс. вакансий, из них 8,1 тыс. - по рабочим профессиям (77,7% от общего количества заявленных вакансий).

На 1 января 2019 г. открыто 3583 вакансии для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей).

Наибольшую востребованность у работодателей вызывали высококвалифицированные рабочие по таким профессиям,   как аппаратчик-гидрометаллург, сварщик, токарь, электромонтер, прессовщик кабелей, швея, маляр, водитель автомобиля, водитель погрузчика, слесарь-ремонтник, слесари широкого профиля, электрогазосварщик, каменщик, бетонщик и.т.д.

Повышенным спросом среди специальностей служащих пользовались: педагог дополнительного образования, инженер, врач-педиатр участковый, врач-анестезиолог-реаниматолог, медицинская сестра и.т.д.

Несмотря на существующее предложение рабочей силы, работодатели не всегда могли подобрать себе требуемые кадры. Это связано с наличием территориального и структурного несоответствия спроса и предложения рабочей силы на рынке труда.

С начала 2018 года с помощью службы занятости населения нашли работу 5206 чел., из них 2226 чел. – молодежь в возрасте от 16 до 29 лет.

Уровень трудоустройства в целом по республике составил 30,1 % от количества граждан, обратившихся в целях поиска подходящей работы, при контрольном показателе в 29,0 процента.

Одним из основных направлений деятельности органов занятости населения является проведение мероприятий, способствующих обеспечению занятости граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в том числе инвалидов.

Федеральный закон от 24 ноября 1995 г. № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» определяет государственную политику в области социальной защиты инвалидов в нашей стране, целью которой является обеспечение инвалидам равных с другими гражданами возможностей в реализации гражданских, экономических, политических и других прав и свобод, предусмотренных Конституцией Российской Федерации.

Несмотря на многочисленные меры социальной поддержки, закрепленные федеральным законодательством, люди с ограниченными возможностями продолжают сталкиваться с проблемами, наиболее важными из которых являются:

трудности, связанные с трудоустройством, дискриминация инвалидов в сфере занятости;

физическая недоступность и техническая неприспособленность для инвалидов большинства рабочих мест на открытом рынке труда;

ограничение доступа к образованию и удовлетворению  социально-культурных потребностей;

недостаточный объем и низкое качество услуг здравоохранения для медицинской реабилитации инвалидов;

отсутствие комфортных бытовых условий и другие трудности.

Вследствие неудовлетворения перечисленных потребностей инвалиды становятся особой социально-демографической группой. У них низкий уровень дохода, невысокая возможность получения образования. Нарастают трудности участия этих людей в производственной деятельности. У большинства наблюдается отсутствие интереса к жизни и желания заниматься общественной деятельностью.

По данным Государственного учреждения – Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Кабардино-Балкарской Республике, на 1 января 2019 г. в Кабардино-Балкарской Республике проживают 24,8 тыс. инвалидов трудоспособного возраста, из них заняты трудовой деятельностью 5,2 тыс. человек, или 20,9 процента от общей численности инвалидов трудоспособного возраста.

В соответствии с действующим законодательством решением вопросов трудовой занятости инвалидов занимаются центры труда, занятости и социальной защиты населения, которые оказывают содействие в трудоустройстве или профессиональном обучении, переобучении и повышении квалификации безработным инвалидам, имеющим соответствующие рекомендации в индивидуальной программе реабилитации и абилитации инвалида, разработанной Бюро медико-социальной экспертизы.

Решение задач в сфере занятости лиц с ограниченными возможностями осуществляется органами службы занятости в рамках социального партнерства с органами местного самоуправления, Бюро медико-социальной экспертизы, работодателями, общественными организациями инвалидов, образовательными учреждениями.

Министерством труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики организован еженедельный мониторинг ситуации с занятостью инвалидов трудоспособного возраста в городах и районах республики. На постоянной основе проводится работа   по персонифицированному учету потребностей инвалидов в трудоустройстве.

Одной из мер, позволяющих повысить занятость инвалидов, является квотирование рабочих мест. По инициативе органов службы занятости принят Закон Кабардино-Балкарской Республики   от 12 марта 2018 г. № 7-РЗ «О внесении изменений в Закон Кабардино-Балкарской Республики «О квотировании рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий граждан, испытывающих трудности в поиске работы».

В частности, квота для приема на работу инвалидов увеличена до максимальных размеров, установленных статьей 21 Федерального закона   «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»: от 24 ноября 1995 г. № 181-ФЗ работодателям, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, с 2 до 3 процентов от среднесписочной численности работников;

работодателям, численность работников которых составляет более 100 человек, с 3 до 4 процентов от среднесписочной численности работников.

Кроме того, часть 2 статьи 5 Закона Кабардино-Балкарской Республики  № 19-РЗ изложена в новой редакции, в соответствии с которой обязанность по трудоустройству граждан, категории которых указаны в статье 3 Закона, считается выполненной после приема работодателем указанных граждан на все созданные и выделенные в пределах установленной квоты рабочие места и оформления трудовых отношений между ними в соответствии с трудовым законодательством.

В рамках этого Закона организована работа с предприятиями, организациями, предпринимательским сообществом, направленная   на создание рабочих мест для трудоустройства инвалидов. С участием работодателей проводятся совещания, «круглые столы», заседания Кабардино-Балкарской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, на которых рассматриваются вопросы социально-трудовой реабилитации инвалидов, вырабатываются механизмы трудоустройства инвалидов.

На 1 января 2019 г. 449 предприятий и организаций заявили о 2240 квотированных рабочих местах для трудоустройства инвалидов, из которых заполнено 2027 рабочих мест.

Вопросы трудоустройства и занятости инвалидов являются ключевыми в реабилитации и интеграции в общество граждан данной категории.

Решение данной задачи осуществляется посредством оказания адресной поддержки при трудоустройстве отдельных категорий граждан.

Каждый гражданин при обращении в службу занятости населения включается в систему услуг, предусматривающую информирование, профконсультирование, временное трудоустройство, содействие трудоустройству на постоянную работу, либо, при отсутствии возможности трудоустройства, направление на обучение.

Удельный вес трудоустроенных инвалидов в общей численности граждан, относящихся к категории инвалидов, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, составляет 33,2 процента, что значительно выше, чем в предыдущие годы.

Молодые инвалиды являются наиболее уязвимой категорией, так как многие из них сталкиваются с решением социально-психологических проблем, организацией досуга и общения, с проблемой профессионального выбора.

Для лиц, имеющих ограниченные возможности здоровья, образование жизненно важно, поскольку является одним из наиболее эффективных механизмов развития личности, повышения своего социального статуса. В личностном плане образование дает свободу жизненного выбора целей, духовную и материальную независимость, придает жизненную стойкость и гармонизирует существование,   что особенно важно для молодых инвалидов.

Экономическая целесообразность получения профессии− это возможность социальной полноценности, материальной независимости.

В области профессионального образования очевидным приоритетом является интеграция, которая наилучшим способом обеспечивает инвалидам равные права и возможности в получении профессии, повышении квалификации, рациональном трудоустройстве   и эффективной занятости.

Получение образования, профессии, специальности превращает инвалидов из пассивных потребителей социальных услуг в активных, созидательных и квалифицированных граждан. А трудоустроившись, молодые люди с ограниченными возможностями здоровья становятся более уверенными, успешными и независимыми людьми. Трудоустройство людей  с инвалидностью является сложной и зачастую трудноразрешимой задачей, для решения которой разрабатывается множество программ и проектов, направленных на помощь в трудоустройстве данной категории граждан, на совершенствование методов профессиональной и социально-бытовой реабилитации. Данная подпрограмма направлена на комплексную работу с инвалидами молодого возраста, получающими профессиональное образование, со студентами-инвалидами, так как именно студенты являются потенциальными квалифицированными кадрами многих организаций, и именно им необходима поддержка на начальном этапе становления их как профессионалов.

Численность инвалидов молодого возраста в Кабардино-Балкарской Республике на 1 января 2019 г. составила   10,3 тыс. человек, в том числе инвалидов молодого возраста   от 18 до 24 лет - 1,3 тыс. человек, или 12,6 процента от общей численности инвалидов молодого возраста, от 25 до 44 лет – 9,0 тыс. человек, или 87,4 процента.

Численность занятых трудовой деятельностью инвалидов молодого возраста составила 2,05 тыс. человек, или 19,5 процента от общей численности инвалидов молодого возраста, из них инвалидов молодого возраста от 18 до 24 лет - 82 человека или 4,1 процента, инвалидов молодого возраста от 25 до 44 лет -  1923 человека или 95,9 процента.

Численность незанятых трудовой деятельностью инвалидов молодого возраста составила 8,3 тыс. человек, или 80,6 процента от общей численности инвалидов молодого возраста, из них инвалидов молодого возраста от 18 до 24 лет – 1,2 тыс. человек, или 14,5 процента,  от 25 до 44 лет – 7,1тыс. человек или 85,5 процента.

В 2018 году в органы службы занятости обратились за содействием в поиске подходящей работы 1132 инвалида, в том числе молодого возраста 407 человек или 36 процентов, из них признаны безработными 849 человек, в том числе 294 человек, молодого возраста или 34,6 процента. При содействии органов службы занятости   в 2018 году трудоустроены 376 инвалидов, в том числе - 129 человек молодого возраста.

На учете в органах службы занятости Кабардино-Балкарской Республики на 1 января 2019 г. состоят 445 инвалидов, в том числе 178 инвалидов молодого возраста.

Государственную услугу по организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования получили 693 инвалида, в том числе молодого возраста, 214 человек, или 30,9 процента от общего количества получивших данную государственную услугу.

Государственную услугу по психологической поддержке безработных граждан на рынке труда получили 216 инвалидов, в том числе 69 человек молодого возраста, или 32 процента от общего количества получивших данную государственную услугу.

Государственную услугу по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда получили 82 инвалида, в том числе 28 человек молодого возраста, или 34 процента от общего количества получивших данную государственную услугу.

Государственную услугу по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности, получили  3 инвалида, в том числе 3 человека молодого возраста, или   100 процентов от общего количества получивших данную государственную услугу.

Численность инвалидов молодого возраста, обратившихся в ор­ганы государственной службы занятости населения в целях поиска

подходящей работы

Таблица 1

Образование инвалидов

мо­лодого возраста

Численность инвалидов молодого возраста, человек

Обратилось за содействием в поиске подходящей работы, чел.

Зарегистрировано в качестве безработных, чел.

Трудоустроено, чел.

Состоящих на регистрационном учете на 31.12.2018г., чел.

2018

год

от 18 до 24

лет

от 25

до 44 лет

2018

год

от 18 до 24 лет

от 25

до 44 лет

2018

год

от 18 до 24 лет

от 25

до 44 лет

2018

год

от 18 до 2 лет 4

от 25

до 44 лет 

имеющие высшее образование

104

22

82

63

8

55

41

3

38

44

9

35

имеющие среднее профес­сиональное образование

126

27

99

101

20

81

31

4

27

70

17

53

не имеющие среднего про­фессионального

или высше­го образования

177

35

142

130

24

106

57

9

48

64

15

49

Всего

407

84

323

294

52

242

129

16

113

178

41

137

Численность инвалидов молодого возраста с разбивкой

на трудоустроенных по специальности, трудоустроенных не по специальности, не работающих

Таблица 2

Наименование показателя

Трудоустроены

Продолжительность поиска подхо­дящей работы:

не работающие

по специальности

Не по специальности

до

3 мес

от 4 мес. до 6 мес.

свыше 6 мес.

2018

год

от 18 до 24

лет

от 25

до 44 лет

2018

год

от 18 до 24

лет

от 25

до 44

лет

2018

год

от 18 до 24

лет

от 25

до 44

лет

имеющие высшее образование

11

2

9

30

1

29

8

19

27

22

14

8

имеющие среднее профессио-нальное образование

3

1

2

28

3

25

4

15

18

29

15

14

прошедших профессио-нальное обучение

1

0

1

освоивших дополни-тельные профессио-нальные программы (программы повышения квалифика-ции и программы профессио-нальной переподго-товки)

иных категорий инвалидов молодого возраста

22

4

18

35

5

30

24

23

29

65

13

52

Всего

36

7

29

93

9

84

36

57

74

117

42

75

% от численности трудоустро-енных ин­валидов молодого возраста

27,9

5,4

22,5

72,1

7,0

65,1

27,9

44,2

57,4

90,7

32,6

58,1

Особое внимание органами службы занятости уделяется выпускникам образовательных организаций из числа инвали­дов (далее - выпускники-инвалиды).

В целях оказания содействия в поиске подходящей работы выпускникам-инвалидам, а также сопровождения их при трудоустройстве, организовано взаимодействие органов службы занятости населения с про­фессиональными образовательными организациями среднего и высшего  образования республики.

По данным Министерства просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республик, в образовательных организациях высшего и среднего профессионального образования в Кабардино-Балкарской Республике в 2018 году завершили обучение   47 инвалидов молодого возраста.

Выпускниками  образовательных организаций высшего образования являются 20 инвалидов, или 42,5 процента от общего количества выпускников инвалидов, выпускниками образовательных организаций среднего профессионального образования – 27 или 57,5 процента от общего количества выпускников инвалидов.

При содействии Министерства просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики, образовательных организаций высшего и среднего профессионального образования, органов службы занятости Кабардино-Балкарской Республики в 2018 году нашли работу после завершения обучения 28 инвалидов  молодого возраста, из них выпускники образовательных организа­ций:

высшего образования – 14 человек;

среднего профес­сионального образования – 14 человек.

Планируемое количество выпускников профессиональных образовательных организаций и образовательных организаций высшего образования в Кабардино-Балкарской Республике, являющихся инвалидами молодого возраста в 2019 году

Таблица 3

Наименование профессии, специальности, направления подготовки (квалификация)

2019 год

2020 год

2021 год

Выпускники профессиональных образовательных организаций

Информационные системы и программирование

4

5

Строительство и эксплуатация зданий и сооружений

1

1

Сварщик (электросварочные и газосварочные работы)

1

2

Компьютерные сети

2

Компьютерные системы и комплексы

2

2

Конструирование, моделирование и технология швейных изделий

1

Сетевое и системное администрирование

1

3

Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта

5

2

1

Техническое обслуживание и ремонт радиоэлектронной техники (по отраслям)

2

Технолог общественного питания

1

Механизация сельского хозяйства

1

Мастер отделочных строительных и декоративных работ

1

Мастер народных художественных промысел

1

Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)

4

5

4

Эксплуатация и ремонт с/х. техники и оборудования

1

Товароведение и экспертиза потребительских товаров

1

1

Банковское дело

2

2

3

Бухгалтерский учет

1

Организация и управление на автомобильном транспорте

1

2

4

Право и организация социального обеспечения

2

2

Правоохранительная деятельность

2

Гостиничный сервис

2

2

Дошкольное образование

1

4

Преподавание в начальных классах

1

2

3

Прикладная информатика (по отраслям)

1

Наладчик компьютерных сетей

1

1

Автомеханик

5

3

1

Парикмахерское искусство

1

Повар, кондитер

4

2

3

Закройщик

1

Лечебное дело

1

1

Акушерское дело

4

2

Лабораторная диагностика

1

3

Стоматология ортопедическая

2

Фармация

4

4

4

Сестринское дело

6

7

4

Дизайн (по отраслям)

1

ВСЕГО:

53

58

47

Выпускники образовательных организаций высшего образования

Социально-культурная деятельность

1

Режиссура театрализованных представлений и праздников

1

Хореографическое искусство

2

1

Культурология

1

Агроинженерия

1

Строительство; Экспертиза и управление недвижимостью

1

Садоводство; Плодоовощеводство и виноградарство

1

Теплоэнергетика и теплотехника; Энергообеспечение предприятий

1

Менеджмент; Менеджмент в АПК

1

1

1

Ветеринарно-санитарная экспертиза

1

Ветеринария

1

Лесное дело; Рациональное многоцелевое использование лесов

1

Землеустройство и кадастры

1

Продукты питания из растительного сырья Технология консервов и пищеконцентратов

1

Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции; Технология производства и переработки растительной продукции; Технология производства и переработки животноводческой продукции

1

Туризм

1

Математика

1

Прикладная математика и информатика

1

1

Гостиничное дело

1

Социальная работа

1

Организация работы с молодежью

1

Филология. Немецкий язык

1

История

3

1

Филология. Французский язык

1

Филология. Английский язык

1

Дизайн одежды

1

Дизайн интерьера

1

Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств

2

Юриспруденция

1

2

1

Фармация

1

Финансы и кредит

1

Физика

1

Информатика и вычислительная техника

3

Управление в технических системах

1

1

Радиофизика

1

Информационная безопасность

2

2

Экономика

1

Педагогическое образование; Начальное образование/Дошкольное образование

1

1

1

Лечебное дело

3

3

6

Лингвистика

1

Стоматология

1

1

Химия

2

Биология

3

Химическая технология

1

1

ВСЕГО:

24

25

31

ИТОГО:

77

83

78

2. Цель, задачи и целевые показатели (индикаторы) подпрограммы

Целью подпрограммы является сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве.

Для достижения этой цели предполагается решение следующих задач:

повышение конкурентоспособности на рынке труда инвалидов молодого возраста в процессе получения ими профессионального образования;

содействие в трудоустройстве инвалидов молодого возраста после получения профессионального образования.

Перечень целевых показателей (индикаторов) подпрограммы определен исходя из принципа необходимости и достаточности информации для характеристики достижения цели, решения задач   и выполнения основных мероприятий подпрограммы.

Для оценки результатов реализации подпрограммы в качестве определяющих используются следующие целевые показатели (индикаторы), касающиеся профессионального образования:

доля инвалидов молодо­го возраста, принятых на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, в общей численности инвалидов;

доля инвалидов молодо­го возраста, принятых на обучение по образовательным программам высшего  профессионального образования, в общей численности инвалидов;

доля обучающихся инвалидов молодо­го возраста по образовательным программам среднего профессионального образования,  в общей численности инвалидов;

доля обучающихся инвалидов молодо­го возраста по образовательным программам высшего профессионального образования,  в общей численности инвалидов;

доля инвалидов молодо­го возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, от числа принятых на обучение в соответствующем году;

доля инвалидов молодо­го возраста, успешно завершивших обучение по образовательным программам высшего профессионального образования, от числа принятых   на обучение в соответствующем году.  

Для оценки результатов реализации подпрограммы в качестве определяющих используются следующие целевые показатели (индикаторы), касающиеся трудоустройства:

доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения высшего образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение трех месяцев после получения среднего профессионального образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение шести месяцев после получения высшего образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу   в течение шести месяцев после получения среднего профессионального образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения высшего образования;

доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии шести месяцев и более после получения среднего профессионального образования;

доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования;

доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования;

количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования;

количество выпускников, прошедших обучение  по образовательным программам среднего профессионального образования.

Сведения о целевых показателях (индикаторах) подпрограммы и их значениях приведены в приложениях № 2 и 3 к подпрограмме.

3. Сроки и этапы реализации подпрограммы

Сроки реализации подпрограммы − 2017 - 2020 годы.

Этапы реализации подпрограммы не выделяются.

4. Финансовое обеспечение реализации подпрограммы

Объемы финансирования реализации подпрограммы могут уточняться и изменяться с учетом возможностей республиканского бюджета Кабардино-Балкарской Республики.

5. Перечень основных мероприятий подпрограммы

Основные мероприятия подпрограммы направлены на реализацию поставленной цели и задач подпрограммы.              

Основные мероприятия подпрограммы подразделяются   на отдельные мероприятия, реализация которых обеспечит достижение индикаторов подпрограммы.

В рамках подпрограммы реализуются:

основное мероприятие 1 «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования»;

основное мероприятие 2 «Содействие инвалидам молодого возраста в трудоустройстве».

Основное мероприятие 1 «Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования» включает: организационно-педагогические мероприятия, психолого-педагогические мероприятия, мероприятия по социальному сопровождению во время получения профессионального образования.

Основное мероприятие 2 «Содействие инвалидам молодого возраста в трудоустройстве» включает: мероприятия по информационному обеспечению, совокупность мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве.

Перечень мероприятий подпрограммы с разбивкой по годам   и исполнителями приведен в приложении № 1 к подпрограмме.

6. Управление реализацией подпрограммы и контроль 

за ходом ее реализации

Организацию и координацию реализации подпрограммы осуществляет Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики.

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики в процессе реализации подпрограммы:

осуществляет руководство и текущее управление реализацией подпрограммы;

осуществляет координацию деятельности соисполнителей и участников подпрограммы по реализации ее мероприятий;

обеспечивает эффективное и целевое использование средств, выделенных на реализацию подпрограммы;

несет ответственность за достижение целевых показателей (индикаторов) подпрограммы и конечных результатов ее реализации;

запрашивает у соисполнителей и участников подпрограммы сведения, необходимые для проведения мониторинга и подготовки отчетов;

определяет оценку эффективности реализации подпрограммы   за отчетный год и весь период реализации подпрограммы;

разрабатывает предложения о дальнейшей реализации подпрограммы, внесении в нее изменений;

размещает на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» информацию о подпрограмме, ходе ее реализации, достижении значений целевых показателей (индикаторов) подпрограммы, степени выполнения мероприятий подпрограммы.

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики и Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики осуществляют подготовку   и представление в установленном порядке отчетов о ходе реализации подпрограммы в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, Министерство просвещения Российской Федерации, а также  Министерство науки и высшего образования Российской Федерации ежегодно, до 1 марта и до 1 сентября, в соответствии с Типовой программой сопровождения инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействия в последующем трудоустройстве, утвержденной приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации № 804н, Министерства просвещения Российской Федерации № 299, Министерства науки и высшего образования Российской Федерации   № 1154 от 14 декабря 2018 г.

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики в ходе реализации подпрограммы:

осуществляет реализацию основных мероприятий, в отношении которых он является соисполнителем (участником);

участвует в подготовке предложений о внесении изменений в подпрограмму;

представляет ответственному исполнителю информацию, необходимую для проведения мониторинга, для подготовки годового отчета о ходе реализации и об оценке эффективности подпрограммы;

представляет иную информацию о ходе и результатах выполнения мероприятий подпрограммы по запросу ответственного исполнителя.

Контроль за выполнением целевых показателей (индикаторов) подпрограммы, своевременным и эффективным использованием средств из республиканского бюджета, выделенных на реализацию подпрограммы, и соблюдением финансовой дисциплины при освоении финансовых средств осуществляется Министерством труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики.

Важным аспектом успешной реализации подпрограммы является управление рисками в целях минимизации их влияния на достижение цели подпрограммы. Обеспечение эффективного управления подпрограммой входит в компетенцию ответственного исполнителя.

На решение задач подпрограммы и достижение установленной цели могут оказать влияние следующие факторы:

макроэкономические риски, связанные с неустойчивостью макроэкономических параметров (инфляция, темпы экономического роста, уровень платежеспособности предприятий и формирования бюджетных доходов, уровень доходов населения, иные возможные риски);

риски, связанные с изменениями законодательства, проявляющиеся в вероятности изменения действующих норм, оказывающих существенное влияние на развитие ситуации,   во вступлении в силу новых нормативных правовых актов и невозможностью выполнения в связи с этим в полном объеме установленных обязательств;

организационные риски, связанные с возможной неэффективной организацией выполнения конкретных мероприятий подпрограммы;

риски, связанные с отсутствием инвалидов молодого возраста, желающих воспользоваться сопровождением при трудоустройстве;

риски, связанные с возможным проявлением форс-мажорных ситуаций, возникновением опасных и неблагоприятных процессов и явлений общественного и природно-климатического характера, требующие дополнительной консолидации ресурсов и разработки дополнительных мероприятий для обеспечения выполнения поставленных задач, предотвращения негативных явлений социально-экономического и демографического развития.

К мерам государственного регулирования и управления рисками, способным минимизировать последствия неблагоприятных явлений и процессов, относятся:

создание эффективной системы организации контроля за исполнением подпрограммы;

проведение проверок исполнения мероприятий подпрограммы;

проведение мониторинга реализации мероприятий подпрограммы в целях разработки и реализации мер, направленных на предотвращение последствий и минимизацию рисков;

разработка предложений по совершенствованию правовых актов, обеспечивающих реализацию подпрограммы в полном объеме   с достижением запланированных целевых показателей (индикаторов).

7. Эффективность и результативность реализации подпрограммы

Эффективность реализации подпрограммы оценивается по степени выполнения мероприятий подпрограммы и достижения целевых показателей (индикаторов) подпрограммы.

Расчет эффективности по каждому целевому показателю (индикатору) проводится путем сопоставления значений целевых показателей (индикаторов), запланированных в подпрограмме, с достигнутыми результатами.

Подпрограмма имеет выраженную социальную направленность, проявляющуюся в содействии трудоустройству категории граждан, отличающейся более низкой конкурентоспособностью на рынке труда республики.

Реализация мероприятий подпрограммы призвана повысить конкурентоспособность молодых инвалидов на рынке труда республики, оказать содействие их трудоустройству по полученной специальности.

Результаты реализации мероприятий подпрограммы окажут позитивное влияние на рост уровня занятости инвалидов, обеспечение стабильности на рынке труда и на достижение одной из основных целей Стратегии социально-экономического развития Кабардино-Балкарской Республики до 2034 года, утвержденной распоряжением Правительства Кабардино-Балкарской Республики от 30 декабря 2016 г. № 727-рп, - повышения уровня и качества жизни населения.».

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к подпрограмме «Сопровождение инвалидов

молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве»

ПЕРЕЧЕНЬ

мероприятий подпрограммы «Сопровождение инвалидов

молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве»

Наименования мероприятий

Срок

реализации

Координатор, исполнитель

1. Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования

1.1.

Организационно-педагогические мероприятия:

формирование базы данных обучающихся и выпускников, относящихся к категории инвалидов;

контроль учебы студента-инвалида в соответствии с графиком учебного процесса в условиях инклюзивного обучения: контроль за посещаемостью занятий, помощь в организации самостоятельной работы в случае заболевания, организация индивидуальных консультаций для длительно отсутствующих студентов;

контроль аттестаций, сдачи зачетов, экзаменов, ликвидации академических задолженностей, коррекция взаимодействия преподаватель - студент-инвалид в учебном процессе;

консультирование преподавателей   и работников по психофизическим особенностям студентов-инвалидов, коррекция ситуаций затруднений; инструктажи и семинары для преподавателей, методистов и т.д.

2017- 2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики

1.2.

Психолого-педагогические мероприятия:

изучение, развитие и коррекция личности студента-инвалида, ее профессиональное становление с помощью психодиагностических процедур, психопрофилактики и коррекции личностных искажений

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.3.

Мероприятия по социальному сопровождению:

совокупность мероприятий, сопутствующих образовательному процессу и направленных на социальную поддержку инвалидов при их  обучении, включая содействие в решении бытовых проблем, вопросов проживания в общежитии, социальных выплат, выделения материальной помощи, стипендиального обеспечения

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики

1.4.

Содействие организациям, осуществляющим  образовательную деятельность   по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования инвалидов молодого возраста, при реализации в них практик взаимодействия выпускников из числа инвалидов молодого возраста с работодателями в целях совмещения   в учебном процессе теоретической   и практической подготовки

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты, работодатели

1.5.

Обеспечение непрерывности работы   по профессиональной ориентации инвалидов на всех уровнях образования

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики  - центры труда, занятости и социальной защиты

1.6.

Организация работы «горячей линии» по вопросам приема в организации, осуществляющие образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, инвалидов молодого возраста

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.7.

Мониторинг деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, по вопросам приема, обучения обучающихся с инвалидностью и обеспечения специальных условий для получения ими профессионального образования, а также их последующего трудоустройства

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.8.

Проведение семинаров (вебинаров)   для педагогических работников и родителей по вопросам профессиональной ориентации   и получения профессионального образования инвалидами молодого возраста

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.9.

Дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации педагогических работников и учебно-вспомогательного персонала организаций, осуществляющих образовательную деятельность   по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, по вопросам работы со студентами с инвалидностью

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.10.

Своевременная актуализация образовательных программ и программ по профессиональной ориентации в соответствии с требованиями рынка труда и предлагаемыми вакансиями

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.11.

Подготовка предложений для включения мероприятий в подпрограмму   по сопровождению инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования 

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.12.

Информационное обеспечение в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.13.

Организация взаимодействия участников, реализующих мероприятия, направленные   на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.14.

Установление сроков осуществления мероприятий, направленных   на сопровождение инвалидов молодого возраста при получении профессионального образования, с учетом рекомендаций индивидуальной программы реабилитации или абилитации инвалида

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.15.

Анализ условий доступности организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, для получения профессионального образования инвалидами молодого возраста

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.16.

Организация взаимодействия инвалида с представителем организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, при поступлении в образовательную организацию (при необходимости предоставление услуг по переводу русского жестового языка (сурдопереводу, тифлосурдопереводу)

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.17.

Формирование и помощь в освоении доступного маршрута передвижения до места учебы и на территории организаций, осуществляющих  образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

1.18.

Информирование об условиях получения профессионального образования, профессиях, специальностях, направлениях подготовки, реализуемых в организациях, осуществляющих  образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

2.  Содействие инвалидам молодого возраста в трудоустройстве

2.1.

Информирование о состоянии рынка труда, вакансиях, услугах службы занятости как на базе организаций, осуществляющих  образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, так и с использованием возможностей информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», средств массовой информации, многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, а также в форме профессиональной ориентации, организации стажировок и др.

Информационное обеспечение в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве.

Размещение информации о заявленных работодателями вакансиях для трудоустройства инвалидов молодого возраста в информационно-телекоммуникационной сети «Интернете» и ее передача в информационно-аналитическую систему «Общероссийская база вакансий «Работа в России»

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики

2.2.

Ведение персонифицированного учета инвалидов-выпускников с учетом

сотрудничества с Министерством просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики, федеральным казенным учреждением «Главное бюро медико-социальной экспертизы», в том числе в рамках федеральной государственной информационной системы «Федеральный реестр инвалидов»,   в целях взаимного обмена информацией для реализации мероприятий, направленных   на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве (в целях организации персонифицированного учета выпускников   из числа инвалидов молодого возраста)

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты

2.3.

Организация профессионального обучения   и дополнительного профессионального образования инвалидов молодого возраста, являющихся безработными, в соответствии   со статьей 23 Федерального закона «О занятости населения в Российской Федерации»

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики  - центры труда, занятости и социальной защиты

2.4.

Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве, включая возможность получения помощи наставника, определяемого работодателем, согласно рекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации инвалидов видам трудовой и профессиональной деятельности с учетом нарушенных функций организма и ограничений жизнедеятельности

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты

2.5.

Проведение необходимых консультаций   с работодателями для подбора возможных предложений по трудоустройству инвалидов молодого возраста

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, работодатели

2.6.

Взаимодействие с инвалидами в целях уточнения их пожеланий и готовности к реализации мер по трудоустройству, выявления причин, препятствующих трудоустройству, информирования инвалидов об имеющихся возможностях содействия занятости, содействия в составлении резюме, направлении его работодателями (как потенциальным, так и желающим взять   на работу конкретного инвалида)

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты, работодатели (по согласованию)

2.7.

Организация взаимодействия инвалидов с представителем работодателя   как на собеседовании, так и при трудоустройстве (при необходимости предоставление услуг по переводу русского жестового языка (сурдопереводу, тифлосурдопереводу)

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты, работодатели

2.8.

Установление контакта с инвалидом в целях выявления барьеров, препятствующих трудоустройству, оказание содействия в поиске работодателя

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты

2.9.

Представление сведений об имеющихся вакансиях

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения КБР  - центры труда, занятости и социальной защиты

2.10.

Анализ вакансий, в том числе на квотируемые рабочие места (информация о которых доступна в Общероссийской базе вакансий  «Работа в России»), и проведение необходимых консультаций с работодателями для подбора возможных предложений по трудоустройству инвалида молодого возраста

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты

2.11.

Содействие в составлении резюме, его направление работодателям (как потенциальным, так и желающим взять на работу конкретного инвалида)

2017-2020

Государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты

2.12.

Содействие в организации собеседования инвалида и работодателя при трудоустройстве

2017-2020

Государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты, работодатели

2.13.

Организация сопровождаемого содействия занятости инвалидов с учетом рекомендуемых в индивидуальной программе реабилитации или абилитации показанных (противопоказанных) видов трудовой деятельности, таких как:

формирование с учетом потребности инвалида маршрута его передвижения до места работы и по территории организации;

обеспечение доступности для него необходимых служебных помещений и информации;

определение мероприятий по оснащению (оборудованию) специального рабочего места;

определение особенностей распорядка рабочего дня инвалида с учетом норм трудового законодательства

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты, работодатели

2.14.

Оказание помощи в получении профессионального обучения и дополнительного профессионального образования инвалидом, являющимся безработным

2017-2020

Государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты

2.15.

Консультирование специалистов организации-работодателя, работающих с инвалидом,   по вопросам оказания помощи в освоении им трудовых обязанностей

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты

2.16.

Организация наставничества (при необходимости)

             

Государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты, работодатели

2.17.

Организация, по согласованию с работодателем, ознакомления наставника с трудовыми обязанностями и условиями труда инвалида в целях оказания инвалиду помощи при осуществлении сопровождаемого содействия занятости

2017-2020

Государственные казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости и социальной защиты, работодатели

2.18.

Проведение конкурса профессионального мастерства «Абилимпикс», а также участие   в Национальном конкурсе профессионального мастерства «Абилимпикс»

2017-2020

Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики

2.19.

Привлечение социально ориентированных некоммерческих организаций, являющихся исполнителями общественно полезных услуг, к реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве

2017-

2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, некоммерческие организации,

казенные учреждения Кабардино-Балкарской Республики - центры труда, занятости   и социальной защиты

2.20.

Разработка и принятие правовых актов, направленных на достижение цели и конечных результатов реализации подпрограммы

2017-2020

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к подпрограмме «Сопровождение инвалидов молодого возраста

при получении ими профессионального образования

и содействие  в последующем трудоустройстве»

СВЕДЕНИЯ

о целевых показателях (индикаторах) эффективности и результативности региональной программы,

касающихся трудоустройства

№

п/п

Наименование показателя

Значение показателя

Доля занятых инвалидов молодого возраста по возрастной структуре

Доля инвалидов молодого возраста, трудоустроенных по специаль-

ности

Доля инвалидов молодого возраста, трудоустроенных при содействии

Доля участников и/или победителей конкурса профессио-нального мастерства "Абилим- пикс"

Доля занятых инвалидов молодого возраста на квотируе-мых рабочих местах

Доля трудоустроенных инвалидов молодого возраста с уровнем оплаты труда ниже средней заработной платы в регионе

18 - 24 года

25 - 44 года

органов службы занятости

при содействии некоммер-ческих организаций

организации, осуществляющие образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования

организации, осуществляю-щие образователь-ную деятельность по образователь-ным программам среднего образования

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

1

Доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, %

20,9

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

2

Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения высшего образования, %

60,0

75,0

25,0

100,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

0,0

3

Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения среднего профессионального образования, %

44,4

91,7

8,3

100,0

0,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

4

Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения высшего образования, %

70,0

100,0

0,0

100,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

0,0

5

Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения среднего профессионального образования, %

52,0

100,0

0,0

100,0

0,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

6

Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев  и более после получения высшего образования, %

х

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

в том числе:

6.1

из числа инвалидов-выпускников 2016 года

59,5

86,4

13,6

100,0

18,2

0,0

81,8

0,0

0,0

0,0

6.2

из числа инвалидов-выпускников 2017 года

85,0

94,1

5,9

100,0

8,8

0,0

91,2

0,0

0,0

0,0

6.3

из числа инвалидов-выпускников 2018 года

70,0

100,0

0,0

100,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

0,0

7

Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев  и более после получения среднего профессионального образования, %

х

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

в том числе:

7.1

из числа инвалидов-выпускников 2016 года

60,7

100,0

0,0

100,0

0,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

7.2

из числа инвалидов-выпускников 2017 года

36,8

100,0

0,0

100,0

7,1

0,0

92,9

100,0

0,0

0,0

7.3

из числа инвалидов-выпускников 2018 года

52,0

100,0

0,0

100,0

0,0

0,0

0,0

100,0

0,0

0,0

8

Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения высшего образования, %

х

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

в том числе:

8.1

из числа инвалидов-выпускников 2016 года

40,5

93,3

6,7

х

х

х

х

х

х

х

х

8.2

из числа инвалидов-выпускников 2017 года

15,0

100,0

0,0

х

х

х

х

х

х

х

х

8.3

из числа инвалидов-выпускников 2018 года

30,0

66,6

33,4

х

х

х

х

х

х

х

х

9

Доля выпускников из числа инвалидов молодого возраста, продолживших дальнейшее обучение после получения среднего профессионального образования, %

х

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

в том числе:

9.1

из числа инвалидов-выпускников 2016 года

25,0

100,0

0,0

х

х

х

х

х

х

х

х

9.2

из числа инвалидов-выпускников 2017 года

34,2

100,0

0,0

х

х

х

х

х

х

х

х

9.3

из числа инвалидов-выпускников 2018 года

25,9

100,0

0,0

х

х

х

х

х

х

х

х

10

Количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам высшего образования, чел.

х

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

в том числе:

10.1

из числа инвалидов-выпускников 2016 года

37

33

4

х

х

х

х

х

х

х

х

10.2

из числа инвалидов-выпускников 2017 года

40

38

2

х

х

х

х

х

х

х

х

10.3

из числа инвалидов-выпускников 2018 года

20

15

5

х

х

х

х

х

х

х

х

11

Количество выпускников, прошедших обучение по образовательным программам среднего профессионального образования, чел.

х

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

в том числе:

11.1

из числа инвалидов-выпускников 2016 года

28

28

0

х

х

х

х

х

х

х

х

11.2

из числа инвалидов-выпускников 2017 года

38

38

0

х

х

х

х

х

х

х

х

11.3

из числа инвалидов-выпускников 2018 года

27

26

1

х

х

х

х

х

х

х

х

ПРИЛОЖЕНИЕ № 3

   к подпрограмме «Сопровождение инвалидов молодого возраста  

при получении ими профессионального образования  

  и содействие в последующем трудоустройстве»

СВЕДЕНИЯ

о целевых показателях (индикаторах) эффективности и результативности региональной программы, касающихся профессионального образования, на 1 февраля 2019 г.

№ п/п

Наименование показателя

по образовательным программам среднего профессионального образования

по образовательным программам высшего образования

15 - 18 лет

18 - 24 года

25 - 44 года

15 - 18 лет

18 - 24 года

25 - 44 года

1

Доля инвалидов молодого возраста, принятых на обучение, в общей численности инвалидов соответствующего возраста,  %

3,8

1,7

0,01

1,1

3,7

0,03

2

Доля обучающихся инвалидов молодого возраста, в общей численности инвалидов соответствующего возраста, %

7,4

1,7

0,01

0,9

8,1

0,1

3

Доля инвалидов молодого возраста, успешно завершивших обучение, от числа принятых на обучение в соответствующем году, %

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0

100,0».

9. В приложении № 1 к государственной программе:

1) формы 1, 1а, 2, 3, 5 и 6  изложить в следующей редакции:

2) формы 5 и 6 изложить в следующей редакции: 

«Форма 5

Ресурсное обеспечение реализации государственной программы за счет всех источников финансирования             

Наименование государственной программы:  государственная программа Кабардино-Балкарской Республики  «Содействие занятости населения Кабардино-Балкарской Республики»                                                        

Координатор, исполнитель государственной программы: Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики             

                                                                                                 

№   п/п

Статус

Наименования государственной программы, подпрограмм, основных мероприятий

Координатор, исполнители

Источник финансирования

Прогнозная (справочная) оценка ресурсного обеспечения реализации государственной программы за счет всех источников финансирования, тыс. рублей

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

2019 год

2020 год

план

факт

план

факт

план

факт

план

факт

план

факт

план

факт

план

план

Государствен- ная программа

«Содействие занятости населения Кабардино-Балкарской Республики»

Министерство труда и социальной защиты  Кабардино-Балкарской Республики, Министерство экономического развития  Кабардино-Балкарской Республики, Министерство просвещения, науки и по делам молодежи  Кабардино-Балкарской Республики, Министерство промышленности и торговли  Кабардино-Балкарской Республики, Министерство курортов и туризма  Кабардино-Балкарской Республики, Министерство сельского хозяйства  Кабардино-Балкарской Республики, Министерство строительства  и дорожного хозяйства  Кабардино-Балкарской Республики

Всего

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  467 181,6  

#########

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  130 217,9  

#########

федеральный бюджет

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  336 963,7  

#########

1.

Подпрограмма

«Активная политика занятости и социальная поддержка безработных граждан»

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, Министерство экономического развития Кабардино-Балкарской Республики, Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики, Министерство промышленности и торговли Кабардино-Балкарской Республики, Министерство курортов и туризма Кабардино-Балкарской Республики, Министерство сельского хозяйства Кабардино-Балкарской Республики, Министерство строительства и дорожного хозяйства Кабардино-Балкарской Республики

Всего

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  467 181,6  

#########

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

  21 186,1  

15 299,2  

#########

#########

20 510,7  

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  130 217,9  

#########

федеральный бюджет

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  336 963,7  

#########

1.1   Основное мероприятие

«Реализация мероприятий активной политики занятости населения»

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

  21 186,1  

15 299,2  

#########

#########

20 510,7  

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  125 550,7  

#########

950 0401 5100292 200

  21 186,1  

15 299,2  

950 0401 0712403 200

#########

  9 313,8  

950 0401 0712403 300

  7 267,8  

  2 689,1  

961 0401 0712403 200

13 399,8  

  5 789,3  

961 0401 0712403 300

   7 110,9  

  6 528,4  

961 0401 07 1 02 24030 200

#########

5 396,5  

11 184,3  

6 993,3  

6 050,4  

5 747,8  

  7 748,7  

-

961 0401 07 1 02 90059 100

#########

  96 661,9  

90 165,1  

  89 964,2  

  94 515,9  

  94 337,3  

96 994,5  

96 982,5  

961 0401 07 1 02 90059 200

#########

  17 472,5  

26 580,5  

  21 685,0  

  16 868,6  

  13 937,5  

18 835,3  

  6 086,8  

961 0401 07 1 02 90059 800

  1 255,1  

1 137,6  

  1 322,2  

  945,1  

  988,9  

  705,3  

759,8  

811,7  

961 0410 07 1 02 97001 200

  1 332,3  

1 281,4  

  1 332,3  

-

2 421,7  

2 421,7  

  1 212,4  

-

961 0401 07 1 02 R4700 800

0,6  

-

961 0401 07 1 02 R4780 200

  5 502,50  

  3 379,99  

961 0401 07 1 02 R4780 200

федеральный бюджет

##########

##########

1.2 Основное мероприятие

«Социальные выплаты безработным гражданам и оптимизация критериев и  назначения размеров пособия по безработице»

Всего

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  341 630,9  

#########

федеральный бюджет

##########

#########

#########

#########

#########

#########

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  336 963,7  

#########

950 1003 5100201 200

  949,6  

949,6  

950 1003 5100201 300

##########

#########

950 1003 5100201 500

  41 500,0  

41 500,0  

950 1003 0715290 200

  1 197,6  

  1 050,0  

950 1003 0715290 300

#########

#########

950 1003 0715290 500

#########

#########

961 1003 0715290 200

987,3  

987,3  

961 1003 0715290 300

#########

#########

961 1003 0715290 500

47 201,6  

#########

961 1003 07 1 05 52900 200

874,3  

  891,3  

874,7  

  874,0  

  624,9  

  624,9  

850,0  

850,0  

961 1003 07 1 05 52900 300

#########

##########

#########

##########

##########

##########

  271 256,4  

#########

961 1003 07 1 05 52900 500

#########

  40 060,0  

51 130,9  

  51 130,9  

  38 257,5  

  38 257,5  

46 000,0  

46 000,0  

961 1003 07 1 05 24030 200

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

  22,8  

5 117,5  

   83,4  

4 582,5  

14,7  

14,6  

   19,7  

   19,7  

961 1003 07 1 05 24030 300

  6 759,1  

   14,0  

  4 692,3  

   19,3  

2 957,3  

2 953,1  

  3 655,0  

  3 655,0  

Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста

Министерство труда  и социальной защиты КБР

федеральный бюджет

18 857,3  

18 857,3  

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

992,5  

992,5  

2.

Подпрограмма

«Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения»  в 2013-2015 годах

Министерство труда, занятости и социальной защиты КБР, Министерство экономического развития КБР, Министерство образования, науки и по делам молодежи КБР

Всего

  39 176,0  

38 298,7  

#########

  7 806,3  

10 898,1  

  7 631,5  

   -

-

-

   -

-

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

   2 048,9  

  1 895,3  

561,2  

390,3  

528,6  

378,1  

федеральный бюджет

  37 127,1  

36 403,4  

#########

  7 416,0  

10 369,5  

  7 253,4  

2.1  Основное мероприятие

«Дополнительные мероприятия по снижению напряженности на рынке труда»

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

   2 048,9  

  1 895,3  

561,2  

390,3  

528,6  

378,1  

   -

-

-

   -

-

938 0105 5100392 100

27,2  

   27,2  

   -

-

-

   -

-

950 0401 5100392 200

86,5  

   86,5  

950 1403 5100392 500

82,4  

   82,4  

950 0401 5100392 800

   1 692,1  

  1 565,7  

960 0901 5100392 600

  100,5  

100,5  

960 0902 5100392 600

  7,0  

960 0909 5100392 100

  5,1  

5,1  

961 1002 5100392 100

24,4  

   24,4  

961 1002 5100392 200

  7,6  

973 0702 5100392 100

  3,5  

3,5  

973 0702 5100392 200

  1,4  

973 0704 5100392 100

11,2  

950 0401 072244Ф 200

9,2  

950 0401 072244Ф 800

530,9  

390,3  

950 1403 072244Ф 500

3,5  

960 0901 072244Ф 600

  12,6  

  6,9  

6,9  

960 0902 072244Ф 600

2,2  

973 0702 072244Ф 100

2,1  

973 0702 072244Ф 200

0,7  

961 0401 072244Ф 800

514,5  

364,0  

973 0704 072244Ф 200

  7,2  

7,2  

федеральный бюджет

  37 127,1  

36 403,4  

#########

  7 416,0  

10 369,5  

  7 253,4  

   -

-

-

   -

-

938 0105 5100391 100

  516,4  

516,4  

950 0401 5100391 200

   1 632,6  

  1 632,6  

950 0401 5100391 800

  30 612,6  

29 888,9  

950 1403 5100391 500

   1 564,9  

  1 564,9  

   -

-

-

   -

-

960 0901 5100391 600

   1 723,5  

  1 723,5  

960 0902 5100391 600

56,9  

   56,9  

960 0909 5100391 100

96,6  

   96,6  

961 1002 5100391 100

  452,9  

452,9  

961 1002 5100391 200

  144,9  

144,9  

973 0702 5100391 100

86,1  

   86,1  

973 0702 5100391 200

27,2  

   27,2  

973 0704 5100391 100

  212,5  

212,5  

950 0401 0725083 800

#########

  7 416,0  

950 1403 0725083 500

  65,8  

960 0901 0725083 600

154,2  

131,2  

131,2  

960 0902 0725083 600

  35,8  

973 0702 0725083 200

  12,8  

961 0401 0725083 800

   8 735,0  

  5 618,9  

961 1403 0725083 500

   1 366,5  

  1 366,5  

973 0704 0725083 200

136,8  

136,8  

Основное мероприятие 3

«Обеспечение стандартов комфортности  и доступности государственных услуг в сфере содействия занятости населения и создание условий для реализации государственной программы»

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

  94 442,6  

89 302,6  

#########

#########

#########

#########

   -

-

-

-

   -

-

950 0401 0020492 100

  20 970,1  

20 970,1  

950 0401 0020492 200

   6 028,6  

  3 458,6  

950 0401 0020492 800

25,0  

   25,0  

   -

-

-

   -

-

950 0401 5100292 100

  45 494,1  

45 494,1  

950 0401 5100292 200

  19 947,0  

17 377,0  

950 0401 5100292 800

   1 620,8  

  1 620,8  

950 0401 0929592 800

  357,0  

357,0  

950 0113 0700019 200

  22,9  

950 0401 0700019 100

#########

#########

950 0401 0700019 200

  2 338,8  

  2 308,0  

950 0401 0700019 800

  55,0  

  55,0  

950 0401 0700900 800

265,0  

265,0  

950 0401 0701200 200

490,8  

490,2  

950 0401 0710059 100

#########

#########

950 0401 0710059 200

#########

#########

950 0401 0710059 800

222,4  

222,4  

950 0401 0710900 800

  1 554,0  

  1 554,0  

950 0401 0711200 200

  1 646,8  

  1 646,8  

961 0401 0700059 100

89 257,1  

#########

961 0401 0700059 200

23 060,3  

  7 191,4  

961 0401 0700059 800

197,6  

197,6  

961 0401 0700900 800

920,3  

920,3  

961 0401 0701200 200

   1 158,3  

  1 158,3  

3

Подпрограмма

Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, Министерство финансов Кабардино-Балкарской Республики

Всего

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

3.1 Основное мероприятие

«Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования»

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

   -

-

3.2 Основное мероприятие

«Содействие инвалидам молодого возраста в трудоустройстве» 

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

х

   -

-

4

Подпрограмма

«Улучшение условий и охраны труда»

Министерство труда и социальной защиты Кабардино-Балкарской Республики, Министерство финансов Кабардино-Балкарской Республики

Всего

-

   -

-

-

   -

10 757,3  

республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики

-

   -

-

   -

-

-

10 757,3  

средства Фонда социального страхования Российской Федерации

-

   -

средства работодателей