Основная информация
| Дата опубликования: | 31 марта 2017г. |
| Номер документа: | RU42000201700259 |
| Текущая редакция: | 1 |
| Статус нормативности: | Нормативный |
| Субъект РФ: | Кемеровская область |
| Принявший орган: | Коллегия Администрации Кемеровской области |
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
| Тип документа: | Постановления |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
КОЛЛЕГИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 марта 2017 г. №140
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ КОЛЛЕГИИ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 19.04.2011 №177 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ «АППАРАТ ОБЩЕСТВЕННОЙ ПАЛАТЫ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ»
Коллегия Администрации Кемеровской области п о с т а н о в л я е т:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Кемеровской области «Аппарат общественной палаты Кемеровской области», утвержденное постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 19.04.2011 №177 (в редакции постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.12.2012 №599, от 30.12.2013 №650) (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Пункты 4.1 - 4.3 изложить в следующей редакции:
«4.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителя состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера, предусмотренных разделом 3 настоящего Положения.
Размер должностного оклада руководителя учреждения устанавливается учредителем учреждения в трудовом договоре в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения.
Должностной оклад заместителя руководителя учреждения устанавливается на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения.
4.2. Руководителю учреждения, заместителю руководителя устанавливаются стимулирующие и компенсационные выплаты, предусмотренные Положением. Указанные выплаты устанавливаются в процентах к должностным окладам или в абсолютных размерах.
4.3. Учредитель учреждения - главный распорядитель средств областного бюджета, в ведении которого находится государственное казенное учреждение, устанавливает предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителя, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников данного учреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителя) не выше 5.
Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 №922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».».
1.2. Приложение №2 к положению исключить.
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте «Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области».
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами Администрации Кемеровской области А.Н.Мартусова.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Подпункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2017.
Губернатор
Кемеровской области
А.М. Тулеев
КОЛЛЕГИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 марта 2017 г. №140
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ КОЛЛЕГИИ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 19.04.2011 №177 «ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ «АППАРАТ ОБЩЕСТВЕННОЙ ПАЛАТЫ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ»
Коллегия Администрации Кемеровской области п о с т а н о в л я е т:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственного казенного учреждения Кемеровской области «Аппарат общественной палаты Кемеровской области», утвержденное постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 19.04.2011 №177 (в редакции постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.12.2012 №599, от 30.12.2013 №650) (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Пункты 4.1 - 4.3 изложить в следующей редакции:
«4.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителя состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера, предусмотренных разделом 3 настоящего Положения.
Размер должностного оклада руководителя учреждения устанавливается учредителем учреждения в трудовом договоре в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости учреждения.
Должностной оклад заместителя руководителя учреждения устанавливается на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада руководителя учреждения.
4.2. Руководителю учреждения, заместителю руководителя устанавливаются стимулирующие и компенсационные выплаты, предусмотренные Положением. Указанные выплаты устанавливаются в процентах к должностным окладам или в абсолютных размерах.
4.3. Учредитель учреждения - главный распорядитель средств областного бюджета, в ведении которого находится государственное казенное учреждение, устанавливает предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителя, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников данного учреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителя) не выше 5.
Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 №922 «Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы».».
1.2. Приложение №2 к положению исключить.
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте «Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области».
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управляющего делами Администрации Кемеровской области А.Н.Мартусова.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Подпункт 1.1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2017.
Губернатор
Кемеровской области
А.М. Тулеев
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 04.01.2019 |
| Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.090 Оплата труда |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
