Основная информация
Дата опубликования: | 05 февраля 2020г. |
Номер документа: | RU64000202000140 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Саратовская область |
Принявший орган: | Министерство занятости, труда и миграции Саратовской области |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
МИНИСТЕРСТВО ЗАНЯТОСТИ,
ТРУДА И МИГРАЦИИ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 5 февраля 2020 года № 29
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ФОРМ ДОКУМЕНТОВ
ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ФИНАНСОВОЙ
ПОМОЩИ ГРАЖДАНАМ В ВОЗРАСТЕ 50 ЛЕТ И СТАРШЕ, ЛИЦАМ
ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА, СОСТОЯЩИМ В ТРУДОВЫХ
ОТНОШЕНИЯХ, НА ОПЛАТУ УСЛУГ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ
ОБУЧЕНИЮ ИЛИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОМУ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ
ОБРАЗОВАНИЮ
Во исполнение постановления Правительства Саратовской области от 23 января 2020 года № 29-П «Об утверждении Положения о порядке предоставления единовременной финансовой помощи гражданам в возрасте 50 лет и старше, лицам предпенсионного возраста, состоящим в трудовых отношениях, на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию» ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить форму Заявления о предоставлении состоящему в трудовых отношениях гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста единовременной финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию, согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
2. Утвердить форму Договора о предоставлении гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста финансовой поддержки при прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования в другой местности согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
3. Признать утратившим силу приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 22 июля 2019 года № 300 «Об утверждении типовых форм документов при предоставлении единовременной финансовой помощи гражданам предпенсионного возраста, состоящим в трудовых отношениях, на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию».
4. Отделу кадровой, организационной работы и документационного обеспечения министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Шлентова О.Н.) обеспечить направление текстового варианта приказа:
в течение 3 рабочих дней в прокуратуру Саратовской области;
в течение 1 рабочего дня в министерство информации и печати Саратовской области для официального опубликования в средствах массовой информации Саратовской области.
5. Отделу правовой, контрольно-ревизионной работы и закупок министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Дудникова Н.Ю.) обеспечить направление электронного варианта приказа в течение 1 рабочего дня в министерство информации и печати Саратовской области и в течение 7 календарных дней со дня официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области.
6. Отделу кадровой, организационной работы и документационного обеспечения министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Шлентова О.Н.) довести приказ до сведения директоров государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения.
7. Отделу информационных технологий и автоматизации министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Попков С.В.) обеспечить размещение приказа на Интернет-сайте министерства занятости, труда и миграции Саратовской области.
8. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
9. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр занятости, труда и
миграции Саратовской области
Н.А. Кривицкая
Приложение № 1
к приказу министерства занятости,
труда и миграции Саратовской области
от 5 февраля 2020 года № 29
В государственное казенное учреждение
Саратовской области «Центр занятости
населения _______________________»
________________________________
(почтовый адрес)
______________________________
(фамилия, имя, отчество директора)
ЗАЯВЛЕНИЕ
о предоставлении состоящему в трудовых отношениях гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста единовременной финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию
Я, _____________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
состоящий в трудовых отношениях с _____________________________________,
(полное наименование работодателя)
в должности __________________________________________________________,
паспорт______________________________________________________________,
(серия, номер, кем выдан, дата выдачи)
прошу предоставить мне единовременную финансовую помощь на оплату услуг по профессиональному обучению/дополнительному профессиональному образованию (нужное подчеркнуть), указанных в таблице:
Наименование образовательной организации, осуществляющей обучение
Адрес образовательной организации
Профессия (специальность) обучения
Вид обучения (подготовка, переподготовка, повышение квалификации)
Форма обучения
(очная, очно-заочная, заочная) (с применением дистанционных образовательных технологий)
в рамках регионального проекта 1.2 «Старшее поколение» (в целях выполнения задач федерального проекта «Старшее поколение») подпрограммы «Содействие занятости населения и социальная поддержка безработных граждан» государственной программы Саратовской области «Содействие занятости населения, совершенствование социально-трудовых отношений и регулирование трудовой миграции в Саратовской области».
Уведомление о принятии решения о предоставлении мне единовременной финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию, прошу направить мне по телефону, по адресу электронной почты или в письменной форме заказным письмом с уведомлением (нужное подчеркнуть).
Причитающуюся мне сумму единовременной финансовой помощи прошу перечислить на счет, открытый мною в: __________________________________
_____________________________________________________________________ (реквизиты счета, открытого гражданином в любой кредитной организации)
С условиями предоставления единовременной финансовой помощи ознакомлен(на) и согласен(на).
Согласен(-на) на обработку и передачу моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "»О персональных данных».
Мой почтовый адрес: _________________________________________________
Контактный телефон: _________________________________________________
Адрес электронной почты ______________________________________________
Дата заявления _________ __________________
(подпись гражданина)
Приложение № 2
к приказу министерства занятости, труда
и миграции Саратовской области
от 5 февраля 2020 года № 30
Договор
о предоставлении гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста финансовой поддержки при прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования в другой местности
«___»__________20___ г. № _____
Государственное казенное учреждение Саратовской области «Центр занятости населения _______________», именуемый в дальнейшем «ГКУ СО ЦЗН», в лице директора _______________________, действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданин в возрасте 50 лет и старше/ гражданин предпенсионного возраста (нужное подчеркнуть) ______________________________________________________________, именуемый в дальнейшем «Гражданин», на основании Договора о направлении на обучение от «___» ______ 20__ г. № _______ с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий Договор о нижеследующем:
I. Предмет Договора
1.1. Предоставление финансовой поддержки Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН для прохождения профессионального обучения (получения дополнительного профессионального образования) (далее –обучение) в другую местность.
II. Обязательства Сторон
2.1. Гражданин обязуется:
ежемесячно или по окончании обучения представлять в ГКУ СО ЦЗН:
оригиналы билетов на проезд к месту обучения и (или) обратно;
оригиналы документов, подтверждающих сведения о расходах, связанных с проживанием по месту прохождения обучения (договор найма жилого помещения, счет на размещение в гостинице, квитанция по оплате найма жилого помещения, расписка наймодателя в случае найма жилого помещения у частного лица).
2.2. ГКУ СО ЦЗН обязуется:
после предоставления Гражданином документов, указанных в пункте 2.1 настоящего Договора возместить расходы Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН на обучение в другую местность, по проезду к месту прохождения обучения и обратно, по найму жилого помещения на время обучения в другой местности;
выплачивать ежемесячно Гражданину суточные за период обучения в другой местности.
2.3. ГКУ СО ЦЗН имеет право:
в случае самовольного прекращения обучения Гражданином, без уважительных причин, подтвержденных документами, указанными в пунктах 1, 3-7, 9 приложения к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 января 2013 года № 10н, в течение 10 рабочих дней со дня получения ГКУ СО ЦЗН выписки из приказа образовательной организации об отчислении Гражданина из образовательной организации направить Гражданину-получателю финансовой поддержки уведомление о возврате финансовой поддержки в течение 14 рабочих дней со дня получения Гражданином письменного уведомления ГКУ СО ЦЗН;
направить материалы в суд для взыскания финансовой поддержки в судебном порядке в случае, если Гражданин добровольно в течение 14 рабочих дней со дня получения уведомления ГКУ СО ЦЗН не возвратил полученную финансовую поддержку.
III. Размер и порядок предоставления финансовой поддержки
3.1. Финансовая поддержка Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН на обучение в другую местность, при среднем периоде обучения 3 месяца, включает:
компенсацию стоимости проезда к месту обучения в другую местность и обратно;
выплату суточных в период обучения в другой местности;
возмещение расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности.
3.2. Финансовая поддержка Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН на обучение в другую местность, производится в виде возмещения расходов, понесенных Гражданином в связи с направлением его на обучение в другую местность, в следующих размерах:
компенсация стоимости проезда к месту обучения в другую местность и обратно – в размере фактических расходов и стоимости провоза багажа по фактическим расходам, но не выше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом (не более 10000 рублей);
выплата суточных за период обучения в другой местности, из расчета 100 рублей в сутки в течение 30 дней;
компенсация расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности, из расчета не более 1100 рублей в сутки в течение 30 дней.
3.3. Перечисление финансовой поддержки Гражданину в виде выплаты суточных за период обучения в другой местности производится ГКУ СО ЦЗН ежемесячно из расчета 100 рублей в сутки в течение 30 дней на счет Гражданина, открытый им в кредитной организации.
3.4. Перечисление Гражданину, направленному на обучение в другую местность, финансовой поддержки в виде компенсации стоимости проезда к месту обучения в другую местность и обратно, возмещения расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности производится ГКУ СО ЦЗН ежемесячно или по окончании обучения Гражданином после предоставления им в ГКУ СО ЦЗН:
оригиналов билетов на проезд к месту обучения и (или) обратно;
оригиналов документов, подтверждающих сведения о расходах, связанных с проживанием по месту прохождения обучения (договор найма жилого помещения, счет на размещение в гостинице, квитанция по оплате найма жилого помещения, расписка наймодателя в случае найма жилого помещения у физического лица),
в размере 100 процентов ежемесячной (общей) суммы расходов для возмещения, указанных в части второй настоящего пункта.
3.5. При получении документов, указанных в пункте 3.4 Настоящего Договора, ГКУ СО ЦЗН в течение 5 рабочих дней издает приказ о предоставлении финансовой поддержки Гражданину, направленному на обучение в другую местность, и в течение 10 банковских дней со дня получения указанных документов перечисляет денежные средства на счет гражданина, открытый им в кредитной организации.
3.6. Финансовая поддержка носит целевой характер и не может быть направлена на иные цели.
Подтверждением целевого использования финансовой поддержки, предоставленной Гражданину, является предоставленная Гражданином, в ГКУ СО ЦЗН копия документа, подтверждающего прохождение им обучения по направлению ГКУ СО ЦЗН в образовательной организации в другой местности (удостоверение, свидетельство, диплом).
3.7. Финансовая поддержка, предоставленная Гражданину, подлежит возврату на лицевой счет ГКУ СО ЦЗН в соответствии с законодательством Российской Федерации в полном объеме в случае самовольного прекращения обучения Гражданином, без уважительных причин, подтвержденных документами, указанными в пунктах 1, 3-7, 9 приложения к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 января 2013 года № 10н.
3.8. При наступлении случая, указанного в пункте 3.7 настоящего Договора, ГКУ СО ЦЗН в течение 10 рабочих дней со дня получения им выписки из приказа образовательной организации об отчислении из образовательной организации Гражданина в связи с самовольным прекращением обучения направляет Гражданину-получателю финансовой поддержки заказной корреспонденцией уведомление о возврате финансовой поддержки в течение 14 рабочих дней со дня получения Гражданином письменного уведомления ГКУ СО ЦЗН.
3.9. Если Гражданин добровольно в течение 14 рабочих дней со дня получения уведомления ГКУ СО ЦЗН не возвратил полученную финансовую поддержку, ГКУ СО ЦЗН в течение 30 календарных дней направляет материалы в суд для взыскания финансовой поддержки в судебном порядке.
IV. Срок действия Договора и иные условия
4.1. Споры между Сторонами разрешаются в порядке, установленном законодательством.
4.2. Договор составлен в двух экземплярах и хранится по одному у каждой из Сторон.
4.3. Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до исполнения обязательств по нему.
V.Адреса и подписи Сторон:
ГКУ СО
«ЦЗН_____________________»
Адрес, телефон
подпись и Ф.И.О. директора
МП
Гражданин
_________________________________
(Ф.И.О.)
Паспортные данные________________
Реквизиты счета кредитной организации
___________________________________
___________________________(подпись)
МИНИСТЕРСТВО ЗАНЯТОСТИ,
ТРУДА И МИГРАЦИИ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 5 февраля 2020 года № 29
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ТИПОВЫХ ФОРМ ДОКУМЕНТОВ
ПРИ ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОЙ ФИНАНСОВОЙ
ПОМОЩИ ГРАЖДАНАМ В ВОЗРАСТЕ 50 ЛЕТ И СТАРШЕ, ЛИЦАМ
ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА, СОСТОЯЩИМ В ТРУДОВЫХ
ОТНОШЕНИЯХ, НА ОПЛАТУ УСЛУГ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ
ОБУЧЕНИЮ ИЛИ ДОПОЛНИТЕЛЬНОМУ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМУ
ОБРАЗОВАНИЮ
Во исполнение постановления Правительства Саратовской области от 23 января 2020 года № 29-П «Об утверждении Положения о порядке предоставления единовременной финансовой помощи гражданам в возрасте 50 лет и старше, лицам предпенсионного возраста, состоящим в трудовых отношениях, на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию» ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить форму Заявления о предоставлении состоящему в трудовых отношениях гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста единовременной финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию, согласно приложению № 1 к настоящему приказу.
2. Утвердить форму Договора о предоставлении гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста финансовой поддержки при прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования в другой местности согласно приложению № 2 к настоящему приказу.
3. Признать утратившим силу приказ министерства занятости, труда и миграции Саратовской области от 22 июля 2019 года № 300 «Об утверждении типовых форм документов при предоставлении единовременной финансовой помощи гражданам предпенсионного возраста, состоящим в трудовых отношениях, на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию».
4. Отделу кадровой, организационной работы и документационного обеспечения министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Шлентова О.Н.) обеспечить направление текстового варианта приказа:
в течение 3 рабочих дней в прокуратуру Саратовской области;
в течение 1 рабочего дня в министерство информации и печати Саратовской области для официального опубликования в средствах массовой информации Саратовской области.
5. Отделу правовой, контрольно-ревизионной работы и закупок министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Дудникова Н.Ю.) обеспечить направление электронного варианта приказа в течение 1 рабочего дня в министерство информации и печати Саратовской области и в течение 7 календарных дней со дня официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Саратовской области.
6. Отделу кадровой, организационной работы и документационного обеспечения министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Шлентова О.Н.) довести приказ до сведения директоров государственных казенных учреждений Саратовской области центров занятости населения.
7. Отделу информационных технологий и автоматизации министерства занятости, труда и миграции Саратовской области (Попков С.В.) обеспечить размещение приказа на Интернет-сайте министерства занятости, труда и миграции Саратовской области.
8. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.
9. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр занятости, труда и
миграции Саратовской области
Н.А. Кривицкая
Приложение № 1
к приказу министерства занятости,
труда и миграции Саратовской области
от 5 февраля 2020 года № 29
В государственное казенное учреждение
Саратовской области «Центр занятости
населения _______________________»
________________________________
(почтовый адрес)
______________________________
(фамилия, имя, отчество директора)
ЗАЯВЛЕНИЕ
о предоставлении состоящему в трудовых отношениях гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста единовременной финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию
Я, _____________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
состоящий в трудовых отношениях с _____________________________________,
(полное наименование работодателя)
в должности __________________________________________________________,
паспорт______________________________________________________________,
(серия, номер, кем выдан, дата выдачи)
прошу предоставить мне единовременную финансовую помощь на оплату услуг по профессиональному обучению/дополнительному профессиональному образованию (нужное подчеркнуть), указанных в таблице:
Наименование образовательной организации, осуществляющей обучение
Адрес образовательной организации
Профессия (специальность) обучения
Вид обучения (подготовка, переподготовка, повышение квалификации)
Форма обучения
(очная, очно-заочная, заочная) (с применением дистанционных образовательных технологий)
в рамках регионального проекта 1.2 «Старшее поколение» (в целях выполнения задач федерального проекта «Старшее поколение») подпрограммы «Содействие занятости населения и социальная поддержка безработных граждан» государственной программы Саратовской области «Содействие занятости населения, совершенствование социально-трудовых отношений и регулирование трудовой миграции в Саратовской области».
Уведомление о принятии решения о предоставлении мне единовременной финансовой помощи на оплату услуг по профессиональному обучению или дополнительному профессиональному образованию, прошу направить мне по телефону, по адресу электронной почты или в письменной форме заказным письмом с уведомлением (нужное подчеркнуть).
Причитающуюся мне сумму единовременной финансовой помощи прошу перечислить на счет, открытый мною в: __________________________________
_____________________________________________________________________ (реквизиты счета, открытого гражданином в любой кредитной организации)
С условиями предоставления единовременной финансовой помощи ознакомлен(на) и согласен(на).
Согласен(-на) на обработку и передачу моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "»О персональных данных».
Мой почтовый адрес: _________________________________________________
Контактный телефон: _________________________________________________
Адрес электронной почты ______________________________________________
Дата заявления _________ __________________
(подпись гражданина)
Приложение № 2
к приказу министерства занятости, труда
и миграции Саратовской области
от 5 февраля 2020 года № 30
Договор
о предоставлении гражданину в возрасте 50 лет и старше, гражданину предпенсионного возраста финансовой поддержки при прохождении профессионального обучения или получении дополнительного профессионального образования в другой местности
«___»__________20___ г. № _____
Государственное казенное учреждение Саратовской области «Центр занятости населения _______________», именуемый в дальнейшем «ГКУ СО ЦЗН», в лице директора _______________________, действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданин в возрасте 50 лет и старше/ гражданин предпенсионного возраста (нужное подчеркнуть) ______________________________________________________________, именуемый в дальнейшем «Гражданин», на основании Договора о направлении на обучение от «___» ______ 20__ г. № _______ с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий Договор о нижеследующем:
I. Предмет Договора
1.1. Предоставление финансовой поддержки Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН для прохождения профессионального обучения (получения дополнительного профессионального образования) (далее –обучение) в другую местность.
II. Обязательства Сторон
2.1. Гражданин обязуется:
ежемесячно или по окончании обучения представлять в ГКУ СО ЦЗН:
оригиналы билетов на проезд к месту обучения и (или) обратно;
оригиналы документов, подтверждающих сведения о расходах, связанных с проживанием по месту прохождения обучения (договор найма жилого помещения, счет на размещение в гостинице, квитанция по оплате найма жилого помещения, расписка наймодателя в случае найма жилого помещения у частного лица).
2.2. ГКУ СО ЦЗН обязуется:
после предоставления Гражданином документов, указанных в пункте 2.1 настоящего Договора возместить расходы Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН на обучение в другую местность, по проезду к месту прохождения обучения и обратно, по найму жилого помещения на время обучения в другой местности;
выплачивать ежемесячно Гражданину суточные за период обучения в другой местности.
2.3. ГКУ СО ЦЗН имеет право:
в случае самовольного прекращения обучения Гражданином, без уважительных причин, подтвержденных документами, указанными в пунктах 1, 3-7, 9 приложения к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 января 2013 года № 10н, в течение 10 рабочих дней со дня получения ГКУ СО ЦЗН выписки из приказа образовательной организации об отчислении Гражданина из образовательной организации направить Гражданину-получателю финансовой поддержки уведомление о возврате финансовой поддержки в течение 14 рабочих дней со дня получения Гражданином письменного уведомления ГКУ СО ЦЗН;
направить материалы в суд для взыскания финансовой поддержки в судебном порядке в случае, если Гражданин добровольно в течение 14 рабочих дней со дня получения уведомления ГКУ СО ЦЗН не возвратил полученную финансовую поддержку.
III. Размер и порядок предоставления финансовой поддержки
3.1. Финансовая поддержка Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН на обучение в другую местность, при среднем периоде обучения 3 месяца, включает:
компенсацию стоимости проезда к месту обучения в другую местность и обратно;
выплату суточных в период обучения в другой местности;
возмещение расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности.
3.2. Финансовая поддержка Гражданину, направленному ГКУ СО ЦЗН на обучение в другую местность, производится в виде возмещения расходов, понесенных Гражданином в связи с направлением его на обучение в другую местность, в следующих размерах:
компенсация стоимости проезда к месту обучения в другую местность и обратно – в размере фактических расходов и стоимости провоза багажа по фактическим расходам, но не выше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом (не более 10000 рублей);
выплата суточных за период обучения в другой местности, из расчета 100 рублей в сутки в течение 30 дней;
компенсация расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности, из расчета не более 1100 рублей в сутки в течение 30 дней.
3.3. Перечисление финансовой поддержки Гражданину в виде выплаты суточных за период обучения в другой местности производится ГКУ СО ЦЗН ежемесячно из расчета 100 рублей в сутки в течение 30 дней на счет Гражданина, открытый им в кредитной организации.
3.4. Перечисление Гражданину, направленному на обучение в другую местность, финансовой поддержки в виде компенсации стоимости проезда к месту обучения в другую местность и обратно, возмещения расходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности производится ГКУ СО ЦЗН ежемесячно или по окончании обучения Гражданином после предоставления им в ГКУ СО ЦЗН:
оригиналов билетов на проезд к месту обучения и (или) обратно;
оригиналов документов, подтверждающих сведения о расходах, связанных с проживанием по месту прохождения обучения (договор найма жилого помещения, счет на размещение в гостинице, квитанция по оплате найма жилого помещения, расписка наймодателя в случае найма жилого помещения у физического лица),
в размере 100 процентов ежемесячной (общей) суммы расходов для возмещения, указанных в части второй настоящего пункта.
3.5. При получении документов, указанных в пункте 3.4 Настоящего Договора, ГКУ СО ЦЗН в течение 5 рабочих дней издает приказ о предоставлении финансовой поддержки Гражданину, направленному на обучение в другую местность, и в течение 10 банковских дней со дня получения указанных документов перечисляет денежные средства на счет гражданина, открытый им в кредитной организации.
3.6. Финансовая поддержка носит целевой характер и не может быть направлена на иные цели.
Подтверждением целевого использования финансовой поддержки, предоставленной Гражданину, является предоставленная Гражданином, в ГКУ СО ЦЗН копия документа, подтверждающего прохождение им обучения по направлению ГКУ СО ЦЗН в образовательной организации в другой местности (удостоверение, свидетельство, диплом).
3.7. Финансовая поддержка, предоставленная Гражданину, подлежит возврату на лицевой счет ГКУ СО ЦЗН в соответствии с законодательством Российской Федерации в полном объеме в случае самовольного прекращения обучения Гражданином, без уважительных причин, подтвержденных документами, указанными в пунктах 1, 3-7, 9 приложения к приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 15 января 2013 года № 10н.
3.8. При наступлении случая, указанного в пункте 3.7 настоящего Договора, ГКУ СО ЦЗН в течение 10 рабочих дней со дня получения им выписки из приказа образовательной организации об отчислении из образовательной организации Гражданина в связи с самовольным прекращением обучения направляет Гражданину-получателю финансовой поддержки заказной корреспонденцией уведомление о возврате финансовой поддержки в течение 14 рабочих дней со дня получения Гражданином письменного уведомления ГКУ СО ЦЗН.
3.9. Если Гражданин добровольно в течение 14 рабочих дней со дня получения уведомления ГКУ СО ЦЗН не возвратил полученную финансовую поддержку, ГКУ СО ЦЗН в течение 30 календарных дней направляет материалы в суд для взыскания финансовой поддержки в судебном порядке.
IV. Срок действия Договора и иные условия
4.1. Споры между Сторонами разрешаются в порядке, установленном законодательством.
4.2. Договор составлен в двух экземплярах и хранится по одному у каждой из Сторон.
4.3. Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до исполнения обязательств по нему.
V.Адреса и подписи Сторон:
ГКУ СО
«ЦЗН_____________________»
Адрес, телефон
подпись и Ф.И.О. директора
МП
Гражданин
_________________________________
(Ф.И.О.)
Паспортные данные________________
Реквизиты счета кредитной организации
___________________________________
___________________________(подпись)
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Портал "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" от 20.02.2020 |
Рубрики правового классификатора: | 070.070.020 Компенсационные и иные социальные выплаты |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: