Основная информация

Дата опубликования: 04 сентября 2014г.
Номер документа: RU03000201400859
Текущая редакция: 1
Статус нормативности: Нормативный
Субъект РФ: Республика Башкортостан
Принявший орган: Министерство здравоохранения Республики Башкортостан
Раздел на сайте: Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
Тип документа: Приказы

Бесплатная консультация

У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:
Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732
Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192
Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749

Текущая редакция документа



ГУБЕРНАТОР КАМЧАТСКОГО КРАЯ

Министерство здравоохранения Республики Башкортостан

Приказ

4 сентября 2014 года № 2619-Д

Об утверждении Положения о порядке проведения аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан

Зарегистрировано в Управлении Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов 03.10.2014 года № 5155

В соответствии с частью 4 статьи 51 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан.

2. Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Управление Республики Башкортостан по организации деятельности мировых судей и ведению регистров правовых актов.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

И.о. министра

А.А. Афанасьев

Утвержден

приказом Министерства здравоохранения

Республики Башкортостан

от 04 сентября 2014 года № 2619-Д

Положение

о порядке аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение регулирует порядок проведения аттестации кандидатов на должность руководителя (далее - кандидаты, аттестуемые) и руководителей государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан (далее - руководители, аттестуемые).

1.2. Целью аттестации кандидатов и руководителей (далее - аттестация) является определение соответствия уровня квалификации лиц, указанных в п. 1.1. настоящего Положения, требованиям, предъявляемым к их должностным обязанностям в соответствии с квалификационными характеристиками, утвержденными приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26 августа 2010 года № 761н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников образования» (далее - ЕКС), на основе оценки их профессиональной деятельности и профессиональной компетентности.

1.3. Основными принципами аттестации являются равенство возможностей, объективность, открытость, коллегиальность, гласность, отсутствие любых форм дискриминации и преимуществ при проведении аттестации.

2. Порядок проведения аттестации

2.1. Кандидаты подлежат аттестации до заключения с ними трудового договора.

2.2. Руководители подлежат аттестации один раз в три года в сроки, определяемые Министерством здравоохранения Республики Башкортостан (далее - Учредитель).

2.3. Основанием для проведения аттестации кандидата является представление Учредителя (приложение № 1 к настоящему Положению).

Кандидат представляет Учредителю заявление о направлении его на аттестацию.

Вместе с заявлением представляются документы, позволяющие оценить деловые, профессиональные и иные качества заявителя (документ об образовании, трудовой деятельности, награды, характеристики, рекомендательные письма).

Основанием для проведения аттестации руководителей является представление учредителя (приложение № 2 к настоящему Положению) в Комиссию по аттестации кандидатов на должность руководителя и руководителей государственных образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Башкортостан (далее - Аттестационная комиссия).

2.4. Представление на кандидата и руководителя готовится отделом кадрового обеспечения и государственной гражданской службы учредителя.

2.5. С представлением аттестуемый должен быть ознакомлен под роспись не позднее, чем за месяц до дня проведения аттестации.

2.6. Аттестация проводится в течение календарного года.

Сроки прохождения аттестации для каждого аттестуемого устанавливаются индивидуально, в соответствии с графиком, утверждаемым приказом учредителя.

Отказ руководителя ознакомиться с графиком и представлением не является препятствием для проведения его аттестации и оформляется соответствующим актом.

Продолжительность аттестации для каждого аттестуемого с начала ее проведения и до принятия решения Аттестационной комиссией не должна превышать двух месяцев.

2.7. Аттестуемый вправе подать председателю Аттестационной комиссии ходатайство об отводе одного или нескольких членов Аттестационной комиссии в случае, если их участие в аттестации может нарушить принципы аттестации.

2.8. Аттестация проводится в 2 этапа:

1 этап - тестирование;

2 этап - собеседование.

2.9. Организационно-техническое сопровождение процедуры тестирования осуществляется в ГАПОУ РБ «Уфимский медицинский колледж».

2.10. Перечень вопросов для тестирования и собеседования утверждается учредителем и размещается на его официальном сайте. Вопросы для тестирования и собеседования составляются Аттестационной комиссией в соответствии с требованиями ЕКС.

3. Аттестационная комиссия, ее состав и порядок работы

3.1. Аттестационная комиссия в составе председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Аттестационной комиссии формируется из числа представителей учредителя, а также по согласованию представителей Республиканской организации Башкортостана профсоюза работников здравоохранения РФ, научных организаций и общественных объединений, коллегиальных органов управления образовательных организаций.

3.2. Персональный состав Аттестационной комиссии и изменения по ее составу утверждаются приказом учредителя.

3.3. Заседание Аттестационной комиссии считается правомочным, если на нём присутствуют не менее двух третей ее членов.

3.4. Аттестация проводится в присутствии аттестуемого.

Аттестуемый, который по уважительной причине не имеет возможности в установленный срок участвовать в процедурах аттестации, до начала процедуры информирует Аттестационную комиссию о невозможности участия в процедуре. В этом случае аттестация переносится на другой срок.

3.5. Решение принимается в отсутствие аттестуемого открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании членов Аттестационной комиссии. При равном количестве голосов решение принимается в пользу аттестуемого.

Полномочия члена Аттестационной комиссии приостанавливаются на период проведения его аттестации.

3.6. Результаты аттестации сообщаются аттестуемому в день аттестации после подведения итогов голосования.

3.7. По результатам аттестации Аттестационная комиссия принимает одно из следующих решений:

аттестован;

не аттестован.

3.8. Решение Аттестационной комиссии оформляется протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами Аттестационной комиссии, принимавшими участие в голосовании, и заносится в аттестационный лист (приложение № 3 к настоящему Положению).

Аттестационная комиссия вправе вносить в аттестационный лист рекомендации о дополнительном профессиональном образовании аттестуемого.

4. Реализация решений Аттестационной комиссии

4.1. В срок не позднее 10 календарных дней с даты принятия решения Аттестационной комиссией издается соответствующий приказ учредителя.

Аттестационный лист и выписка из приказа учредителя хранятся в личном деле аттестуемого.

4.2. В случае признания кандидата не прошедшим аттестацию вследствие недостаточной квалификации, трудовой договор с ним не заключается.

В случае признания руководителя не прошедшим аттестацию вследствие недостаточной квалификации, учредитель в отношении него принимает решение в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

4.3. Споры по вопросам аттестации рассматриваются в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и Республики Башкортостан.

Приложение № 1

к Положению о порядке аттестации кандидатов

на должность руководителя и руководителей

государственных образовательных организаций,

подведомственных Министерству здравоохранения

Республики Башкортостан

Представление

На ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество, должность, наименование организации в соответствии с уставом, контактный телефон, электронный адрес)

аттестуемого с целью установления соответствия кандидата должности руководителя государственной образовательной организации

Дата рождения аттестуемого _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(число, месяц, год)

Сведения об образовании _________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование образовательной организации, год окончания, специальность, квалификация)

Образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» ________________________________________________________________________________________

Стаж педагогической работы __________ лет,

Стаж работы в данной образовательной организации ___________ лет

Дата назначения на должность _______________________________________________

Сведения о повышении квалификации, в том числе по направлению работодателя за период, предшествующий аттестации ____________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование курсов, образовательной организации, дата окончания)

Сведения об обучении информационно-коммуникативным технологиям ______________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(форма обучения, место и дата проведения, количество учебных часов, документ об обучении)

_________________

_________________

_____________________

должность 

подпись

расшифровка подписи

Ознакомлен (а)

_______________

____________________

(дата, подпись)

(расшифровка подписи)

Приложение № 2

к Положению о порядке аттестации

кандидатов на должность руководителя и руководителей

государственных образовательных организаций, подведомственных

Министерству здравоохранения Республики Башкортостан

Представление

На _____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество, должность, наименование организации в соответствии с уставом, контактный телефон, электронный адрес)

аттестуемого с целью установления соответствия должности руководителя государственной образовательной организации

Дата рождения аттестуемого ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(число, месяц, год)

Сведения об образовании __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование образовательной организации, год окончания, специальность, квалификация)

Образование по направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Управление персоналом» ________________________________________________________________________________________

Стаж педагогической работы _______________ лет,

Стаж работы в данной образовательной организации ______________ лет

Дата назначения на должность ____________________________________

Сведения о повышении квалификации, в том числе по направлению работодателя за период, предшествующий аттестации ____________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(наименование курсов, образовательной организации, дата окончания)

Сведения об обучении информационно-коммуникативным технологиям ______________________________________________________________________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(форма обучения, место и дата проведения, количество учебных часов, документ об обучении)

Оценка профессиональных, деловых качеств аттестуемого с целью установления соответствия должности руководителя и возможностей эффективного осуществления им управленческой деятельности

_________________

_________________

_____________________

должность 

подпись

расшифровка подписи

Ознакомлен (а)

_______________

____________________

(дата, подпись)

(расшифровка подписи)

Приложение № 3 к Положению о порядке аттестации

кандидатов на должность руководителя и руководителей

государственных образовательных организаций, подведомственных

Министерству здравоохранения Республики Башкортостан

Аттестационный лист

1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

1. Дата рождения ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

2. Занимаемая должность на момент аттестации _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

3. Сведения об образовании, наличии ученой степени, ученого звания ______________________________________________________________________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4. Дополнительное образование по направлениям в области государственного или муниципального управления, менеджмента и экономики ______________________________________________________________________________________

_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5. Стаж педагогической работы _______, стаж работы на руководящих должностях ___________________________________________________________________________________________________________________________________

6. Рекомендации аттестационной комиссии ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

8. Решение аттестационной комиссии ________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

9. Количественный состав аттестационной комиссии _________ чел.

На заседании присутствовало __________ членов аттестационной комиссии.

Количество голосов за _____________, против __________.

10. Примечания

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Председатель Аттестационной комиссии _______________________________________________

Заместитель председателя Аттестационной комиссии ____________________________________

Секретарь Аттестационной комиссии __________________________________________________

Члены Аттестационной комиссии ______________________________________________________

Дата проведения аттестации и принятия решения Аттестационной комиссией

«__________ » __________ 20 _____ г.

МП.

С аттестационным листом ознакомлен(а)           __________________________

                                                                                                      дата, подпись

С решением Аттестационной комиссии

согласен (не согласен) (согласна, не согласна)            ______________________

                                                                                                           дата, подпись

{ВНЕСЕН: Овчинникова А.В. 14.10.2014 г.;

ОТФОРМАТИРОВАН: Овчинникова А.В. 06.11.2014 г.}

Дополнительные сведения

Государственные публикаторы: Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 05.01.2019
Рубрики правового классификатора: 060.020.180 Особенности регулирования труда (службы) отдельных категорий работников, государственных и муниципальных служащих (см. также 010.150.060, 020.020.000, 150.050.020), 130.010.010 Общие положения

Вопрос юристу

Поделитесь ссылкой на эту страницу:

Новые публикации

Статьи и обзоры

Материалы под редакцией наших юристов
Статья

Что такое законодательная, исполнительная и судебная ветви власти? Анализируем устройство государственной системы.

Читать
Обзор

Что означает термин «нормативно-правовой акт» или НПА? Разбираемся в классификации, отличиях, разделении по юридической силе.

Читать
Обзор

Какими задачами занимаются органы местного самоуправления в РФ? Какова их структура, назначение и спектр решаемых вопросов?

Читать