Основная информация
Дата опубликования: | 05 апреля 2016г. |
Номер документа: | RU78000201601912 |
Текущая редакция: | 1 |
Статус нормативности: | Нормативный |
Субъект РФ: | Санкт-Петербург |
Принявший орган: | Администрация Выборгского района Санкт-Петербурга |
Раздел на сайте: | Нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации |
Тип документа: | Приказы |
Бесплатная консультация
У вас есть вопросы по содержанию или применению нормативно-правового акта, закона, решения суда? Наша команда юристов готова дать бесплатную консультацию. Звоните по телефонам:Федеральный номер (звонок бесплатный): 8 (800) 555-67-55 доб. 732Москва и Московская область: 8 (499) 350-55-06 доб. 192Санкт-Петербург и Ленинградская область: 8 (812) 309-06-71 доб. 749
Текущая редакция документа
Утратил силу приказом администрации Выборгского района Санкт-Петербурга от 17.01.2019 № 6
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЫБОРГСКОГО РАЙОНА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПРИКАЗ
от 5 апреля 2016 г. № 91
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ АДМИНИСТРАЦИИ
ОТ 29.09.2010 № 172
Во исполнение распоряжения Правительства Санкт-Петербурга от 29.02.2016 № 15-рп "О внесении изменений в распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 18.08.2010 № 83-рп, от 18.12.2014 № 76-рп" приказываю:
Внести в приказ администрации Выборгского района Санкт-Петербурга от 29.09.2010 № 172 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга администрации Выборгского района Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов" (далее - приказ) следующие изменения:
1. В Приложении 1 к приказу:
1.1. В пункте 1-1 слова "уполномоченный орган Санкт-Петербурга по профилактике коррупционных и иных правонарушений" заменить словами "орган Санкт-Петербурга по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - уполномоченный орган)".
1.2. В абзаце третьем пункта 6 слова "Санкт-Петербурга по профилактике коррупционных и иных правонарушений" исключить.
1.3. Включить пункт 6-2 следующего содержания:
"6-2. Лица, указанные в абзацах третьем и четвертом пункта 6 и пункте 6-1 настоящего Положения, включаются в состав комиссии по согласованию с уполномоченным органом, научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, общественным советом, образованным при исполнительном органе власти, общественной организацией ветеранов, созданной в исполнительном органе власти, профсоюзной организацией, действующей в установленном порядке в администрации, на основании запроса главы администрации".
1.4. Подпункт 2 пункта 12 дополнить абзацем пять следующего содержания:
"уведомление гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;".
1.5. В абзаце втором пункта 13-1 второе предложение исключить.
1.6. В пункте 13-3 второе предложение исключить.
1.7. Включить пункты 13-4 и 13-5 следующего содержания:
"13-4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, рассматривается кадровой службой или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - ответственное должностное лицо), которые осуществляют подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения указанного уведомления.
13-5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения (далее - обращение), или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта 2 и подпункте 5 пункта 12 настоящего Положения (далее - уведомление), должностные лица кадровой службы или ответственное должностное лицо проводят собеседование с гражданином или гражданским служащим, представившим обращение или уведомление, получают от него письменные пояснения, а руководитель исполнительного органа власти либо уполномоченное им должностное лицо направляет в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации (далее - запросы). Обращение или уведомление, а также мотивированное заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления в кадровую службу или ответственному должностному лицу. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней".
1.8. Абзац второй пункта 14 изложить в следующей редакции:
"в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных в пунктах 14-1 и 14-2 настоящего Положения;".
1.9. В пункте 14-1 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом".
1.10. В абзаце шестом пункта 15 слово "трехдневный" заменить словом "семидневный".
1.11. Изложить абзац восьмой пункта 15 в следующей редакции:
"не позднее одного рабочего дня, следующего за днем заседания комиссии, вручает выписку из решения комиссии, заверенную личной подписью председателя комиссии и печатью администрации, гражданину, замещавшему должность гражданской службы в администрации, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, или направляет ее заказным письмом с уведомлением по адресу, указанному гражданином в обращении;".
1.12. Пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Заседание комиссии проводится в присутствии гражданского служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и(или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы в администрации. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии гражданский служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом 2 пункта 12 настоящего Положения".
1.13. Включить пункт 16-1 следующего содержания:
"16-1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие гражданского служащего или гражданина в случае:
если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных в подпункте 2 пункта 12 настоящего Положения, не содержится указания о намерении гражданского служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
если гражданский служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии".
1.14. Пункт 18 исключить.
1.15. Дополнить пункт 26 абзацами следующего содержания:
"По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует гражданскому служащему и(или) руководителю исполнительного органа власти принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
признать, что гражданский служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю исполнительного органа власти применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности".
1.16. В абзаце первом пункта 34 слово "трехдневный" заменить словом "семидневный".
1.17. Исключить второй абзац пункта 34.
2. Контроль за выполнением приказа остается за главой администрации.
Глава администрации
В.Н.Гарнец
Утратил силу приказом администрации Выборгского района Санкт-Петербурга от 17.01.2019 № 6
ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
АДМИНИСТРАЦИЯ ВЫБОРГСКОГО РАЙОНА
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
ПРИКАЗ
от 5 апреля 2016 г. № 91
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИКАЗ АДМИНИСТРАЦИИ
ОТ 29.09.2010 № 172
Во исполнение распоряжения Правительства Санкт-Петербурга от 29.02.2016 № 15-рп "О внесении изменений в распоряжение Правительства Санкт-Петербурга от 18.08.2010 № 83-рп, от 18.12.2014 № 76-рп" приказываю:
Внести в приказ администрации Выборгского района Санкт-Петербурга от 29.09.2010 № 172 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга администрации Выборгского района Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов" (далее - приказ) следующие изменения:
1. В Приложении 1 к приказу:
1.1. В пункте 1-1 слова "уполномоченный орган Санкт-Петербурга по профилактике коррупционных и иных правонарушений" заменить словами "орган Санкт-Петербурга по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - уполномоченный орган)".
1.2. В абзаце третьем пункта 6 слова "Санкт-Петербурга по профилактике коррупционных и иных правонарушений" исключить.
1.3. Включить пункт 6-2 следующего содержания:
"6-2. Лица, указанные в абзацах третьем и четвертом пункта 6 и пункте 6-1 настоящего Положения, включаются в состав комиссии по согласованию с уполномоченным органом, научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, общественным советом, образованным при исполнительном органе власти, общественной организацией ветеранов, созданной в исполнительном органе власти, профсоюзной организацией, действующей в установленном порядке в администрации, на основании запроса главы администрации".
1.4. Подпункт 2 пункта 12 дополнить абзацем пять следующего содержания:
"уведомление гражданского служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;".
1.5. В абзаце втором пункта 13-1 второе предложение исключить.
1.6. В пункте 13-3 второе предложение исключить.
1.7. Включить пункты 13-4 и 13-5 следующего содержания:
"13-4. Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, рассматривается кадровой службой или должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - ответственное должностное лицо), которые осуществляют подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения указанного уведомления.
13-5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения (далее - обращение), или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта 2 и подпункте 5 пункта 12 настоящего Положения (далее - уведомление), должностные лица кадровой службы или ответственное должностное лицо проводят собеседование с гражданином или гражданским служащим, представившим обращение или уведомление, получают от него письменные пояснения, а руководитель исполнительного органа власти либо уполномоченное им должностное лицо направляет в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации (далее - запросы). Обращение или уведомление, а также мотивированное заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления в кадровую службу или ответственному должностному лицу. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней".
1.8. Абзац второй пункта 14 изложить в следующей редакции:
"в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных в пунктах 14-1 и 14-2 настоящего Положения;".
1.9. В пункте 14-1 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом".
1.10. В абзаце шестом пункта 15 слово "трехдневный" заменить словом "семидневный".
1.11. Изложить абзац восьмой пункта 15 в следующей редакции:
"не позднее одного рабочего дня, следующего за днем заседания комиссии, вручает выписку из решения комиссии, заверенную личной подписью председателя комиссии и печатью администрации, гражданину, замещавшему должность гражданской службы в администрации, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, или направляет ее заказным письмом с уведомлением по адресу, указанному гражданином в обращении;".
1.12. Пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Заседание комиссии проводится в присутствии гражданского служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и(или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность гражданской службы в администрации. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии гражданский служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом 2 пункта 12 настоящего Положения".
1.13. Включить пункт 16-1 следующего содержания:
"16-1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие гражданского служащего или гражданина в случае:
если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных в подпункте 2 пункта 12 настоящего Положения, не содержится указания о намерении гражданского служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;
если гражданский служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии".
1.14. Пункт 18 исключить.
1.15. Дополнить пункт 26 абзацами следующего содержания:
"По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта 2 пункта 12 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:
признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;
признать, что при исполнении гражданским служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует гражданскому служащему и(или) руководителю исполнительного органа власти принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;
признать, что гражданский служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует руководителю исполнительного органа власти применить к гражданскому служащему конкретную меру ответственности".
1.16. В абзаце первом пункта 34 слово "трехдневный" заменить словом "семидневный".
1.17. Исключить второй абзац пункта 34.
2. Контроль за выполнением приказа остается за главой администрации.
Глава администрации
В.Н.Гарнец
Дополнительные сведения
Государственные публикаторы: | Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга от 08.04.2016 Официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга http://www.gov.spb.ru, 08.04.2016 |
Рубрики правового классификатора: | 020.000.000 Основы государственного управления, 020.010.000 Органы исполнительной власти, 020.010.050 Органы исполнительной власти субъектов Российской Федерации |
Вопрос юристу
Поделитесь ссылкой на эту страницу: