Основная информация

Дата опубликования: 01 апреля 2019г.
Номер документа: 55006
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Принявший орган: ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗНАЧЕЙСТВО (КАЗНАЧЕЙСТВО РОССИИ)
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты федеральных органов исполнительной власти
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



В201901301

ОПУБЛИКОВАНО:

ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-ПОРТАЛ ПРАВОВОЙ ИНФОРМАЦИИ (www.pravo.gov.ru), 24.06.2019, N 0001201906240031,

ЗАРЕГИСТРИРОВАНО В МИНИСТЕРСТВЕ ЮСТИЦИИ РФ 24.06.2019 ПОД N 55006

ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗНАЧЕЙСТВО

ПРИКАЗ

01.04.2019 N 9н

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА

РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,

НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО КАЗНАЧЕЙСТВА,

ПО ВИДУ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ "УПРАВЛЕНИЕ

ЭКСПЛУАТАЦИЕЙ НЕЖИЛОГО ФОНДА", УТВЕРЖДЕННОЕ

ПРИКАЗОМ ФЕДЕРАЛЬНОГО КАЗНАЧЕЙСТВА

ОТ 19 ИЮЛЯ 2016 Г. N 10Н

В соответствии с пунктами 22, 3 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; 2014, N 4, ст. 373; 2019, N 4, ст. 338), приказываю:

Внести в Положение об оплате труда работников федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Федерального казначейства, по виду экономической деятельности "Управление эксплуатацией нежилого фонда", утвержденное приказом Федерального казначейства от 19 июля 2016 г. N 10н "Об утверждении Положения об оплате труда работников федеральных казенных учреждений, находящихся в ведении Федерального казначейства, по виду экономической деятельности "Управление эксплуатацией нежилого фонда" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 11 августа 2016 г., регистрационный номер 43209), с учетом изменений, внесенных приказом Федерального казначейства от 25 мая 2017 г. N 13н (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 13 июля 2017 г., регистрационный номер 47413) (далее - Положение), следующие изменения:

1. В главе I:

1) в пункте 1.1:

абзац второй изложить в следующей редакции:

"- состав, порядок и условия оплаты труда работников Учреждения;";

абзац третий признать утратившим силу;

абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"- состав, порядок и условия оплаты труда директора Учреждения, его заместителей и главного бухгалтера.";

2) дополнить пунктом 1.8 следующего содержания:

"1.8. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников Учреждения не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда федеральных государственных служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной службы, Федерального казначейства.".

2. В главе II:

1) заголовок изложить в следующей редакции:

"II. Состав, порядок и условия оплаты труда работников Учреждения";

2) в пункте 2.2:

в абзаце втором слова ", согласно приложению N 1 к настоящему Положению" исключить;

в абзаце третьем слова ", согласно приложению N 2 к настоящему Положению" исключить;

абзац четвертый изложить в следующей редакции:

"Размеры должностных окладов руководителей и специалистов Учреждения, не включенных в профессиональные квалификационные группы, устанавливаются директором Учреждения.".

3. В главе III:

1) заголовок изложить в следующей редакции:

"III. Состав, порядок и условия оплаты труда директора Учреждения, его заместителей и главного бухгалтера";

2) в абзаце первом пункта 3.3 слова "в кратности 8" исключить.

4. Приложения N 1 - 3 признать утратившими силу.

Руководитель

Р.Е. АРТЮХИН

Согласовано

Первый заместитель

Председателя Правительства

Российской Федерации -

Министр финансов

Российской Федерации

А.Г. СИЛУАНОВ

"__" _________ 2019 г.

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-ПОРТАЛ ПРАВОВОЙ ИНФОРМАЦИИ (www.pravo.gov.ru) № 0001201906240031 от 24.06.2019
Рубрики правового классификатора: 020.010.040 Федеральные органы исполнительной власти, 030.030.050 Некоммерческие организации (см. также 010.170.010, 010.170.020), 060.020.090 Оплата труда, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Статья

Основная структура ветви законодательной власти - Федеральное собрание. Рассмотрим особенности и полномочия каждого подразделения.

Читать