Основная информация
| Дата опубликования: | 30 декабря 2019г. |
| Номер документа: | RU07000202000001 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Кабардино-Балкарская Республика |
| Принявший орган: | Правительство Кабардино-Балкарской Республики |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 декабря 2019 № 259-ПП
О ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЕ УЧИТЕЛЮ, ПРОШЕДШЕМУ КОНКУРСНЫЙ ОТБОР И ПРИБЫВШЕМУ (ПЕРЕЕХАВШЕМУ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫСЯЧ ЧЕЛОВЕК
В соответствии с государственной программой Российской Федерации «Развитие образования», утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 г. № 1642, Правительство Кабардино-Балкарской Республики постановляет:
1. Утвердить Порядок предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, возврата единовременной компенсационной выплаты.
2. Определить Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики уполномоченным исполнительным органом государственной власти Кабардино-Балкарской Республики, осуществляющим единовременную компенсационную выплату учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек.
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2020 г.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Кабардино-Балкарской Республики Хубиева М.Б.
Председатель Правительства
Кабардино-Балкарской Республики
А.Мусуков
УТВЕРЖДЕН
постановлением Правительства
Кабардино-Балкарской Республики
от 30 декабря 2019 г. № 259-ПП
ПОРЯДОК
предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, возврата единовременной компенсационной выплаты
1. Настоящий Порядок определяет правила и условия предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителю (далее - выплата), являющемуся гражданином Российской Федерации, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в образовательную организацию, реализующую образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования в сельских населенных пунктах, либо поселках городского типа, либо городах с населением до 50 тысяч человек (далее - общеобразовательная организация), а также возврата выплаты.
2. Выплата предоставляется Министерством просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики (далее - Министерство) однократно за весь период трудовой деятельности в размере 1 миллиона рублей.
3. Отбор претендентов на право получения выплаты осуществляет Министерство на конкурсной основе. Положение о проведении конкурсного отбора утверждается Министерством.
4. Выплата предоставляется на основании заключенного с общеобразовательной организацией трудового договора о приеме на работу в должности учителя из перечня вакантных должностей, утвержденного Министерством, на срок не менее чем 5 лет с объемом учебной нагрузки не менее 18-ти часов в неделю за ставку заработной платы и трехстороннего договора о предоставлении выплаты.
5. Учитель самостоятельно определяет направления расходования средств единовременной компенсационной выплаты.
6. Условиями предоставления выплаты являются:
возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи заявления на участие в конкурсном отборе;
наличие среднего профессионального или высшего образования и соответствие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и профессиональным стандартам;
трудоустройство в общеобразовательной организации на вакантную должность учителя, включенную в перечень вакантных должностей, с объемом учебной нагрузки не менее 18-ти часов в неделю за ставку заработной платы;
принятие учителем обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы при условии учебной нагрузки не менее 18-часовой в неделю за ставку заработной платы в соответствии с трудовым договором;
признание учителя победителем конкурсного отбора на право получения выплаты.
7. Учитель обязан исполнять обязанности в течение пяти лет со дня заключения договора, указанного в пункте 10 настоящего Порядка, при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106, 107 Трудового кодекса Российской Федерации). Под периодом неисполнения трудовой функции в настоящем Порядке понимается период, когда учитель свободен от исполнения трудовых обязанностей, но за ним сохраняется его место работы и должность.
В фактически отработанный период не включается отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет и до 3-х лет. В случае предоставления учителю отпуска по уходу за ребенком до истечения пятилетнего срока отработки учитель обязан заключить дополнительное соглашение о приостановлении срока исполнения обязательств по трехстороннему договору о предоставлении выплаты не позднее 14 рабочих дней с даты предоставления вышеуказанного отпуска.
8. Учитель не позднее трех месяцев со дня опубликования приказа Министерства об утверждении списка победителей конкурсного отбора на право получения выплаты на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» обращается в Министерство с заявлением на заключение трехстороннего договора о предоставлении выплаты по форме, утверждаемой Министерством.
9. Между учителем, Министерством и общеобразовательной организацией, с которой учителем заключен трудовой договор, заключается трехсторонний договор о предоставлении выплаты по форме, утверждаемой Министерством.
10. Трехсторонний договор о предоставлении выплаты должен предусматривать обязательства учителя:
в течение пяти лет со дня заключения трехстороннего договора о предоставлении выплаты работать по основному месту работы в соответствии с трудовым договором;
возвратить выплату в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики в случае прекращения трудового договора с соответствующей общеобразовательной организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации).
11. Трехсторонний договор о предоставлении выплаты заключается в трех экземплярах в течение 10 рабочих дней со дня подачи учителем заявления. Один экземпляр подписанного трехстороннего договора о предоставлении выплаты направляется в течение трех рабочих дней со дня подписания указанного договора заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении по адресу фактического места жительства учителя или вручается под роспись.
12. Перечисление выплаты осуществляется Министерством до 1 декабря текущего года на счет учителя, открытый в кредитной организации и указанный в заявлении.
13. В случае прекращения трудового договора с общеобразовательной организацией до истечения срока его действия (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) учитель возвращает единовременную компенсационную выплату в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики.
14. При наступлении события, установленного в пункте 13 настоящего Порядка, Министерство направляет учителю не позднее 5 рабочих дней со дня окончания срока, установленного в пункте 13 настоящего Порядка, требование о возврате выплаты. Учитель обязан исполнить требование о возврате выплаты в течение 30 календарных дней со дня его получения.
15. В случае невозврата выплаты в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики в течение срока, указанного в пункте 14 настоящего Порядка, Министерство обеспечивает взыскание выплаты, подлежащей возврату, в судебном порядке.
ПРАВИТЕЛЬСТВО КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 декабря 2019 № 259-ПП
О ЕДИНОВРЕМЕННОЙ КОМПЕНСАЦИОННОЙ ВЫПЛАТЕ УЧИТЕЛЮ, ПРОШЕДШЕМУ КОНКУРСНЫЙ ОТБОР И ПРИБЫВШЕМУ (ПЕРЕЕХАВШЕМУ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫСЯЧ ЧЕЛОВЕК
В соответствии с государственной программой Российской Федерации «Развитие образования», утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 г. № 1642, Правительство Кабардино-Балкарской Республики постановляет:
1. Утвердить Порядок предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, возврата единовременной компенсационной выплаты.
2. Определить Министерство просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики уполномоченным исполнительным органом государственной власти Кабардино-Балкарской Республики, осуществляющим единовременную компенсационную выплату учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек.
3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2020 г.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Кабардино-Балкарской Республики Хубиева М.Б.
Председатель Правительства
Кабардино-Балкарской Республики
А.Мусуков
УТВЕРЖДЕН
постановлением Правительства
Кабардино-Балкарской Республики
от 30 декабря 2019 г. № 259-ПП
ПОРЯДОК
предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителю, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, возврата единовременной компенсационной выплаты
1. Настоящий Порядок определяет правила и условия предоставления и расходования единовременной компенсационной выплаты учителю (далее - выплата), являющемуся гражданином Российской Федерации, прошедшему конкурсный отбор и прибывшему (переехавшему) на работу в образовательную организацию, реализующую образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования в сельских населенных пунктах, либо поселках городского типа, либо городах с населением до 50 тысяч человек (далее - общеобразовательная организация), а также возврата выплаты.
2. Выплата предоставляется Министерством просвещения, науки и по делам молодежи Кабардино-Балкарской Республики (далее - Министерство) однократно за весь период трудовой деятельности в размере 1 миллиона рублей.
3. Отбор претендентов на право получения выплаты осуществляет Министерство на конкурсной основе. Положение о проведении конкурсного отбора утверждается Министерством.
4. Выплата предоставляется на основании заключенного с общеобразовательной организацией трудового договора о приеме на работу в должности учителя из перечня вакантных должностей, утвержденного Министерством, на срок не менее чем 5 лет с объемом учебной нагрузки не менее 18-ти часов в неделю за ставку заработной платы и трехстороннего договора о предоставлении выплаты.
5. Учитель самостоятельно определяет направления расходования средств единовременной компенсационной выплаты.
6. Условиями предоставления выплаты являются:
возраст учителя до 55 лет включительно на дату подачи заявления на участие в конкурсном отборе;
наличие среднего профессионального или высшего образования и соответствие квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и профессиональным стандартам;
трудоустройство в общеобразовательной организации на вакантную должность учителя, включенную в перечень вакантных должностей, с объемом учебной нагрузки не менее 18-ти часов в неделю за ставку заработной платы;
принятие учителем обязательства отработать в течение пяти лет по основному месту работы при условии учебной нагрузки не менее 18-часовой в неделю за ставку заработной платы в соответствии с трудовым договором;
признание учителя победителем конкурсного отбора на право получения выплаты.
7. Учитель обязан исполнять обязанности в течение пяти лет со дня заключения договора, указанного в пункте 10 настоящего Порядка, при условии продления договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106, 107 Трудового кодекса Российской Федерации). Под периодом неисполнения трудовой функции в настоящем Порядке понимается период, когда учитель свободен от исполнения трудовых обязанностей, но за ним сохраняется его место работы и должность.
В фактически отработанный период не включается отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет и до 3-х лет. В случае предоставления учителю отпуска по уходу за ребенком до истечения пятилетнего срока отработки учитель обязан заключить дополнительное соглашение о приостановлении срока исполнения обязательств по трехстороннему договору о предоставлении выплаты не позднее 14 рабочих дней с даты предоставления вышеуказанного отпуска.
8. Учитель не позднее трех месяцев со дня опубликования приказа Министерства об утверждении списка победителей конкурсного отбора на право получения выплаты на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» обращается в Министерство с заявлением на заключение трехстороннего договора о предоставлении выплаты по форме, утверждаемой Министерством.
9. Между учителем, Министерством и общеобразовательной организацией, с которой учителем заключен трудовой договор, заключается трехсторонний договор о предоставлении выплаты по форме, утверждаемой Министерством.
10. Трехсторонний договор о предоставлении выплаты должен предусматривать обязательства учителя:
в течение пяти лет со дня заключения трехстороннего договора о предоставлении выплаты работать по основному месту работы в соответствии с трудовым договором;
возвратить выплату в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики в случае прекращения трудового договора с соответствующей общеобразовательной организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации).
11. Трехсторонний договор о предоставлении выплаты заключается в трех экземплярах в течение 10 рабочих дней со дня подачи учителем заявления. Один экземпляр подписанного трехстороннего договора о предоставлении выплаты направляется в течение трех рабочих дней со дня подписания указанного договора заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении по адресу фактического места жительства учителя или вручается под роспись.
12. Перечисление выплаты осуществляется Министерством до 1 декабря текущего года на счет учителя, открытый в кредитной организации и указанный в заявлении.
13. В случае прекращения трудового договора с общеобразовательной организацией до истечения срока его действия (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) учитель возвращает единовременную компенсационную выплату в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики.
14. При наступлении события, установленного в пункте 13 настоящего Порядка, Министерство направляет учителю не позднее 5 рабочих дней со дня окончания срока, установленного в пункте 13 настоящего Порядка, требование о возврате выплаты. Учитель обязан исполнить требование о возврате выплаты в течение 30 календарных дней со дня его получения.
15. В случае невозврата выплаты в республиканский бюджет Кабардино-Балкарской Республики в течение срока, указанного в пункте 14 настоящего Порядка, Министерство обеспечивает взыскание выплаты, подлежащей возврату, в судебном порядке.
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 19.02.2020 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.010.020 Управление в сфере трудоустройства и занятости населения (см. также 010.150.040, 020.010.040, 020.010.050), 070.070.020 Компенсационные и иные социальные выплаты |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
