О внесении изменений в приказ Государственной службы занятости населения Чувашской Республики от 14 марта 2011 г. № 30



ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПРИКАЗ

05.03.2014 № 34

О внесении изменений в приказ Государственной службы занятости населения Чувашской Республики от 14 марта 2011 г. № 30

             

Признан утратившим силу приказом Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики от 06 мая 2016 г. № 237

Зарегистрировано в Министерстве юстиции Чувашской Республики 04 апреля 2014 г. Регистрационный № 1925.

П р и к а з ы в а ю:

1. Внести в Порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики, замещающих должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Государственной службе занятости населения Чувашской Республики, и урегулированию конфликта интересов, утвержденный приказом Государственной службы занятости населения Чувашской Республики от 14 марта 2011 г. № 30 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики, замещающих должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Государственной службе занятости населения Чувашской Республики, и урегулированию конфликта интересов» (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 10 мая 2011 г., регистрационный № 879) с изменениями, внесенными приказами Государственной службы занятости населения Чувашской Республики от 4 октября 2011 г. № 268 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 28 октября 2011 г., регистрационный № 997) и от 13 апреля 2012 г. № 68 (зарегистрирован в Министерстве юстиции Чувашской Республики 11 мая 2012 г., регистрационный № 1158), следующие изменения:

в пункте 6:

подпункты «г» и «д» изложить в следующей редакции:

«г) представитель Администрации Главы Чувашской Республики;

д) представитель (представители) научных организаций, профессиональных образовательных организаций, образовательных организаций высшего образования и организаций дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с государственной службой;»;

дополнить подпунктом «е» следующего содержания:

«е) представитель Общественного совета при Госслужбе занятости Чувашии.»;

дополнить абзацем восьмым следующего содержания:

«Лица, указанные в подпунктах «г», «д», «е», включаются в состав комиссии в порядке, установленном пунктом 9 Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов, утвержденного Указом  Президента Чувашской Республики от 16 августа 2010 г. № 95 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Чувашской Республики и урегулированию конфликта интересов».»;

пункт 12 дополнить подпунктом «г» следующего содержания:

«г) представление руководителем Госслужбы занятости Чувашии материалов проверки, свидетельствующих о представлении гражданским служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам».»;

дополнить пунктом 21.1 следующего содержания:

«21.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте «г» пункта 12 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что сведения, представленные гражданским служащим в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», являются достоверными и полными;

б) признать, что сведения, представленные гражданским служащим в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует руководителю Госслужбы занятости Чувашии применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности и (или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с их компетенцией.»;

пункт 22 изложить в следующей редакции:

«22. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах «а», «б» и «г» пункта 12 настоящего Порядка, при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 18 - 21 и 21.1 настоящего Порядка. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.».

2. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Руководитель С.П. Димитриев