Основная информация
Дата опубликования: | 02 ноября 2012г. |
Номер документа: | RU45000201200752 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Курганская область |
Принявший орган: | Главное управление по труду и занятостинаселения Курганской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Приказ
Главного управления по труду и занятости населения Курганской области
от 2 ноября 2012 года №199
О внесении изменений в приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов»
г.Курган
(ПРИЗНАН УТРАТИВШИМ СИЛУ:
Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 15.08.2014г. №176: НГР RU45000201400547)
В целях приведения нормативного правового акта Главного управления по труду и занятости населения Курганской области в соответствие с действующим законодательством ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов» следующие изменения:
1) подпункт 1 пункта 9 приложения 1 изложить в следующей редакции:
«1) непосредственный руководитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два государственных служащих, замещающих в Главном управлении должности государственной гражданской службы Курганской области, аналогичные должности, замещаемой государственным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;»;
2) приложение 2 изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Опубликовать настоящий приказ в Курганской областной общественно- политической газете «Новый мир».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Главного управления Л.Ф. Пономарев
Приложение к приказу Главного управления по труду и занятости населения
Курганской области от 2 ноября 2012 года №199
«О внесении изменений в приказ Главного управления по труду и занятости
населения Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии
Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по
соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских
служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов»
«Приложение 2 к приказу Главного управления по труду и занятости населения
Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии Главного
управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению
требований к служебному поведению государственных гражданских служащих
Курганской области и урегулированию конфликта интересов»
Состав
комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов
Суркова Зинаида Федоровна заместитель начальника Главного управления по труду и занятости населения Курганской области (далее - Главное управление), председатель комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия);
Менщиков - Владимир Васильевич заместитель начальника Главного управления - начальник управления охраны условий труда и трудовых отношений, комиссии;
Доронина Наталья Леонидовна ведущий специалист отдела контрольно-правовой и кадровой работы Главного управления, секретарь комиссии.
Члены комиссии:
Аветесьян Александр Михайлович начальник отдела контрольно-правовой работы Главного управления;
Коваленко Елена Викторовна ведущий специалист отдела по управлению персоналом управления государственной службы и кадров Правительства Курганской области (по согласованию);
Соколов Александр Витальевич заместитель директора Курганского филиала Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (по согласованию);
Яхонтов Валерий Иванович директор Курганского филиала Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (по согласованию);
представитель структурного подразделения Главного управления, где государственный служащий, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, замещает должность государственной гражданской службы Курганской области.».
ПРАВИТЕЛЬСТВО КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ
Приказ
Главного управления по труду и занятости населения Курганской области
от 2 ноября 2012 года №199
О внесении изменений в приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов»
г.Курган
(ПРИЗНАН УТРАТИВШИМ СИЛУ:
Приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 15.08.2014г. №176: НГР RU45000201400547)
В целях приведения нормативного правового акта Главного управления по труду и занятости населения Курганской области в соответствие с действующим законодательством ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести в приказ Главного управления по труду и занятости населения Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов» следующие изменения:
1) подпункт 1 пункта 9 приложения 1 изложить в следующей редакции:
«1) непосредственный руководитель государственного служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два государственных служащих, замещающих в Главном управлении должности государственной гражданской службы Курганской области, аналогичные должности, замещаемой государственным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;»;
2) приложение 2 изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Опубликовать настоящий приказ в Курганской областной общественно- политической газете «Новый мир».
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Главного управления Л.Ф. Пономарев
Приложение к приказу Главного управления по труду и занятости населения
Курганской области от 2 ноября 2012 года №199
«О внесении изменений в приказ Главного управления по труду и занятости
населения Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии
Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по
соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских
служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов»
«Приложение 2 к приказу Главного управления по труду и занятости населения
Курганской области от 31 августа 2010 года № 240 «О комиссии Главного
управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению
требований к служебному поведению государственных гражданских служащих
Курганской области и урегулированию конфликта интересов»
Состав
комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов
Суркова Зинаида Федоровна заместитель начальника Главного управления по труду и занятости населения Курганской области (далее - Главное управление), председатель комиссии Главного управления по труду и занятости населения Курганской области по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Курганской области и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия);
Менщиков - Владимир Васильевич заместитель начальника Главного управления - начальник управления охраны условий труда и трудовых отношений, комиссии;
Доронина Наталья Леонидовна ведущий специалист отдела контрольно-правовой и кадровой работы Главного управления, секретарь комиссии.
Члены комиссии:
Аветесьян Александр Михайлович начальник отдела контрольно-правовой работы Главного управления;
Коваленко Елена Викторовна ведущий специалист отдела по управлению персоналом управления государственной службы и кадров Правительства Курганской области (по согласованию);
Соколов Александр Витальевич заместитель директора Курганского филиала Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (по согласованию);
Яхонтов Валерий Иванович директор Курганского филиала Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации» (по согласованию);
представитель структурного подразделения Главного управления, где государственный служащий, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, замещает должность государственной гражданской службы Курганской области.».
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Курганская областная общественно-политическая газета "Новый Мир-Документы" № 84 (610), с.3 от 13.11.2012 |
Рубрики правового классификатора: | 020.020.020 Государственная служба субъектов Российской Федерации, 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020) |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: