Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве экономики Республики Татарстан, при замещении которых государственные гражданские служащие Р...



МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИКИ

РЕСПУБЛИКА ТАТАРСТАН

ПРИКАЗ

от 05.03.2015 № 108

Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве экономики Республики Татарстан, при замещении которых государственные гражданские служащие Республики Татарстан обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Изменения:

Приказ Министерства экономики Республики Татарстан от 27.05.2015 № 258

В соответствии Федеральными законами от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Перечень должностей государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве экономики Республики Татарстан (далее - Министерство), при замещении которых государственные гражданские служащие Республики Татарстан обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее - Перечень).

2. Разъяснить государственным гражданским служащим Республики Татарстан в Министерстве, замещающим должности, включенные в Перечень, что в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции":

гражданин, замещавший должность государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве, включенную в вышеуказанный Перечень, в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Татарстан имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего Республики Татарстан в Министерстве, с согласия Комиссии Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов;

гражданин, замещавший должности государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве, включенные в Перечень, в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Татарстан обязан при заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), указанных в абзаце втором настоящего пункта, сообщать представителю нанимателя (работодателю) сведения о последнем месте своей службы;

несоблюдение гражданином, замещавшим должности государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве, включенные в Перечень, после увольнения с государственной гражданской службы Республики Татарстан требования, предусмотренного абзацем третьим настоящего пункта, влечет прекращение трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), указанного в абзаце втором настоящего пункта, заключенного с указанным гражданином.

3. Признать утратившим силу приказ Министерства от 11.11.2014 N 413 "Об утверждении Перечня должностей государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве экономики Республики Татарстан, при назначении на которые граждане обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также при замещении которых государственные гражданские служащие Республики Татарстан обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей".

4. Отделу кадров:

ознакомить с настоящим приказом государственных гражданских служащих, включенных в Перечень;

обеспечить в установленном порядке государственную регистрацию настоящего приказа.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

А.А. Здунов

Утвержден приказом

Министерства экономики

Республики Татарстан

от 05.03.2015 № 108

Перечень
должностей государственной гражданской службы Республики Татарстан в Министерстве экономики Республики Татарстан, при замещении которых государственные гражданские служащие Республики Татарстан обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

1. Первый заместитель министра экономики Республики Татарстан - директор Департамента развития предпринимательства;

2. Заместитель министра экономики Республики Татарстан;

3. Заместитель директора Департамента развития предпринимательства;

4. Управляющий делами;

5. Помощник министра;

6. Начальник Управления по вопросам административной реформы;

7. Начальник Управления территориального развития;

8. Начальник Управления инвестиционной и инновационной деятельности;

9. Начальник Организационного управления;

10. Начальник юридического отдела;

11. Начальник отдела финансового учета и отчетности;

12. Начальник отдела кадров;

13. Начальник отдела государственных информационных ресурсов и взаимодействия со средствами массовой информации;

14. Заведующий сектором режима, мобилизационной подготовки, гражданской обороны и чрезвычайных ситуаций;

15. Заместитель начальника юридического отдела;

16. Заместитель начальника отдела финансового учета и отчетности;

17. Начальник отдела развития отраслей экономики и социальной сферы;

18. Начальник отдела инвестиционной деятельности;

19. Начальник отдела экономического анализа и проектного управления;

20. Начальник отдела инновационной деятельности;

21. Начальник отдела развития конкуренции;

22. Начальник отдела развития муниципальных образований;

23. Начальник отдела целевых программ;

24. Начальник отдела лицензирования;

25. Начальник отдела анализа развития малого и среднего предпринимательства;

26. Начальник отдела инфраструктурного развития малого и среднего предпринимательства;

27. Начальник отдела развития институтов поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

28. Начальник отдела информатизации;

29. Начальник административно-хозяйственного отдела;

30. Заведующий сектором оценки регулирующего воздействия и подготовки кадров для экономики;

31. Заместитель начальника отдела инновационной деятельности;

32. Заместитель начальника отдела развития муниципальных образований;

33. Заместитель начальника отдела целевых программ;

34. Заместитель начальника отдела развития конкуренции;

35. Заместитель начальника отдела развития отраслей экономики и социальной сферы;

36.Ведущий специалист отдела кадров;

37. Ведущий советник отдела экономического анализа и проектного управления;

38. Ведущий консультант отдела экономического анализа и проектного управления;

39. Ведущий консультант отдела развития конкуренции;

40. Ведущий специалист отдела развития конкуренции;

41. Ведущий советник отдела лицензирования;

42. Ведущий консультант отдела лицензирования;

43. Ведущий советник отдела анализа развития малого и среднего предпринимательства;

44. Ведущий консультант отдела анализа развития малого и среднего предпринимательства;

45. Ведущий советник отдела инфраструктурного развития малого и среднего предпринимательства;

46. Ведущий специалист отдела инфраструктурного развития малого и среднего предпринимательства;

47. Ведущий советник отдела развития институтов поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

48. Ведущий специалист отдела развития институтов поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства;

49. Старший специалист 1 разряда отдела развития институтов поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства.