О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ И КОНТРОЛЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ



ДЕПАРТАМЕНТ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ И КОНТРОЛЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 03.03.2020 № 34

О КОМИССИИ ПО ИНДИВИДУАЛЬНЫМ СЛУЖЕБНЫМ СПОРАМ ДЕПАРТАМЕНТА ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ И КОНТРОЛЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(в редакции приказов Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 23.10.2020 № 95, от 16.12.2020 № 109)

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и в целях организации рассмотрения индивидуальных служебных споров в Департаменте противодействия коррупции и контроля Свердловской области

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить:

1) Положение об организации работы комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области (прилагается);

2) Перечень представителей Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области в комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области (прилагается);

3) состав комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области (прилагается).

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

3. Настоящий приказ опубликовать на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

Директор Департамента

И.С. Ширалиев

УТВЕРЖДЕНО

приказом Департамента

противодействия коррупции

и контроля Свердловской области

от 03.03.2020 № 34

«О комиссии по индивидуальным

служебным спорам Департамента

противодействия коррупции

и контроля Свердловской области»

ПОЛОЖЕНИЕ

об организации работы комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

Глава 1. Общие положения

1. Настоящее Положение определяет порядок формирования и деятельности комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области (далее – комиссия), а также полномочия участников при рассмотрении индивидуальных служебных споров.

2. Комиссия образуется с целью рассмотрения и разрешения неурегулированных разногласий по вопросам применения федеральных законов, иных нормативных правовых актов о государственной гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в комиссию (далее – служебный спор) между Директором Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области, осуществляющим полномочия представителя нанимателя (далее – представитель нанимателя), и:

1) государственным гражданским служащим Свердловской области, замещающим должность государственной гражданской службы Свердловской области в Департаменте противодействия коррупции и контроля Свердловской области (далее – гражданский служащий);

2) гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Свердловской области (далее – гражданская служба) и претендующим на замещение должности гражданской службы в Департаменте противодействия коррупции и контроля Свердловской области (далее – Департамент), либо гражданином Российской Федерации, ранее состоявшим на гражданской службе в Департаменте (далее – гражданин).

3. Комиссия при осуществлении своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными законодательными актами Российской Федерации о труде и гражданской службе и настоящим Положением.

Глава 2. Формирование комиссии и полномочия ее участников

4. Комиссия образуется решением представителя нанимателя и состоит из равного числа назначаемых им представителей представителя нанимателя и избираемых на собрании (конференции) гражданских служащих представителей гражданских служащих, включая представителя (представителей) выборного профсоюзного органа (выборных профсоюзных органов) Департамента (в случае создания в Департаменте профсоюзного органа).

(пункт 4 в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

5. Собрание (конференция) гражданских служащих проводится по решению представителя нанимателя, в том числе в связи с обращением гражданских служащих или выборного профсоюзного органа Департамента (в случае создания в Департаменте профсоюзного органа).

Собрание гражданских служащих считается правомочным, если на нем присутствует более половины гражданских служащих.

Конференция гражданских служащих считается правомочной, если на ней присутствует не менее двух третей гражданских служащих – делегатов от подразделений Департамента, избранных на соответствующих собраниях.

Решение собрания (конференции) гражданских служащих принимается большинством голосов гражданских служащих (делегатов), присутствующих на собрании (конференции).

Представитель нанимателя создает необходимые организационные условия для проведения собрания (конференции) гражданских служащих.

(пункт 5 в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

6. Председатель комиссии и секретарь комиссии избираются из состава членов комиссии.

7. Председатель комиссии:

1) осуществляет общее руководство деятельностью комиссии;

2) принимает решение о вызове на заседание комиссии свидетелей и (или) приглашении специалистов;

3) запрашивает у представителя нанимателя либо должностного лица, уполномоченного представителем нанимателя, необходимые документы;

4) проводит заседания комиссии;

5) организует принятие решений комиссией путем тайного голосования членов комиссии;

6) организует вручение копий решения комиссии, подписанных председателем комиссии и заверенных печатью комиссии, представителю нанимателя и гражданскому служащему (гражданину), обратившемуся в комиссию с заявлением о рассмотрении служебного спора;

7) выдает поручения секретарю комиссии, необходимые для обеспечения деятельности комиссии.

8. Секретарь комиссии:

1) осуществляет документационное обеспечение деятельности комиссии;

2) ведет журнал регистрации письменных заявлений гражданских служащих (граждан) и выдачи копий решений комиссии по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению;

3) осуществляет прием и регистрацию поступающих в комиссию заявлений гражданских служащих (граждан) о рассмотрении служебного спора, а также иных поступающих в комиссию документов, подготовку для рассмотрения их комиссией, обеспечивает сохранность представленных документов;

4) информирует гражданского служащего (гражданина), обратившегося в комиссию с заявлением о рассмотрении служебного спора, и членов комиссии о дате, времени и месте проведения заседания комиссии;

5) непосредственно до начала заседания комиссии сообщает о невозможности присутствия на заседании комиссии отдельных ее членов;

6) ведет протокол заседания комиссии по форме согласно приложению № 2 к настоящему Положению, обеспечивает подписание протокола председателем комиссии и заверяет печатью комиссии;

7) оформляет решения комиссии по форме согласно приложению № 3 к настоящему Положению и их копии.

В случае отсутствия секретаря комиссии на заседании комиссии его обязанности по поручению председателя комиссии на заседании комиссии возлагаются на иного члена комиссии.

9. Члены комиссии:

1) вправе знакомиться с правами и обязанностями членов комиссии, составом комиссии, с материалами по вопросам заседания комиссии путем обращения к секретарю комиссии;

2) участвуют в заседании комиссии без права замены;

3) вносят предложения председателю комиссии по вопросам деятельности комиссии;

4) при возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в ходе рассмотрения служебного спора члены комиссии, у которых имеется прямая или косвенная личная заинтересованность в решении по служебному спору, обязаны до начала заседания комиссии или в ходе рассмотрения служебного спора заявить об этом. В таком случае указанные члены комиссии по служебным спорам не принимают участия в дальнейшем рассмотрении служебного спора и принятии решения по служебному спору;

5) находящиеся в непосредственной подчиненности или подконтрольности у гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается служебный спор, либо состоящий с этим гражданским служащим в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), не участвуют в заседании комиссии и принятии решения по данному служебному спору.

(пункт 9 в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 23.10.2020 № 95)

10. Комиссия имеет свою печать, журнал регистрации письменных заявлений гражданских служащих (граждан) и выдачи копий решений комиссии.

11. Организационное и техническое обеспечение деятельности комиссии возлагается на отдел организационно-правовой и кадровой работы Департамента.

Глава 3. Порядок работы комиссии

12. Основанием для проведения заседания комиссии является поступившее в комиссию и зарегистрированное в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, заявление гражданского служащего (гражданина) о рассмотрении служебного спора.

13. Служебный спор рассматривается комиссией в случае, если гражданский служащий самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.

14. Заявления гражданских служащих (граждан) регистрируются в журнале секретарем комиссии в день подачи.

15. Комиссия рассматривает служебные споры в случае, если гражданский служащий (гражданин) обратился в комиссию с письменным заявлением в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении его права.

16. В случае пропуска по уважительным причинам гражданским служащим (гражданином) срока, указанного в пункте 15 настоящего Положения, комиссия с учетом конкретных обстоятельств может принять решение о восстановлении срока.

17. Порядок рассмотрения служебного спора комиссией, а также порядок принятия решения комиссией и его исполнения регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации.

18. Комиссия обязана рассмотреть служебный спор в течение десяти календарных дней со дня подачи письменного заявления гражданским служащим (гражданином).

В случае, если индивидуальный служебный спор не рассмотрен комиссией в десятидневный срок, гражданский служащий (гражданин) имеет право перенести его рассмотрение в суд.

(пункт 18 в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

19. Гражданский служащий (гражданин), члены комиссии извещаются о дате, месте проведения заседания комиссии путем направления информации заказным письмом с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование доставки извещения или вызова и его вручение адресату.

20. Рассмотрение служебного спора в отсутствие гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного им представителя допускается лишь по письменному заявлению гражданского служащего (гражданина).

21. В случае неявки гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного им представителя на заседание комиссии рассмотрение служебного спора откладывается.

В случае вторичной неявки гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного им представителя без уважительных причин на заседание комиссии комиссия может вынести решение о снятии вопроса с рассмотрения, что не лишает гражданского служащего (гражданина) права подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно, о чем секретарь комиссии направляет гражданскому служащему (гражданину) письменное уведомление, составленное по форме согласно приложению № 4 к настоящему Положению.

22. Комиссия имеет право вызывать на заседание комиссии свидетелей, приглашать специалистов.

23. По требованию комиссии представитель нанимателя либо должностное лицо, уполномоченное представителем нанимателя, обязаны в установленный комиссией срок представлять необходимые ей документы.

24. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины ее членов, представляющих представителя нанимателя, и не менее половины ее членов, представляющих гражданских служащих. В случае избрания в состав комиссии одного или нескольких представителей выборного профсоюзного органа (выборных профсоюзных органов) проведение заседания комиссии по служебным спорам без его (их) участия не допускается.

(пункт 24 в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

24.1. При возникновении или возможности возникновения конфликта интересов в ходе рассмотрения служебного спора член комиссии, у которого имеется прямая или косвенная личная заинтересованность в решении по служебному спору, обязан до начала заседания комиссии или в ходе рассмотрения служебного спора заявить об этом. В таком случае указанный член комиссии по служебным спорам не принимает участия в дальнейшем рассмотрении служебного спора и принятии решения по служебному спору.

(пункт 24.1 введен приказом Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

24.2. Член комиссии, находящийся в непосредственной подчиненности или подконтрольности у гражданского служащего, в отношении которого комиссией рассматривается служебный спор, либо состоящий с этим гражданским служащим в близком родстве или свойстве (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), не участвует в заседании комиссии и принятии решения по данному служебному спору.

(пункт 24.2 введен приказом Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

24.3. Служебный спор рассматривается в присутствии гражданского служащего (гражданина), подавшего письменное заявление в комиссию, или уполномоченного указанными гражданским служащим (гражданином) представителя (далее –уполномоченный представитель). Рассмотрение служебного спора в отсутствие указанных гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного представителя допускается лишь по письменному заявлению указанных гражданского служащего (гражданина).

(пункт 24.3 введен приказом Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

24.4. В случае неявки гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного представителя на заседание комиссии по уважительной причине рассмотрение служебного спора откладывается. В случае вторичной неявки гражданского служащего (гражданина) или уполномоченного представителя комиссия может вынести решение о снятии служебного спора с рассмотрения, что не лишает указанных гражданского служащего (гражданина) права подать заявление о рассмотрении служебного спора повторно в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

(пункт 24.4 введен приказом Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

24.5. В случае, если служебный спор не рассмотрен комиссией в десятидневный срок, гражданский служащий (гражданин) имеет право перенести рассмотрение служебного спора в суд.

(пункт 24.5 введен приказом Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

24.6. Комиссия имеет право вызывать на заседание свидетелей, приглашать специалистов, а также запрашивать необходимые для рассмотрения служебного спора информацию и материалы, которые представляются в комиссию в установленный ею срок.

(пункт 24.6 введен приказом Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

25. Комиссия принимает решение тайным голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правам. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии.

26. В решении комиссии указываются:

фамилия, имя, отчество и должность обратившегося в комиссию гражданского служащего (гражданина);

даты обращения в комиссию и рассмотрения служебного спора;

существо служебного спора;

фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствовавших на заседании комиссии;

существо решения и его правовое обоснование;

результаты голосования.

27. Копия решения комиссии, подписанная председателем комиссии или его заместителем и заверенная печатью комиссии, вручается представителю нанимателя и гражданскому служащему (гражданину) или уполномоченному представителю в течение трех дней со дня принятия решения.

(пункт 27 в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 16.12.2020 № 109)

28. Решение комиссии может быть обжаловано в суд любой из сторон служебного спора в десятидневный срок со дня вручения ей копии решения комиссии в соответствии с действующим процессуальным законодательством Российской Федерации.

Приложение № 1

к Положению об организации работы

комиссии по индивидуальным служебным

спорам Департамента противодействия

коррупции и контроля Свердловской области

Форма

ЖУРНАЛ

регистрации письменных заявлений государственных гражданских служащих Свердловской области, замещающих должности государственной гражданской службы Свердловской области в Департаменте противодействия коррупции и контроля Свердловской области, граждан, поступающих на государственную гражданскую службу Свердловской области и претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы Свердловской области в Департаменте противодействия коррупции и контроля Свердловской области, либо граждан, ранее состоявших на государственной гражданской службе Свердловской области в Департаменте противодействия коррупции и контроля Свердловской области, выдачи копий решений комиссии

Регистрационный номер

Дата приема заявления (число, месяц, год)

Фамилия, имя, отчество гражданского служащего (гражданина), краткое содержание заявления

Количество листов заявления с приложениями

Подпись, фамилия, инициалы секретаря комиссии

Фамилия, инициалы гражданского служащего (гражданина) либо его представителя, дата, подпись о получении копии решения комиссии

Фамилия, инициалы, должность представителя нанимателя, дата, подпись о получении копии решения комиссии

1

2

3

4

5

6

7

Приложение № 2

к Положению об организации работы

комиссии по индивидуальным служебным

спорам Департамента противодействия

коррупции и контроля Свердловской области

Форма

ПРОТОКОЛ

заседания комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

по заявлению от ____________________________№ __________

«__» __________________ 20__ года

(дата проведения заседания)

Присутствовали:

председатель комиссии

_____________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

члены комиссии

_____________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

секретарь комиссии

____________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

Государственный гражданский служащий Свердловской области (гражданин Российской Федерации)

_____________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

_____________________________________________________________________

(наименование должности государственной гражданской службы Свердловской области)

Уполномоченный государственным гражданским служащим Свердловской области (гражданином Российской Федерации) представитель _____________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

Документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя __________

_______________________________________________________________________

Другие лица, участвовавшие в заседании (специалисты, свидетели и иные лица)

______________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

На заседании комиссии рассматривалось заявление

_____________________________________________________________________

(Ф.И.О. государственного гражданского служащего Свердловской области (гражданина Российской Федерации))

_____________________________________________________________________

(краткое содержание заявления государственного гражданского служащего Свердловской области (гражданина Российской Федерации))

______________________________________________________________________

Выступления, ответы на вопросы, пояснения участников заседания

______________________________________________________________________

______________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

Комиссия решила:

_________________________________________________________________

_____________________________________________________________________

_____________________________________________________________________.

Председатель комиссии _________________ _______________________

(подпись) (инициалы, фамилия)

Место печати

Члены комиссии _________________ ________________________________

(подпись) (инициалы, фамилия)

Секретарь комиссии _________________ _________________________________

(подпись) (инициалы, фамилия)

Приложение № 3

к Положению об организации работы

комиссии по индивидуальным служебным

спорам Департамента противодействия

коррупции и контроля Свердловской области

Форма

РЕШЕНИЕ

комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

по заявлению от _____________________№ __________

«__» __________________ 20__ года

(дата проведения заседания)

Присутствовали:

председатель комиссии

___________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

_______________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

члены комиссии

_______________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

______________________________________________________________________

секретарь комиссии

____________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

Государственный гражданский служащий Свердловской области (гражданин Российской Федерации)

______________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

____________________________________________________________________

(наименование должности государственной гражданской службы Свердловской области)

Уполномоченный государственным гражданским служащим Свердловской области (гражданином Российской Федерации) представитель

____________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

Документ, удостоверяющий личность уполномоченного представителя __________

______________________________________________________________________

(наименование документа, серия, номер, когда и кем выдан)

Другие лица, участвовавшие в заседании (специалисты, свидетели и иные лица)

______________________________________________________________________

(Ф.И.О.)

Рассмотрев заявление

__________________________________________________________________

(Ф.И.О. государственного гражданского служащего Свердловской области (гражданина Российской Федерации))

______________________________________________________________________,

(краткое содержание заявления государственного гражданского служащего Свердловской области (гражданина Российской Федерации))

комиссия на основании

_____________________________________________________________________

(наименования нормативных правовых актов с указанием даты их принятия, регистрационного номера, пунктов, статей)

решила:

___________________________________________________________________

(содержание решения, результаты голосования)

_____________________________________________________________________

Председатель комиссии _________________ __________________________

(подпись) (инициалы, фамилия)

Место печати

Приложение № 4

к Положению об организации работы

комиссии по индивидуальным служебным

спорам Департамента противодействия

коррупции и контроля Свердловской области

Форма

УВЕДОМЛЕНИЕ № ________

________________________________

(Ф.И.О.)

________________________________

(место жительства)

Комиссия по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области уведомляет о том, что в соответствии с частью третьей статьи 387 Трудового кодекса Российской Федерации по Вашему заявлению__________________________________________

(регистрационные дата и номер)

принято решение о снятии вопроса с рассмотрения в связи с_____________________________________________________________________

(указать причину, по которой принято решение о снятии вопроса с рассмотрения)

Вы имеете право подать заявление о рассмотрении индивидуального служебного спора повторно в трехмесячный срок со дня, когда узнали о нарушении Вашего права.

Секретарь комиссии

_____________________ __________________________________

(подпись) (инициалы, фамилия)

УТВЕРЖДЕН

приказом Департамента

противодействия коррупции

и контроля Свердловской области

от 03.03.2020 № 34

«О комиссии по индивидуальным

служебным спорам Департамента

противодействия коррупции

и контроля Свердловской области»

(в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 23.10.2020 № 95)

ПЕРЕЧЕНЬ

представителей Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области в комиссии по индивидуальным служебным спорам

1.

Ахмедова

Эльвира Викторовна

– начальник отдела организационно-правовой и кадровой работы Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

2.

Берсенева

Валентина Ивановна

– Заместитель директора Департамента  противодействия коррупции и контроля Свердловской области – начальник контрольного управления

3.

Ежов

Сергей Геннадиевич

– Заместитель директора Департамента  противодействия коррупции и контроля Свердловской области – начальник управления профилактики коррупционных и иных правонарушений

4.

Макаренкова

Валентина Андреевна

– начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений управления профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

5.

Петровская

Елена Александровна

– начальник отдела проверочных мероприятий контрольного управления Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

6.

Раков

Сергей Олегович

– начальник отдела контроля за соблюдением антикоррупционных норм управления профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

УТВЕРЖДЕН

приказом Департамента

противодействия коррупции

и контроля Свердловской области

от 03.03.2020 № 34

«О комиссии по индивидуальным

служебным спорам Департамента

противодействия коррупции

и контроля Свердловской области»

(в редакции приказа Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области от 23.10.2020 № 95)

СОСТАВ

комиссии по индивидуальным служебным спорам Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

1.

Берсенева

Валентина Ивановна

– Заместитель директора Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области – начальник контрольного управления, председатель комиссии

2.

Обвинцева

Екатерина Витальевна

– главный специалист отдела организационно-правовой и кадровой работы Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области, секретарь комиссии

Члены комиссии:

3.

Ахмедова

Эльвира Викторовна

– начальник отдела организационно-правовой и кадровой работы Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

4.

Денисов

Данил Валерьевич

– заместитель начальника отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений управления профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

5.

Дягилева

Ирина Леонидовна

– консультант контрольно- аналитического отдела контрольного управления Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

6.

Ежов

Сергей Геннадиевич

– Заместитель директора Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области – начальник управления профилактики коррупционных и иных правонарушений

7.

Закревский

Игорь Владиславович

– консультант отдела проверочных мероприятий контрольного управления Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

8.

Макаренкова

Валентина Андреевна

– начальник отдела по профилактике коррупционных и иных правонарушений управления профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

9.

Нургалеева

Оксана Тевановна

– консультант отдела контроля за соблюдением антикоррупционных норм управления профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

10.

Петровская

Елена Александровна

– начальник отдела проверочных мероприятий контрольного управления Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

11.

Раков

Сергей Олегович

– начальник отдела контроля за соблюдением антикоррупционных норм управления профилактики коррупционных и иных правонарушений Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области

12.

Чечулина

Надежда Викторовна

– консультант контрольно- аналитического отдела контрольного управления Департамента противодействия коррупции и контроля Свердловской области