Основная информация

Дата опубликования: 03 апреля 2017г.
Номер документа: RU64000201700406
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Саратовская область
Принявший орган: Министерство занятости, труда и миграции Саратовской области
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



МИНИСТЕРСТВО ЗАНЯТОСТИ, ТРУДА И МИГРАЦИИ

САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 3 апреля 2017 г. № 56

О внесении изменений в приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 7 ноября 2016 года № 263 «Об утверждении административного регламента министерства занятости, труда и миграции Саратовской области по предоставлению государственной услуги «Проведение государственной экспертизы условий труда»

На основании Положения о министерстве занятости, труда и миграции Саратовской области, утвержденного постановлением Правительства Саратовской области от 29 ноября 2007 года № 420-П, приказываю:

1. Внести в приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 7 ноября 2016 года № 263 «Об утверждении административного регламента министерства занятости, труда и миграции Саратовской области по предоставлению государственной услуги «Проведение государственной экспертизы условий труда» (далее - приказ) следующие изменения:

в приложении к приказу:

пункт 3.7 дополнить абзацем шестым следующего содержания:

«наименование государственного органа, либо фамилия, имя, отчество соответствующего должностного лица, либо должность соответствующего лица, а также адрес, по которому должно быть направлено уведомление о переадресации обращения;»;

абзац третий пункта 7.1 изложить в следующей редакции: «Срок принятия решения о предоставлении или об отказе в предоставлении государственной услуги (либо приостановления ее) не должен превышать семи рабочих дней со дня регистрации в Министерстве документов, необходимых для получения государственной услуги.»;

абзац десятый пункта 9.2 изложить в следующей редакции:

«утвержденный работодателем отчет о проведении специальной оценки условий труда <1> (далее - отчет);»;

пункт 9.5 дополнить абзацем пятым следующего содержания:

«Вышеуказанные документы заявители, либо их представители в соответствии с законодательством Российской Федерации, получают лично, и предоставляют вместе с другими документами, необходимыми для предоставления государственной услуги, в порядке, предусмотренном пунктом 9.3 настоящего регламента»;

в подразделе 20:

дополнить пунктом 20.1 следующего содержания:

«20.1. Основанием для начала административной процедуры является поступление в Министерство заявления и документов.»;

пункты 20.1 - 20.7 считать соответственно пунктами 20.2 - 20.8;

дополнить пунктом 20.9 следующего содержания:

«20.9. Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется путем регистрации заявления и документов, в том числе в системе электронного документооборота, о чем делается отметка на них с указанием входящего номера и даты его поступления.»;

в подразделе 22:

дополнить пунктом 22.1 следующего содержания:

«22.1. Основанием для начала административной процедуры является регистрация заявления и документов.»;

пункты 22.1 - 22.7 считать соответственно пунктами 22.2 - 22.8;

дополнить пунктом 22.9 следующего содержания:

«22.9. Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется путем регистрации письменного уведомления заявителя об отказе в предоставлении государственной услуги, в том числе в системе электронного документооборота, либо перехода к проведению экспертной оценки объекта государственной экспертизы условий труда.»;

в подразделе 23:

дополнить пунктом 23.1 следующего содержания:

«23.1. Основанием для начала административной процедуры является принятие решения об отказе в предоставлении государственной услуги.»;

пункт 23 считать пунктом 23.2;

дополнить пунктом 23.3 следующего содержания:

«23.3. Результатом выполнения административной процедуры является информирование заявителя об отказе в предоставлении государственной услуги посредством направления соответствующего уведомления заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении или с использованием информационно-телекоммуникационных технологий. Заявителю возвращаются документы, представленные на бумажном носителе, а также в случаях, указанных в подпунктах «а» и «б» пункта 12.2 настоящего регламента, обеспечивается возврат денежных средств, внесенных в счет оплаты государственной услуги.»;

дополнить пунктом 23.4 следующего содержания:

«23.4. Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется посредством направления соответствующего уведомления заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении или с использованием информационно-телекоммуникационных технологий.»;

подраздел 24 дополнить пунктом 24.14 следующего содержания:

«24.14. Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется путем перехода к оформлению результатов предоставления государственной услуги.»;

в подразделе 25:

дополнить пунктом 25.1 следующего содержания:

«25.1. Основанием для начала административной процедуры является оформление результатов предоставления государственной услуги.»;

пункты 25.1 - 25.12 считать соответственно пунктами 25.2 - 25.13;

абзац второй пункта 25.8 изложить в следующей редакции:

«Второй экземпляр экспертного заключения хранится в органе государственной экспертизы условий труда.»;

пункт 25.9 изложить в следующей редакции:

«Копия заключения государственной экспертизы условий труда направляется работодателю (в случае, если работодатель не является заявителем) и организации, проводившей специальную оценку условий труда (в случае, если организация, проводившая специальную оценку условий труда, не является заявителем, либо государственная экспертиза условий труда проводилась в целях оценки качества проведения специальной оценки условий труда).»;

в пункте 25.12 слова «25.7 и 25.8» заменить словами «25.8 и 25.9»;

дополнить пунктом 25.14 следующего содержания:

«25.14. Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется путем выдачи экспертного заключения на руки заявителю (его полномочному представителю) или направления ему почтовым отправлением с уведомлением о вручении.»;

подраздел «Информирование о ходе предоставления государственной услуги» раздела III дополнить абзацем пятнадцатым следующего содержания «Фиксация результата выполнения административной процедуры осуществляется путем направления ответа на запрос о ходе предоставления государственной услуги почтовым отправлением или с использованием информационно-телекоммуникационных технологий.»;

подраздел 27 изложить в следующей редакции:

«27. Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги.

27.1. Контроль за полнотой и качеством предоставления государственной услуги, за соблюдением и исполнением положений административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, осуществляет Министерство.

27.2. Министерством осуществляется контроль путем проведения плановых или внеплановых проверок.

План и периодичность проведения проверок устанавливаются Министерством.

Внеплановые проверки проводятся при рассмотрении поступивших в Министерство обращений, содержащих жалобу на действия (бездействие) должностных лиц, предоставляющих государственную услугу.

При проверке могут рассматриваться все вопросы, связанные с предоставлением государственной услуги (комплексные проверки), или отдельные вопросы (тематические проверки).

27.3. Результаты плановых (внеплановых) проверок подлежат анализу в целях выявления причин нарушений и принятия мер по их устранению и недопущению в дальнейшем.»;

в разделе V:

абзац третий пункта 33.1 изложить в следующей редакции:

«Жалоба может быть направлена по почте, через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», официального сайта Министерства, единого портала государственных и муниципальных услуг либо регионального портала государственных и муниципальных услуг, через портал федеральной государственной информационной системы, обеспечивающей процесс досудебного (внесудебного) обжалования решений и действий (бездействия), совершенных при предоставлении государственных и муниципальных услуг органами, предоставляющими государственные и муниципальные услуги, их должностными лицами, государственными и муниципальными служащими (далее - система досудебного обжалования) с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет, а также может быть принята на личном приеме заявителя.»;

абзац третий пункта 33.3 изложить в следующей редакции:

«фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), сведения о месте жительства заявителя - физического лица либо наименование, сведения о месте нахождения заявителя - юридического лица, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю, за исключением случая, когда жалоба направлена через систему досудебного обжалования с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет;»;

пункт 37.2 изложить в следующей редакции:

«37.2. Не позднее дня, следующего за днем принятия решения, указанного в пункте 37.1 настоящего административного регламента, заявителю в письменной форме и, по желанию заявителя, в электронной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения жалобы. В случае, если жалоба направлена через систему досудебного обжалования с использованием информационно-телекоммуникационной сети Интернет, то ответ заявителю направляется посредством системы досудебного обжалования.».

2. Отделу кадровой и протокольно-организационной работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Шлентова О.Н.) обеспечить направление текстового варианта настоящего приказа:

в течение 1 рабочего дня в министерство информации и печати Саратовской области для официального опубликования настоящего приказа в средствах массовой информации Саратовской области;

в течение 3 дней в прокуратуру Саратовской области;

в течение 7 рабочих дней со дня официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области.

3. Отделу контрольно-ревизионной и правовой работы министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Дудникова Н.Ю.) обеспечить направление электронного варианта настоящего приказа:

в течение 1 рабочего дня в министерство информации и печати Саратовской области;

в течение 7 рабочих дней со дня официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области.

4. Отделу информационных технологий и автоматизации министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Попков С.В.) обеспечить размещение настоящего приказа на Интернет-сайте министерства.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр занятости, труда и миграции

Саратовской области

Н.Ю.СОКОЛОВА

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.02.2019
Рубрики правового классификатора: 060.000.000 Труд и занятость населения, 060.010.000 Трудоустройство и занятость населения (см. также 200.160.020)

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Статья

Объясняем простым языком, что такое Конституция, для чего она применяется и какие функции она исполняет в жизни государства и общества.

Читать
Статья

Кто возглавляет исполнительную власть в РФ? Что включает в себя система целиком? Какими функциями и полномочиями она наделена?

Читать