Об утверждении Порядка организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период



О внесении изменений в поста-новление Правительства Астра-ханской области от 29

АГЕНТСТВО ПО ДЕЛАМ МОЛОДЕЖИ АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 04.04.2012               № 17

Об утверждении Порядка организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период

(Утратил силу:

постановление Правительства Астраханской области от 21.06.2012 № 37)

В целях реализации мероприятия по организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период отраслевой целевой программы «Организация отдыха, оздоровления и занятости детей, подростков и молодежи Астраханской области на 2010 - 2012 годы», утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 07.07.2009 № 352-П

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Порядок  организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период (Приложение № 1).

2. И.о. директора ГБУ АО «СРСПМ» (А.М. Прокудиной) реализовать мероприятие по организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период отраслевой целевой программы «Организация отдыха, оздоровления и занятости детей, подростков и молодежи Астраханской области на 2010 - 2012 годы», утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 07.07.2009 № 352-П, в соответствии с утвержденным Порядком организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период.

3. Главному специалисту – юристу отдела по реализации жилищных программ для молодежи и организационному обеспечению (И.В. Шаметько) организовать публикацию настоящего Приказа в Сборнике законов и нормативных правовых актов Астраханской области, а также направить его копию в управление Министерства юстиции Российской Федерации по Астраханской области, поставщикам справочно-правовых систем "КонсультантПлюс" ЗАО "ТЕЛЕКОМ-СКИФ" и "Система ГАРАНТ" ЗАО НПП "Астрахань-Гарант-Сервис".

4. Постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Руководитель агентства

Е.А. Базылев

Приложение № 1

к приказу агентства

по делам молодежи

Астраханской области

от 04.04.2012 № 17

ПОРЯДОК

организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период

1. Общие положения

1.1. Порядок организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период (далее – Порядок) разработан в соответствии с Федеральным законом от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации; в рамках реализации отраслевой целевой программы «Организация отдыха, оздоровления и занятости детей, подростков и молодежи Астраханской области на 2010 - 2012 годы», утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 07.07.2009 № 352-П (далее - Программа) и в целях приобщения к труду несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, получения ими профессиональных навыков и адаптации на рынке труда, профилактики асоциальных явлений в среде несовершеннолетних.

1.2. Задачи организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период:

1.2.1. Обеспечение информирования несовершеннолетних о возможностях временного трудоустройства;

1.2.2. Оказание помощи несовершеннолетним в оформлении документов, необходимых для временного трудоустройства;

1.2.3. Формирование перечня временных рабочих мест для несовершеннолетних;

1.2.4. Оказание методической помощи государственным учреждениям, осуществляющим временное трудоустройство несовершеннолетних.

2. Порядок организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период

2.1. ГБУ АО «СРСПМ» формирует перечень вакантных мест в государственных учреждениях города Астрахани и Астраханской области;

2.2. ГБУ АО «СРСПМ» информирует несовершеннолетних граждан о возможности временного трудоустройства;

2.3. ГБУ АО «СРСПМ» заключает трехсторонний договор о взаимном сотрудничестве и совместной деятельности по организации дополнительных временных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет  в свободное от учебы время; выдает несовершеннолетним гражданам направления для трудоустройства, сторонами договора выступают ГБУ АО «СРСПМ», ГКУ АО «Центр занятости населения г. Астрахани и Астраханской области» и государственное учреждение, выступающее в роли работодателя.  (Приложение № 1);

2.4. В случае трудоустройства несовершеннолетнего гражданина государственное учреждение обязано в течение 3 дней с даты принятия на работу направить в ГБУ АО «СРСПМ» заверенную копию срочного трудового договора, заверенную копию приказа государственного учреждения о приеме на работу;

2.5. ГБУ АО «СРСПМ» принимает от государственных учреждений документы на оплату труда несовершеннолетних граждан в период их временной занятости. Не позднее 25 числа текущего месяца государственное учреждение обязано предоставить заверенную копию табеля учета рабочего времени несовершеннолетнего гражданина, заверенную копию приказа государственного учреждения об увольнении несовершеннолетнего гражданина.

2.6. При поступлении документации от государственного учреждения на оплату труда несовершеннолетних граждан ГБУ АО «СРСПМ» производит начисление и выплату заработной платы несовершеннолетним гражданам из средств, выделенных в рамках Программы, путем перечисления на лицевые счета несовершеннолетних граждан, в установленные сроки.

2.7. По окончании периода трудоустройства несовершеннолетних граждан в конце текущего календарного года государственное учреждение обязано предоставить ГБУ АО «СРСПМ» акты выполненных работ.

2.8. По окончании работ ГБУ АО «СРСПМ» выдает несовершеннолетним гражданам, участвовавшим во временных работах справки о выплаченной заработной плате за период трудоустройства.

4. Финансирование организации временной занятости несовершеннолетних граждан в летний период

Объем средств на организацию временной занятости несовершеннолетних в летний период определяется ГБУ АО «СРСПМ» в рамках бюджетных ассигнований, предусмотренных ГБУ АО «СРСПМ» в бюджете Астраханской области и утвержденных законом Астраханской области о бюджете Астраханской области на очередной финансовый год и плановый период.

Приложение № 1

к порядку организации

временной занятости

несовершеннолетних граждан

в летний период

ДОГОВОР № ______

о взаимном сотрудничестве и совместной деятельности по организации дополнительных временных рабочих мест для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет  в свободное от учебы время

г. Астрахань                                                    «________»______________2012 г

Государственное бюджетное учреждение Астраханской области «Служба реализации социальных программ для молодежи», именуемый в дальнейшем «Заказчик», в лице и.о. директора Прокудиной Анны Михайловны, действующий на основании Устава, _____________________________________________________________________________, (Центр занятости населения  г. Астрахани и Астраханской области)

именуемое в дальнейшем «Центр», в лице директора _______________________________,

действующего на основании Устава, и ____________________________________________ «_____________________________________________», в лице _______________________, действующего на основании _______________________, именуемая в дальнейшем «Работодатель», заключили настоящий договор о нижеследующем:

I. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. Настоящий договор заключен для взаимного сотрудничества и совместной деятельности по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время.

1.2. В своей работе стороны руководствуются Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 г. №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской федерации от 29.07.2005 г.   №485  «Об утверждении Положения о финансировании мероприятий по содействию занятости населения и социальной поддержки безработных граждан», приказом Минздравсоцразвития России от 28.06.2007 №449 «Об утверждении административного регламента предоставления государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые», Трудовым Кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 №197-ФЗ, отраслевой целевой программой «Организация отдыха, оздоровления и занятости детей, подростков и молодежи Астраханской области на 2010 - 2012 годы», утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 07.07.2009 № 352-П.

1.3. Настоящий договор заключен с целью создания дополнительных возможностей для трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время (далее – несовершеннолетних граждан), обеспечения их трудовой адаптации и определяет отношения сторон при организации их трудоустройства.

1.4. Настоящим договором определено следующее:

        количество рабочих мест _______________________________________________ (ед.);

        по профессии, должности - _________________________________________________;

        место проведения работ - ___________________________________________________;

        сроки начала работ - ____________________ окончания работ - __________________;

        период участия - ____________________________________________________ месяца.

II. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН

2.1. Заказчик:

2.1.1. Информирует несовершеннолетних граждан об имеющихся вакансиях, об условиях, режиме и оплате труда, а также правах, предусмотренных законодательством для трудоустройства несовершеннолетних граждан, и направляет желающих к Работодателю.

2.1.2. Осуществляет общую координацию действий сторон.

2.1.3. Осуществляет контроль за соблюдением требований законодательства в области регулирования труда работников в возрасте от 14 до 18 лет.

2.1.4. Принимает от Работодателя документы на оплату труда несовершеннолетних граждан в период их временной занятости не позднее 25 числа текущего месяца.

2.1.5. При поступлении документации от Работодателя на оплату труда несовершеннолетних граждан производит начисление и выплату заработной платы несовершеннолетним гражданам из средств, выделенных в рамках  отраслевой целевой программы «Организация отдыха, оздоровления и занятости детей, подростков и молодежи Астраханской области на 2010 - 2012 годы», утвержденной постановлением Правительства Астраханской области от 07.07.2009 № 352-П, путем перечисления на лицевые счета несовершеннолетних граждан.

2.1.6. По окончании работ выдает несовершеннолетним гражданам, участвовавшим во временных работах справки о выплаченной заработной плате за период трудоустройства.

2.2. Центр:

2.2.1. Информирует несовершеннолетних граждан об имеющихся вакансиях, об условиях, режиме и оплате труда, а также правах, предусмотренных законодательством для трудоустройства несовершеннолетних граждан, и направляет желающих к Работодателю.

2.2.2. При поступлении информации от Работодателя о трудоустройстве несовершеннолетних граждан, а именно: заверенных  копий приказа о приеме на работу, срочного трудового договора, табеля учета фактически отработанного времени (или справки о трудоустройстве), производит расчет материальной поддержки несовершеннолетних граждан в сумме _____________________рублей за календарный месяц на каждого, и перечисляет средства, предусмотренные в виде субвенций федерального бюджета, на лицевые счета несовершеннолетних граждан.

2.3. Работодатель:

2.3.1. Принимает несовершеннолетних граждан, направленных Центром и Заказчиком для участия во временных работах, и предоставляет Заказчику и Центру заверенные копии приказов об их трудоустройстве и увольнении (с указанием причин), заверенные копии срочных трудовых договоров, заверенные копии табеля учета рабочего времени в трехдневный срок.

2.3.2. Заключает с несовершеннолетними гражданами, направленными Центром и Заказчиком, срочные трудовые договора на период их участия во временных работах и несет ответственность за их соответствие требованиям законодательства о труде Российской Федерации и другим нормативно-правовым документам, определяющим требования по обеспечению условий охраны труда.

2.3.3. Устанавливает заработную плату несовершеннолетним гражданам, занятым во временных работах, не ниже минимальной оплаты труда за полностью отработанный месяц (выполненный объем работ).

2.3.4. Производит при заключении и расторжении срочных трудовых договоров соответствующие записи в трудовых книжках работников.

2.3.5. Предоставляет Заказчику и Центру заверенную копию табеля учета фактически отработанного рабочего времени (или справку о трудоустройстве) не позднее 25-го числа каждого месяца.

2.3.6. Назначает ответственного руководителя по организации временной занятости несовершеннолетних граждан.

2.3.7. По окончании срока действия договора составляет акт выполненных работ в 3-х экземплярах и предоставляет Заказчику и Центру (Приложение 1).

III. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

3.1. Условия настоящего договора могут быть изменены только по соглашению сторон в письменном виде.

3.2. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по настоящему договору стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

3.3. Прекращение (окончание) срока действия настоящего договора влечет за собой прекращение обязательств сторон по нему, но не освобождает стороны от ответственности за нарушения договора, если таковые имели место при  исполнении условий настоящего договора.

3.4. Стороны освобождаются от ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательств по договору при возникновении непреодолимых препятствий, под которыми понимаются: стихийные бедствия, массовые беспорядки, запретительные действия властей и иные форс-мажорные обстоятельства.

IV. ИЗМЕНЕНИЕ И РАСТОРЖЕНИЕ ДОГОВОРА

4.1. Условия, на которых заключен настоящий договор, могут быть изменены либо по соглашению сторон, либо в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Изменения и дополнения к настоящему договору, а также все соглашения между сторонами составляются в письменном виде.

4.2. Настоящий договор, может быть, расторгнут по соглашению сторон или основаниям, предусмотренным действующим законодательством Российской Федерации.

V. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ

5.1. Настоящий договор вступает в силу с момента подписания и действует до полного исполнения сторонами всех обязательств.

5.2. Споры между сторонами разрешаются путем переговоров.

При не урегулировании сторонами возникших разногласий спор разрешается  в судебном порядке.

5.3. Настоящий договор составлен в трёх экземплярах (по одному для каждой из сторон), имеющих одинаковую юридическую силу.

VI. АДРЕСА И РЕКВИЗИТЫ СТОРОН

«Заказчик»

«Центр»

«Работодатель»

Государственное бюджетное учреждение Астраханской области «Служба реализации социальных программ для молодежи»

414000, г. Астрахань,

ул. Ленина, 28

тел: 39-12-14, 39-28-52

ИНН 3015027498 

КПП    301501001                                                                       

БИК     041203001

ОКАТО  12401000000

р/с    40201810600000100004

ГРКЦ  ГУ  Банка России по Астраханской области 

г. Астрахань

И.о. директора ОГУ «СРСПМ»

_______________________ А.М.Прокудина

М.П.