Основная информация
Дата опубликования: | 01 февраля 2008г. |
Номер документа: | ru55000200800036 |
Текущая редакция: | 3 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Омская область |
Принявший орган: | Главное управление государственной службы занятости населения Омской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30.10.2019 № 86-п
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 1 февраля 2008 года № 4-п
ОБ ОТДЕЛЬНЫХ ВОПРОСАХ РЕГУЛИРОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА ДИРЕКТОРОВ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
{Название в редакции приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25.10.2011 года № 42-п}.
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 05.11.2008 года № 30-п;
приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25.10.2011 года № 42-п}.
В соответствии со статьями 101, 116, 119 Трудового кодекса Российской Федерации, Положением о порядке и условиях предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из областного бюджета, утвержденным постановлением Правительства Омской области от 28 декабря 2006 года № 180-п, приказываю:
1. Установить директорам казенных учреждений службы занятости населения Омской области:
{в редакции приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25.10.2011 года № 42-п}.
1) режим работы в условиях ненормированного рабочего дня;
2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 10 календарных дней.
2. Расходы на оплату ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков за ненормированный рабочий день осуществлять в пределах установленного фонда оплаты труда.
Начальник Главного управления М.Ю. Дитятковский
Утратил силу приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 30.10.2019 № 86-п
ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 1 февраля 2008 года № 4-п
ОБ ОТДЕЛЬНЫХ ВОПРОСАХ РЕГУЛИРОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ И ВРЕМЕНИ ОТДЫХА ДИРЕКТОРОВ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
{Название в редакции приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25.10.2011 года № 42-п}.
{ИЗМЕНЕНИЯ И ДОПОЛНЕНИЯ:
приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 05.11.2008 года № 30-п;
приказ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25.10.2011 года № 42-п}.
В соответствии со статьями 101, 116, 119 Трудового кодекса Российской Федерации, Положением о порядке и условиях предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в организациях, финансируемых из областного бюджета, утвержденным постановлением Правительства Омской области от 28 декабря 2006 года № 180-п, приказываю:
1. Установить директорам казенных учреждений службы занятости населения Омской области:
{в редакции приказа Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25.10.2011 года № 42-п}.
1) режим работы в условиях ненормированного рабочего дня;
2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 10 календарных дней.
2. Расходы на оплату ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков за ненормированный рабочий день осуществлять в пределах установленного фонда оплаты труда.
Начальник Главного управления М.Ю. Дитятковский
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019 |
Рубрики правового классификатора: | 060.020.000 Труд (см. также 200.160.020), 060.020.070 Рабочее время, 060.020.080 Время отдыха (см. также 010.200.000), 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: