Основная информация
| Дата опубликования: | 31 августа 2020г. | 
| Номер документа: | RU03000202001060 | 
| Текущая редакция: | 1 | 
| Статус нормативности: | Нормативный | 
| Субъект РФ: | Москва | 
| Принявший орган: | Правительство Республики Башкортостан | 
| Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации | 
| Тип документа: | Постановления | 
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
                
 
ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
 
Утратило силу постановлением Правительства Республики Башкортостан от 26.03.2021 года № 116
 
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
 
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
 
от 31.08.2020 № 524
 
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ РЕШЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
 
Правительство Республики Башкортостан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
 
1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в некоторые решения Правительства Республики Башкортостан.
 
2. Установить, что настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
 
Глава
 
Республики Башкортостан
 
Р.Ф. Хабиров
 
Утверждены
 
постановлением Правительства
 
Республики Башкортостан
 
от 31 августа 2020 г. N 524
 
Изменения,
вносимые в некоторые решения Правительства Республики Башкортостан
 
1. В Порядке предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, в рамках реализации регионального проекта "Реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" национального проекта "Демография", утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 15 февраля 2019 года N 96 (с последующими изменениями):
 
а) в абзаце первом пункта 2.6 слова "о предоставлении субсидии либо об отказе в этом" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
 
б) в абзаце втором пункта 2.7 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
 
в) в пункте 2.8:
 
абзац первый изложить в следующей редакции:
 
"Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
 
подпункты "г" и "д" исключить;
 
г) в пункте 2.9 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а"-"в" пункта 2.8" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.8";
 
д) пункт 2.10 изложить в следующей редакции:
 
"2.10. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
 
В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
 
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
 
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
 
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
 
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
 
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
 
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИПС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
 
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение 5 рабочих дней со дня формирования в ГИПС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
 
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
 
е) в пункте 2.13:
 
в подпункте "а" слова "в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении - соответствующий приказ" заменить словами "в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ";
 
в подпункте "в":
 
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
 
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
 
ж) в пункте 2.14:
 
слова "5 рабочих дней" заменить словами "20 рабочих дней";
 
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
 
з) в пункте 2.15 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
 
и) в пунктах 2.17, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6, 4.7 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
 
к) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
 
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
 
л) в пункте 4.4:
 
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
 
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
 
м) в пункте 4.8 слова "в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении - соответствующий приказ" заменить словами "в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ";
 
н) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
 
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
 
о) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
 
"Приложение N 4
 
к Порядку предоставления
 
юридическим лицам (за исключением
 
государственных (муниципальных)
 
учреждений), индивидуальным
 
предпринимателям субсидий
 
из бюджета Республики Башкортостан
 
на организацию профессионального
 
обучения и дополнительного
 
профессионального образования
 
граждан в возрасте 50 лет и старше,
 
а также лиц предпенсионного возраста,
 
состоящих в трудовых отношениях,
 
в рамках реализации регионального
 
проекта "Реализация программы
 
системной поддержки и повышения
 
качества жизни граждан старшего
 
поколения "Старшее поколение"
 
национального проекта "Демография"
 
Акт
 
о выполнении условий предоставления субсидии
 
"__" __________ 20__ г.
 
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
 
_________________________________________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
 
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
 
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____ работодателем
 
проводится профессиональное обучение и дополнительное профессиональное
 
образование _____________________________________________________________
 
граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста,
 
состоящих в трудовых отношениях, на базе _______________________________.
 
(наименование образовательной
 
организации)
 
За период с "__" _________ 20__ г. по "__" __________ 20__ г. работы
 
выполнены в объеме "____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
 
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
 
условиями договора __________ руб. __ коп. (___________________________).
 
(сумма прописью)
 
Подписи сторон:
 
Работодатель
 
Министерство
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Подпись ________________________________
 
Подпись ________________________________
 
Дата ________________________________
 
Дата ________________________________
 
М.П.
 
(при наличии)
 
М.П.
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
";
 
2. В Порядке предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию переобучения и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, в рамках реализации регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" национального проекта "Демография", утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 21 февраля 2020 года N 105 (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Республики Башкортостан от 14 мая 2020 года N 306):
 
а) в абзаце первом пункта 2.6 слова "о предоставлении субсидии" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
 
б) в абзаце втором пункта 2.7 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
 
в) в пункте 2.8:
 
абзац первый изложить в следующей редакции:
 
"2.8. Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
 
подпункты "г" и "д" исключить;
 
г) в пункте 2.9 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а"-"в" пункта 2.8" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.8";
 
д) пункт 2.10 изложить в следующей редакции:
 
"2.10. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение пяти рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
 
В течение десяти рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
 
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
 
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
 
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
 
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
 
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
 
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
 
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение пяти рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
 
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение двух рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
 
е) в подпункте "в" пункта 2.13:
 
слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней";
 
слова "пятого числа месяца" заменить словами "десятого числа месяца";
 
ж) в пункте 2.14:
 
слова "пяти рабочих дней" заменить словами "двадцати рабочих дней";
 
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
 
з) в пункте 2.15 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
 
и) в пунктах 2.17, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6, 4.8 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
 
к) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
 
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
 
л) абзац второй пункта 4.3 изложить в следующей редакции:
 
"По завершении профессионального обучения женщины в декретном отпуске должны к концу текущего года приступить к трудовой деятельности. Доля женщин в декретном отпуске, приступивших к трудовой деятельности, в общей численности женщин, прошедших профессиональное обучение, должна быть не менее 70%. Информация о численности приступивших к трудовой деятельности женщин в декретном отпуске, прошедших профессиональное обучение, отслеживается центром занятости на основе представленного работодателем соответствующего отчета по состоянию на конец отчетного года.";
 
м) в пункте 4.4 слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней";
 
н) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
 
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
 
о) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
 
"Приложение N 4
 
к Порядку предоставления
 
юридическим лицам (за исключением
 
государственных (муниципальных)
 
учреждений), индивидуальным
 
предпринимателям субсидий
 
из бюджета Республики Башкортостан
 
на организацию переобучения
 
и повышения квалификации женщин,
 
находящихся в отпуске по уходу
 
за ребенком в возрасте до трех лет,
 
в рамках реализации регионального
 
проекта "Содействие занятости
 
женщин - создание условий
 
дошкольного образования для детей
 
в возрасте до трех лет" национального
 
проекта "Демография"
 
Акт
 
о выполнении условий предоставления субсидий
 
"__" __________ 20__ г.
 
Мы, ________________________________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
 
_________________________________________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
 
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
 
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____ работодателем
 
проводится профессиональное обучение _________ женщин в декретном отпуске
 
на базе ________________________________________________________________.
 
(наименование образовательной организации)
 
За период с "__" __________ 20__ г. по "__" _________ 20__ г. работы
 
выполнены в объеме "____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
 
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
 
условиями договора __________ руб. ____ коп. (_________________________).
 
(сумма прописью)
 
Подписи сторон:
 
Работодатель
 
Министерство
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Подпись ________________________________
 
Подпись ________________________________
 
Дата ________________________________
 
Дата ________________________________
 
М.П.
 
(при наличии)
 
М.П.
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
";
 
п) приложение N 5 изложить в следующей редакции:
 
"Приложение N 5
 
к Порядку предоставления
 
юридическим лицам (за исключением
 
государственных (муниципальных)
 
учреждений), индивидуальным
 
предпринимателям субсидий
 
из бюджета Республики Башкортостан
 
на организацию переобучения
 
и повышения квалификации женщин,
 
находящихся в отпуске по уходу
 
за ребенком в возрасте до трех лет,
 
в рамках реализации регионального
 
проекта "Содействие занятости
 
женщин - создание условий
 
дошкольного образования для детей
 
в возрасте до трех лет" национального
 
проекта "Демография"
 
Акт
 
о достижении значений показателей результатов использования субсидии
 
"__" __________ 20__ г.
 
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
 
_________________________________________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
 
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
 
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N __:
 
численность женщин в декретном отпуске, прошедших профессиональное
 
обучение, составила __________ чел.;
 
доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности
 
прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, составила
 
__________ %;
 
средний период обучения составил __________ мес.;
 
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение
 
женщин в декретном отпуске перечислена субсидия на расчетный счет
 
Работодателя в сумме __________ рублей.
 
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
 
друг к другу претензий не имеют.
 
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
 
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
 
Копии приказов о завершении профессионального обучения женщин в
 
декретном отпуске, документа об образовании установленного
 
законодательством образца, а также копии приказов о сохранении за
 
женщинами в декретном отпуске рабочих мест на условиях полной занятости
 
прилагаются.
 
Подписи сторон:
 
Работодатель
 
Министерство
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Подпись ________________________________
 
Подпись ________________________________
 
Дата ________________________________
 
Дата ________________________________
 
М.П.
 
(при наличии)
 
М.П.
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
".
 
3. В Порядке предоставления субсидий из бюджета Республики Башкортостан юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" в рамках национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости", утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 4 мая 2018 года N 193 (с последующими изменениями):
 
а) пункт 1.8 изложить в следующей редакции:
 
"1.8. Профессиональное обучение работников осуществляется в организациях (в том числе специализированных структурных образовательных подразделениях), имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности по профессиональному обучению и (или) дополнительному профессиональному образованию (далее - образовательная организация).";
 
б) в пункте 2.6 слова "о предоставлении субсидии либо об отказе в этом" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
 
в) в абзаце втором пункта 2.8 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
 
г) в пункте 2.9:
 
абзац первый изложить в следующей редакции:
 
"2.9. Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
 
подпункт "г" исключить;
 
д) в пункте 2.10 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а"-"в" пункта 2.9" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.9";
 
е) пункт 2.11 изложить в следующей редакции:
 
"2.11. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
 
В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
 
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
 
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
 
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
 
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
 
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
 
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (с последующими изменениями) (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
 
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение 5 рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
 
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
 
ж) в пункте 2.18:
 
подпункт "а" изложить в следующей редакции:
 
"а) определяет образовательные организации для проведения профессионального обучения работников, заключает с образовательными организациями договор на обучение (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ);";
 
в подпункте "г":
 
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
 
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
 
з) в пункте 2.19:
 
слова "5 рабочих дней" заменить словами "20 рабочих дней";
 
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
 
и) в пункте 2.20 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
 
к) в пунктах 2.22, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
 
л) абзац второй пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
 
"документов, подтверждающих расходы на профессиональное обучение работников (заверенные работодателем договоры с образовательными организациями (приказы), табели посещения, копии платежных поручений или выписок из реестра на перечисление денежных средств (в случае заключения договора с образовательной организацией), актов между работодателем и образовательной организацией (специализированным структурным образовательным подразделением));";
 
м) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
 
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
 
н) пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
 
"4.2. Работодатель и образовательные организации по договорам (соглашениям), заключенным с работодателем (в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ), представляют документы и информацию, которые необходимы для осуществления контроля за соблюдением порядка, целей и условий использования субсидии, в течение 5 рабочих дней со дня получения соответствующего запроса.";
 
о) в пункте 4.4:
 
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
 
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
 
п) в пункте 4.5 слово "выполнении" заменить словом "достижении";
 
р) абзац первый пункта 4.7 изложить в следующей редакции:
 
"4.7. Возврат субсидии в случаях нарушения работодателем и (или) образовательными организациями, с которыми работодатель заключил договор (соглашение) (в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ), условий, установленных при предоставлении субсидии, а также представления недостоверных сведений, повлекших необоснованное получение субсидии, которые были выявлены по результатам проверок Министерства, органов государственного финансового контроля и центров занятости (далее - нарушение), осуществляется в следующем порядке:";
 
с) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
 
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
 
т) приложение N 3 изложить в следующей редакции:
 
"Приложение N 3
 
к Порядку предоставления субсидий
 
из бюджета Республики Башкортостан
 
юридическим лицам (за исключением
 
государственных (муниципальных)
 
учреждений), индивидуальным
 
предпринимателям на реализацию
 
мероприятий по переобучению,
 
повышению квалификации работников
 
предприятий в целях поддержки
 
занятости и повышения
 
эффективности рынка труда в рамках
 
регионального проекта "Поддержка
 
занятости и повышение эффективности
 
рынка труда для обеспечения роста
 
производительности труда" в рамках
 
национального проекта
 
"Производительность труда
 
и поддержка занятости"
 
Акт
 
о выполнении условий предоставления субсидий
 
"__" __________ 20__ г.
 
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
 
_________________________________________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
 
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
 
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____ работодателем
 
проводится профессиональное обучение и дополнительное профессиональное
 
образование _____________ работников, на базе ___________________________
 
__________________________________________________________________.
 
(наименование образовательной организации)
 
За период с "__" __________ 20__ г. по "__" _________ 20__ г. работы
 
выполнены в объеме "____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
 
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
 
условиями договора __________ руб. ____ коп. (_________________________).
 
(сумма прописью)
 
Подписи сторон:
 
Работодатель
 
Министерство
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Подпись ________________________________
 
Подпись ________________________________
 
Дата ________________________________
 
Дата ________________________________
 
М.П.
 
(при наличии)
 
М.П.
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
";
 
у) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
 
"Приложение N 4
 
к Порядку предоставления субсидий
 
из бюджета Республики Башкортостан
 
юридическим лицам (за исключением
 
государственных (муниципальных)
 
учреждений), индивидуальным
 
предпринимателям на реализацию
 
мероприятий по переобучению,
 
повышению квалификации работников
 
предприятий в целях поддержки
 
занятости и повышения
 
эффективности рынка труда в рамках
 
регионального проекта "Поддержка
 
занятости и повышение эффективности
 
рынка труда для обеспечения роста
 
производительности труда" в рамках
 
национального проекта
 
"Производительность труда
 
и поддержка занятости"
 
Акт
 
о достижении значений показателей результатов использования субсидии
 
на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации
 
работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения
 
эффективности рынка труда в рамках регионального проекта "Поддержка
 
занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста
 
производительности труда" в рамках национального проекта
 
"Производительность труда и поддержка занятости"
 
"__" __________ 20__ г.
 
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
 
_________________________________________________________________________
 
в лице _________________________________________________________________,
 
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
 
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
 
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____:
 
количество созданных (сохраненных, модернизированных) рабочих мест
 
после профессионального обучения работников составило __________ ед.;
 
численность работников, прошедших профессиональное обучение,
 
составила __________ чел.;
 
средний период обучения составил __________ мес.;
 
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение
 
работников перечислена субсидия на расчетный счет Работодателя в сумме
 
__________ рублей.
 
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
 
друг к другу претензий не имеют.
 
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
 
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
 
Копии приказов о завершении профессионального обучения работников,
 
документа об образовании установленного законодательством образца, а
 
также копии приказов о сохранении за работниками рабочих мест на
 
условиях полной занятости прилагаются.
 
Подписи сторон:
 
Работодатель
 
Министерство
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Руководитель
 
(уполномоченное лицо):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Подпись ________________________________
 
Подпись ________________________________
 
Дата ________________________________
 
Дата ________________________________
 
М.П.
 
(при наличии)
 
М.П.
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
Исполнитель
 
(главный бухгалтер при наличии):
 
_______________________________________
 
(Ф.И.О.)
 
".
 ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ
Утратило силу постановлением Правительства Республики Башкортостан от 26.03.2021 года № 116
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31.08.2020 № 524
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ РЕШЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН
Правительство Республики Башкортостан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемые изменения, вносимые в некоторые решения Правительства Республики Башкортостан.
2. Установить, что настоящее постановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 года.
Глава
Республики Башкортостан
Р.Ф. Хабиров
Утверждены
постановлением Правительства
Республики Башкортостан
от 31 августа 2020 г. N 524
Изменения,
вносимые в некоторые решения Правительства Республики Башкортостан
1. В Порядке предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста, состоящих в трудовых отношениях, в рамках реализации регионального проекта "Реализация программы системной поддержки и повышения качества жизни граждан старшего поколения "Старшее поколение" национального проекта "Демография", утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 15 февраля 2019 года N 96 (с последующими изменениями):
а) в абзаце первом пункта 2.6 слова "о предоставлении субсидии либо об отказе в этом" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
б) в абзаце втором пункта 2.7 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
в) в пункте 2.8:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
подпункты "г" и "д" исключить;
г) в пункте 2.9 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а"-"в" пункта 2.8" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.8";
д) пункт 2.10 изложить в следующей редакции:
"2.10. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИПС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение 5 рабочих дней со дня формирования в ГИПС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
е) в пункте 2.13:
в подпункте "а" слова "в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении - соответствующий приказ" заменить словами "в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ";
в подпункте "в":
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
ж) в пункте 2.14:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "20 рабочих дней";
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
з) в пункте 2.15 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
и) в пунктах 2.17, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6, 4.7 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
к) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
л) в пункте 4.4:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
м) в пункте 4.8 слова "в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении - соответствующий приказ" заменить словами "в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ";
н) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
о) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 4
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию профессионального
обучения и дополнительного
профессионального образования
граждан в возрасте 50 лет и старше,
а также лиц предпенсионного возраста,
состоящих в трудовых отношениях,
в рамках реализации регионального
проекта "Реализация программы
системной поддержки и повышения
качества жизни граждан старшего
поколения "Старшее поколение"
национального проекта "Демография"
Акт
о выполнении условий предоставления субсидии
"__" __________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
_________________________________________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____ работодателем
проводится профессиональное обучение и дополнительное профессиональное
образование _____________________________________________________________
граждан в возрасте 50 лет и старше, а также лиц предпенсионного возраста,
состоящих в трудовых отношениях, на базе _______________________________.
(наименование образовательной
организации)
За период с "__" _________ 20__ г. по "__" __________ 20__ г. работы
выполнены в объеме "____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
условиями договора __________ руб. __ коп. (___________________________).
(сумма прописью)
Подписи сторон:
Работодатель
Министерство
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ________________________________
Подпись ________________________________
Дата ________________________________
Дата ________________________________
М.П.
(при наличии)
М.П.
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
";
2. В Порядке предоставления юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям субсидий из бюджета Республики Башкортостан на организацию переобучения и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до трех лет, в рамках реализации регионального проекта "Содействие занятости женщин - создание условий дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет" национального проекта "Демография", утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 21 февраля 2020 года N 105 (с изменениями, внесенными постановлением Правительства Республики Башкортостан от 14 мая 2020 года N 306):
а) в абзаце первом пункта 2.6 слова "о предоставлении субсидии" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
б) в абзаце втором пункта 2.7 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
в) в пункте 2.8:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.8. Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
подпункты "г" и "д" исключить;
г) в пункте 2.9 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а"-"в" пункта 2.8" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.8";
д) пункт 2.10 изложить в следующей редакции:
"2.10. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение пяти рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
В течение десяти рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение пяти рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение двух рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
е) в подпункте "в" пункта 2.13:
слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней";
слова "пятого числа месяца" заменить словами "десятого числа месяца";
ж) в пункте 2.14:
слова "пяти рабочих дней" заменить словами "двадцати рабочих дней";
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
з) в пункте 2.15 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
и) в пунктах 2.17, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6, 4.8 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
к) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
л) абзац второй пункта 4.3 изложить в следующей редакции:
"По завершении профессионального обучения женщины в декретном отпуске должны к концу текущего года приступить к трудовой деятельности. Доля женщин в декретном отпуске, приступивших к трудовой деятельности, в общей численности женщин, прошедших профессиональное обучение, должна быть не менее 70%. Информация о численности приступивших к трудовой деятельности женщин в декретном отпуске, прошедших профессиональное обучение, отслеживается центром занятости на основе представленного работодателем соответствующего отчета по состоянию на конец отчетного года.";
м) в пункте 4.4 слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней";
н) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
о) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 4
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию переобучения
и повышения квалификации женщин,
находящихся в отпуске по уходу
за ребенком в возрасте до трех лет,
в рамках реализации регионального
проекта "Содействие занятости
женщин - создание условий
дошкольного образования для детей
в возрасте до трех лет" национального
проекта "Демография"
Акт
о выполнении условий предоставления субсидий
"__" __________ 20__ г.
Мы, ________________________________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
_________________________________________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____ работодателем
проводится профессиональное обучение _________ женщин в декретном отпуске
на базе ________________________________________________________________.
(наименование образовательной организации)
За период с "__" __________ 20__ г. по "__" _________ 20__ г. работы
выполнены в объеме "____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
условиями договора __________ руб. ____ коп. (_________________________).
(сумма прописью)
Подписи сторон:
Работодатель
Министерство
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ________________________________
Подпись ________________________________
Дата ________________________________
Дата ________________________________
М.П.
(при наличии)
М.П.
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
";
п) приложение N 5 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 5
к Порядку предоставления
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
на организацию переобучения
и повышения квалификации женщин,
находящихся в отпуске по уходу
за ребенком в возрасте до трех лет,
в рамках реализации регионального
проекта "Содействие занятости
женщин - создание условий
дошкольного образования для детей
в возрасте до трех лет" национального
проекта "Демография"
Акт
о достижении значений показателей результатов использования субсидии
"__" __________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
_________________________________________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N __:
численность женщин в декретном отпуске, прошедших профессиональное
обучение, составила __________ чел.;
доля приступивших к трудовой деятельности в общей численности
прошедших переобучение и повышение квалификации женщин, составила
__________ %;
средний период обучения составил __________ мес.;
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение
женщин в декретном отпуске перечислена субсидия на расчетный счет
Работодателя в сумме __________ рублей.
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
друг к другу претензий не имеют.
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Копии приказов о завершении профессионального обучения женщин в
декретном отпуске, документа об образовании установленного
законодательством образца, а также копии приказов о сохранении за
женщинами в декретном отпуске рабочих мест на условиях полной занятости
прилагаются.
Подписи сторон:
Работодатель
Министерство
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ________________________________
Подпись ________________________________
Дата ________________________________
Дата ________________________________
М.П.
(при наличии)
М.П.
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
".
3. В Порядке предоставления субсидий из бюджета Республики Башкортостан юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда в рамках регионального проекта "Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда" в рамках национального проекта "Производительность труда и поддержка занятости", утвержденном постановлением Правительства Республики Башкортостан от 4 мая 2018 года N 193 (с последующими изменениями):
а) пункт 1.8 изложить в следующей редакции:
"1.8. Профессиональное обучение работников осуществляется в организациях (в том числе специализированных структурных образовательных подразделениях), имеющих лицензию на право ведения образовательной деятельности по профессиональному обучению и (или) дополнительному профессиональному образованию (далее - образовательная организация).";
б) в пункте 2.6 слова "о предоставлении субсидии либо об отказе в этом" заменить словами "о соответствии либо о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии";
в) в абзаце втором пункта 2.8 слова "об отказе в предоставлении" заменить словами "о несоответствии работодателя условиям предоставления";
г) в пункте 2.9:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.9. Основаниями для принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии являются:";
подпункт "г" исключить;
д) в пункте 2.10 слова "отказа в предоставлении субсидии, предусмотренных подпунктами "а"-"в" пункта 2.9" заменить словами "принятия решения о несоответствии работодателя условиям предоставления субсидии, предусмотренных пунктом 2.9";
е) пункт 2.11 изложить в следующей редакции:
"2.11. В случае принятия центром занятости решения о соответствии работодателя условиям предоставления субсидии согласно пункту 2.6 настоящего Порядка в течение 5 рабочих дней со дня принятия такого решения центр занятости представляет в Министерство заявление и документы, представленные работодателем в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Порядка.
В течение 10 рабочих дней со дня поступления от центра занятости документов, указанных в абзаце первом настоящего пункта, Министерство рассматривает их и принимает решение о предоставлении либо об отказе в предоставлении работодателю субсидии.
Основаниями для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии являются:
а) несоответствие представленных документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, требованиям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных в пункте 2.2 настоящего Порядка, за исключением документов, запрашиваемых в порядке межведомственного информационного взаимодействия;
б) несоответствие работодателя условиям, указанным в пункте 2.1 настоящего Порядка;
в) несоблюдение работодателем порядка, целей и условий использования ранее выданных субсидий на цели, предусмотренные пунктом 1.2 настоящего Порядка;
г) отсутствие лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка.
В случае отсутствия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство формирует в государственной интегрированной информационной системе "Электронный бюджет" (далее - ГИИС "Электронный бюджет") проект договора о предоставлении субсидии по форме, утвержденной приказом Министерства финансов Российской Федерации от 31 октября 2016 года N 199н (с последующими изменениями) (далее - типовая форма договора), и направляет его работодателю на согласование.
Договор о предоставлении субсидии подписывается сторонами в течение 5 рабочих дней со дня формирования в ГИИС "Электронный бюджет" проекта договора о предоставлении субсидии.
В случае наличия оснований для принятия решения об отказе в предоставлении работодателю субсидии Министерство в течение 2 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения письменно уведомляет об этом работодателя с указанием основания для принятия такого решения.";
ж) в пункте 2.18:
подпункт "а" изложить в следующей редакции:
"а) определяет образовательные организации для проведения профессионального обучения работников, заключает с образовательными организациями договор на обучение (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ);";
в подпункте "г":
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
з) в пункте 2.19:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "20 рабочих дней";
слова "центр занятости" заменить словом "Министерство";
и) в пункте 2.20 слова "центра занятости, открытого в Министерстве финансов Республики Башкортостан," заменить словом "Министерства";
к) в пунктах 2.22, 3.1, 4.4, 4.5, 4.6 слова "центр занятости" в соответствующем падеже заменить словом "Министерство" в соответствующем падеже;
л) абзац второй пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"документов, подтверждающих расходы на профессиональное обучение работников (заверенные работодателем договоры с образовательными организациями (приказы), табели посещения, копии платежных поручений или выписок из реестра на перечисление денежных средств (в случае заключения договора с образовательной организацией), актов между работодателем и образовательной организацией (специализированным структурным образовательным подразделением));";
м) пункт 4.1 изложить в следующей редакции:
"4.1. Министерство, органы государственного финансового контроля, центры занятости осуществляют обязательную проверку соблюдения работодателем и образовательными организациями, с которыми он заключил договоры (в случае обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ) в целях исполнения им обязательств по договору о предоставлении субсидии, порядка, целей и условий использования субсидии в соответствии с законодательством Российской Федерации.";
н) пункт 4.2 изложить в следующей редакции:
"4.2. Работодатель и образовательные организации по договорам (соглашениям), заключенным с работодателем (в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ), представляют документы и информацию, которые необходимы для осуществления контроля за соблюдением порядка, целей и условий использования субсидии, в течение 5 рабочих дней со дня получения соответствующего запроса.";
о) в пункте 4.4:
слова "5 рабочих дней" заменить словами "10 рабочих дней";
слова "5 числа месяца" заменить словами "10 числа месяца";
п) в пункте 4.5 слово "выполнении" заменить словом "достижении";
р) абзац первый пункта 4.7 изложить в следующей редакции:
"4.7. Возврат субсидии в случаях нарушения работодателем и (или) образовательными организациями, с которыми работодатель заключил договор (соглашение) (в случае профессионального обучения в специализированном структурном образовательном подразделении издается соответствующий приказ), условий, установленных при предоставлении субсидии, а также представления недостоверных сведений, повлекших необоснованное получение субсидии, которые были выявлены по результатам проверок Министерства, органов государственного финансового контроля и центров занятости (далее - нарушение), осуществляется в следующем порядке:";
с) пункт 4.9 изложить в следующей редакции:
"4.9. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих обязательств Министерство, центр занятости и работодатель несут ответственность согласно законодательству Российской Федерации.";
т) приложение N 3 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 3
к Порядку предоставления субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям на реализацию
мероприятий по переобучению,
повышению квалификации работников
предприятий в целях поддержки
занятости и повышения
эффективности рынка труда в рамках
регионального проекта "Поддержка
занятости и повышение эффективности
рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" в рамках
национального проекта
"Производительность труда
и поддержка занятости"
Акт
о выполнении условий предоставления субсидий
"__" __________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
_________________________________________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____ работодателем
проводится профессиональное обучение и дополнительное профессиональное
образование _____________ работников, на базе ___________________________
__________________________________________________________________.
(наименование образовательной организации)
За период с "__" __________ 20__ г. по "__" _________ 20__ г. работы
выполнены в объеме "____" часов. Стороны друг к другу претензий не имеют.
Министерству надлежит перечислить Работодателю в соответствии с
условиями договора __________ руб. ____ коп. (_________________________).
(сумма прописью)
Подписи сторон:
Работодатель
Министерство
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ________________________________
Подпись ________________________________
Дата ________________________________
Дата ________________________________
М.П.
(при наличии)
М.П.
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
";
у) приложение N 4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 4
к Порядку предоставления субсидий
из бюджета Республики Башкортостан
юридическим лицам (за исключением
государственных (муниципальных)
учреждений), индивидуальным
предпринимателям на реализацию
мероприятий по переобучению,
повышению квалификации работников
предприятий в целях поддержки
занятости и повышения
эффективности рынка труда в рамках
регионального проекта "Поддержка
занятости и повышение эффективности
рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" в рамках
национального проекта
"Производительность труда
и поддержка занятости"
Акт
о достижении значений показателей результатов использования субсидии
на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации
работников предприятий в целях поддержки занятости и повышения
эффективности рынка труда в рамках регионального проекта "Поддержка
занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста
производительности труда" в рамках национального проекта
"Производительность труда и поддержка занятости"
"__" __________ 20__ г.
Мы, нижеподписавшиеся, _____________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Министерство, с одной стороны, и _________________
_________________________________________________________________________
в лице _________________________________________________________________,
именуемый в дальнейшем Работодатель, с другой стороны, вместе именуемые в
дальнейшем Стороны, составили настоящий акт о том, что согласно договору
о предоставлении субсидии от "__" __________ 20__ г. N ____:
количество созданных (сохраненных, модернизированных) рабочих мест
после профессионального обучения работников составило __________ ед.;
численность работников, прошедших профессиональное обучение,
составила __________ чел.;
средний период обучения составил __________ мес.;
в целях финансового обеспечения затрат на профессиональное обучение
работников перечислена субсидия на расчетный счет Работодателя в сумме
__________ рублей.
Условия договора соблюдены полностью в установленные сроки, Стороны
друг к другу претензий не имеют.
Настоящий акт составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Копии приказов о завершении профессионального обучения работников,
документа об образовании установленного законодательством образца, а
также копии приказов о сохранении за работниками рабочих мест на
условиях полной занятости прилагаются.
Подписи сторон:
Работодатель
Министерство
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Руководитель
(уполномоченное лицо):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Подпись ________________________________
Подпись ________________________________
Дата ________________________________
Дата ________________________________
М.П.
(при наличии)
М.П.
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
Исполнитель
(главный бухгалтер при наличии):
_______________________________________
(Ф.И.О.)
".
Дополнительные сведения
| Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 03.09.2020 | 
| Рубрики правового классификатора: | 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации | 
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу:
   