О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТОРГОВЛИ И РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМА...



ПРИКАЗ

Приложение 1

ПРИКАЗ

МИНИСТЕРСТВА ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТОРГОВЛИ И РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

от 01.07.2010 № 18

О КОНКУРСНОЙ КОМИССИИ ПО ПРОВЕДЕНИЮ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНОЙ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ В МИНИСТЕРСТВЕ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ТОРГОВЛИ И РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ

Утратил силу:

Приказ министерства промышленности,

торговли и развития предпринимательства

Новосибирской области от 15.10.2012 № 371

В целях реализации статьи 22 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и во исполнение распоряжения администрации Новосибирской области от 13.09.2005 №652-р «О конкурсных комиссиях по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в администрации Новосибирской области», для проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области: категории «специалисты» - главной, ведущей и старшей групп должностей; категории «обеспечивающие специалисты» - старшей группы должностей ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Образовать в министерстве промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области конкурсную комиссию и утвердить ее состав (приложение 1).

2. Утвердить Порядок работы конкурсной комиссии (приложение 2) и форму протокола заседания конкурсной комиссии (приложение 3).

3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

Министр

С.Н. Семка

Приложение 1

УТВЕРЖДЕН

Приказом министра промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области от 01.07.2010 № 18

Состав конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области

Приложение 1

Семка Сергей Николаевич

Соколов Юрий Александрович

министр промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области, председатель комиссии;

заместитель министра - начальник управления промышленности и предпринимательства, заместитель председателя комиссии;

Приложение 1

Приложение 1

Трунова Вера Владимировна

главный специалист отдела бухгалтерского учета и отчетности, секретарь комиссии;

Приложение 1

Приложение 1

Терёшкина Галина Борисовна

Яркова Лариса Владимировна

заместитель министра - начальник управления государственного заказа, член комиссии;

заместитель министра - начальник управления по регулированию потребительского рынка и сферы услуг, член комиссии;

Приложение 1

Приложение 1

Годлевский Юрий Анатольевич

начальник управления энергетики и связи, член комиссии;

Приложение 1

Приложение 1

Зырянова Наталья Федоровна

начальник управления экономики и финансов, член комиссии;

Приложение 1

В состав конкурсной комиссии включаются 2 независимых эксперта

Приложение 1

Приложение 2

УТВЕРЖДЕН

Приказом министра промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области от   01.07.2010 № 18

Порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве промышленности, торговли и развития предпринимательства

Новосибирской области

1.              Порядок работы конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области (далее - министерство) разработан в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и распоряжением администрации Новосибирской области от 13.09.2005 №652-р «О конкурсных комиссиях по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в администрации Новосибирской области» с целью обеспечения проведения объективной и полной оценки профессиональных знаний и навыков, профессиональных и личностных качеств граждан Российской Федерации, гражданских служащих, участвующих в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в департаменте (далее - кандидат).

2. Конкурсная комиссия по проведению конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве (далее - комиссия) действует на постоянной основе.

3. Основными задачами комиссии являются:

обеспечение равных условий прохождения конкурсных процедур для всех кандидатов;

оценка профессионального уровня кандидатов и выявление кандидатов, отвечающих квалификационным требованиям, предъявляемым к вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве, на замещение которой проводится конкурс(далее - вакантная должность);

определение победителя конкурса;

определение из числа кандидатов лиц для включения в кадровый резерв министерства.

4. Заседание комиссии проводится при наличии не менее двух кандидатов на замещение вакантной должности.

5. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

6. Члены комиссии информируются о дате проведения заседание комиссии не менее чем за пять дней.

7.              Председатель комиссии:

планирует работу комиссии;

утверждает повестку дня заседания комиссии; утверждает план проведения конкурсных процедур;

назначает заседание комиссии в соответствии с решением представителя нанимателя;

председательствует на заседании комиссии с правом решающего голоса;

подписывает протокол заседания комиссии, ее решения; осуществляет иные полномочия в соответствии с требованиями действующего законодательства.

8. Заместитель председателя комиссии исполняет полномочия председателя комиссии в период его временного отсутствия.

9. Секретарь комиссии:

осуществляет прием документов, необходимых для участия в конкурсе;

организует в установленном в министерстве порядке работу по оформлению допуска кандидата к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если замещение вакантной должности связано с использованием таких сведений;

организует работу по проверке достоверности сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя;

информирует членов комиссии и кандидатов о дате проведения заседания комиссии;

готовит проект плана проведения конкурсных процедур, доводит его до сведения членов комиссии, информирует кандидатов о дате проведения конкурсных процедур;

ведет протокол заседания комиссии в соответствии с установленной формой;

оформляет решения комиссии;

организует прохождение кандидатами конкурсных процедур согласно утвержденному плану;

решает другие организационные вопросы.

10. Обеспечение прохождения кандидатами конкурсных процедур и подготовку материалов по их результатам осуществляет ответственный специалист по кадрам в министерстве.

11. Конкурсные процедуры включают следующие методы оценки профессиональных знаний и навыков, профессиональных и личностных качеств кандидатов:

анализ документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности;

тестирование, анкетирование, собеседование (интервью) по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве.

12. Анализ документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности кандидата проводится с целью определения соответствия требованиям законодательства по уровню профессионального образования, стажа и опыта работы.

Тестирование, собеседование (интервью), анкетирование проводятся с целью выявления уровня профессиональных знаний, навыков и личностных качеств кандидата, направлены на выявление его индивидуально-личностных характеристик и представляет собой перечень вопросов, связанных с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области в министерстве.

13. Комиссия оценивает профессиональный уровень кандидатов исходя из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности, положений должностного регламента, а также иных требований, установленных законодательством Российской Федерации и Новосибирской области о государственной гражданской службе, и на основании результатов конкурсных процедур, включая:

направление профессионального образования;

опыт работы в органах государственной власти и местного самоуправления;

знания и навыки;

интеллектуальные способности (способность к анализу, стремление к профессиональному и личностному росту, способность принимать решения и другие);

организаторские способности (умение планировать, координировать и контролировать деятельность, оперативность в реализации профессиональных задач и другие);

лидерские качества (способность влиять на людей, объединять и другие);

14. Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимаются в отсутствие кандидата открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании

15. Комиссия принимает следующее решение:

о признании одного из кандидатов победителем конкурса; об отсутствии победителя конкурса;

о включении кандидата в кадровый резерв администрации Новосибирской области.

16. Результаты голосования комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании, и вносятся в протокол.

Приложение 3

УТВЕРЖДЕН

Приказом министра промышленности, торговли и развития предпринимательства Новосибирской области

от 01.07.2010 № 18

ПРОТОКОЛ ЗАСЕДАНИЯ

(наименование конкурсной комиссии)
_"                             200              г.

Председатель:             

(Ф.И.О.)

(должность)

Заместитель председателя:              

(Ф.И.О.)

(должность)

Секретарь:

(Ф.И.О.)

(должность)

Повестка дня:

О проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области

(наименование должности государственной гражданской службы Новосибирской области)

(структурное подразделение администрации области)

1.              Рассмотрели документы и материалы следующих кандидатов:

1.1.

(Ф.И.О. кандидата)

1.2.

(Ф.И.О. кандидата)

1.3 .             

(Ф.И.О. кандидата)

2.              Вопросы к кандидатам' и краткие ответы на них:
2.1.              ,

(Ф.И.О. кандидата)

2.2.              

(Ф.И.О. кандидата)

2.3.             

(Ф.И.О. кандидата)

(наименование должности государственной гражданской службы Новосибирской области)

(структурное подразделение администрации области)

(Ф.И.О.  победителя конкурса)

4.2. Победитель конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области отсутствует.

4.3. Включить

(Ф.И.О. кандидата)
в кадровый резерв администрации Новосибирской области на замещение
вакантной       должности       государственной              гражданской службы

Новосибирской области.

Председатель конкурсной комиссии

(подпись)

Заместитель председателя

конкурсной комиссии              

(подпись)

Секретарь конкурсной комиссии

(подпись)

Члены конкурсной комиссии

(подпись) (подпись) (подпись) (подпись) (подпись) (подпись)

С протоколом ознакомлен(а)

(подпись) (подпись)

(подпись)

(расшифровка подписи)

Лист согласования приказа от

№

Начальник управления энергетики и связи

Начальник управления экономики и финансов

Начальник отдела лицензирования

Заместитель начальника управления -начальник отдела, главный бухгалтер отдела бухгалтерского учета и отчетности

Трунова Вера Владимировна 223 63 59

Ю.А.Годлевский

Н.Ф.Зырянова

И.В.Редько

Н.Б.Дымшакова